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物业客服个人工作岗位职责通用

栏目: 职场 / 发布于: / 人气:1.42W

在发展不断提速的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编收集整理的物业客服个人工作岗位职责通用,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

物业客服个人工作岗位职责通用

物业客服个人工作岗位职责通用1

1、熟悉物业服务中心的各项管理制度,收费标准及其客户情况,物业结构。

2、负责办理业主的入住以及客户装修申办手续。

3、负责业主档案、装修档案、服务中心档案的管理。

4、负责物业的.钥匙管理工作及空置房、公共场地等的监管。

5、按时组织开展向客户收取/催缴物业管理费和其他有关费用的工作。

6、负责客户投诉、跟进、记录及统计。

7、定期组织项目内的客户进行满意度调查工作,包括统计、汇总、整改和跟踪整个流程。

8、负责编制项目活动,节庆布置计划和组织实施。

9、负责本部门培训计划的编制和实施。

物业客服个人工作岗位职责通用2

1、客户服务中心日常运作和管理,包括与业户的联络沟通及对内各部门协调工作。

2、熟悉小区交楼流程,建立完善的业户档案,保持与业户之间的沟通。

3、负责业户来电来访投诉等工作,了解交楼后售后维修的工作流程,并收集掌握所有记录,记录报修情况和服务质量,及时做好回访、跟踪、检查工作。

4、负责督促催缴业户物业管理费和做好收缴统计分析工作。

5、处理业户装修方案的`审批工作及办理交楼手续、检查违章及违法装修。

6、对物业管理区域内的清洁卫生、绿化养护和共用设施设备进行管理及运行质量的检查,落实物业管理区域内的公共管理制度,督促业户遵照执行。

7、负责对公共区域的定期巡视,及时跟进处理相关问题。

物业客服个人工作岗位职责通用3

1、负责建立健全部门的相关制度及流程,对不适宜的流程、制度及时修订。

2、负责组织、安排客服部的各项工作,组织召开工作例会、外包服务沟通会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实。

3、负责辖区物业的`清洁、绿化、租摆等现场环境管理工作及外包服务商的工作情况进行检查监督,对于不合格情况进行评判,并跟进改进结果。

4、负责客户投诉接待、受理、跟进处理、反馈、回访工作,对严重影响公司形象及利益的投诉须及时上报上级领导。

5、执行物业巡查,巡查范围包括物业设施运行、安保、清洁、租摆、绿化、电梯服务、员工仪表、纪律及工作表现等,并跟进整改。

6、负责培训及提高部门人员文化素养、工作能力及业务技能;负责部门员工的考核及任免工作;负责园区所需物资的补充。

7、合理控制部门费用成本。

8、负责制定部门工作计划、培训计划、物品需求计划等保证计划落实执行及成本的有效控制。

9、负责编制项目半年度满意度调查方案,并组织实施。

10、负责各租户费用的崔收工作。

11、负责部门资产管理及统计工作。

12、上级领导交代的其他工作任务。

物业客服个人工作岗位职责通用4

1、熟悉物业服务中心的各项管理制度,收费标准及其客户情况,物业结构。

2、负责办理业主的入住以及客户装修申办手续。

3、负责业主档案、装修档案、服务中心档案的管理。

4、负责物业的`钥匙管理工作及空置房、公共场地等的监管。

5、按时组织开展向客户收取/催缴物业管理费和其他有关费用的工作。

6、负责客户投诉、跟进、记录及统计总结。

7、定期组织项目内的客户进行满意度调查工作,包括统计、汇总、整改和跟踪整个流程。

8、负责编制项目文化活动,节庆布置计划和组织实施。

9、负责本部门培训计划的编制和实施。

物业客服个人工作岗位职责通用5

1、负责管理责任区域清洁、绿化、治安、维修、接待、回访等项服务工作。

2、负责派发缴费通知单、物业服务费催缴,张贴各种通知、告示和宣传资料等。

3、负责接待及处理业主咨询、投诉工作,并定期进行回访。

4、负责为业主办理入主、装修手续。

5、完成公司领导交办的其他工作。

物业客服个人工作岗位职责通用6

1、处理日常服务、管理事务、受理及跟进业户的`重大投诉并对物业经理负责。

2、负责所管辖范围内楼宇和公共场所及设施的巡查、整改跟进工作。

3、指导下属办理小区业户的入伙、装修手续。

4、对二次进行装修初批及对业户装修进行监管,对违例装修进行制止、劝谕及督促业户整改。

5、负责管辖范围内遗留工程问题的跟进工作,并定期将情况汇总、分析。

物业客服个人工作岗位职责通用7

一、负责客户进驻、装修手续的办理,客户商铺及设施、公共设施等工程维修接待、下单安排、跟踪和回访工作。

二、负责客户投诉处理工作及日常客户联系、沟通协调工作。

三、根据计划财务部提供的相关数据公布收支情况,及时向客户通知收取及催缴相关物业租金及管理费用等。

四、负责内部行政事务、文档的.管理。

五、在公司职能部门的指导下,开展各项有偿/无服务。