行政的主要工作职责

负责搜集各类政府扶持、优惠、奖励政策等信息并进行整合，提出政府扶持项目申报建议；

负责了解申报项目的流程与条件、编写并整理项目申报的材料；

负责与各相关单位及相关部门交流沟通，如科技局、发改委、经信局等政府职能部门，或公司财务、安全环保部、生产部等，准备项目申报材料；

负责组织公司的知识产权、资质的申报和管理，包括协助撰写专利申请书，专利申报流程跟进；

负责与第三方代理机构对接交流沟通、与政府相关职能部门人员沟通交流跟踪项目进展，并跟进项目进度及各阶段项目过程资料的收集及归档；

协助来访接待，客户参观、政府职能部门安排的参观接待、政府要求提交的各类资料和参加政府组织的会议、来访调查等领导安排的.临时性工作，各部门之间相互协调工作。

1、负责汇总、统计整理部门重要文档资料，并做好资料的存档、保管等工作，便于查阅调用；

2、负责对接单位其他各部门，传达相关重要信息与通知，确保各项信息有效落实；

3、协助部门商务团队完成各项商务流程工作，协助经营主管落实各类经营指标统计、整理与简单分析；

4、负责组织起草行政综合类会议通知，工作计划、情况说明等文件，确保文稿质量；

5、协助开展各类会议议程，起草会议通知等相关文件，确保会议顺利开展；

6、协助部门领导负责做好公司重要来宾的接待工作；

7、协助部门领导完成其他工作。

1、公司环境卫生管理，美化策划与实施；安排值班人员、清洁工工作；

2、基建项目报价、建设跟进和维护；办公场地通用设备的采购、维护保养；

3、办公用品年度预算，实施采购、费用汇总，每月编制收发结存表；

4、员工出差报销制单，接待客户、办理酒店、机票等租订工作；

5、劳动保护用品（包括工衣、药品等）发放管理；

6、公司内部各部门之间的协调；

7、部门档案管理、信息沟通、企业文化活动开展。

1、负责与分公司平台各事业部进行日常行政基础管理工作协调、配合和沟通；

2、依据部门相关制度制定、完善分公司行政规章制度，并执行；

3、员工行为规范检查、办公环境优化维护的监督；

4、组织策划并开展员工关怀活动。

5、分公司印鉴管理；

6、分公司各项工作的招标及日常办公、劳保、广宣物品的采购；

7、分公司内部费用的核算及报销；

8、部门低值易耗品的管理；

9、部门内咳嗽钡目记诠芾？

10、维护与工商、物业等相关部门的日常沟通工作，使公司经营顺畅；

11、营业执照、组织机构代码证、食品流通许可证的管理、年检及其他工作；

12、完成上级交办的其他工作。

1、制定各类行政后勤制度并跟进落实；

2、负责公司行政方面重要会议和重大活动的组织筹备工作；

3、负责公司各部门的日常管理工作和综合服务工作，确保后勤保障到位，工作顺畅和环境优雅；

4、负责统筹、协调办公室与其他部门的工作，确保部门之间的良好协作；

5、代表公司与外界有关部门和机构联络，并保持良好的合作关系；

1、负责协助行政资产运营人员完成园区日常行政资产下单采购、询价等相关工作；

2、负责行政资产的仓库管理：出库、入库、盘点、报废等相关工作；

3、负责新增资产到货后，进行资产接收、验收、发放、资产标签号黏贴工作；

4、确保资产正常使用，各类资产（电子类、家电类）维修对接，损坏资产及时报修跟进闭环；

5、完成资产预算的执行情况跟进与评估；

6、参与行政资产及相关财务数据报表的统计和整理工作；

7、完成上级交办的其他工作。