工作执行力的句子（精选70句）

在日常学习、工作抑或是生活中，大家对句子都再熟悉不过了吧，句子是能够表达一个相对完整的意思，有一定的语调，表示不同的语气，句未有一个较大停顿的语言单位。你知道什么样的句子才能称之为经典吗？下面是小编整理的工作执行力的句子（精选70句），仅供参考，欢迎大家阅读。

工作执行力的句子1

1、人生就像一个球，无论如何滚来滚去，总有在一个点上停止的时候。

2、如果你曾经把失败当成清醒剂，就千万别让成功变成迷魂汤。

3、失败对强者是逗号，对弱者则是句号。

4、狂妄的人有救，自卑的人没有救。

5、承认自己的伟大，就是认同自己的愚昧。

6、只要我们能梦想的，我们就能实现。

7、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

8、人生伟业的建行，不在能知，而在能行。

9、死脑筋的人相信命运，活脑筋的人相信机会。

10、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。

11、如果你向神求助，说明你相信神的能力;如果神没有帮助你，说明神相信你的能力。

12、一个人只要有梦想，生命就有了依托;一个人只有不懈地追逐着梦想，活着才觉得意义深远，趣味无穷，也才能将生命的潜能发挥到极致。

13、有了梦想，就应该迅速有力地实施。坐在原地等待机遇，无异于盼天上掉馅饼。毫不犹豫尽快拿出行动，为梦想的实现创造条件，才是梦想成真的必经之路。

14、人生观决定了一个人的人生追求;世界观决定了一个人的思想境界;价值观决定了一个人的行为准则。

15、人生就是生活的过程。哪能没有风没有雨?正是因为有了风雨的洗礼才能看见斑斓的彩虹;有了失败的痛苦才会尝到成功的喜悦。

16、当你的能力还驾驭不了你的目标时，那你就应该沉下心来历练。

17、要跟成功者有同样的`结果，就必须采取同样的行动。

18、伟大的成就，来自为远大的目标所花费的巨大心思和付诸的最大努力。

19、无人理睬时，坚定执着。万人羡慕时，心如止水。

20、记住你的价值，它不因你的外观的不雅而贬值，是金子总有发光的一天。

工作执行力的句子2

1、人之所以能，是相信能。

2、做对的事情比把事情做对重要。

3、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。

4、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

5、站在上司的立场想问题，站在自己的立场做事情。

6、一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。

7、一些能把上司最想要的事情做的很好，而且时不时传出跳槽谣言的人，能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们，而且害怕失去他们。

8、有些老好人天天干活，以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处，甚至连承诺都很少。

9、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

10、再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达。

11、在你做事之前，上司有利用到你的地方，对你自然关爱有加;等你做完事情后，对上司而言，你的利用价值已经没有了，上司的想法就会产生变化。

12、在职场上，第一要考虑的是自己的`利益，第二要考虑的是上司的利益，最后考虑的才是公司的利益。

13、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

14、人性最可怜的就是：我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

15、人要是惧怕痛苦，惧怕种种疾病，惧怕不测的事情，惧怕生命的危险和死亡，他就什么也不能忍受了。

16、只有一条路不能选择--那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝--那就是成长的路。

17、任何的限制，都是从自己的内心开始的。

18、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

19、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

20、如果一件事情完成后，只有上司享有成果，其他人都默默无闻，这不叫共同理想，这是上司用绑架理想的手段，往往他们还会偷换概念，把这理想叫做公司目标，把这精神叫做团队精神。

工作执行力的句子3

1、把脾气拿出来，那叫本能；把脾气压回去，才叫本事。

2、懒人的工作总是明天，而他的假日则是今天。

3、如果本来就生活在底层，那就不必担心混得没有底气。

4、受挫一次，对工作和生活的理解加深一层。

5、人生就像愤怒的小鸟，当你失败时，总有几只猪在笑。

6、如果你现在走得辛苦，就证明你在走上坡路。

7、不管一个人多么聪明，但是集体常常比他更聪明更有力。

8、伞心贯注于你所期望的事物上，必有收获。

9、当你坚信自己的目标能够成功并付出行动，整个世界都会你让路。

10、风雨夏秋冬，十年磨一剑。用我们自己的智慧成就梦想。

工作执行力的句子4

1、领导带头。领导干部应坚持“先试不争论、先干不议论、时间作结论”，既注重搞好工作部署，又善于推动工作落实。抓住主攻方向，抓住重点领域，抓住关键环节，以实实在在的举措求实实在在的效果。以实干辐射带动周围干部，一级干给一级看、一级带着一级干，将责任心、执行力层层传递。

2、执行力不讲如果，只讲结果。

3、没有错误的执行只有错误的战略。战略错了，也可透过强大的执行力拿到想要的成果，还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性!

4、管理的关键：要有良好的执行力！

5、没有一个政党的执行力高过宗教。

6、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力，你就等待失败吧。

7、老板累都是“自找的”，只顾自我行动而不是运用团队的力量，导致自我行动力与组织执行力成反比，更有甚者接受反授权或插手已授权，让自己更无力自拔，执行，让累的老板抽身解放！

8、天下大事必做于细，古今事业必成于实。这是低调者做事的原则。低调的人能脚踏实地，着眼现实，不断提高执行力。他们能做到真正地静下心来，一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜。这样，即使暂时身处底层，也最终能成大事。成事最忌眼高手低，心浮气躁，早三暮四。

9、只有制度没有文化：要么执行有力，要么执行失败!只有文化没有制度：要么自然推动，要么软弱无力!只有文化和制度是相溶匹配的，才能将执行力度发挥到极致!

10、没有执行力，就没有竞争力。

11、狼性执行力：员工不会做你希望做的事情，只会做你要检查和对她有利的事。

12、一切失败都源于执行力太差！

13、当战略定好后，关键在于执行力，细节决定成败。

14、只有制度没有文化：要么执行有力，要么执行失败！只有文化没有制度：要么自然推动，要么软弱无力！只有文化和制度是相溶匹配的，才能将执行力度发挥到极致！

15、无条件执行：满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据，就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要，重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡；所以要么快速复制接班人，要么把他负责的事情砍掉，换来整个企业的强大和无障碍的执行力。

16、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

17、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强

18、人采取行动就是因为认同，所以经营企业，提高执行力就是经营员工、顾客的认同感。

19、很多创业者晚上想想千条路，第二天还是踩自行车走原路，原因就是没有执行力。很多企业一直在喊：宁愿要一流执行力，二流的思想，就是这个道理，没有执行力，再好的想法都是空话。

20、狼性执行力沟通策略：向上沟通——书面+口述申请签字，争取上级支持；尊重领导权威，忠于职守交往适度。向下管理：指令明确先服从后指挥，你就是团队的榜样！