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优秀员工的竞选演讲稿

栏目: 演讲稿 / 发布于: / 人气:2.32W

演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重仪式上和某些公众场合发表讲话文稿。下面是小编整理的`优秀员工竞选演讲稿,希望对你有所帮助!

优秀员工的竞选演讲稿

竞选优秀员工演讲稿一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天我非常荣幸地在这里,参加此次优秀员工竞选,心情特别激动。说实在当我接到部门通知时候,心情十分忐忑,以前甚至从未想象过,能有机会和大家站在同一舞台来展示自己!在此我非常感谢部门领导,在过去一年中对我工作肯定,同时也由衷感谢公司为我们搭建了这样一个舞台。我是美一天这个团队中一名普通员工,在进入公司这一年多时间里,我深刻体会到作为一个零售企业所承受压力,也许我们并不像身边领导们那样整天忙碌于对公司大方向把控,我身处一个平凡岗位,是部门让我在这个平凡岗位上体会到了不平凡工作意义,我热爱我所选择这份事业,同时身处这个优秀团队,我也能够自豪宣称我是一名美一天人!

在我入职这一年多时间里,深切感受到策划部工作不易,但是比起部门领导所承受压力,我们显得却是那样轻微!过去一年中,在公司带领下,在部门领导和同仁支持和帮助下,我较好地履行了自身工作职责,完成了本职工作任务。在实际工作中,部门一直强调团队中每一个人,都要永无止境地更新知识和提高素质,虽然我只是策划部一名美工,但在日常工作之余,我也从未停顿过对专业知识学习,我渴望真能有一天通过自身努力上升到另外一个平台,为策划部乃至整个公司做出更大贡献。

xx年在部门领导带领下,我脚踏实地、兢兢业业地完成了本职工作,作为一名美工我所肩负是卖场内外形象维护,看着一个个漂亮景点、整齐而舒心卖场环境,能在我参与之下,展现给广大消费者是我最为之自豪事情!周年庆热火朝天景象,至今也还深深地刻在我脑海里。xx年公司大大小小促销活动,POP、圆牌写了不计其数,在部门领导带领下,我们一起对策划部促销环节日常统计工作进行了梳理,实现了基础台帐、库存盘点、费用统计进一步有序化管理。在部门强调加强内部协作和分工管理要求下,使我们得以更为紧密团结在以部门为核心战斗堡垒中,步调一致,整齐划一!我深爱着这个团队中每一个人,也许xx年对我而言还是356天,天天如一工作内容,但我不会因此而停歇我朴实工作步伐,我会一如既往坚守在这个平凡岗位上,自觉、高效完成领导所教办每一件事,不让领导们为之操心!为部门在这块工作上,真正减轻管理压力,请领导们放心!

对于此次竞选结果我并不渴望!能有过这样一次美好经历,我已经无憾了,事实上,今天我能有勇气站在这个舞台上,某种程度上已经收获了我人生这一阶段成功!谢谢大家!

竞选优秀员工演讲稿二

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!今天我演讲题目是——态度决定一切。

“学习成就事业,知识创造未来”。在机关开展学习活动中,我认真阅读和学习了《态度决定一切》这本书,体会很深。

在工作面前,态度决定一切。没有不重要工作,只有不重视工作人。不同态度,成就不同人生,有什么样态度就会产生什么样行为,从而决定不同结果。

有这样一个小故事:三个工人在砌一堵墙。有人过来问他们:“你们在干什么?”

第一个人抬头苦笑着说:“没看见吗?砌墙!我正在搬运着那些重得要命石块呢。这可真是累人啊……

第二个人抬头苦笑着说:”我们在盖一栋高楼。不过这份工作可真是不轻松啊……

第三个人满面笑容开心地说:“我们正在建设一座新城市。我们现在所盖这幢大楼未来将成为城市标致性建筑之一啊!想想能够参与这样一个工程,真是令人兴奋。”

十年后,第一个人依然在砌墙;第二个人坐在办公室里画图纸——他成了工程师;第三个人,是前两个人老板。

可见,一个人工作态度折射着人生态度,演讲稿而人生态度决定一个人一生成就。

虽然成功是由多种因素制约,但态度是首要解决问题。有人在做过万人次以上调查后发现了态度和成功一些规律:成功第一大类要素与他们态度有着直接关系,如积极、主动、果断、毅立、奉献、乐观、信心、雄心、恒心、决心、爱心、责任心等这样因素大概占80%左右;第二类要素,属于后天修炼所得,叫“技巧”,如善于处理人际关系、口才好、有远见、创造力强、技术好、工作能力强,这类要素大概占13%左右;第三类属于客观要素,如运气、机遇、环境、长相、天赋等,这类要素大概占7%左右;同时,还归纳了这三者关系:第一,态度与技巧是因果关系。第二,成功需要持续好运气。

所以,我们做任何事情,成败关键在于我们做事态度,关键在于我们是直面困难、解决困难,还是回避困难、在困难面前放弃。这是一个态度问题。

在实际生活当中,我们常听到这样抱怨:“工作很累,钱挣很少”,“做同样工作,为什么他挣比我多呢?”,“领导为什么只重视他,委以他重任呢?”诚然,这样情况实际中确实存在。带着情绪工作,肯定不会有出表现。试想,左手边站着一个态度积极向上、右手边站一个灰心丧气、凡事都摇头员工,领导会做出什么样选择。

竞选优秀员工演讲稿三

尊敬的董事长、尊敬各位领导、尊敬各位项目经理、各位同仁:

大家晚上好!非常荣幸代表先进工作者在此发言

新年伊始,万象更新。在这辞旧迎新喜庆时刻,我们喜气洋洋,欢聚一堂,在此,我谨代表启光集团珠海富茂三厂全体员工并以我个人名义,向董事长、各位领导、各位项目经理及全体启光同仁致以诚挚问候、新年祝福、美好祝愿!

回想我在启光成长经历,不由得使我感慨万千,我于年 月步入启光集团,初来乍到,周边人和事也很陌生,新环境,实践经验不足,一时我有点适应不了,有过犹豫和茫然,董事长看到我这一点,及时找我谈话开导我:你刚刚接触钢结构这一块,是人生一个重大转折点,要想尽快融入社会,不能让环境去适应你,而是让自己去适应环境,董事长就这样不厌其烦地教我方式方法,教我大胆尝试新事物,对自己要充满自信,相信我,在生活上关心我,经过一段时间磨合,我渐渐融入到了启光这个温暖大家庭,在技术上勤学苦练,工作上认真负责,下达生产任务在确保质量同时,做到完成好每一天产量,由于集团各位领导对我工作信任,于20xx年4月份调我到珠海富茂三厂主持全面工作,在此期间,我更加意识到自己责任重大,为了把珠海富茂各项管理工作推上一个新台阶,我首先加强了公司各项制度执行力度,实行精兵简政,调整部门结构,优化人员素质,实行主管负责制,逐步提升生产产量,严格控制成本,推行部门绩效考核,并且坚持“质量第一、安全保障、服务为先”管理理念,“抓服务、抓落实、抓管理”同时我们将想客户之所想,及客户之所及,一切为了客户,一切为好客户。

各位同仁:谁是最可爱人?是那些吃苦耐劳、认真负责、默默无闻员工,在集团,还有许许多多先进典型,在三厂,我也经常会看到一些员工废寝忘食,夜以继日忙碌在生产第一线,当时我看了很感动,先不说他们工作方法多么可圈可点,单说这种责任感,就值得我们敬畏和学习,我想他们这就是先进,他们在激发他人、鞭策他人,让所有员工树立起价值观,呈现出一派先进企业文化氛围。更使我想起启光集团企业价值观“做人用于情,做事用于心”,把工作当成自己事业来做,在平凡岗位上发挥主观能动性,描绘自己职业生涯,我想企业有这样员工就是值得我们去好好学习。

各位集团领导:今天我被评为20**年度先进个人,但不会沉醉在今天荣誉与掌声中,我也还存在很多不足,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,我代表三厂郑重承诺,我们将把过去成绩作为新工作起点,以更高标准严格要求自己,虚心学习他人长处,在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛精神风貌和饱满工作热情,全心全意投入到工作中,以此来回报集团领导和同事们鼓励和期盼。谢谢大家!。

最后:祝愿集团发展更上一层楼!

祝董事长、各位领导,各位项目经理、各位同仁在新一年里:

事业蓬勃、身体健康,生活美满、幸福安康!