在快速變化和不斷變革的新時代,我們每個人都可能會接觸到任命書,任命書是下命令讓某人擔任某一職務的證書。那麼擬定任命書真的很難嗎?以下是小編為大家整理的技術負責人任命書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
茲任命_______為廠房、辦公樓工程項目部項目技術負責人,負責處理項目工程的安全、施工技術管理事宜,期限至工程竣工驗收合格為止。
_______工程有限公司
公司負責人:
根據《公司法》和本公司章程第五章第十七條規定,現決定:從20xx年12月31日起,由_______擔任公司技術負責人,任期三年。
_______有限公司
20xx年7月8日
致各部門、單位:
為了加強公司產品開發技術管理,經公司研究決定。現任命xxx(先生/女仕)為技術部經理。主要工作職責:負責公司技術部各項管理工作。此任命書自發出日期起生效。
特此通知
xxxxx公司
20xx年xx月xx日
遵照ISO/TS16949:20xx質量體系要求的5.5.2之規定,根據公司組織結構與職責的具體情況,特任命 ________ 先生為本公司管理者代表,行使如下權限:
1. 按照ISO/TS16949:20xx標準要求建立、實施、保持和持續改進質量體系。
2. 定期向總經理報告質量體系的運行情況,提出改進措施、要求、方案,以供評審和作為質量體系改進的.基礎。
3. 確保在整個組織內提高滿足顧客要求的意識。
4. 負責與質量管理體系相關事宜的外部聯絡工作。
總裁:
日期:
茲任命______為______公司安全技術主要負責人。負責組織員工學習安全生產法律法規、標準及有關文件,主持制定安全生產管理制度和安全技術操作規程,定期檢查執行狀況主持編制、審查年度安全技術措施計劃,並組織實施。
本任命書自______年______月______日起生效。
____________________公司
______年______月______日
根據的______發展需要,經研究決定,成立______技術中心,任命______為______職務,負責______技術中心的工作,並履行該職務的.全部職責,希望相關部門及全體員工給予支持配合,本任命自下發之日起生效。
特此通知。
簽發:__________________
____________________公司
______年______月______日
根據公司發展需要,經公司總經理辦公室會議決定:任命xxx同仁擔任xxx有限責任公司xxx分公司技術負責人,凡本公司執行中有關技術等方面的工作,由xxx同仁負責,並履行該職務全部職責。
xxx有限責任公司
20xx年02月21日
xxx:
經組織討論確定任命您為xxx項目建設工程項目的總監理工程師代表,在該建設工程項目服務過程中,履行和行使其職責和權力。
任期自20xx年xx月20日至該建設工程項目服務結束為止。
特此任命!
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司各職能部門:
根據工作需要,經公司經理提名,股東會研究決定:任命xxx為公司技術負責人(總工程師);負責公司的全面技術管理工作。
任職期限為:20xx年12月18日至20xx年12月18日止。
xxx公司
20xx年xx月xx日
各科室,分公司:
經公司經理辦公會議研究:
任命xxx為公司技術負責人,總工程師。
任命xx為公司財務負責人,總會計師。
任命xxx為公司經濟負責人,總經濟師。
xxx公司
20xx年xx月xx日
根據公司發展需要,經公司總經理辦公室會議決定:任命_______擔任_______有限責任公司_______分公司技術負責人,凡本公司執行中有關技術等方面的工作,由_______負責,並履行該職務全部職責。
_______有限責任公司
20xx年02月21日