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領導年會講話稿(15篇)

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:1.27W

在充滿活力,日益開放的今天,我們用到講話稿的地方越來越多,講話稿通過講話人口頭表達後,可以起到傳播真理、經驗,抒發感情,發表意見的作用。那麼你有了解過講話稿嗎?下面是小編幫大家整理的領導年會講話稿,僅供參考,歡迎大家閲讀。

領導年會講話稿(15篇)

領導年會講話稿1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我是電力監控部的__。很榮幸能作為新員工代表在此發言,首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事以及那些正在一線奮鬥的同事們致以最誠摯的祝福,祝大家新年快樂,在新的一年裏身體健康、工作順利、萬事如意。

來到公司已經半年了,在這半年裏,我經歷了從學生到公司員工的角色轉變,這個過程是痛苦的也是快樂的。説痛苦是因為要快速適應工作後與學校完全不同的環境,説快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進步,更加有責任心,也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受,社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚,同時賦予我們更多的堅強。

進入__分公司,我們來到不同的部門和項目,開始不同的工作,雖然身在天南海北,但我們的心是一樣的,我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司後進入了__項目部,跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中,從繪圖到調試,從_到_,我深刻地認識到工作的不易,也深深地體會到肩上的責任,我們的每一項工作都可能會關係到系統的正確性和安全運行,因此每一個細微之處都需要百倍的細心和絕對的認真。為了幫助我們儘快適應環境和熟悉工作,公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經理,她一直都很關照我,不但耐心地向我傳授技術知識,而且以身作則地教會我積極主動的工作態度,在_出差期間,師傅廢寢忘食地投入到工程調試中,即使生病也依然堅持工作,甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優秀員工不勝枚舉,他們長期奮鬥在最艱苦的環境卻從不曾懷有怨言,正是他們無私的奉獻支撐起我們公司的優秀業績,他們帶給我們新員工的不只是感動,更是震撼,是前進的動力。他們以實際行動踐行着公司的價值觀:誠信、責任、創新、奉獻。我們要時刻以他們為榜樣,嚴格要求自己,牢記自己的責任與義務,為公司的發展貢獻全部力量。

在軌道公司,除了同事們工作的熱情,給我印象最深刻的就是這裏和諧温馨的氛圍了。在這裏,領導沒有居高臨下的姿態,他們會耐心地傾聽我們的想法,平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環境中,我們每個人都可以暢所欲言,集思廣益。此外,各位領導也非常關心我們員工的生活,即使長期出差在外,我們也能夠經常收到來自領導的問候,感受到家一般的温暖。

在這半年的工作中,我們不可避免地遇到各種挫折,也犯過一些錯誤,是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協作支持我們一直到現在,沒有你們就不會有我們今天的成長。在此,我要代表新員工衷心的感謝大家,感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們!

同時我也相信我們這些新員工的加入,一定會讓我們的團隊更加温暖,更加充滿凝聚力,我們的公司也一定會蒸蒸日上,前景輝煌。就讓我們所有人同心協力,共同奮鬥,一起建設公司的美好明天!

我的發言到此結束。再次祝大家新年快樂,謝謝!

領導年會講話稿2

各位來賓、全體員工及家屬朋友們:

大家晚上好!

首先非常感謝大家的光臨!

值此美好燦爛的夜晚,萬家燈火,温馨暖人,我們迎來了牛年的新春。

在這裏我謹代表我及我的團隊們,向一貫關心、支持和幫助我們公司成長的各位領導、各位朋友,向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工們,向默默地支持我們的家屬同胞們,致以新年的問候與誠摯的祝福!祝福大家新年好心情,一路平安年,也願大家今天晚上快樂幸福到永遠。

公司成立20xx年來,20xx年的拼搏創業、20xx年的風雨兼程,我們一路走來,一路汗水,一路艱辛,也一路收穫了許多。無限的歲月見證了我們的努力,無盡的付出張揚了我們的事業。

過去的一年是公司快速發展進程中最為關鍵的一年。在國家緊縮調控的大背景下,我們通過一年的艱苦奮鬥,並在得到了各位領導與朋友們真誠的關懷下,在全體員工的頑強拼搏下,我們現在可以自豪地説:我們圓滿而出色地完成了年初制定的各項計劃指標,實現銷售與盈利雙突破的喜人成績,這是值得我們全體同仁慶賀的事。

回顧過去的一年,公司各方面事業得到全面而快速的發展與進步。

這一年,公司已經步入了合資經營軌道,戰略是清晰的,定位是準確的,決策也是正確的。這些精心的佈局與謀劃,已把公司引入了良性發展的軌道。

這一年,我們通過積極推進授權資產調整,打好了企業改革攻堅戰,通過認真落實回購資金,初步完成了債權平台建設工作;通過迅速投放x元貸款支持了開放年的大建設;通過精心籌劃自營項目,打造出了新的利潤增長點;通過大力推廣企業文化提升了管理品質、構建了和諧團隊,開創出了5條工作主線齊頭並進、協調發展的良好局面,較好地完成了上級下達的各項工作任務。

這一年,員工隊伍得到充實與發展,管理水平有了明顯的提高,各部門都取得了良好的成績。我們公司與西班牙合資事宜也取得了很大的進展,合資成功,將為今後幾年的發展奠定良好的基礎,將帶動公司的事業躍上一個新的台階。

一年裏,公司先後獲得了市級先進黨支部、重合同守信用單位、3a級信用單位等稱號,併成功入選中國優秀企業名錄。

成績來之不易,給我們下一步發展以信心與鼓舞。我們既要珍惜,又要對自己有更清醒的認識。前面更為遠大的目標在等着我,路漫漫其修遠兮,我們將上下而求索。

一元復始,萬象更新。20xx年,又是一個我們創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將緊密依託董事局的正確領導,以抓好產業調整重心,以積極培育發展新抓好老項目為動力,把握機遇、攜手並肩,求真務實,鋭意進取,大膽創新,迎難而上,力爭儘快實現管理與運營結構的全面優化,共創20xx事業新的輝煌!

最後,在這金牛送福的大好時節,恭祝大家在新的一年裏身體健康、工作順利、閤家歡樂!

謝謝大家!

領導年會講話稿3

各位同事:

我到營業部主持工作這是第二次了,第一次是_年,雖然時間只有一年,但是給大家留下了很深刻的印象,通過和大家的共同努力,年終被評為先進集體。這次由於工作需要再次回到營業部,同大家一起共事,我想大家還會像過去一樣支持、配合我,像過去一樣以滿腔的熱情在各自的崗位上兢兢業業地工作,像過去一樣關心營業部的發展。以下就營業部大家關心的問題和今後工作中應當進一步提高的問題同大家共同進行探討。

第一、關於業績分配問題

目前大家最關心的問題我個人認為是業績分配的問題。在這個問題我可以給大家一個保證:第一、除支行文件規定的以外我不會多拿一分錢。第二、分配隨着業績走的宗旨不能變,我將會根據支行的文件精神,調整分配方法。第三、營業部年初的工作思路大的內容不變,增加業務量、工作風險度和服務滿意度的考核。

第二、關於搞好團結的問題

我希望大家要搞好團結。“團結就是力量”是一個顛不破的真理。我認為搞好團結一是對個人有利,大家可以心情舒暢地放開工作,心理不需要設防,有利於身心健康。二是對事業有利,能發揮每個人積極性,事業才能發展。平時我們要注重主任之間、同志之間。主任和同志之間的團結,要把能在一起工作,作為是一種緣分來珍惜。只有搞好團結,才能克服一切困難,做好營業部的工作。

熟話説得好“家醜不可外楊”,對營業部所發生的事情,除向主任室回報外,不要過多的評價,也不要看笑話,我們大家都是做事的,做事都會有錯,事情做得越多,發生的可能性就越大,我們大家都感到很忙,也都可能發生差錯,所以希望大家當事情發生後,要幫助想解決的辦法,而不是説三道四,到處吹牛。該説的、該向上反映的,經過主任室商量決定以後再反映。同時對過去的事,好的方面同我説,不好的不要再過多談論,也不要同我説。所説的這些目的只的一個,就是把心思全部用在工作上。但我個人的問題,可以直接向行長室反映。

第三、關於服務工作

1、我對服務工作的理解。隨着經濟的發展和人民羣眾生活質量的提高,客户以從單一純追求物質滿足趨向物質和精神的雙重滿足,金融服務業已進入到各位客户選擇和挑剔的時代,工作中任何應付之辭甚至“嗟來之食”的生硬冷漠和勉強都會使我們的服務南轅北轍、適得其反,而對日趨激烈的同業競爭,服務永遠是競爭的主題。

2、做好服務工作對營業部有着至關重要的意義。第一營業部是全行最大的服務窗口,特別是為客户經理服務的業務佔全行的80%以上,所以我們櫃面服務的好壞直接影響營業部的聲譽也影響全行的聲譽。第二營業部服務質量的現狀不能令人滿意,和同行業的中行營業部相比、和本行同樓層的中心所相比差距很大。第三服務工作給我們營業部帶來的直接利益是可觀的,佔的比重是很大的。一季度支行分配給營業部業績收入為__元,其中為客户經理服務金額就達__元,佔全部金額的_%,據説二季度佔比比一季度還要高。去年四季度業績分配時,就是由於服務滿意度被扣_,給營業部造成了_元的損失,人均達多元。由此可見為客户經理服務的重要性。

3、關於服務技能方面的問題

第一“顧客是上帝”在過去的會議上每次都談、都需求、都強調,所起到的效果並不理想,就其原因是上帝離我們太遠,也太不現實。所以,今天我要換一種提法,號召大家在思想上換一個全新的理念:把顧客當成自己的親戚、朋友。因為親戚和朋友來了你會露出會心的微笑;你會高興地站起來,主動迎上去;你會熱情地打招呼;你會讓座並端上茶水……;你會為他辦理任何業務都無怨無悔而盡心盡力;你會急人所急,想人所想;即使辦不成的業務,你也會耐心解釋,讓他高興而來滿意而歸的。這樣,服務起來就多了一種温馨和自然;多了一種人情味;多了一種親近感,從而也增加了親和力。我們要把三尺櫃枱作為為客户服務的陣地,從櫃面服務入手,必需開展以“假如我是一名客户”為題的討論,探尋客户心理,大家要自覺地換位思考,瞭解客户心理,根據不同的客户,提出相應的報務,做到文明禮貌,服務入微,從一杯茶、一支煙、一句問候語開始,讓客户享受“家”的温暖。

第二要在提高服務速度上下功夫。“打鐵先要自身硬”,沒有過硬的業務技術,優質服務如同沙灘建房。在這個問題上我想盡快進行勞動組合,從現有的位置中擠出一到兩個人,交叉學習業務,使大家都能做到一專多能,同時提高操作技能,減少客户等待時間。

4、關於服務與制度執行的關係問題

第一關於規章制度的執行及業務發展要求中存在的偏差的問題,我們應當明確這一點,制度是為發展服務的,即制度服務與發展。曾幾何時,“錢、帳分管”、“複核制度”都是老銀行們執行了幾十十年的鐵的制度,如今在加強對外服務,提高服務效率及減員增效、增強同業競爭的新要求下,推行綜合櫃員制等,對傳統的制度執行提出了新的要求。在今天看來制度不允許或與制度相牴觸的現象,隔一段時間也許就會調整。不斷地調整制度執行及業務發展中的偏差,工商銀行才能不斷髮展,不斷強大。

第二我們應當反對兩種傾向性錯誤。首先應當反對片面強調製度忽視發展。立足發展,正確面對因業務發展產生和制度牴觸的矛盾,正確的態度是不迴避矛盾,尋找制度和服務和結合點,制度服務於發展。其次應反對下面強調發展無視制度。對於根本制度,是不可動搖的。但應分清、準確把握,切忌擅自作主,武斷地這也是根本制度,那也是根本制度,從而自斷髮展之路,將客户經理開拓的市場拱手相讓他行。

同志們:到營業部後有行長室的正確領導,有同志們的大力協助和努力工作,我有信心和決心同大家一起再創輝煌。

領導年會講話稿4

尊敬的公司全體同仁、工友們:

大家好!

金羊辭歲,伴隨着新春的喜慶氣息,我們正跨步在20xx年的希望大道上。過去的20xx年,源於全體x人的辛勤努力與工作奉獻以及各位朋友的幫助,公司保持着健康、穩步、持續的發展勢頭。在此,向全體員工及x行業的各位朋友付出的辛勤勞動和幫助表示衷心的感謝,並致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。

20xx年,全體員工一道精誠合作,兢兢業業,譜寫了公司發展的新篇章。通過ISO9000體系認證、增強新品開發實力、借鑑推行成功企業的管理成果等等,從而較好地提升了企業的競爭力,為公司的發展夯實了基礎。這些成績的取得,是全體x人集體智慧、汗水和奉獻的結晶,充分展現出x人的創業精神和拼搏作風,實踐着員工與企業的和諧進步!

我公司是一家生產x的企業,公司的發展、壯大與各位從事分析行業生產,經營、研究朋友的大力協助是分不開的。在此新的一年來臨之際,我代表公司的全體員工:祝同行的各位朋友身體健康!事業如意!並對過去一年予以我公司幫助的朋友帶上最真摯的新年祝福!

20xx年,公司將進一步深入體制改革,推進多元化產品經營,尋求更大的發展空間。同時,公司把人才戰略放到更加重要的位置,努力引進更多的技術人才並提供更為廣闊的發展舞台。展望20xx年的奮鬥目標與發展藍圖,我們堅信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,我們公司一定能實現新的飛躍、新的輝煌!

親愛的朋友,我們公司的不斷成長得益於諸位長期以來的奉獻與支持。站在新的起點上,我們攜手20xx年,凝聚我們共同力量發展x事業,團結一致開創新的輝煌。最後,再次祝福大家春節愉快、身體健康、閤家歡樂、蛇年吉祥!

領導年會講話稿5

各公司同事、各位同仁們:

律回春暉漸,萬象始更新。在20~~年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工緻以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20~~年,~~公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,~~公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是~到~~月,短信銷售量出現一月就是單人~~萬的佳績,這是全體~~公司員工共同努力的成果。同時,公司在體制加人制的管理方針下,整體管理水平顯著提高並將日漸成熟。在此,我再次深深感謝各位同仁長期以來為~~所付出的辛勤與努力。

新的一年裏,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20~~年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,並且網絡營銷和工作網站優化也即將在20~~年全面運營,這不僅將為公司的發展帶來更多市場機會,同時也更加穩固公司在~~短信行業中領先的地位以及市場份額。

所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大網絡營銷力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在市場份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對~~人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹並落實體制加人制的管理方針,即一定要實現崗前技能培訓的目標、實現細節化管理的目標、實現責任制度建立的目標和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場需求為導向,全力以赴抓好產品的完善、銷售及售後服務工作,併力爭將20~~年公司引進的新產品在20~~年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利創收點。

同時,我們還要盡力營造企業管理文化。我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬於自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20~~年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裏以新的姿態、新的步伐譜寫出移動信息營銷的新篇章!

最後,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年裏:工作順利、身體健康、閤家幸福、新春愉快!馬上有錢。

領導年會講話稿6

尊敬的各位來賓、各位朋友:

大家晚上好!

今天,站在這裏,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們xx公司辭舊迎新的新年盛會。值此喜慶時刻,我代表公司經理班子、經營班子、以及全體職工,對各位來賓百忙中蒞臨本次年會,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向多年來一貫支持幫助xx公司的廣大同仁,以及新加盟的各屆朋友致以崇高的敬意!回顧20xx年,我們取得了很好的成績,企業實現了持續穩步發展。我們以市場需求為導向,以經濟效益為中心,以質量安全為抓手,全面推進各項建築業務。xx等工程順利完成並交付。xx二標段工程、xx小區幼兒園即將交付完成。此外,尚有xx派出所營房、xx鎮第一、第二幼兒園、創業大廈、公交站、xx食堂等工程正在緊鑼密鼓建設中。在參與投標中,我公司中標率達xx%,遠超業內平均水平。在工程質量上,我們先後榮獲結構xx杯x項榮譽稱號、xx市建設工程“某杯”獎2項。截止目前,公司結算收入額為xx億元,上繳利税xx萬元,取得了良好的經濟效果和社會效果。

豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的汗水,慶功的當下,我們放眼明天的美景!公司能夠取得這樣的成就,與大家的努力和支持是分不開的。因此,在這裏,我向全體員工表示最誠摯的感謝!感謝你們!用辛勤的汗水,鑄就了公司靚麗的風采!同時我向各位心手相牽的合作伙伴、關心關照我們的社會各界,與默默奉獻、支持期待我們的家人們表示衷心感謝,希望我們同心協力、同行大運、共贏未來!今夜把酒慶功,明朝征戰沙場,我預祝大家新的一年事業更上一層樓,也祝我們某某公司新的一年再創輝煌!

最後,讓我們共同舉杯,同飲慶功美酒,祝願各位新年快樂,身體健康,家庭幸福,萬事如意!

領導年會講話稿7

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日裏,我們會聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝願,祝賀大家在新的一年裏,身體健康,工作順利,萬事如意!

20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把願看寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上衝次!不管汗能流多少,也不怕血可灑很多,我們在今天銘刻下人生的理想,併為此奮鬥到底!

最後,再次祝賀全體員工、賓客新年快樂,閤家幸福!

領導年會講話稿8

尊敬的各位朋友:你們好!

告別20xx,我們迎來了新的.20xx年,值此新春佳節來臨之際,我們在這裏歡聚一堂共度新春佳節。一年來大家在不同的崗位每天都生活在緊張和繁忙中,難得在此聚會。我藉此機會真情的向我親愛的員工朋友們説一聲:你們辛苦了!

今天,我們公司百餘名員工聚一堂,舉行主題為“迎新春歡樂團年飯聯歡晚會”的活動,這既是對即將過去的一年來工作總結和回顧,也是對即將到來新的一年的展望,更是精神大會餐。在此,我謹代表公司董事會向敢爭敢拼、鋭意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向為公司的發展事業默默奉獻的同仁家屬致以崇高的敬意和。由衷的感謝!並通過你們向你們的家人致以誠摯的問候和良好的祝願!在20xx年我們收穫了歡笑與辛苦,在大家的共同努力下,取得了另人矚目的好成績,做為公司領導人,我深知這些成績的來之不易,它凝結着公司全體同仁的辛勞和汗水。在既將迎來的20xx年裏,我們的工作任重而道遠,我謹代表公司董事會真心的希望大家都以企業為家,以極高的責任感和集體榮譽感奮戰在不同的崗位上,用你們的每一個微笑、每細心的服務,奉獻給我們的顧客,為了給自已創造美好的明天而努力!讓我們以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行!同創造公司美好的明天!

領導年會講話稿9

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日裏,我們會聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。

值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,

致以新年的問候和祝願,

祝賀大家在新的一年裏,身體健康,工作順利,萬事如意!

20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。

我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!

我們把願看寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上衝次!

不管汗能流多少,也不怕血可灑很多,我們在今天銘刻下人生的理想,併為此奮鬥到底!

最後,再次祝賀全體員工、賓客新年快樂,閤家幸福!

領導年會講話稿10

尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁:

大家下午好!

很高興今天能和大家共聚一堂,慶祝"騰飛20_年度_公司年終答謝會"順利舉行。如今公司的發展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個集體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速,公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,由衷的感謝大家、俗話説,萬事開頭難。我們的創業也是如此,現場有不少老員工,作為公司發展的見證人,對當時艱苦創業的場景應歷歷在目。簡陋的工作環境,艱苦的辦公條件就開始了為客户服務的使命。在短短的時間發展到如此規模,表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。

大家都知道,不經歷風雨,怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發展也不是一帆風順的,經歷了許多坎坷、挫折。面對困難的時候,大家堅持"專心、專注、專業"的企業宗旨。

在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業務上手緩慢,還是管理經驗不足,在公司上層的領導和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來了,並且公司發展更好了,這讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬於這個時代,我們將擁有未來……

我很榮幸加入公司,並且和大家一起工作,我相信在以後與大家共同努力的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發展是無限的;前途是光明的;職工是優秀的。

最後,願大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。

領導年會講話稿11

最近一直在關注和研究大學生創業的問題,希望能夠給孩子們提供更多的幫助和指導。其實並不是要孩子們把學業荒廢了,都去做生意。而是經過四年多的工作,感覺孩子們缺乏對生活的理解,有一點享樂主義傾向。雖然每個人都希望生活過得舒坦安逸,可是沒有一個奮鬥過程,如何讓自己讓家人過上舒適的生活呢?所以,在我們年輕的時候,要有點理想、有點追求,要為了實現自己最基本的生存需要以及高層次的精神需要而努力奮鬥。每個大學生都去創業是不現實的,但是在嘗試創業和學習創業的過程中,可以磨鍊大學生的人格品質。一個正直高尚的人、一個堅持不懈的人、一個心懷社會的人才能真正得到自己真正的快樂和幸福。

我所提倡的創業並不是一個簡單的“金錢遊戲”,創業可以獲得財富,但財富不是人生唯一的目的;創業可以光宗耀祖、揚眉吐氣,但光宗耀祖、揚眉吐氣也不能詮釋生命的價值。真正意義上的創業是開創一項全新的事業,是創業者強烈事業心與進取精神的體現,是從無到有,從不會到精通,通過自己艱苦的努力讓自己所從事的工作對自己、對企業、對社會、對國家有意義。

我的孩子們都是學經濟的,可以説經濟無處不在,生活中處處都有突破點,只看你是否有一股改變人生、改變世界的衝勁,是否用心去觀察、用心去嘗試,可以説就是需要具備創業意識。

創業意識是支配創業的精神支柱,是一種藴藏於人頭腦中的精神能量。每個人都想擁有自己的獨立的一片天地,都希望自己能開創偉大的事業,但是這種願望還不能稱為創業意識,僅僅是人們的一種朦朧的自發的夢想。創業意識不僅僅體現在“想”的層面上,更重要的在於擁有創業的計劃和堅定創業的理念。

創業是艱難的,是成功與失敗、興奮與悲觀相互交織的過程。創業過程就像一塊試金石,經過大浪淘沙,檢驗出你是一個什麼樣的人,你的能力有多大。當代大學生在中、國小時期接受的是傳統教育模式的培養,在人格特徵上有明顯的依附性,缺乏自主意識。大學生創業不僅僅為了創造財富,而是為了在經受風險考驗中得到成長,在進行創業策劃中增強才幹,在創業實踐中學會把握機遇。因此,大學生要有正確的創業意識,努力培養自己的創業興趣,使自己具有廣泛的人文關懷精神;敢於獨立開闢人生道路、自主創造人生價值的精神;勤於實踐、生命不息、奮鬥不止的進取精神。

孩子們,年輕無極限,勇敢的走出校園、走向社會。路在腳下、路在心中,活出你們的精彩!

領導年會講話稿12

尊敬的各位領導、來賓,親愛的各位同事:下午好。

20xx年過去了,感謝過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年來臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位所有的領導,向所有關心支持公司發展的海內外朋友們,致以新年的問候和美好的祝願回顧20xx年,對於我們公司來説,是疾風驟雨的一年,是驚心動魄的一年,古人云“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我們不怕挫折,但是我們最怕遇難而退,滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們是一支同心同德、能征善戰、優秀的隊伍,我相信,今天的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎,我們公司在這種形式下頂風冒雨,懷着一股豪情,披荊斬棘,堅定地邁過了20xx年。我在這裏,懷着感恩的心,衷心的感謝給我們雪中送炭、大力支持的朋友們,感謝全體同仁們,是你們的不離不棄,才有企業的今天。將來我們無論做到多麼強大,我們都不會忘記一路相隨的全體員工和各位朋友們,謝謝大家。

領導年會講話稿13

各位領導、各位同事:

大家好

你們熱心於工會的工作、你們心繫着員工的需求。當我們工作緊張時,是你們創想娛樂活動;當我們遇到困難時,是你們伸出援助之手;當我們遭遇變故時,是你們送來殷切關懷。你們是佳視達和諧的耕耘者,是企業文化的踐行人。

美麗微笑,綻放的是對工作的熱愛;春風化雨,傳遞的是對同事的親情;每當你們在台前,總是親切隨和地熱情服務;每當你們在幕後,總是默默無聞地忠於職守;正是你們的真心與無私,才有了我們整體工作的圓滿,才有了我們佳視達事業的壯闊!勤奮是一種人生態度、勤奮也是一種值得尊敬的美德。你們以一種持之以恆的精神,展現了堅忍不拔的性格與意志。你們用積極勤奮、任勞任怨的行動,為我們詮釋了忠誠與責任。我們的團隊因你們而充滿了生機與活力!

頂烈日、昌酷暑、走泥濘、披風霜。背起行囊、開始新一段施工;揮別同事、趕赴另一處現場。滿天繁星,慰藉比鄰天涯的孤寂;朝霞滿天,映照事業遠征的豪邁。佳視達工程項目的成就裏,你功不可沒!

把工作當成使命,把優秀當成追求。即使最普通的崗位,你們也能夠以最高的標準,展現自己的人生價值。心繫公司、愛崗敬業、樂於奉獻,你們用實際行動證明了:是金子到哪裏都會閃光,你們是佳視達的珍貴財富!

自信與執着是你們的印記、刻苦與努力是你們的標誌。工作征程上,你們發揮才智、懷揣激情,放飛夢想,從容前行!你們將是佳視達的未來之星,迎着曙光,冉冉升起!植根於普通的崗位、孕育於長期的積累,今天的你初綻成功的光彩!工作中持續地進取、學習中不斷地提升,今天的你傳來實戰的捷報!不斷提高的管理能力、日見成效的組織能力,這一切源於你始終如一的付出。只有站得高,

才能看得遠!初試鋒芒的你,前行的路必將走得更高更遠!自古成功無捷徑、千錘百煉才成鋼。提高,是刻苦與勤奮的果實;進步,是努力與汗水的收穫。心中有信念,前方有夢想,腳踏實地,懈而不捨,任何困難也擋不住前進的腳步。祝福你們在銷售的路上繼續超越自我,追求卓越!讓三星成為永遠不倒的品牌,是你堅定的願望;用三星撐起品牌銷售的旗幟,是你努力的目標。始終把握品牌動向、堅持塑造品牌形象、努力調整品牌結構,引領銷售創下了的嶄新的銷售紀錄!也許你們沒有豪言壯語、也許你們沒有豐功偉績。但這每一份的收穫中,都有你們撒下的汗水;這每一份的成果裏,都有你們播撒的努力。一人難挑千斤擔,眾人能移成座山,佳視達的事業因你們必將更上層樓!

風雨兼程見肝膽、乘風破浪現真情。你們並肩如兄弟、你們協作似手足,失落時的安慰、挫折時的鼓勵、拼搏時的默契,讓你們在工作中榮辱與共、合璧為一,在銷售的戰場上劍峯所指、所向披靡!明確的目標、共同的協作、和諧的氛圍是你們的形象;大局的意識、積極的心態、周到的服務是你們的風采。這裏是展示專長的舞台,更是發揮集體力量的沃土。一致的認同感、歸屬感,凝聚成共同的向心力、戰鬥力,你們是精彩的團隊、激情的團隊、卓越的團隊!一流的業績、一流的隊伍、來源於一流的領軍人物。你們總會抓住市場機會從容迎接挑戰、也總會以最有效的策略去搶佔市場先機,帶領銷售隊伍風雨同舟、相濡以沫、同享快樂、共擔憂患,贏得了大家的信任與追隨。佳視達銷售的巨輪,在你們的帶領下揚帆遠航!疾風識勁草,烈火煉真金。面對家人的變故、面對親人的離去,你將淚水

咽入胸中、將傷痛藏在心底,毅然直面市場的風起雲湧,迎戰渠道的起伏多變,依靠意志與堅忍、憑藉才智與能力,創造了全公司銷售第一名的斐然業績,亮出了自己的風采、樹立了佳視達的榜樣!真金火中煉,寶劍磨礪出。當工作與家庭碰撞時,你心含不捨地離開病中的寶寶,踏上開往甲方的火車;當休假與出差碰撞時,你毫不猶豫地打理遠途的行囊,奔赴項目投標的客户。太多的辛苦與汗水、心血與專注,成就了今天銷售額增長的神話!

謝謝大家!

領導年會講話稿14

各位同仁、各位商界朋友:

很榮幸、大家下午好!很高興能有這樣的機會,和大家一起分享一年來公司所經歷的點點滴滴;剛才陳列總經理已經給我們很生動、很深刻的總結了這一年來公司的成敗和得失,我非常榮幸、非常驕傲公司有這樣英明的領導者,我來公司時間不長,但是我卻時時刻刻、真真切切的感受到在陳宰臣董事長和陳列總經理的指示和關懷下,公司發生的巨大變化和進步!我在這裏代表銷售部向他們和公司的用心良苦表示感謝!

下面我做為營銷總監和大家一起分享下有關營銷的方方面面,關於營銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以説,今年打了個非常漂亮的戰役!大家都知道,今年4月份,我們現在的工廠才有雛形,真可以説是百廢待興、百業待舉。短短的幾個月,我們不光在銷售業績上給公司交個滿意的成績單,而且在銷售模式和公司未來的營銷方向上做了重大的變動和明確,為公司未來的發展做了很好的規劃和鋪墊,下面我就以下三個方面和大家分享下:

一、一年來營銷方面的工作總結

在這裏,我借陳宰臣董事長的一句話“銷售是一個企業的龍頭,龍頭如果不能發揮它該承擔的責任,就會牽一髮而動全身,讓整個工廠失去活力、戰鬥力、以及生存的本錢”;在這一年裏,公司的所有銷售人員都克己敬業、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客户在去年的基礎上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業績上取得輝煌成就,而且成功的和國際上的一些大經銷商實現完美對接;我們的國內銷售也是百尺竿頭、更進一步,我們的網絡已經遍及全國各地,其中我們的電壓力鍋產品銷售從每月的幾百台到現在每月2萬台,這是一個什麼速度,這離不開銷售人員的努力,當然也離不開在座各位的支持和關懷;我們自己的品牌也實現了零的突破,目前網絡有10多家,我們取得了一些成績,同時也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經邁出了堅實的第一步,雖然比較艱辛,但已經有了很好的開端。如果説今年是我們向品牌化進軍吹響的第一聲號角,那麼明年就是進入衝刺和真正的戰爭時代,都説商場如戰場,一點不假,我們就是在進行一場沒有硝煙的戰爭!我們取得這些業績,雖然談不上驕傲,但是我們卻在腳踏實地的在走,不積跬步,無以成千裏。今天的一小步也就是以後的一大步!在這裏,請允許我,允許我代表全體銷售人員對在座的各位、以及公司的領導、各位商業朋友,對你們的支持和配合表示感謝!

二、公司未來的營銷方向和重點:

談到營銷也許每個人都明白是怎麼回事,但是營銷其實是個非常複雜的系統工程,包括市場、銷售、財務、售後、運營平台、物流、產品等諸多大板塊組成,任何一個板塊運作不暢都會帶來致命的傷害,其中最重要就是銷售和市場,市場就是經營品牌、銷售就是銷售產品,兩者的結合就是營銷這個名詞的來源,簡單的説營銷就是經營品牌和銷售產品。剛才陳列總經理也明確了,公司未來的發展方向是品牌化,品牌化不是口頭上説説的,我們首先要了解市場。誰都知道廚房電器是塊大蛋糕,而且隨着中國經濟的發展,農村的城市化,需求量會越來越大,這是好的一面;但是我們有沒有深思和調查?目前國內傳統的廚房電器知名品牌(方太、老闆、帥康、櫻花、華帝、萬和、萬家樂、櫻雪、歐意、萬喜、美的等)和二線品牌差不多20家;我們可以撇開這些傳統品牌不説,就是今年就有長虹、新飛、格蘭士等向廚衞電器進軍,而且投入和市場推廣的力度也相當的大,長虹、格蘭士光一個營銷團隊都接近50人,投入資金都是成百萬的去運作,以上這些能説明什麼呢?給我們的只有深思:廚衞的品牌還有沒有的做?我們怎麼去做?我在這裏想説明幾點:

一、肯定有的做,沒的做的話大家不可能都往這方面想,而且非常值得去做!因為市場的需求是非常巨大的,市場對品牌的要求也是分高、中低的,每年都會有品牌的升和落,這就給我們留了足夠的空間;

其二、我們並不一定非要採取其他品牌運作的模式,但是可以借鑑,適合自己的模式才是最重要;

其三、市場也同時給我們敲響了警鐘,給我們的時間不多了,在未來3年內,如果我們品牌化還不成功,形勢將是極其嚴重的,我們的生存空間在哪裏?幸運的是,通過前期的試運行,我們找到了一條屬於自己的路。作出全面的調整;另一方面,在煙機和灶具上面,我們會加強大品牌的市場調研工作,保持能夠跟上市場的節奏,並適當的自主化。簡單的説就是三個一工程:一鞏固、一重點、一保持。

以上就是今天我和分享的一些內容,謝謝大家!

領導年會講話稿15

各位同事:

大家晚上好!在新年即將來臨之際,我們xxx的同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工緻以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!

回顧即將過去的20xx年,xxx在大家的共同努力下,正在逐步走向正軌,各部門嚴格管理,明確責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,各部門的管理水平在逐漸成熟,各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,海元物產集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。

公司從8月份成立至今短短四個多月的時間內,我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中xxx公司共發出車次58列,;xxx公司內的劉家渠煤礦和大地三採煤礦的礦產量總和達萬噸;xxx公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到億元!這是全體海元物產人共同努力的成果!在此,我再次深深感謝各位為海元所付出的辛勤與努力!

公司管理方面,我們還存在一些不足之處,我們要繼續認真貫徹落實各項規章制度,加強各項工作的執行力度。同時,我們還要盡力打造企業文化,20xx年我們公司已經建立了自己的網站,建立了自己的微信公眾賬號,並且啟用了OA管理系統,實現了公司管理文化網絡化,緊緊跟隨時代的步伐。接下來我們還要逐步建立起屬於自己的獨具特色的企業文化,使公司品牌及公司形象得到進一步提升。

新的一年裏,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。現我公司已經與xxx公司、xx集團、xx公司和xx等大型企業建立了長期合作關係。並且在即將上市的中國高端茶葉品牌解韻茶葉擁有20%股份,傳承非物質文化,弘揚茶文化品質,做國內乃至國際的茶葉領軍品牌。我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,提高生產產量,爭取在市場份額上取得更大的突破!總之,我相信在即將來臨的20xx年裏,我們公司的狼性團隊在領導層正確的戰略部署下,在堅定的信念引領下,在對工作強烈的責任感的驅使下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裏以新的姿態、新的步伐譜寫出海元物產的新篇章!

最後,祝大家以及家人在新的一年裏工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂!謝謝!