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【實用】班主任工作總結範文集錦9篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:6.28K

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此,讓我們寫一份總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的班主任工作總結9篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

【實用】班主任工作總結範文集錦9篇

班主任工作總結 篇1

這幾年一直從教低年級,體味着工作的艱辛,也回味着收穫的喜悦,班主任工作小結範文。

不管是在普通班還是在實驗班,我謹記着:一個孩子就是一個家庭的希望。所以在工作中,我盡心盡責,竭盡所能地讓自己的工作做到期望中的完美。我希望我能做到像曹娟老師那樣,多年以後,我的學生還記得我是他的啟蒙老師(如果記得,自然我的教育讓他收益匪淺),那真是一件美妙的事。

工作近十年,班主任這個光榮的稱號幾乎一直相伴着。近幾年,作為一名低年級的班主任,每當我迎來一年級的新生,我就感覺到一份沉甸甸的責任。我在工作中努力找準自己的位置和方向,竭盡所能將自己的班級建設的更好,讓學生髮揮出自己的潛力。許多家長在放學以後,經常找我傾心交談孩子的教育問題。我發現有些家長的教育方式確實值得推崇。當遇到好的“金點子”時,我就如同發現了新大陸,把它傳輸給其他的家長。有些家長的教育方法確實令人擔憂,我也會適時提出良好的建議。每當此時,我都覺得:我是一座橋,我是一座支撐學校、家庭的橋。作為一名班主任,這是我義不容辭的責任!

目前我所教的這個班,有這樣一個學生。他從進校至今,語文考試幾乎就沒有及格過,每個課任老師都知道他,真可謂是我班的名人了。他的父母文化素質不高。課內外,我注意在各個方面考察這個孩子,同時及時聯繫他的父母。得知他的母親在家不上班,我內心挺高興的,我多了一個幫手了。不過意想不到的是,他的母親表面一套,背後一套,嘴上答應我,其實每天下午都在家打麻將,有時還要別人替他接孩子。我只好一有時間,放學後就將這個孩子留下來,給他補習拼音、背課文,默寫……後來有一次,我故意半開玩笑地對他媽媽説,你家兒子説你只顧打麻將,是不是真的呀!這樣一説,他媽媽反倒有些不好意思地笑了笑。此後,打麻將的行為收斂多了。但他對待孩子沒有耐心,不是罵就是打,説孩子不聽她的話。有時我都猶豫,不敢把孩子不良的情況告訴她。只好遇到她時,就旁敲側擊地談如何教育孩子,經常打罵是絕對不可取的。我一方面推薦一些“對症下藥”的良好建議,另一方面我也做這個孩子的思想工作,讓他逐漸疏遠媽媽的心再次走近媽媽。慢慢的,他們母子的感情狀況有所好轉,孩子對她説的話,也慢慢接受了。一年多下來,這個孩子的成績雖然及格的次數不多,我發現他學習的興趣比以前濃厚了許多,有時自己還能主動地到我這兒背書。(以前從沒有過,都是要我去找他)點滴進步記錄着孩子、家長和老師的共同努力。雖説這次期末考試語文他還是班級倒數第一,但他考了74.5分。報分的時候,全班的孩子都歡呼起來,一起祝賀他的進步。作為班主任,當時心裏真的百感交集,為他高興,為班級的凝聚力而自豪。謝謝您的支持和鼓勵!!!

做班主任,有些事情如果再努力一些,結果可能會更理想,工作總結《班主任工作小結範文》。就拿最近的一件事來説吧!6月26日上午,評選“三好生”、“品學兼優生”工作結束放學後,我正在校對成績單時,手機響了,又是那個熟悉的號碼——一位學生婆婆的電話。因為這位婆婆非常關心孩子各方面的情況,經常打電話向我詢問。電話中得知孩子因為只當選了品學兼優生,沒有當上三好生而傷心落淚,而且我聽出了話外音,老人問我:這個三好生、品學兼優生如何評定的?我趕緊耐心地敍述了評選要求和民主投票的情況,同時鄭重地告訴老人讓她放心,老師絕對不會因為任何私心改變選舉結果。擱了電話後,我陷入了沉思,我感覺我對自己處理的結果還不太滿意。我當時第一反應是我應該打個電話給孩子的媽媽,但電話我沒有立即撥出,我要緩一緩。下午參加小高的公開述職後,我撥通了孩子媽媽的電話,首先了解孩子的情緒如何,接着肯定了孩子的成績,指出了孩子的不足。請她理解孩子、開導孩子,相信我們的工作。最後我表示6月30號我會單獨與孩子交流交流。孩子的媽媽非常感謝,表示沒想到我會再打電話給她,更沒想到老師這將件事還放在心上,這麼關心。我掛掉電話長長地舒了口氣。今天上午我如約與孩子單獨交流了,結果比想像中的還要好。今天下午坐在這裏談到這件事,心頭更輕鬆了。

平時工作中,我充分運用已有的教學經驗,引導學生學會學習;用自己的人文素養感染學生,培養他們良好的學習習慣;虛心與同事們探討班務工作的困惑,讓自己的班主任之路走的更穩健些。 “一顆星代表了我的一份努力”——這是我們班級的爭星口號。學生會為自己一天、一個月、一學期得了多少顆星而努力併為之驕傲。 主動撿起地上的一張紙,可以得到一顆星;別人急需幫助的時候,你伸出友誼之手,可以得到一顆星;及時認真地完成作業,可以得到一顆星……無數的爭星機會,讓孩子們積極地參與到爭星活動中。大家你追我趕,班級呈現出明朗的、和諧的競爭狀態,有些不良情況居然就在爭星的過程中自然地消融了。比如:幾乎沒有人破壞班級衞生;有同學需要幫助時,38雙手可能都會不約而同地伸出;作業一個比一個認真等等。當然,定期我會統計星星榜,及時表揚和鼓勵,讓此項活動持續發展。兩年下來,實踐證明,孩子們喜歡星星,喜歡用自己的行動證明自己的努力。

作為一名班主任,談到自己的班級,無論喜、怒、哀、樂,總有説不完的話。教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。我一直用一句話激勵自己的工作:我不是最好,但我會做的更好!同時送給大家共勉。

班主任工作總結 篇2

時光飛逝,轉眼間一個學期就這樣悄然拉上了帷幕。靜心想想這學期的一幕一幕,此時才覺得如釋重負,感覺到身心的疲乏。但慶幸的是,這學期卻過得很充實,對於我來説,又是一個豐收年。

收穫一:教學能力有所長進

這學期是我校課改以來我所教的第二個學期,在上學期的基礎上,我已習慣了寫學案、採用小組學習形式進行教學的模式。不再為寫不好學案而犯愁,為組織不好課堂而苦惱。如今我的課堂井然有序,學生也學會了自主學習、學會了小組合作與競爭,每天的課堂都成為了我與學生們表演的舞台。

同時,在本學期我還成功地在六中上了一節>心理健康課,而且還是在沒有任何準備的情況下上的,並取得了優質課二等獎。我也積極地參加了教材過關考試和青年教師基本功大賽,並獲得了一等獎。這些都使自己的教學能力得到了進一步的提高。

收穫二:班主任工作逐步成形

對於我這樣一個剛入道的新班主任而言,難免要為許多瑣事所煩惱,原因當然是經驗不足。而經過了半學年的磨練,這學期明顯幹起來輕鬆了不少。而且,我平時經常反思的內容也多與班主任工作有關。同時,我還認真參加班主任>培訓,認真學習和查找有關內容,使自己逐漸成為了一位合格的班主任。在這學期舉行的班主任基本功競賽中,我也很榮幸地代表我校參加了,並取得了第二名可喜的成績。

總之,我深知自己離優秀班主任還有很大距離,自己現在所做的還只是冰山一角、微乎其微,接下來要做的還有很多很多。但無論這條路有多難走,我也不會畏懼。相反,我會以更飽滿的熱情投入進去,讓自己儘早成為一名優秀的班主任。

收穫三:師生感情與日俱增

在本學期,我與學生們走得越來越近,彼此之間漸漸地建立起了一種深厚的感情,彷彿自己的脈搏每天都隨着他們在跳動,他們無時無刻不在左右着我的心情,我與他們同歡喜同快樂,我被他們不停地感動着。尤其是在他們取得一個又一個榮譽時,我比他們還要高興。這種收穫要比自己所獲得的收穫還要大,還要令人感到充實。

總之,當我看到他們經過認真準備排練後成功舉行的一次次班會;當我聽到演講比賽、朗讀比賽第一名都是我班學生;當我感到他們不時地表現出來的對我的喜愛……所有這些,都成為了我的一筆財富。

因此,我要説,我也敢説:“今年又是一個豐收年!”

班主任工作總結 篇3

任職以來,我努力提高自己的思想政治水平和教學業務能力,從各方面嚴格要求自己,刻苦學習,努力工作,在德、能、勤、績四個方面表現良好,能做到為人師表、教書育人,較好的完成教育教學工作任務,盡到了一個教師應有的職責,受到上級機關、領導、同行和學生的認可和好評。現將我的工作總結

一、愛崗敬業,努力學習,不斷提高自己的政治思想素質。

為適應新時期教學工作的要求,我認真學習黨的基本理論和重要着作,不斷提高自己,充實自己,熱愛黨的教育事業,熱愛本職工作,有在艱苦平凡崗位上甘於奉獻和創建不不朽功業的追求和志向。有創新精神,在教學中敢於打破教育陳規,以創新精神和百折不撓的毅力不斷探索新的科學的教育模式,講究工作中的團結協作,服從組織安排,敢挑能挑重擔,完成工作成績顯着。有正確先進的教育思想和觀念,本人認為:教育必須為社會和人的發展服務,即為社會主義現代化和提高國民素質服務,在實際教學中,我注意教書育人,其中育人是根本,讓學生學會做人、學會求知、學會實踐、學會與人合作、學會發展自我。

二、研究教學規律,探索教育教學新途徑,努力做到“學高為師”

堅持教書育人,愛崗敬業,工作主動,教風嚴謹。熱愛學生,尊重學生人格;嚴於律己,為人師表。我自覺樹立了科學的教育觀,堅持“以人為本”的教學理念,在教學過程中,切實貫徹“情景——探索”教學模式,讓自己的課跟上時代步伐的同時,注重培養學生的創新思維和實踐能力,並取得較好的效果。在教學過程中,注意因材施教,刻苦鑽研教材、教法,在備課上狠下工夫,大膽創新。不斷探索新的教學方法,虛心學習別人的先進的教學經驗,努力提高教學質量。

認真學習《教學大綱》,深入研究教學參考書和大學聯考試題,全面把握知識要點及其網絡層次,透徹地理解各項能力要求的知識基礎和應達到的水平。認真鑽研教材,把握教材知識體系,精通章節和單元知識內容,明確單元及課時的教學目標、重點、難點、疑點等。並根據教學實際科學地處理教材,將教材要求具體化,將知識點及能力達標要求具體化。

在深入瞭解學生的基礎上,寫出切實可行的符合時代特點和要求的教案。教學過程設計合理,板書工整,語言流暢,作業批改認真,反饋及時,達到很好的效果。在課堂教學中,注意充分調動學生的積極性和主動性,發揮學生的主人翁責任感,真正作到“學生為主體,教師為主導”。堅決打破傳統的填鴨式的教學模式,勇於進行教學方法的探索和改革。積極學習先進的教學方法,結合學校和學生的實際,結合語文課的特點,大膽的創新,不斷更新自己的教學方法.

課堂教學體現“教為主導,學為主體”的教學思想,理論聯繫實際,統一要求與因材施教相結合;循序漸進與高質量相結合;科學性、思想性和藝術性相結合,把啟發式、討論式教學貫穿教學的全過程。注重課堂教學的情感性和靈活性,積極開展課堂教學改革,培養問題意識和實踐能力,採用多種教學方法和組織形式,調動學生的學習積極性。

三、率先垂範,以德服人,努力做到“德高為範”。

在我做班主任幾年中,我十分注重用自己的行為影響學生,用高尚的思想引導學生。我利用語文教師容易與學生接近並交流的優勢條件,注重強化學生的思想教育,事事以身作則,處處為人師表。強化情感教育,關心、愛護、體貼學生,既當嚴師又做慈母。教育是一種感人的工作,而“感人心者,莫先乎情”。教師熱愛學生的過程,是師生情感交流的過程。我對學生抱有強烈的愛,給予他們平等的尊敬,並以此來激發學生對老師的崇敬、信任和親近。只有在師生互相信任、喜愛的基礎上,才會引起雙方信息的“共鳴”,才能順利地做好學生的思想工作,調動各方面的積極性。師愛的特點決定了教師既要把無私的愛奉獻給學生,又要能夠嚴格要求學生,把對學生的愛與嚴格要求有機的結合起來,做到愛而不溺,嚴而有格。做學生的思想工作,堅持德育為首的原則,耐心細緻地為學生擺事實,講道理,做到以情動人,以理服人。對自尊心較強的學生,處理問題應謹慎些;對於性格開朗的學生,直接給予批評.正因為如此,我不僅是學生的老師,更是他們學習和生活中的朋友。榜樣的力量是無窮的,在我的影響下,班級形成了良好的氛圍,教學工作也得心應手。

四、多種途徑提高自身素質,適應新時期教育教學的新形勢。

想要交給學生一杯水,老師先要有一桶水,尤其是在當今人類知識和信息知識呈幾何級數遞增的時代,為更好地適應教學工作,必須不斷加強自身修養,加強業務學習,使自己擁有一條河流。有人説,我們今天的.學習就是為了我們明天的工作,我們今天的工作是為了學生明天的事業。而成功的語文教育,總離不開執教者先進的教學理念、深厚的人文底藴、豐富的學科專業知識和過硬的教學基本功。為了不落後於時代,適應新的教學環境,不斷的充實自己,提高自己,學習新的教學方針和教學理念,廣泛閲讀先進的教育教學論文,不斷豐富自己的教學知識和教學經驗。虛心的學習別人和外地的先進經驗,不斷地改革創新,總結經驗教訓,業務水平得到了很大的提高,xx年我的論文《xxxxx》發表在《xxxxx》上。

任職期間,取得了些微成績:在xx-xx學年工作中,成績突出,受到xxxx嘉獎。xx年9月,被xxx教育局授予“xxxx”和“xxxx”稱號。

在今後的工作中,我會加倍努力,繼續發揚成績,總結經驗,克服不足,爭取取得更輝煌的成績。

班主任工作總結 篇4

眾所周知,班級管理工作是學校管理中極其重要的一環,班級管理工作的好與差,直接影響到整個學校工作的進展,所以説,班主任工作是學校各項工作的核心,班主任老師是教師這個羣體中的優秀者。本次會議的主要目的就是分析總結班級管理的經驗,表彰在班級管理中做出突出成績的集體和個人,對下一步的工作提出期望和要求,進一步激發班主任工作的積極性和創造性,促進學生的全面健康發展,有效提升學校的管理水平。剛才,通報表彰了20xx年度優秀班主任和先進班集體,2名優秀班主任代表作了典型發言。他們從不同角度介紹了班級管理的經驗和做法。其中既有成功的喜悦,也有奮鬥的艱辛,既有思想的感悟,也有理念的昇華。我想,這僅僅是所有班主任辛勤工作的一個縮影,在班級管理中肯定還有許多感人的故事和案例。也正是由於全體班主任老師的艱苦付出,才換來了今天學校發展的良好局面。上週的全縣教育體育工作會議,我校獲得科學發展先進單位、宣傳工作先進單位、安全工作先進單位、家長滿意度調查先進學校四項殊榮,這與大家的共同努力是分不開的。在此,請允許我代表校委會,向受到表彰的優秀集體和個人表示熱烈的祝賀!向不畏勞苦,辛勤付出的各位班主任老師和全體教職員工表示衷心的感謝和崇高的敬意!

班級是學校最基本的管理單位,班主任是學生全面發展、終生成長的奠基人。從某種程度上説,學校各項工作能否順利開展,能否取得實際成效,能否得到家長的滿意,班主任老師起着至關重要的作用。所以説,班主任工作責任重大,位置重要,任務艱鉅。下面結合學校工作講三點意見。

  一、發揚成績,正視不足,切實增強班主任工作的責任感和使命感

近年來,在全體教職員工的共同努力下,學校的辦學規模不斷擴大,內部管理逐步完善,教師素質不斷提高,一支思想過硬、業務精湛、愛崗敬業的班主任隊伍初步形成,班級管理工作取得了可喜的成績,主要表現在以下幾個方面。

一是責任意識明顯增強。大家深刻認識到學校班主任工作的重要性,既看到班主任工作在學校工作中的特殊地位,又看到班主任在育人工作中的特殊作用,把班級工作當做學校教育教學工作中的頭等大事來抓。不少班主任充分意識到自身肩負的重任,爭取學校重視,團結科任教師參與,尋求家長配合支持,共同擔起育人責任。班主任老師把學生當子女,學習上諄諄教誨、循循善誘;生活上關懷備至、體貼入微;行為上言傳身教、以身示範,受到家長和社會的廣泛好評和普遍讚譽。

二是工作制度漸趨規範。學校認真貫徹黨的教育方針,將班級管理作為落實未成年人思想道德建設的重要窗口,以感恩教育為載體,以強化學生的行為習慣養成教育為主抓手,做了大量卓有成效的工作。學校結合實際,反覆修訂《班主任考核細則》使其日趨合理。年前的教代會上,又通過了《班主任聘任方案》,年終提高了班主任津貼。在班主任的聘任、考核和待遇方面都採取了一些有效的措施,使學校班主任工作開始步入制度化、規範化軌道。

三是班主任素質普遍提高。學校重視充分調動班主任工作積極性,關心班主任工作,在每年舉行的暑期訓班上,都安排專門的班主任培訓板塊,強化班主任的學習培訓,不斷提高業務能力和工作水平,收到了明顯實效。大家能夠愛崗敬業、教書育人、為人師表,為促進學生的全面健康發展,灑下了辛勤的汗水,做出了艱辛的努力。人民教育刊登了我們的感恩教育經驗,孫霞老師前往內蒙做了班級管理的經驗介紹,在濟南市舉辦的“走青春路,做育花人”評選中,我校的王娟老師獲得一等獎。李崇海、錢秀麗、張衞等10餘名教師先後被評為濟南市優秀班主任。

班主任工作既是一項重要而光榮的工作,又是一項艱難而繁重的工作。應該清醒地看到,由於諸多方面的原因,學校班主任工作還存在一些亟待研究和解決的問題:一是工作積極性不高。部分教師認為班主任工作是一個苦差事,做班主任除了教好課以外,還要做學生的思想工作,還要面對各種素質的家長,班級的紀律衞生要維持,學習成績要提高,安全防範更是讓人提心吊膽。沒有想到做班主任既是作為一名教師義不容辭的責任,又是自己鍛鍊才能,積累智慧,豐富人生閲歷,實現生命價值的重要渠道。二是思想上重視不夠。少數同志還沒有真正站在時代的高度,從新的視角重新認識班主任工作在學校教育教學工作中的重要地位和作用。不同程度的存在着班級工作制度不健全、內容要求不具體、工作不細緻、不到位等現象。三是工作缺乏創新。面對班主任工作面臨的新形勢、新挑戰,有的同志仍然是舊觀念、舊思維、老辦法,工作方法和手段較為滯後,缺少時代感和創造性,形式單調、內容單一。四是複雜的社會環境和不良的社會風氣對青少年的健康成長造成了許多不利的影響,給班主任工作帶來了一定的難度。我們地處城鄉結合部,學生來源比較複雜,有城區的、有農村的、有住校的、有通校的,從一定程度上加大了我們管理的難度。這些因素和現象時刻警醒我們必須切實增強抓好學校班主任工作的主動性和創造性,必須切實增強我們班主任工作的責任感和使命感。

  二、“嚴”字當頭,“細”字為先,切實提高班級管理實效

1.切實提高對班級管理重要性的認識。

剛剛頒佈的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》明確提出了20字的戰略方針:優先發展,育人為本,改革創新,促進公平,提高質量。其中把育人為本提到了相當重要的位置。作為一名教育工作者,也經常提到德育為首、教書育人等概念,我們應該怎樣去理解?從大的方面來看,教育的最終目的是培養德、智、體、美全面發展的社會主義事業接班人。我們的教育對象,未來不可能全是兩院院士,也不可能都全部考上大學,將來可能會走向社會各個層面。不管從事哪項職業,做一名合格的公民應該是對基本的。(班主任 )有人説:無德無才是蠢材,有德無才是庸才,有才無德是害才,德才兼備才是人才。從生存的角度來講,缺啥也不能缺錢,從構建和諧社會的角度來講,缺啥也別缺德。從小的方面來看,我們的職責是教書育人,中心工作是教書,而最終目的是育人。但事實是我們往往只注重了教書,忽視了育人。企業有一種理念,就是追求效益的最大化,我們也應該追求教學效益的最大化。誠然,進行課堂教學研究,構建高效課堂,可以提高教學效益。而加強學生的思想教育,培養學生的良好習慣,形成高尚的道德品質也可以大大降低教學的成本,進而提高教學效益。試想,一個學生品質不好,你的課堂再精彩,對他來説又有什麼意義呢?

2.樹立規則意識,構建良好班風。

大家都期望自己所管理的班級能夠形成良好的班風。班內的同學能夠團結友愛,文明互助,積極向上。也知道良好的班風一旦形成,作為班主任就不會再為班級的紀律衞生所困擾,也不會為班級學生的學習成績而煞費苦心。因為此時已經達到了一種無為管理的境界。而無為管理的前提是有為管理,有為管理的基礎就是告訴學生應該做什麼,不應該做什麼。所以,班主任要根據學生的年齡特點,制定適合自己班級的規定,也就是我們常説的班規。比如課前、課中、課間、上下樓梯、課間操、放學路隊等等,都要提出明確具體的要求。這些規定,可以通過師生討論歸納出來,因為討論的過程本身就是對學生教育的過程。在學生認可的基礎上讓大家共同遵守,相互監督,然後進行跟蹤評價和總結。好的及時表揚,差得及時糾正。久而久之,良好的班風就會逐漸形成。

做人要講規則。培養學生的規則意識是我們的重要責任。學生在學校遵規守紀,將來走向社會才會遵守公共秩序,才會遵紀守法。一個不講規則的人必定是一個自由散漫的人,一個不講規則的班級也必定是一個管理混亂的班級。就目前情況來看,某些班級不是沒有班規,而是執行不夠,有的可能還僅僅停留在口頭上,沒有形成書面的東西,抑或是跟蹤評價不夠,執規不嚴,違規不究,班規也就失去了它存在的價值。這樣的班級,往往一波未平,一波又起,摁下葫蘆瓢起來,陷於忙亂、無奈、無所適從的狀態。

  三、潛心研究,改進方法,不斷提高班級管理水平

1、活動育人,育教無痕。一是要開好兩個班會。我們大力倡導班級要每週召開一次班會,每月召開一次主題班會。班會主要是對上週工作的總結,擺事實,講道理,表彰先進,激勵後進。主題班會則是結合學校和班級實際,確定主題,通過師生的對話和討論對學生進行教育。二是要開展豐富多彩的活動。如果只將做人做事的道理停留在口頭上,只做生硬的説教,是沒有學生會主動,或者説樂於接受的。而被動地服從只管得了一時,而不能形成常規,內化為學生的自覺行為。我們必須設計、組織適合孩子身心健康成長的班隊活動、主題實踐活動。比如:班級的雛鷹爭章活動,愛心助殘、救災捐款、關愛生命、保護環境、節約用水、愛護公物、關心集體、感恩父母等等。三是要珍惜每一次機會,捕捉每一次教育的機會。事實上,班級無小事,事事都育人。比如每週的升旗儀式、每次的放學路隊、班級的衞生保持等等,就是使學生自我約束,自我管理的一項有利時機。

2、全員育人,合作共贏。班級工作的成與敗,好與差,不只是班主任自己的事情,必須全員參與管理才能達到好的工作效果。如果班主任事必躬親,不能充分調動所有人的工作積極性,班級管理工作不可能做實、做細、做到位。班主任只有使全體任課教師、全體學生都參與管理,才能確保班級管理的效果。在使每名教師傳授知識的同時,自覺參與到班級管理,教書育人的效果會更好。一個班級體整體教學質量不是一科或幾科好就好的,它必須依賴於所有學科成績的整體提升,所以,班主任不但要教好、指導好自己的學科,更應該協調好各學科之間的教與學,只有這樣,班級的整體教學質量才能得到呈現。

3、家校溝通,形成合力。學生處在國小階段,人生觀、價值觀尚未形成,缺點錯誤在所難免。有人説,醫生是在不斷的研究處理各種疑難雜症的過程中提高了醫術,那麼,作為班主任,也正是在教育各種問題學生的過程中提高了自身的管理水平。在平時工作中要尊重學生個性差異,尊重學生的人格尊嚴。這強調的是我們班主任在工作中要注意方式方法,切不可千篇一律,簡單粗暴。比如,學生成績差或習慣差,把家長叫來埋怨一氣,批評一通,家長受了氣,又把氣轉嫁給孩子,或打或罵。孩子能因此而提高成績、改正缺點嗎?我校的家長整體上講素質並不是很高,他們需要的不是老師的責怪、批評,而是老師在教育方法上進行指導,在孩子採取什麼教育方式更為有效方面進行溝通、配合。要讓家長感覺到你是為孩子好,而不是做老師的出氣筒。這樣,他們會努力配合老師的工作。對待學生,我們更要尊重,多做一些私下交談,少做一些公開批評責罵,多關注學生心靈體驗和發展,少一些千篇一律的粗暴處理。這樣,才會從根本上實現育人的目的。

4、加強學習,提高技能。終身學習已經成為時代的要求,不學習,就會落後。不學習,就不可能把班級管理工作做細、做實、做紮實。作為班主任要想把班級管理工作做好,管出特色,就更需要通過不斷的學習,豐富自己的知識儲備和工作技能,就要把別人都做的事情做的更好,就要做別人沒有做的工作,也就是要注重在管理班級過程中的特色管理,只有這樣,工作才能更有成效,育人的效果才會更加突出。今年的市級優秀班主任評選,增加了理論測試、主題班會展示、班級管理成果展示等諸多環節,對班主任的任期也有了明確的規定,也在考量着班主任的實力和水平。如果沒有平時的學習和積累,沒有對班級管理的實踐與思考,就很難取得優異的成績。

班級是學校管理的基本單元,班級管理是學校管理的重要組成部分,與學校正常的教學秩序緊密相聯。班主任是學校管理的中堅力量,起着橋樑和紐帶的作用。班主任老師在各自的工作崗位上,付出了心血和汗水,做出了巨大的貢獻。希望你們不斷總結經驗,繼續發揚拼搏進取、樂於奉獻的精神,紮實有效的開展工作。也希望有更多的老師積極加入到班級管理工作中來,以更加飽滿的熱情,努力為學校的發展做出更大的貢獻!

班主任工作總結 篇5

班主任作為學校教育活動的直接承擔者,在開啟學生心智,塑造學生心靈,陶冶學生情操等方面,起着十分重要的作用。但由於種種原因,班主任不一定會從一而終地帶領着自己的班級。面對中途接班,班主任應該如何全面地、準確地瞭解學生,瞭解班級的情況,儘快地消除師生之間的陌生感,構建有好的和諧的師生關係?應該如何順利地介入已形成相對固定氣氛的班集體?這些問題如果解決不好,必將影響新班主任管理工作的開展,結合自己的工作經驗,我覺得應該從以下幾個方面入手。

  一、要了解每個學生,最好達到熟悉的程度。

中途接班的班主任必須抽出一定的時間,主動地、平易近人地接近學生。

新班主任要對學生的學業成績、為集體服務情況以及前任班主任的學年操行評語等原始記錄,力求看到學生思想素質和知識水平的全貌,避免主觀地只看到現象,不知本質。

還要經常性地和學生談心,召開小班會、家訪、開家長會等方式,更加深入地瞭解學生。

同時,還要開展各種活動,給學生一個展現自我的機會,尤其是學困生,給他們一個重塑自我的舞台。

  二、要與學生交心,最好能成為知心朋友。

班主任與學生們交心,要善於聆聽。在聆聽中知悉學生言行的動機和觀念,洞察學生話裏有話的真正心事,要學會通過眼神表達對他們的尊重,鼓勵他們只有地説出自己的想法。無論哪一些學生向我傾訴,我都首先做到“設身處地,為人着想”。學生感受到班主任的尊重及接納,才願意和班主任傾訴並接受班主任的幫助和建議。

聆聽的同時,還要注意掌握技巧:

(1)保持沉默,非必要不打斷學生的話,使學生體驗到班主任的接納態度。

(2)點頭微笑,在聆聽學生傾訴時,要適時地點頭微笑,以表達班主任的瞭解和接納,使之放鬆戒備,願意自我反省。

(3)體貼、激勵。引導學生自己想辦法解決問題,靠自己的力量找到的正確辦法,他們會格外重視,並自覺地按照方法去做。比班主任的灌輸更有效。

  三、捕捉閃光點,對學生做中肯、客觀的評價。

每個學期,班主任都要為學生寫一個操行評語,只屬於一個學生的評語。操行評語不僅僅是評價學生,它作為一面鏡子也無聲地折射出教師的教育思想、育人方式和洞察能力,字裏行間都透視出教師的品德、學識和修養。

寫好操行評語,也需要科學的方法:

首先,它需要“細心”。要善於發現孩子身上被缺點掩蓋的優點。

其次,它需要“童心”。要讓自己的話符合學生的年齡特點,並儘可能地揣摩他們的內心世界。

再次,它需要“愛心”。評語儘量做到貼切中肯。

最後,要用委婉的語言,抱以良好的期待。皮格馬利翁效應表明,如果教師對學生抱以良好的期待,那麼被期待的學生必然產生喜悦和積極向上的信心,也必然增強他們學習的激情。

在對自己中途接班工作的不斷反思過程中,我的思想得以昇華。中途接班的班主任一定要不斷地反思自己工作的細節,儘快找到自己開展工作的切入點,儘量縮短由於班主任的更換而給學生帶來的動盪期。這中與學生的“磨合”,帶給我的是一份寶貴的財富。

班主任工作總結 篇6

  本學期班主任工作中心:

A、教育的成功並不僅僅在於培養最優秀的人,還在於培養天天有進步的人。

B、學生是願意接受老師正確的批評的,所不能接受的往往是老師批評的方式。

C、班主任工作是一種服務,服務的對象就是學生,這種服務要讓學生和家長滿意,才會產生師生之間的親和力。

D、班主任應該根據不同學生的特點,給學生一個展示自己才華的舞台和空間,併為他們提供一個寬鬆的環境,用熱情和希望點燃他們尋求進步的強大內驅力。

E、作為一名班主任,我一直追求着這樣一種境界:在我們班裏,每一名學生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻愛心,實現自我,感受成功!在動作中,我像保護露珠一樣,關愛着每一個生命個體的成長。不管是優秀的,還是發展有困難的,不帶任何功利色彩。我和學生是朋友,是知己,我們融為一體,互助互愛,共同發展。

  班主任工作總結:

一、抓住思想教育

班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。怎樣才能做好技校班主任工作?

作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

1、要抓紀律性思想教育

“ 無規矩無以成方圓”。嚴格執行《中學生日常行為規範》和《中學生手冊》,以此作為常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫學生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。

2、要抓好後進生的思想教育,積極引導,喚回信心

由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理並切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風.

二、抓住常規教育

通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢於拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。

1、組織學生學習並遵守學生守則。

2、組織學生學習並遵守優秀文明班級評比規定。

3、組織學生學習評優評獎規定。

4、組織學生學習教務處下達的有關考試注意事項的通知。

5、組織學生制定和實施班風、班規和措施。

三、抓集體主義教育

1、指導學生正確處理個人和集體的關係

通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集體活動使學生間的關係融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關係集體形象。

班主任工作總結 篇7

一、安全工作

1、為幼兒提供輕鬆愉快的安全環境。開學初,我們就對教室的每個角落進行了全面檢查,徹底排除不安全因素。

2、把安全教育融入幼兒的日常生活中,動之以情,曉之以理。我們通過幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的,並通過各種途徑蒐集一些有關安全方面的信息、圖片資料等,讓孩子們觀察討論,談談自己的看法,討論並總結應當注意些什麼。寫字時,有的孩子不知不覺會把鉛筆咬在嘴裏。我們在提醒幼兒不把鉛筆咬在嘴裏玩的同時,給幼兒説明鉛筆的作用並教給他們正確使用鉛筆的方法。

3、把安全教育融入到教學活動中,牢固樹立幼兒的安全意識。我們依據學期安全教育計劃,有的放矢,把安全教育融入到主題活動中。

4、家園溝通,確保幼兒園外安全。本學期,我們利用家長園地、家園聯繫冊、通過家訪、電訪等形式,與家長聯繫,及時提醒家長確保幼兒在家與外出、來園與離園時的安全。

二、保健工作

1、堅持幼兒飯前便後、鍛鍊後洗手。

2、做好生病幼兒的護理工作,每日定時喂藥,降低生病率,堅決杜絕傳染病流行。本學期,班級無一例傳染病,班級幼兒的出勤率一直較高。

3、積極帶領幼兒鍛鍊身體,開展了跳繩等豐富多采的體育活動,增強幼兒的體質。

三、德育工作

大家都知道,幼兒期的思想品德教育可以為人一生打下堅實的基礎。而大班幼兒正處於學期晚期,是由學期教育過渡到國小教育的承上啟下的時期,因此,我們有必要抓住這一重要時期,培養幼兒的優良品德,養成良好的文明習慣,陶冶幼兒情操,培養幼兒的集體主義精神,為幼兒進入國小打下良好的基礎。

1、日常生活中滲透品德教育。晨間活動:我們讓來得早的幼兒為小朋友們整理桌椅,給花壇的植物澆澆水,然後迎接小朋友。課間活動:在這時,我們教育孩子要相互關心、照顧小一點的孩子,幫助他們複習課上所學的內容;要學會謙讓,好玩的玩具大家一起玩。離園活動:要求幼兒不追逐、不吵鬧,將自己的東西整理好,等父母來接。

2、節日裏開展品德教育。“十.一”國慶節到了,我們開展了“我是中國人”的主題活動,在活動中我們和小朋友一起了解祖國的美好河山、民族文化,深深促動了孩子們的愛國熱情和民族自豪感。

3、家園聯繫共同教育。

四、教育工作。

1、熱愛孩子,關注每位幼兒,陶行知先生曾説:“教人要從小教起,幼兒比如幼苗,必須培養得宜,方能茁壯成長。”

2、改正幼兒不良習慣,培養良好習慣,挖鼻子是一種不良的習慣,會引起各種疾病,不僅會鼻出血,還會產生各種炎症。

3、培養孩子的上進心,形成良好的學習習慣。在開學初,我們便設置了紅花欄,在孩子的標誌上貼上小紅花。而小紅花也便使幼兒有了上進心,無論是上課、遊戲、户外活動。而小朋友也每天去自己的標誌上看,有時侯,一些紅花少的幼兒便會對着自己的標誌説:“我的紅花比他的少,我要做的更好了。”他們便説到做到,做事情也便認真了。同時,我們也開展了“共同進步”的活動。

五、家長工作總結

1、積極向家長宣傳育兒知識

⑴利用宣傳欄,向家長宣傳講解當前的幼兒教育,同時讓家長明確創設良好家庭環境的重要性,要求家長在日常生活中幫助幼兒增進與大自然親密接觸的機會,注重孩子口語、動手能力的培養。

⑵利用家園聯繫牆,為了讓家長在接送孩子時就能瞭解我們每週、每月的教學情況。

2、利用多種途徑與家長溝通

⑴利用家長接送幼兒時間,讓家長積極參與各種討論,讓家長在共同探討中學習創設豐富多元的家庭教育環境。

⑵針對個別幼兒情況,通過來離園時、電話等多種途徑交流幼兒平時在家、在園的學習與活動情況,尋求家庭配合共同教育的最佳途徑。

本學期,我們雖然取得了一定成績,但還存在不少不足,在來年的工作中,我們將向先進班級學習,努力爭取使我們的工作更上層樓。

班主任工作總結 篇8

開學已經一個月了,在班級管理的方面,我覺得今年做得不是很有序和得力,回想這一個月的班級路隊、班級衞生、班級路隊、班級文明如廁和班級的紀律這些方面,我最省心的是文明如廁這方面,其次是班級的路隊和衞生,問題最大的是班級的紀律,。班級學生的各方面習慣還沒有很好的養成,我是該好好總結總結了。

我的工作做得極其不細緻、沒有做到有條不紊,如果學生的表現還算可以的話,我想是因為嚴格要求和我的搭檔白雲,她在配合我的工作方面,可以説事事她都做到了“我想到的,她已經做到了”,給我了很大的幫助,也給班級做出了很多的奉獻,我更多的反思到自己班級管理中的問題。

一、反饋不及時,評價不到位。

只要求,沒有反饋,學生養不成習慣。在開學初,我對班級的各方面也進行了詳細的要求,但由於自己的安排不合理,反饋不及時,學生沒有反饋就不能堅持做到。比如説放學的路隊應該是每天一反饋,每天一總結,可是沒有堅持做到,所以,在路隊方面就還存在問題,例如:排面不很很整齊、有小聲説話的情況。而衞生的保持方面、桌凳的擺放方面,每晌的保持和檢查,有檢查沒有反饋和評價,所以每次都很費勁,勵志,效果還不好。我想今年開端教育的效果不理想主要跟我的反饋不及時有關。

二、思想教育不到位。

今年的學生較之去年,不是很聽話,對自我的要求不高,他們在這個班上是一盤散沙,沒有集體的榮辱感,沒有我要為集體做貢獻,為集體着想的意識,我想這主要是我這個班主任對學生的思想教育不到位造成的,我沒有在班上開展系列的凝聚班級力量的活動或遊戲,還有就是對學生的思想疏通和教育沒有跟上,沒有統一思想,就不能統一學生的行為,在接下來的班級工作中,要把學生的思想教育搞起來,進行有序安排。重視學生思想的教育。

三、沒有培養一批得力的班幹部。

班幹部是老師的手腳和耳目,得力的班幹部是形成良好班風的領頭羊,所以應該先組織一支能幹的班幹部,今年我在這方面做得很不夠,還沒有組織一次班委會,沒有先統一他們的思想和行為,沒有先培養一批人,進而帶動大家一起去做。現在班上只有馮旭升、時子軒和李一航等個別班幹部憑着自己的積極性執行老師的決定,而大部分的班幹部還沒有行動起來,就更別説其他學生了,所以接下來我迫切要做的就是開班委會,成立得力的班級小幹部。

總之,開學初的工作我做得很混亂,沒有堅持、沒有重點、沒有運用恰當的方法,導致的沒有達到我的理想,接下來自己要做到的是有序工作,説道做到,紮實穩進的推進工作。

班主任工作總結 篇9

在過去的一學期裏,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,現將我做的一些工作向大家彙報:

  一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的——導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的大環境,重視學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。六年級的學生都是十三四歲的大孩子了,很多道理都明白,但自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。

重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的信任。

  二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養赤誠、嚴格、活躍、奮進的班集體。

六年級是學生的重要階段,面臨着畢業、升學等實際問題,隨着課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。

在這個學期裏,我的班級管理工作從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們參加學校舉辦的各種活動,如講故事比賽,繪畫比賽,慶六·一“文藝匯演等活動,都由學生獨立組織完成的,我只是從旁協助;我還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會自我管理。在這點上,特別要提一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。

另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,例如,笑對畢業考試,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,勤跟班,使班風正、學風濃。

  三、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提點和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。冰凍三尺非一日之寒,要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。我時刻關心每個學生細微的情緒變化,尤其是到臨畢業的階段。疏運名同學以前經常和同學打架惹事,憑着自己強壯的身體,總是能佔上風,動不動就掄拳頭。我多次和他談話,瞭解他也想給同學留個好印象,就是控制不了自己。我就讓他在班上擔任副班長一職,專管紀律,藉此希望讓他學會控制自己。事實證明他一年以來改變了許多,班上打架的現象越來越少。每當看到學生找到了努力的方向,這是我感到最欣慰的時候。

  四、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

臨近畢業的學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利於學生身體素質的提高,而且也有利於學習效率的提高。我經常鼓勵學生允許自己休息好,一定要勞逸結合。

  五、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,視為自己的良伴、知己。凡事都同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在這一個學期裏,我通過以上幾方面的努力,班級工作開展得很順利,學生的整體素質不斷的提高。我們班級還被評為優秀班集體。這是對我一年工作的充分肯定。如果我還有機會擔任班主任工作,我將一如既往,帶領學生們走向光輝的明天。