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鄉鎮綜治工作小結

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在縣政法委的正確領導下,經過全鎮上下的齊抓共管,共同努力,2010年上半年我鎮的社會治安綜合治理工作取得了顯著成績。現總結如下:

鄉鎮綜治工作小結

一、領導重視,保障有力

黨政主要負責人對綜治工作高度重視,對重大問題和重大行動親自過問,親自抓,負總責。黨委書記親自任鎮綜治委主任及平安創建領導組、“五五”普法暨依法治鎮領導組、信訪工作領導組、安置幫教領導組、防處邪教領導組組長;鎮長親自任人民調解委員會、安全生產委員會、“無毒社區”創建、“無邪教鎮”創建、社區矯正領導組組長。在單位工作人員人手不足的情況下,此次仍然抽調3名公務員充實綜治辦,分別擔任專職政法幹部和綜治中心協管員。

村級綜治協管員的任用,由鎮綜治辦提出主導意見,政府聘用,其中2個村綜治協管員由村主任(豹跡巖、銀山畈)擔任,其餘的也都是由年齡40歲左右、高中文化程度的優秀村幹擔任。

二、健全機制,紮實工作

全鎮聘用自然村莊小組長為中心户長400名,共聘防邪、維穩綜治、民事調解信息員237名,鎮、村、壓濾機濾布 組三層網絡迅速建立健全,為我鎮的維穩綜治工作提出了堅強的組織保證。

年初,鎮黨委、政府下了死任務,必須確保綜治工作取得好成績。為此在全鎮幹部分工上,專門設立了綜治一條線,人大主席任線長,確保6名同志長年專抓綜治工作。在齊抓共管機制上,上至書記,下至黨委委員,在平安創建、信訪維穩等工作中,人人聯繫一個村及幾個項目(如書記張偉在平安建設、“無邪教村”創建中親自聯繫門山村,在信訪中負責老上訪户匡某某等)。在“一票否決權”堅持上,上年年終考評中否決了筆架山村,並免去筆架山村原村支書職務,日常機關、單位幹部的評先評優晉職晉級(泗河中學教師石義銀評先等)都首先由綜治辦把關。在檢查督促上,在檢查督促上,鎮綜治委堅持每個季度召開一次形勢分析會,由書記親自主持;每月召開一次安全生產形勢會,由鎮長親自主持。每年年初、半年、年終綜治工作會,書記、鎮長都親自審定方案,研究考評細則,探索創新方法,模範帶頭做綜治學習型、專家型的領導。在考核考評上,分管領導、聯繫村領導及駐村鎮幹拿出第13個月的'獎勵工資的一半與綜治工作掛鈎,村幹部每人拿出績效工資的一半即480元與綜治工作掛鈎。

三、加大投入,強基固本

我鎮屬合併鄉鎮,在鄉鎮財政緊張的情況下,今年的綜治經費不僅沒有下降,反而繼續保持逐年增加、快速遞增的勢頭。今年上半年所有綜治站(鎮、兩個“中心”、村、單位)門牌、制度牌全部統一製作,檔案盒統一購買,固定宣傳標語統一印製,宣傳專欄統一設立。現鎮綜治委獨立辦公的辦公室有四間,並配置筆記本電腦1台,台式電腦1台,打印機1台,照相機1部,檔案櫃3組,壁掛空調2台,電話1部,辦公桌椅10套;僅上半年在社會治安綜合治理工作方面資金累計投入近3萬餘元。

四、廣泛宣傳,營造氛圍

宣傳是行動的先導,我們始終把綜治宣傳做在各項工作的前面,堅持輿-論動員,宣傳開路,不斷濃厚綜治工作氛圍,先後開展了社會治安綜合治理宣傳月(3月份)、法制宣傳月(4月份)、禁毒宣傳月(5月份)、安全生產宣傳月(6月份),鎮村單位共制訂活動方案110個,投入鎮村幹部960人次,攝製錄像12期,其中:在中國小上法制課、組織安全生產大檢查、設立法制宣傳月流動宣傳服務枱、“6·13”安全日流動宣傳諮詢台、禁毒宣傳,其中我鎮三台合一的法律宣傳活動在人民網上進行了刊載。濾布 在道路交通安全集中整治、校園周邊環境治理等專項整治過程中,出動宣傳車3期11天。張貼橫幅標語45幅,村級水泥路交通安全警示牌全部按2公里一處設置。

五、注重防範,增強後力

1、信訪維穩。湯家匯鎮地處兩省三縣交界處,歷來羣眾法律意識濃,維權意識強,在當前新農村建設、民生工程實施、機構改革推進、信訪形勢倍顯嚴竣的情況下。為確保安定團結、和諧穩定。特別今年上海世博會、廣州亞運會在我國舉行,穩定工作高於一切,鎮黨委、政府主要領導殫精竭慮,往往是親自掛帥化解信訪難點。繼續實行信訪工作領導包案制度,並以湯發[2010]15號文件下發各村各單位。強化摸排,村每週一次摸排,半月一次上報,鎮一月一次形勢分析,做到超前預控,爭取主動。三是完善領導接待日製度,實行開門接訪,每天確定兩名班子成員信訪值班、零報告制度,嚴格首問責任制和領導督辦、分管承辦、單位主辦、限期辦結制度。今年上半年,有效化解信訪14起。

2、矛盾調處。調整充實成立矛盾糾紛排查調處中心、信訪辦和綜治中心,一套人馬,三塊牌子,合署辦公,專人負責,常年值班。嚴格“四級調處制”、摸排“零”報告制、“一票否決制”、“雙向追究制”,至六月底共排查矛盾糾紛44起,調解44起,調解成功44起,調解成功率達到100%。

六、着力創建,提升水平

認真開展平安道路、平安校園、平安醫院、平安單位、平安村居活動,爭取年內達到90%以上的目標,為把平安建設不斷引向深入,積極組織開展重點工程創平安、平安家庭活動,對模範村、平安村(單位、學校、醫院)創建實行動態管理,單項考核,季度考評、年終總評。班子成員每人聯繫一項平安工程建設,重大平安工程每個都有班子成員聯繫,鎮定期調度,跟蹤問責。同時,細化責任考評體系,鎮與村、單位、校、企業都簽訂責任狀,單位、學校、企業與下屬單位簽訂責任狀,將平安工作納入每個單位的考核考評中去。

加強治安巡邏,注重治安防範,在建立12個治安卡點,完善2個警務室的基礎上,鎮一次性聘請綜治、矛盾調處、治安防範、反邪中心户長400名,信息員237名,打造出鎮、村、組三位一體的治安防範網絡。村每週治安巡邏不少於4次,公安派出所每月夜間巡邏不少於4次,綜治中心每月不少於6次。

在人員編制不到位的情況下,全年納入社區矯正對象17名,其中緩刑16名,假釋1人,通過有效工作,目前已順利解矯8人。工作中我們堅持嚴格管理,人性化管理,收到良好效果。

全鎮安置幫教22人,全部納入了專項管理,實行專人幫教,無重新違法犯罪。防處邪教工作,鎮去年被市政法委命名為“無邪教”鄉鎮,今年主要工作是防反彈、反滲透,目前全鎮無攻堅人員,需鞏固4人,主要措施對重點人員的監控,嚴格落實常態化管理。在校園安全保衞工作上,鎮綜治辦、公安派出所對全鎮中國小安保人員進行了輪訓,併為學校配備了警用鋼叉、警棍等器械,對全鎮違法犯罪高危羣眾和重點人員進行排查,並一人一檔,分人包保,做到防範於未然。

目前,我們在綜治宣傳、無邪教創建、綜治網建設上積累了一定經驗,但還有許多不足,鎮已經向縣政法委申請配備專職綜治協管員,進一步推動“一站兩中心”工作的更好運行。下一步我們還將在平安創建宣傳上、治安防範體系上、綜治重點工作上,敢於爭先,堅持創新,以創新促發展,以發展促提升,以切實不斷提升我鎮的綜治工作水平。