總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況，快快來寫一份總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢？下面是小編幫大家整理的市婦聯工作總結，希望能夠幫助到大家。
(一)深化黨建帶婦建，不斷擴大機關黨建工作的影響面
1.深入開展“創先爭優”活動。5月29日，結合婦聯月末會議，在婦聯機關幹部中開展“創先爭優”活動動員會議。並組建領導班子，6月24日下發實施方案，在全市婦女中開展“創先爭優”活動。7月2日，每個機關黨員幹部提出並交流了個人開展“創先爭優”活動的計劃。7月16日，與泗門鎮大廟周村黨員共同開展以“創先爭優、敬業奉獻”為主題的支部結對座談會，推進了“創先爭優”活動。
2.強化學習型婦聯組織建設。圍繞突出以人為本，提高人的綜合素質、促進人的全面發展，造就一支具有創新精神和創業能力、與時俱進的高素質的婦聯幹部隊伍目標，開展學習型婦聯組織建設，明確學習方法、主要載體以及工作要求，通過開展“每天學習一小時”、“撰寫一篇調研報告”、學習型家庭創建、“4+N”“母親素養工程”培訓等各類活動，來推進學習型婦聯建設。
3.全面開展創建省婦聯基層組織建設示範市活動。在去年開展婦聯基層組織示範創建動員的'基礎上，完善考核機制、細化評分標準、指導試點創新，全面開展“五好”基層組織示範點創建活動。全市已有全國級基層婦女組織建設示範點4個、省級6個、寧波市級17個，申報餘姚級57 個。
4.深入開展黨建帶婦建活動。參加寧波市委組織部與市婦聯聯合舉辦的黨建帶婦建工作會議，市委組織部還代表餘姚在會上作了題為《落實“四帶”舉措 創新推動“黨建帶婦建”工作》交流，題為《突出創建特色 注重創建實效 着力推進基層婦聯組織示範創建工作》特色性工作材料還進行了書面交流。
(二)堅持創新活思路，不斷增強婦聯機關團隊的凝聚力
1.學習教育經常化。一是堅持開展每月一次的黨員集中學習日活動，定於每月最後一週的週五下午為黨員集中學習日，上半年已組織集中學習6次。二是加強機關中層幹部的網上學習教育。三是堅持形式多樣地開展黨員教育，每個黨員幹部每月在黨員集中學習日進行“微型黨課”講課，上半年已上了6課。
2.調研實踐制度化。組織黨員深入基層調查研究，瞭解婦女所需、關注民生，提高服務基層能力。定期不定期組織開展機關黨員下基層調研活動，上半年共撰寫了調研報告3篇。
3.談心交心關愛化。堅持在黨員入黨生日當月開展重温入黨誓詞、並在黨員公示欄中進行入黨紀念日祝福活動，增強黨性教育。在黨員生日當天開展送鮮花、送蛋糕、手機短信祝福等活動。關心退休黨員、困難黨員生活，在端午節上門看望慰問給予關懷。
4. 支部結對經常化。結合市委“創先爭優”活動要求，與泗門鎮大廟周村結成支部共建對子，7月16日，走訪慰問了5位困難黨員，並開展了結對座談會。上半年，市婦聯機關黨員走訪慰問了泗門鎮東大街社區的“一户一策一干部”結對困難家庭，在炎炎夏日送上了黨組織的清涼。
(三)日常工作重結合，不斷提高機關黨建工作的實效性
1.為婦女創業服務。舉辦“春風送崗位”女性就業專場招聘會;開展科技指導服務下鄉活動;出台第二輪小額貼息貸款政策，每年解決不少於250萬元貸款額度的貼息資金，用於巾幗創業創新工程有關項目。
2.為婦女維權服務。組織“慶百年婦運送法律、健康、家教知識下鄉”活動;發揮法律顧問小組作用上半年接待來信、來訪87件，結案率達97%以上;啟動第二輪婦女健康促進工程，擴大受檢人羣，增加體檢項目，提升工程實施質量。
3.為關愛兒童服務。組織協調市四套班子等40位有關領導分四組看望慰問10所國小、幼兒園，送上慰問金4萬元;組織“教子有方”節目20期，其中“直通車”節目6期;組織“放飛夢想 共享藍天”代理媽媽關愛留守兒童同慶六一活動;開展為啟智學校23名智障兒童進行健康體檢等活動，關心社會各階層少年兒童。
市婦聯按照市委、市政府“千名幹部服務企業”活動的具體要求，針對位於大橋開發區的對口服務企業——安慶興龍印業有限責任公司，採取得力措施，開展服務活動。
一、主要做法和成效
（一）建立領導機構，完善工作機制。為了保證“千名幹部服務企業”活動的順利開展，市婦聯專門成立了駐企服務小組，由市婦聯副主席張帆同志任組長，負責牽頭開展企業服務活動日常工作，並確定一名聯絡員，與企業保持經常聯繫，及時進行對接。在摸清和掌握基本情況的基礎上，制定了詳細的服務方案。半年來，服務小組每日至少深入企業現場辦公一次，對企業所提出需要幫扶的問題，建立跟蹤銷號制，完成一件，銷號一件，確保件件分解落實，並及時把情況反饋給市活動辦。
（二）開展專題調研，瞭解企業所需。活動開展以來，市婦聯分管負責同志多次親自帶隊，深入對口服務企業進行調研，大力宣傳我市服務企業發展的有關政策，詳細介紹婦聯工作內容，同時全面瞭解企業所需，認真進行現場辦公，力求為企業解決實際問題。在形成調研成果後，駐企服務組利用婦聯黨組會、機關辦公會等進行專題彙報，婦聯領導班子集體討論解決問題的方案。經過多次調研和與企業負責人的充分交流，市婦聯找準了對企業服務的契合點，逐步瞭解到企業希望婦聯幫助加強對女工的愛崗敬業教育、提升女工素質；需要引進高層次人才、提升企業水平；需要招聘機械維修、財務數據分析、衞生質量檢驗等方面的`大中專畢業生，加強人才儲備；急需拓展銷售渠道等問題。針對上述問題，市婦聯制定了周到的解決方案。
（ 三）發揮聯字優勢作用，引導企業做大做強。針對企業提出的需要幫扶解決難題，市婦聯積極發揮協調作用，逐一幫助企業落實。針對提升女工素質問題，市婦聯結合企業生產實際，聯絡教育、心理諮詢等行業的專業人士對企業員工進行上門培訓，並組織巾幗志願者上門宣傳婦女保健、婦兒維權等方面內容；協調XX市婦幼保健院為30位女工進行免費體檢。另外主動上門慰問，今年盛夏高温期間，市婦聯主席王芯茹率市婦聯領導班子成員深入企業，看望慰問堅守在生產一線的女職工，並送去解暑降温物品，通過這一系列措施切實提高女工的歸屬感和企業認同感，；對於拓展銷售渠道問題，積極協調張曉毛等數十家包裝產品需求旺盛的企業與興龍印業進行對接，目前有6家公司達成合作意向；對於季節性用工需求增加問題，積極協調人社、勞動保障等部門，通過舉辦招聘會，為該公司及時妥善解決用工難問題，幫助企業排憂解難。另外適時向企業宣傳最新優惠政策，促進政策落實。
（四）主動提供建議，促進企業發展。市婦聯在堅持每日現場辦公、平時加強聯繫、及時提供服務的基礎上，主動為企業發展獻策獻力。目前正積極會同企業策劃實施女性健康公益活動，擬幫助協調專家、場地，加強企業宣傳，幫助企業在廣泛開展公益活動的同時，提升企業信譽度和影響力，進而塑造品牌產品，打造品牌企業。
二、主要體會
1.牢固樹立全局一盤棋的意識。一切思想和行動服從我市發展的整體利益，服務於發展穩定的大局。堅持正確的價值取向，積極主動，盡職盡責，想問題從全市中心工作的大局出發。
2.牢固樹立深入調查研究的意識。勤於從辦公室裏走出來，到一線掌握第一手材料，在基層中發現問題，尋求解決問題的辦法和措施。努力做到一切從實際出發。
3.牢固樹立服務第一的意識。通過“千名幹部服務企業”活動的開展，深刻感受到企業經營的種種艱辛，自覺將羣眾利益放在首位，結合貫徹落實中央八項規定和羣眾路線實踐教育活動，帶着深厚感情，貼近羣眾、尊重羣眾，傾聽羣眾呼聲，掌握真實情況，為有關決策提供參考和建議。
三、建議
1.要創新服務手段和方式，拓展服務內容，採取駐點服務、電話服務、定期會面等相結合的方式，為企業提供更加便利的服務措施。
2.要不斷擴大服務範圍，真正為企業解決實際困難。要通過實地調研，真正把優惠政策送到企業，宣傳到位，落實到實處。同時要與企業建立幫扶、交流、溝通的長效機制，定期深入企業調研輔導，幫助企業學習瞭解有關法律法規，為企業釋疑解難。
3.要及時總結經驗，強化後續管理，鞏固幫扶成果。對已解決的問題和困難，要進行認真梳理，及時總結經驗、探討方法，不斷提高管理、服務的科學性、針對性和可操作性，使後續管理逐步制度化，切實提高服務效率和質量。
1、全面開設“法律早市”，法制宣傳常抓不懈。
根據早晨鄉鎮菜市場人員比較集中的狀況，去年三和鎮組織相關部門人員利用早晨在菜市場開設“法律早市”，以法律諮詢、發放宣傳資料等形式宣傳法律知識。鎮婦聯主席定期參加，宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《勞動法》等與婦女羣眾息息相關的法律知識，取得了較好的效果。為此，從XX年起，“法律早市”在全市各鄉鎮全面鋪開，極大地提高廣大婦女的法律知曉率。
2、全面建立“巾幗維權站”，維權工作深入基層。
去年我市在##鎮茅鎮街道辦事處建立了首家“巾幗維權站”。建站以來取得了一定的成效，因此，下半年我們將在全市各社區全面建立“巾幗維權站”，為社區婦女，特別是外來婦女提供法律諮詢服務，引導婦女學法、守法，提高婦女依法維護自身合法權益的能力。
3、舉辦專題訪談節目。
針對家庭暴力居高不下的現象，以“消除對婦女的暴力國際日”為契機，舉辦一期訪談節目。精選有代表性的案例，向人們展示婦女受家庭暴力的情況，由相關的法律專業人士和婦聯幹部從法律和家庭倫理道德等方面，共同對案件進行評述，並圍繞案件展開相關法律知識的講解。通過採用案例的再現與深入淺出的談話相結合的方式，使廣大婦女能夠比較容易地接受法律知識的教育，有效地預防和制止家庭暴力的發生。
4、組織“法庭進農村”活動。
針對農村婦女“談法庭色變”的`現象，和法院聯合組織“法庭進農村”活動。選擇典型的婚姻家庭案件，徵得當事人的同意，把法庭設在當地村委會，讓廣大婦女通過觀摩整個庭審過程，通過對身邊的典型案件的瞭解，掌握更多的法律知識，使婦女更好地應用法律武器維護自己的合法權益，增強廣大婦女的法律意識。
5、完成婦聯特邀陪審員向人民陪審員的過渡。
20xx年經人代會通過，我市共有人民陪審員43人，其中婦聯幹部7人。目前已有2 人因工作需要調離了婦聯繫統。我們將與法院協調，增補2名婦聯繫統人民陪審員，努力推動我市婦聯幹部特邀陪審員向人民陪審員的過渡工作。法院對婦聯繫統人民陪審員非常重視，4月份南通市中級人民法院組織人民陪審員培訓班，##有10人蔘加，其中3人為婦聯幹部。
今年，市婦聯按照市委、市政府的工作部署，承擔了香坊區向陽鄉長林村的幫扶工作任務，一年來，我們市婦聯對這項工作給予了高度的重視，把幫扶工作納入工作日程，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，傾心傾力為幫扶村解決實際困難，辦實事。多次深入實際，調查研究。針對幫扶村實際困難和進一步發展的實際需要，發揮自身優勢，廣泛協調，促進了當地建設，推動幫扶村經濟發展。
一、以強化領導為手段，抓好幫扶措施的落實
接到幫扶工作任務後，市婦聯黨組十分重視此項工作，立即召開會議商量工作對策，成立了領導小組，責成一位有農村工作經驗的副處級幹部專門負責此項工作，並且儘快地做到了和幫扶村進行工作對接，詳細的瞭解幫扶村的自然狀況，根據瞭解到的第一手資料，結合各自的工作職能，共同商討拿出了幫扶工作方案。市婦聯主席辦公會議還多次專題研究這項工作，將此項工作納入全年的工作目標之中，加大工作推進力度。通過深入實地調查，結合幫扶村實際和經濟發展目標，與幫扶村領導面對面的共商幫扶措施，為幫扶村解決困難，推動經濟發展。市婦聯主席田嵐先後3次親自到幫扶村實地瞭解情況，訪貧問苦。副主席呂巖5次深入幫扶村抓幫扶措施的落實。
二、注重實效，為貧困羣眾解決實際困難
走訪慰問幫扶村，年初，我們對口的鄉鎮是木蘭縣東興鎮東平村呂巖副主席帶隊一行5人，走訪慰問幫扶村—木蘭縣東興鎮東平村，將20000元扶貧款送到村書記的手中，為20名貧困兒童送去了羽絨服和書包，為20户貧困户送去了豆油和麪粉，同時帶去機關幹部為這20户貧困户捐獻的衣物，併為30餘名貧困婦女進行了免費體檢，受到了農村婦女的歡迎。這次走訪慰問活動共為東平村捐款捐物摺合人民幣3萬餘元。
3月份，按照市委、市政府的工作安排，我們的結對單位調整到雙城市團結鄉連豐村，我們及時進行了對接。為了全面推進幫扶工作，市婦聯結合工作職能，從自身實際出發，把幫助貧困學生完成義務教育作為幫扶的重點任務之一，努力為貧困孩子辦實事。對xxxx年5月27日，在“六一”國際兒童節來臨之際，市婦聯田嵐主席親自帶隊，由市婦聯機關幹部、市孤困兒童幫扶中心和愛心企業家組成愛心幫扶隊伍，開展愛心幫扶農村貧困學生活動。
田主席帶隊，由市孤困兒童幫扶中心和愛心企業家組成愛心幫扶隊伍，到幫扶村國小，開展愛心幫扶活動。為10名特困女學生，提供了每年240元生活補助。協調哈爾濱新嘉盈新嘉盈商貿有限公司、大全燒烤、養生堂等企業連豐村的孩子們愛心捐贈了90個嶄新的大號書包，全新的運動服套裝和籃球、羽毛球拍、彩筆和跳繩學習體育用品。7月初，到幫扶村開展幫扶活動。為10名貧困學生，提供了每年240元生活補助。送去學習用品、圖書近千冊，衣物500餘件。
同時，市婦聯發動機關幹部和社會各界獻愛心，成立的專門針對貧困學生的“愛心超市”，也在雙城市團結鄉連豐村國小“開業”，30多名貧困學生成為超市的首批顧客，他們都領到了急需的學習生活用品。
三、協助引進項目，發展勞務輸出，幫助幫扶村調整產業結構
依據幫扶村發展質量效益型農業的目標，我們着重協助幫扶村抓好招商引資工作，市婦聯還把“引項目，辦實事”做為幫扶村重要內容。我們幫助指導連豐村建立了婦女養牛扶貧聯合體，並納入了xxxx年的市婦聯扶貧聯合體的幫扶計劃。針對幫扶的雙城市團結鄉連豐村缺乏抗旱機井的實際困難，我們協調相關部門為連豐村解決了5萬元的打井資金。我們還協調雙城市政府，為村裏爭取了2萬元的資金，將村國小前100米的土路全部硬化。我們積極牽線搭橋，開展了“巾幗文明崗”和企業家的入村對接活動，連豐村和黑龍江明日建材製品結成了對子，通過人才、項目、文蛤對接，通過崗村聯動、企村聯動結對共建模式，充分利用“崗”、“企”的人才優勢和技術優勢，提升農業生產的`專業化水平。把企業的技術、資金、市場等優勢與農村的土地、勞動力等要素緊密結合起來，村企合作共建工業項目和生產資料基地、產品配套基地、勞動力供應基地等，增加村集體經濟收入，實現雙方發展的融合與共贏。組織“崗”、“企”傳播先進文化，加強農村文化隊伍建設，優化農村家庭教育環境，廣泛開展農村社區家庭文化交流，促進農村文化邁上新台階，為創建和諧家園搭建平台。向企業家介紹當地的農業資源優勢，促進幫扶村經濟的發展。
四、推動幫扶工作常年化
我們緊密結合自身職能，將幫扶工作融入日常開展的各項工作中，我們開展的農業專家顧問團訂單培訓，在雙城的培訓，協助村裏組織20多人蔘加，和省扶貧辦省婦聯舉辦的帶頭人免費，都為村裏預留名額。培訓在開展的在工作中，我們瞭解到許多農民有急於外出打工的迫切需求，就立即協調市婦女培訓中心和市婦聯家政服務中心，為婦女提供了免費介紹工作和提供酒店服務員上崗前培訓後包找工作等服務，為她們外出打工，提供工作崗位需求信息，幫助多名農民和農村婦女外出打工，增加收入。同時，結合市婦聯的巾幗示範村創建活動，在連豐村創建巾幗示範村，按照市級巾幗示範村的創建要求，組織婦女開展積極向上的文化活動，樹立文明新風。同時，我們還結合
五、謀劃好下一步的幫扶工作規劃
日前，為了給今年的工作收好口，謀劃明年的工作規劃，我們幫扶幹部再次深入到幫扶村瞭解落實情況，為明年的工作做好準備。並和鄉村領導共同商定了幫助引入更多的企業家和投資者利用當地的農業資源優勢，發展養殖業，促進村經濟的發展等工作措施，爭取更多的社會資源，來幫助長林村發展生產。
黨的十七屆三中全會的召開，為我們確立了發展目標，再今後的幫扶工作中，我們要把幫扶村工作作為一項長期的重要任務，常抓不懈，確定新思路，採取新措施，開闢新渠道，為促進幫扶村的經濟發展，加快農户奔小康的步伐做出積極的貢獻。
一、以服務發展為中心，積極引導婦女崗位建功立業
實施“巾幗建功行動”，堅持圍繞中心，服務發展，立足婦聯職能，多渠道、多形式為婦女創業就業、崗位建功提供服務，引領廣大婦女立足本職，展現作為。
春風行動促就業。市、縣區婦聯聯合勞動、總工會等部門開展“春風送崗”活動，舉行以“搭建供需平台，促進轉移就業”為主題的20xx年春風行動莆田市專場招聘會，開設女性專場招聘會10多場，發動30多家女企業家企業參與，提供適合婦女的就業崗位20xx多個，幫助 20xx 多名婦女實現就業。
示範基地帶就業。深化巾幗示範基地創建活動，新創建省重點巾幗示範基地1個，巾幗示範基地6個，建立市級巾幗示範基地5個，給予每個市級示範基地5000元專項經費補助。發揮巾幗示範基地作用，指導培訓婦女學習掌握實用技術，輻射、帶動周邊婦女勤勞致富。
搭建平台助創業。加強婦女小額提供貸款政策的宣傳引導，督促協調落實小額貸款貼息事宜。組織女企業家參與第十二屆“6.18”科技與成果對接活動，發動2個女企業家進行項目成果對接，簽約500多萬元。
崗位建功展風采。聯合市委組織部舉辦全市處級女幹部“巾幗建新功、共築中國夢”聯誼座談會，組織正處級女幹部深入“幸福家園”試點村——常太鎮嶺下村參觀考察，激勵女領導幹部崗位建功。組織各機關事業單位、各行業、各窗口單位繼續開展巾幗文明崗爭創活動。舉辦“巾幗建新功、共築中國夢”演講比賽，激勵廣大女職工立足崗位建新功。
二、以“愛家·建功·逐夢”為主題，認真開展三八節系列慶祝活動
全市上下啟動以“愛家·建功·逐夢”為主題的慶“三八”節系列活動，營造隆重、熱烈、簡樸、喜慶的節日氛圍。
一是送美德，召開慶祝“三八”國際勞動婦女節104週年大會，表彰一批全國、省、市先進集體和先進個人，舉辦以“家庭美德”為主題的道德講堂活動，教育廣大婦女爭當慈母、孝女、賢妻、善鄰，拉開家庭建設年活動序幕。荔城區、城廂區、涵江區“三八”節期間也分別舉辦了家庭美德道德講堂或先進事蹟報告會，樹立了一批家庭美德先進典型。
二是送文化，開展“書香女人”讀書活動，為女幹部贈送書籍，鼓勵女幹部爭當“知性女人”，集聚婦女人才為莆田發展作貢獻。仙遊縣舉辦的“慶三八仙作情 巾幗夢”女職工聯誼會、“慶三八、正作風、建新功 ”機關女幹部效能知識競賽，秀嶼區“倡家風、揚美德、促和諧”詩歌朗誦比賽、“三八”巾幗文藝門球賽等活動，為基層婦女羣眾送上文化套餐。
三是送温暖，舉辦“真情暖興化、關愛送到家”巾幗志願服務啟動儀式，組織全市63支巾幗志願服務隊300多名志願者，走進村(社區)為150户空巢老人、失獨家庭、留守流動婦女兒童家庭、貧困單親母親、困難家庭等提供幫助，送去關愛。城廂區組織巾幗志願者深入華林園區經濟開發區開展平安創建宣傳教育活動，邀請消防員為企業員工現場演練火災逃生技巧，為十多家企業員工發放“熒光衣”，讓每位員工“安心出門、平安回家”。
四是送法律，開展“三八維權月”暨婦聯主席下基層大接訪活動，省、市、縣婦聯聯合在仙遊縣榜頭鎮壩下村設點開展法律宣傳諮詢，解答羣眾訴求100多人次。連續十四年組織幫教團前往福建省女子監獄開展親情幫教。
五是送綠化，開展“大造巾幗林、綠美富家園”活動，全市上下發動近千名婦女參與植樹造林活動，為美麗莆田建設貢獻力量。
三、以家庭建設年為主線，紮實做好家庭領域服務工作
着力實施家庭美德、家庭教育、家庭關愛、家庭服務“四大工程十項行動”，尋找“最美家庭”活動如火如荼開展，家庭領域服務工作持續推動。
一是全發動。緊緊圍繞“兩個必須”，全市970個村、社區婦女之家全部行動，通過張貼宣傳畫，建立宣傳欄，組織家庭故事會，舉辦最美家庭事蹟報告會，開辦孝老愛親主題道德講堂，評議“最美家庭”故事等多種形式，發動廣大家庭踴躍參與、互薦互學，全市共收到村、社區 “婦女之家”推薦最美家庭160户。
二是廣宣傳。注重整合全媒體優勢，全方位、多角度地展示“最美家庭”故事。在電視、廣播、網站、鬧市區LED廣告牌、@興化姐姐等媒體制作投放尋美公告和家庭美德公益廣告，藉助移動平台發送尋美短信1萬條，聯合東南網啟動開展“尋找莆田最美母親”活動，在《湄洲日報》“身邊好人”專欄、《莆田晚報》“百姓故事”專欄集中展播優秀女性及家庭事蹟，在莆田電視台《你説，我説，大家説》訪談欄目錄播兩期有關家風、婚姻家庭專題節目，在市區各公園散步人羣較集中的時段播放省婦聯《女人如歌》廣播節目。仙遊縣舉辦以“營造温馨家庭”為主題的幼兒詩歌朗誦比賽、國小生經典誦讀比賽，在未成年人中加強家庭美德教育。同時，還在《仙遊今報》開闢了“家庭美德先進事蹟專欄”;荔城區舉辦了尋找“最美家庭”動員大會，印製了一批“家庭美德”宣傳三摺頁和書籤;城廂區印製主題為“傳播美好家風、弘揚家庭美德、共建美麗城廂”直郵信封寄至全區3萬多户家庭，宣傳最美家語、最美家訓、最美對聯等;秀嶼區組織開展“孝行天下、德潤萬家”短信、圖片有獎徵集活動, 湄洲島開展“打造新型農村、創建品牌家庭”系列主題活動，多形式多渠道開展尋美活動，宣傳弘揚家庭美德，營造良好的社會環境。
三是樹典型。聯合市委宣傳部、市委文明辦、湄洲日報社、廣電中心、市計生委開展首屆感動莆田“十佳慈母、十佳孝女、十佳賢妻、十佳善鄰、十佳最美家庭”評選活動，選樹了一批家庭道德模範，於5.15國際家庭日期間舉行了盛大的頒獎典禮。秀嶼區笏石鎮歧厝村曾雲英家庭被評為福建省“最美家庭”、全國“最美家庭” 提名獎，接受新華社、中國婦女報、新華網等多家媒體的採訪報道。荔城區文獻社區黃淑貞家庭被評為“全國五好文明家庭”，其兒子郭景國被評為全國“傳承好家風的好爸好媽”。各縣區結合地方實際開展評選表彰和宣傳活動，並建立了一批家庭建設示範基地。
四是辦講堂。舉辦家庭和睦公益大講堂、幸福公益大講堂、家庭教育公益大講堂，仙遊、荔城、城廂、北岸開發區紛紛邀請婚姻家庭專家走進基層進行婚姻家庭指導，提升家庭幸福指數;邀請家教專家走進校園為學生家長傳授科學家庭教育理念，傳播科學家教知識。
五是創機制。去年經市委常委會研究意，率先在全省成立陽光家庭服務中心，該中心通過三個關注家庭建設的熱心人士發起籌建，屬民政部門登記註冊的非營利性社會組織，業務主管部門為市婦聯，主要開展婚姻指導、心理疏導、家庭美德引導、親子教育輔導、危機干預勸導、鄰里糾紛化解幫導等公共服務，旨在幫助政府化解一些社會矛盾糾紛，促進社會安定和諧。開展的工作將實行上下聯動，堅持全面和重點相結合，開門和入户相結合，專職社區和志願社區相結合。中心現已完成註冊登記和人員招募工作，開始轉入業務工作運行。
四、以婦兒需求為導向，切實辦好婦女兒童民生實事
實施“巾幗關愛行動”，推出了服務婦女兒童民生重點實事項目，將慰問貧困婦女兒童、關愛留守流動兒童、資助貧困女大學生列入市政府民生工程，民生工程取得實效。
一是實施老年人家庭關愛行動。以“安享晚年·幸福一生”為主題，開展“鄰里守望”巾幗志願活動，組織發動社會各界愛心人士結對幫扶空巢老人、失獨老人，充分發揮巾幗志願者的作用，為老年人提供健康促進、心理疏導、文體休閒、釋法維權等服務。
二是實施留守流動兒童家庭關愛行動。以“共享藍天·共同成長”為主題，加強推進公共服務均等化進程，促進流動家庭社會融入和家庭發展。參與“情暖外來工、就業在莆田”系列活動，援建留守流動兒童愛心書屋13個，投資26萬元;六一走訪看望留守流動兒童學校14所，送去慰問金14萬元;新建3個兒童之家;發動機關單位和社會力量與流動留守人口家庭結對幫扶，在仙遊縣園莊鎮雲峯國小等五所國小開展“微心願”圓夢巾幗志願行動，為近二百名外來務工子女和山區留守兒童贈送書包、文具、籃球、圖書等物品，圓了孩子們的小小夢想，引導流動留守兒童健康成長。
三是實施兩癌婦女關愛行動。以“為了母親的'微笑”為主題，組織開展“母親健康1+1”公益募捐活動，為貧困婦女“兩癌”患者籌集救助資金567686.95萬元，承辦全省貧困婦女“兩癌” 患者首批救助金髮放儀式，在全市舉辦4場“兩癌”防治健康知識講座。做好“兩癌”婦女的普查救助工作，20xx、20xx兩年將為181名兩癌婦女患者發放救助金54.3萬元。全力協助抓好仙遊縣全省宮頸癌防治項目試點工作，舉行“提高宮頸癌防治服務水平”項目啟動儀式，提升婦女“兩癌”防治水平。建立 “兩癌”婦女季報制度，每季度通過網絡上報“兩癌”婦女具體情況，做到底數清、情況明。秀嶼區還邀請醫務專家為1300多名婦女進行免費婦科病普查，為農村貧困婦女贈送1500多張“兩癌”篩查體檢卡，提高農村婦女的健康水平。
四是實施困難家庭幫扶行動。以“你我攜手·共促和諧”為主題，關心救助貧困婦女兒童家庭，兩節期間開展“連心工程”走訪慰問貧困婦女兒童401人44.36萬元，母親節期間開展“幸福工程”救助貧困計生母親80 人11.1萬元，為9500户計生家庭發放價值95萬元的意外傷害保險卡，市政府分管副市長從市長基金中劃撥10萬元專項資金，給予參選的“慈母、孝女、賢妻、善鄰、最美家庭”的貧困家庭困難補助。組織各級婦聯對全市低保户中無男勞動力家庭的特困婦女進行全方位調查摸底，全面瞭解掌握了當前我市16576 户特困婦女家庭的基本情況和實際需求，將探索建立常態化的幫扶機制。同時，還組織全市巾幗志願服務隊走進村(社區)為空巢老人、失獨家庭、留守流動婦女兒童家庭、貧困單親母親、困難家庭等提供幫助，送去關愛。
五是實施春蕾女童結對行動。以“春蕾計劃·伴我成長”為主題，組織開展“春蕾女童”調查摸底，發動社會各界愛心人士與春蕾女童結對助學，資助一批計生貧困户女大學生，力爭不讓一個孩子因家庭困難失學。
六是推進婦女兒童活動中心建設。認真協調督促抓好縣區婦女兒童活動中心建設，仙遊縣婦女兒童活動中心已投資50多萬完成項目用地報批、環評、施工圖設計、勘探投標等建設前期工作。荔城區婦女兒童活動中心已搬遷至荔城區第二實驗國小內，完成設備調試。涵江區婦女兒童活動中心也正在進行主體工程建設。秀嶼區婦女兒童活動中心建設已完成主體工程建設，正在進行附屬及裝修工程建設。
五、以婦女維權為重任，全力維護婦女兒童合法權益
實施“巾幗維權行動”，積極創新工作體制機制，構建“大維權”工作格局，從更高層次推動婦女維權工作。
加大源頭維權力度。充分發揮各級人大女代表、政協女委員的作用，提出《關愛女孩》、《加強未成年人安全自護》等婦女兒童維權的議案、提案。積極配合市人大做好省人大《婦女權益保障法》及福建省實施辦法、《未成年人保護法》的執法檢查工作，檢查組通過座談交流、聽取彙報、實地視察等形式，詳細瞭解我市貫徹落實《婦女權益保障法》及福建省實施辦法、《未成年人保護法》情況，對下一步如何更好地保障婦女兒童權益提出了意見和建議，推動源頭維權。
暢通司法維權渠道。與法院緊密協作，依託已設立的婦女兒童維權合議庭、反家庭暴力合議庭和家事審判庭，全市兩級法院已發出“人身保護令”53份;與檢察院協調溝通，加大對殘害、虐待婦女兒童犯罪案件的打擊、逮捕、起訴力度;與司法部門聯手開展“關愛社區矯正婦女、共享美好生活”活動，通過交談慰問、引導創業就業、贈送法律書籍等形式關心關愛社區矯正婦女，幫助她們重樹自信。
構建反家暴工作格局。完善67個家庭暴力報警點建設，推動公安機關規範辦理家庭暴力的工作流程、警情處置、詢(訊)問要求及公安民警的執法職責。上半年，全市公安機關已處理家庭暴力警情68起，發出“家庭暴力訓誡書”42份。繼反家庭暴力工作協調小組的成立，今年又聯合市綜治辦、市文明辦等9家單位建立了預防和制止家庭暴力聯動機制，制定出台《莆田市反家庭暴力工作協調小組成員單位職責》。依託民政部門救助管理站設立“家庭暴力庇護站”，為家暴受害者提供臨時的吃住服務、簡單的醫療處置和心理康復治療。4月22 日，中澳莆田市反家暴聯動機制項目試點啟動儀式在我市舉行。
推進維權“三制”建設。依託基層“婦女之家”建立覆蓋全市54個鄉鎮(街道)、970個社區(村)的1023個婦女維權站、調解銜接工作站，組建維權志願服務隊，為及時化解矛盾糾紛奠定堅實基礎。今年以來，市、縣區婦聯受理來信來訪110件。成立婦女法律援助工作站，健全婦女法律援助制度、主席信訪接待日製度和女律師接訪制度，為貧困受害婦女提供法律服務，有效化解家庭暴力、夫妻矛盾、鄰里糾紛等各類案件194件，提供法律援助3件，聯合有關部門協調解決4起較複雜的財產糾紛、家庭糾紛等案件。逐步規範各級婦女維權“三制”上牆制度和簿冊登記制度，培育市級維權“三制”示範點，並以點帶面，推進婦女維權“三制”建設。目前，全市村(社區)婦女維權“三制”覆蓋面達85%以上。
深化平安家庭創建活動。調整充實平安家庭創建活動領導小組名單，制定出台平安家庭創建五年規劃，召開平安家庭創建活動現場會。主動參與綜治平安系列宣傳活動，深入開展男女平等基本國策宣傳、家庭拒絕邪教、平安進萬家等主題宣傳活動，參與“平安文明小戲”演出上千場次，組織民間文藝宣傳隊將平安元素編排快板、小品、相聲等羣眾喜聞樂見的文藝節目進村(社區)演出上百場，發放宣傳資料3萬多份，發出動漫彩信10萬條、信息6萬條，製作男女平等基本國策及婦女法律法規宣傳展版進基層宣傳，激發廣大家庭參與“平安家庭”創建的熱情;推薦評選一批省、市“平安家庭”示範户和創建活動先進社區(村)、先進集體、先進個人，平安家庭户、示範村(社區)、示範鄉鎮(街道)創建率分別達95.8%、94.1%、83.3%。平安家庭創建考評連續六年在省綜治考評中得滿分。
六、以陣地鞏固為目標，持續加強婦聯基層組織建設
認真貫徹中國婦女十一大和市委要求，按照“三個共建”要求，加強婦聯基層組織建設，開展婦聯基層組織建設專題調研，提升婦聯組織科學化管理水平。
創新組織設置形式。堅持黨建帶婦建、婦建服務黨建原則，按照“哪裏有黨組織、哪裏就有婦聯組織”的要求，進一步建立和完善縱向鞏固、橫向拓展、覆蓋廣泛的婦聯基層組織網絡。市、縣、鄉鎮三級100%建立了婦聯組織，村(社區)婦代會組建率達100%，機關科教文衞事業單位婦委會的組建率達98%，並協調在4個行業協會、2個專業市場、1個專業經濟合作組織以及部分工業園區、特色產業園建立婦女組織，有效擴大基層覆蓋面。
拓展婦女之家建設。結合羣眾路線教育實踐活動，深入推進各領域婦女之家建設，再評選百個“先進婦女之家”，力爭20xx年底全市“先進婦女之家”達50%，推動婦女之家服務常態化、品牌化。開展第三批省、市先進婦女之家示範點申報工作，推薦、樹立10個省級、14個市級先進婦女之家示範點，投入9萬元，給予每個市級婦女之家示範點5000元專項建家經費補助。加強對婦女之家的業務指導，並按照村(社區)工作減負的原則，考慮到村(社區)婦聯幹部的文化程度，對婦女之家和維權三制所要求的簿冊進行重新調整，統一規範“一簿一冊一表一相冊”。
提升幹部隊伍素質。加大婦女幹部的選拔培養力度，對各縣區五套領導班子、鄉鎮(街道)黨政領導班子的女幹部配備情況進行全面調查摸底，並就縣區五套領導班子和鄉鎮(街道)黨政領導班子女幹部配備事宜向市委組織部作了專題報告，提請組織部及時將班子中的女幹部配備到位，並請求在縣區五套領導班子和鄉鎮(街道)黨政領導班子屆中調整時對女幹部調離後職位由女同志接任作硬性規定。認真落實幹部教育培訓規劃，加強對婦女幹部的教育培訓，選送婦女幹部參加省婦聯組織的各類培訓班，成功舉辦鄉鎮(街道)婦聯幹部幹部培訓班、機關事業單位婦委會主任培訓班，並創新培訓模式，首次聯合高校，組織鄉鎮(街道)婦聯幹部、機關事業單位婦委會主任走進廈門大學進行素質提升專題培訓，成效明顯。深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，緊密結合婦聯工作實際，堅持學習教育、查擺問題、整改落實三位一體，融合推進，不斷提升工作，教育實踐活動收到良好效果。
一、20xx年5月份工作總結
1、聯合相關部門制定20xx年度城鄉婦女培訓計劃。
2、會同市開發區管委會舉辦宣城市巾幗創業園企業用工對接會。
3、繼續做好婦女信訪接待工作。新建立第8個市級婦女兒童維權服務中心。
4、聯合市衞生局佈置市直單位女職工健康體檢活動。
5、落實“啟璞計劃”後期工作，配合中國教育電視台採訪我市村“兩委”女幹部培訓班學員—餘的娜，上報省婦聯“種子基金”項目實施情況。
6、組織80人蔘加的女子合唱團，赴合肥參加全省“黨啊，親愛的媽媽”紅歌演唱會。開展婦女成長成才與發展徵文活動，推薦優秀文稿12篇上報省婦聯；推薦2位我身邊的'優秀女共產黨員報《安徽婦運》。
7、完成宣城市婦女、兒童（-）規劃終期評估工作。形成評估報告報省婦兒工委。接受並通過了省“兩綱”終期評估檢查組檢查評估。
8、召開市婦兒工委成員單位工作會議。總結工作，部署20xx年工作，討論並通過六一活動方案。“六一”前夕，安排市四大班子領導分別到幼兒園、市特教中心和市兒童福利院、市體育運動學校開展慰問活動。
9、組織開展“巾幗文明崗”與“巾幗示範村”和留守兒童活動室結對幫扶。編髮婦聯民生工程簡報5期。指導縣市區按期完成婦聯民生工程工作進度。
10、在宣城日報頭版發表“春蕾計劃”五年回眸。接受宣酒集團為春蕾計劃實施的第二輪捐贈100萬元。做好“春蕾計劃”的日常結對。
11、督促實施省雀氏母嬰關愛基金項目點制定“產後42天”母嬰免費檢查健康項目方案報省婦兒工委辦。
12、開展婦聯繫統工作調研，形成綜合調研報告3篇。
13、制定市婦聯“以人為本、執政為民”主題教育活動實施方案。完成市紀委 “以人為本、執政為民”主題教育活動督查各項工作。
14、迎接“黨建工作示範點”創建檢查。
15、開展工程建設領域反腐倡廉集中警示教育月活動。
16、提請市委調整市家教工作領導小組和五好文明家庭工作協調小組成員。
二、20xx年6月份工作計劃
1、在全市開展建立“婦女維權崗”和婦女維權工作站點活動。掌握、瞭解“崗、村、室”結對幫扶活動開展情況，並對其進一步加強指導。
2、籌備舉辦農民專業合作社社員培訓。開展市級女經紀人、女致富帶頭人培訓班參訓人員摸底。
3、繼續協助中國教育電視台採訪兩位村“兩委”女幹部培訓班學員“種子計劃”選手。
4、進一步整理兩個規劃終期評估檔案資料。形成新“兩個規劃”初稿。對照省新綱要階段性初稿進行銜接和進一步補充完善。
5、對各縣市區“婦女之家”建設及作用發揮情況進行檢查指導。集中組織一次婦聯民生工程建設督促檢查。
6、組建市家庭教育志願者隊伍。指導各縣市區建立城市社區和建制村家長學校或家庭教育指導中心。
7、總結全市慶祝“六一”，為兒童辦好事、辦實事活動開展情況。
8、上報市婦聯開展工程建設領域反腐倡廉集中警示月活動總結。做好“以人為本、執政為民”等主題教育活動各項工作。
9、做好市直單位紅歌演唱會各項準備工作。“七一”前聯合有關單位在紅星禮堂舉行紅歌演唱會。
1、全面開設“法律早市”，法制宣傳常抓不懈。
根據早晨鄉鎮菜市場人員比較集中的狀況，去年三和鎮組織相關部門人員利用早晨在菜市場開設“法律早市”，以法律諮詢、發放宣傳資料等形式宣傳法律知識。鎮婦聯主席定期參加，宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《勞動法》等與婦女羣眾息息相關的法律知識，取得了較好的效果。為此，從****年起，“法律早市”在全市各鄉鎮全面鋪開，極大地提高廣大婦女的法律知曉率。
2、全面建立“巾幗維權站”，維權工作深入基層。
去年我市在##鎮茅鎮街道辦事處建立了首家“巾幗維權站”。建站以來取得了一定的成效，因此，下半年我們將在全市各社區全面建立“巾幗維權站”，為社區婦女，特別是外來婦女提供法律諮詢服務，引導婦女學法、守法，提高婦女依法維護自身合法權益的能力。
3、舉辦專題訪談節目。
針對家庭暴力居高不下的現象，以“消除對婦女的暴力國際日”為契機，舉辦一期訪談節目。精選有代表性的案例，向人們展示婦女受家庭暴力的情況，由相關的.法律專業人士和婦聯幹部從法律和家庭倫理道德等方面，共同對案件進行評述，並圍繞案件展開相關法律知識的講解。通過採用案例的再現與深入淺出的談話相結合的方式，使廣大婦女能夠比較容易地接受法律知識的教育，有效地預防和制止家庭暴力的發生。
4、組織“法庭進農村”活動。
針對農村婦女“談法庭色變”的現象，和法院聯合組織“法庭進農村”活動。選擇典型的婚姻家庭案件，徵得當事人的同意，把法庭設在當地村委會，讓廣大婦女通過觀摩整個庭審過程，通過對身邊的典型案件的瞭解，掌握更多的法律知識，使婦女更好地應用法律武器維護自己的合法權益，增強廣大婦女的法律意識。
5、完成婦聯特邀陪審員向人民陪審員的過渡。
****年經人代會通過，我市共有人民陪審員**人，其中婦聯幹部*人。目前已有* 人因工作需要調離了婦聯繫統。我們將與法院協調，增補*名婦聯繫統人民陪審員，努力推動我市婦聯幹部特邀陪審員向人民陪審員的過渡工作。法院對婦聯繫統人民陪審員非常重視，*月份南通市中級人民法院組織人民陪審員培訓班，##有**人蔘加，其中*人為婦聯幹部。
一、切實做好信訪接待工作，維護婦女兒童的合法權益。
信訪工作是黨和政府聯繫羣眾的橋樑和紐帶，是維護和實現羣眾民主權利的重要手段。婦聯做好信訪接待工作對於保持黨的先進性、穩固黨的執政基礎有着十分重要的作用，對於增進婦女羣眾對黨和政府的信任、推動決策的科學化和民主化、促進經濟發展和社會全面進步、創造穩定的社會環境具有十分重要的意義。在這個認識的基礎上，我們一直努力做好信訪工作，切實為婦女羣眾做好事、辦實事。
一是加強學習宣傳，提高婦聯信訪工作效率。利用《信訪條例》於今年5月1日正式實施的有利時機，推薦全體幹部參加了在市委黨校舉辦的《信訪條例》培訓班；配合市信訪辦和相關部門抓好輿論宣傳，在今年“12.4”法制宣傳日的宣傳點上，我們共發放《信訪條例》單行本120份，解答與《信訪條例》有關的諮詢40餘人次。通過培訓學習，提高了市婦聯維權幹部的素質，他們處理信訪問題的能力大大增強；通過廣泛宣傳，營造聲勢，使廣大幹部羣眾對信訪知識瞭解大大提高，婦女羣眾上訪的效率也得到了較大的提高。
二是建立制度，堅持信訪工作規範化管理。健全的制度，是開展好信訪工作的前提；堅持信訪工作規範化管理，是做好信訪工作的必備條件。我們建章立制，切實加強了婦聯信訪制度建設，依法維護婦女兒童合法權益。根據全國婦聯下發的《婦聯組織信訪工作規定》、《湖北省各級婦聯信訪工作條例》及今年5月1日開始實施的《信訪條例》，結合本地工作實際，建立了文明接待、信訪登記、重要信件回訪、信息反饋、檢查評比等制度，有效完善了維權信訪工作的制約機制。為了更好地使信訪工作有秩序進行，今年我們又充實和完善了領導接待日製度、信訪綜合分析制度、重大信訪事件處理結果上報制度和信訪信息反饋制度。與此同時，我們每月定期與縣市婦聯取得聯繫，瞭解信訪工作進度，掌握信訪工作動向，幫她們妥善處理有關信訪問題。
三是定分止爭，做好來信來訪來電接待工作。一年來，我們共接待羣眾來信來訪287人次，其中，涉及婚姻家庭的218人次，佔信訪總數的76.3%；涉及婚姻法、婦女權益保障法、勞動法等法律法規諮詢的有37人次；涉及婦女兒童疾病救助的有32人次。
二、多途徑運作，將反家庭暴力工作落到實處。
我們積極與中國法學會反家庭暴力網絡研究中心聯繫協調，爭取資金和培訓，加強婦女兒童綠蔭中心建設；10月15日—16日，舉辦了全省首例醫療干預家庭暴力培訓班，全市各級醫療工作者和婦聯幹部60餘人，通過遊戲與活動，在輕鬆愉快的環境中接受了社會性別意識、家庭暴力與醫療干預等方面的知識培訓，大力推動了我市婦女維權事業的發展，開創醫療機構和醫務工作者共同參與反家暴工作的新局面；11月24日，在市檢察院召開了“11·25國際消除家庭暴力日”座談會，主題是“消除針對婦女的家庭暴力是社會的責任”，任務是提高公檢法司、衞生等部門對針對婦女的家庭暴力危害性的認識，進一步明確各自的工作職責，加大反家庭暴力的力度，來自市人大、公、檢、法、司、衞生、婦聯等單位負責人及x區社區負責人、部分檢察官、律師和心理醫生等30餘人參加了座談。
另外，在x區開展了創建“無家暴村莊”試點工作。
1、抓調查研究，制定科學的創建方案。通過深入的調查，瞭解情況，結合x區區情，將預防和制止家庭暴力工作納入建設“平安x”、營造發展環境的重要內容，制定了切實可行的創建“無家庭暴力村莊”實施方案。
2、抓好協調督辦，建立完善的創建機制。x區婦聯發揮自身優勢，一是強化橫向協調，與公、檢、法、司等部門聯合，建立了110家庭暴力投訴中心、婦女兒童維權合議庭、婦女兒童維權監督崗、法律援助中心婦女兒童工作站，形成預防和制止家庭暴力的綠色通道；二是狠抓縱向協調，強化區、鄉鎮、街道（社區）三級聯動機制，加強督促、指導，層層簽定責任狀。三是建立科學的'考核機制，將“無家庭暴力村莊”創建工作納入工作考核體系。
3、抓特色活動，取得良好的創建實效。一是注重宣傳，營造創建“綠化帶”。宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》等法律法規，努力提高家庭成員的法律水平和法律意識；宣傳《公民道德建設實施綱要》，宣傳家庭美德規範；宣傳“男女平等”基本國策和“兒童優先”原則，在全區倡導尊重婦女、愛護兒童的良好風尚；宣傳家庭暴力的危害，揭露和鞭撻歧視婦女兒童、侵害婦女兒童權益的違法行為；宣傳預防和制止家庭暴力的基本知識，提高廣大羣眾的反家庭暴力意識和能力；宣傳“無家庭暴力村莊”創建活動和活動中湧現的先進典型，使公眾進一步瞭解創建活動的目的和意義，使遠離家庭暴力成為人們的自覺行動。二是加強教育，築起素質“防淤堤”。着眼於提高家庭成員的整體素質，積極推進“家長素質工程”，各地各村婦代會共創辦牆報、宣傳欄500餘期，張貼宣傳標語萬餘條。三是強化服務，形成家庭“減壓閥”。組織全區“五好文明家庭”與困難家庭，女幹部、女老闆、女勞模與困難婦女羣眾結隊幫扶活動。近年來，共為特困家庭提供20多萬元的經濟援助，資助500多名貧困學生入學；積極開展就業培訓和服務，促進婦女創業和再就業。近年來，區、鄉婦聯舉辦免費技能培訓20多場，培訓婦女3000多人次，為千名婦女提供創業信用貸款20xx萬元，肖港勝利村婦女黃愛芳、三汊婦女黃滿蘭、東方紅超市經理袁翠萍、紅英家政等通過信額貸款的幫助，現都已成為遠近聞名的種植養殖和營銷女大户，勤勞致富的女標兵。幫助、扶持20xx多名婦女創業和再就業。通過這些服務措施，為一部分家庭減輕了壓力、穩定了人心，成為了一道有效的“減壓閥”。四是倡揚新風，加入親情“增強劑”。我們把“無家庭暴力村莊”創建與“美德在農家”活動結合起來，組織開展了豐富多彩的家庭文化活動，讓廣大家庭成員在參與中感受樂趣、陶冶情操、濃化親情。一是加強了村級文體活動室的建設，改善了村級文體活動場所的硬件條件。在全區建立文化中心户、圖書室共580個。二是通過組織“家庭才藝展示”、“家庭趣味運動會”等活動，為廣大家庭成員提供了參與的平台。朋興鄉掛口村開展婦女針織、刺繡等才藝展示大賽，其產品受到台灣親屬的青睞。通過這些活動，引導家庭成員把怨恨驅散，使煩惱遠離，讓親情迴歸。
三、立足家庭教育，預防和制止青少年違法犯罪。
家庭是婦聯組織傳統的工作領域，婦聯在家庭教育領域積累了豐富的經驗，為預防和制止青少年違法犯罪，我們確定的基本工作思路就是圍繞家庭做文章，以家庭教育作為預防青少年違法犯罪的重要切入點。
一是大力宣傳，宏揚“為國教子、以德育人”的教育觀念。充分發揮了報刊、廣播、電視、網絡等主流媒體的優勢，運用少兒頻道、公益廣告、招貼畫等宣傳途徑及各類宣傳陣地，在暑期集中開展強勢宣傳，全方位多角度地開展家庭教育社會宣傳，把“為國教子、以德育人”的口號叫響，使之走進千家萬户，成為廣大家長的共識和自覺行動。
二是以活動為載體，營造關心青少年成長的氛圍。4月-7月，市婦聯聯合市委宣傳部、市婦兒工委等8部門在全市廣泛開展“關注未來·關愛孩子·關心母親”思想道德傳播行動，評選表彰了x市“十大傑出母親”，樹立了家庭教育的典範；還邀請了家庭教育成功典型，中國十大傑出母親沈利萍，我國著名教育專家、母親教育研究所所長王東華，北師大家庭教育研究所副所長、教授陳建翔，分別在市直大禮堂、應城、孝昌、大悟等地舉行四場報告會，近萬名家長和學生參加了報告會，收到了很好的效果；開展形式多樣的捐資助學活動，廣泛動員中國小生“捐獻一日零花錢，救助失學小夥伴”，動員普通勞動者“捐獻一日工資，表達一份手足情”，動員家庭“捐獻一日生活費，捧出天下父母心”，動員各企事業單位“捐獻一日利潤，救助孩子獻真情”，用募集的捐款資助失輟學女童和單親特困母親。
三是提高家長素質，增強家庭保護和教育未成年人功能。通過開展開展家庭教育讀書活動、“智慧學堂”“父母學堂”進社區活動、舉辦家教骨幹培訓班等活動，提高家長素質，引導家長轉變觀念，不斷提高家庭教育的能力和水平，增強家庭保護和教育未成年人功能。
四、整合社會資源，救助弱勢羣體。
我們重點關注失輟學女童、單親特困母親等弱勢羣體。通過開展“關注未來·關愛孩子·關心母親”思想道德傳播行動，充分整合社會資源，募集資金35萬多元，全部納入市政府助學基金專户，用於救助失輟學女童和單親特困母親。6月份，我們為雙峯山中國小和各縣市貧困學生送去價值2萬餘元的成長禮盒；8月底，為80名貧困女童送去價值20xx餘元的書包、文具，併為每個女童每學期提供200元的生活補助，直到她們畢業；資助了兩名考上大學的貧困女生，共提供學費6000元；為白血病患兒劉孜送去3萬餘元的愛心款；為x區車站街的單親特困母親楊白瓊捐獻了1000元醫療費，並協調企業，為其女兒找到工作，覺得了她們的後顧之憂。
一年來，x市婦聯通過開展豐富多采的維權工作，切實維護了婦女兒童的權益，為構建和諧x貢獻了我們的力量。
xx年以來，我市各級婦聯認真貫徹科學發展觀，緊緊圍繞市委“保增長、保民生、保穩定”中心，堅持服務黨政大局與服務婦女需求相結合、維護社會穩定與維護婦女權益相結合，突出抓好以下重點工作。
（一）在開展學習實踐科學發展觀中找準定位，謀劃工作
根據省、市委部署，各級婦聯緊扣“科學發展，四求先行”實踐主題，以“海西應先行，閩北當前鋒，婦女作奉獻”為實踐載體，深入開展學習實踐科學發展觀活動。各級婦聯將學習實踐活動與貫徹落實黨的十七大精神、落實市委、市政府中心工作、落實中國婦女十大精神相結合，與加強領導班子思想作風建設相結合，在解決婦女羣眾最關心、最直接、最現實的利益問題上創新思路、創新實踐。通過認真學習、深入實踐，進一步增強政治意識和服務大局的主動性，增強宗旨意識和服務婦女的有效性，增強創新意識和服務基層的自覺性，努力把握新時期婦女兒童工作規律，不斷增強責任意識，全面加強婦聯組織建設和幹部隊伍思想、作風與能力建設，高站位謀劃婦女工作。結合學習實踐科學發展觀活動，開展各類調研，市婦聯先後就推進女性進村“兩委”、加強基層婦女組織建設、當前婦女兒童維權工作如何創新工作思路和機制、推進婦女創業就業、男女公務員同齡退休等進行調研，並形成有情況、有分析、有建議的專題調研報告。各縣（市、區）婦聯也先後結合當前婦女兒童工作中的重點、熱點、難點問題開展調研。
（二）在推進婦女創業就業中搭建平台，促進發展
各級婦聯堅持從實際出發，把提高農村婦女素質、拓寬就業創業渠道作為工作重點，從教育、培訓、轉移和服務入手，多形式、多渠道地為婦女就業創業搭建平台。
加強協作配合，引導婦女就業。各級婦聯一方面與勞動部門聯手，組織適合幫扶對象就業的'企業集中進場招聘；另一方面有針對性地組織求職婦女參加招聘活動。今年“春風送崗”現場招聘活動，共為失地失業、返鄉婦女提供就業崗位1.1萬個，幫助6616名婦女實現就業。
培植特色項目，帶動婦女就業。一是建立家政服務基地。先後在松溪、順昌、浦城三地引導性地組織開展家政培訓，與省婦聯家政服務中心簽定長期家政合作協議，定期輸送家政員。共培訓家政員286人，輸送家政員49 人。二是挖掘傳統手工項目。圍繞發展縣域經濟，引導農村婦女積極參與勞動密集型、資源加工型和農產品精深加工業；圍繞家庭產業，引導婦女從事手工編織和來料加工項目，幫助婦女就近、就地轉移就業。如武夷山市組織婦女參與茶業生產、流通和茶文化傳播，促進婦女轉移就業；浦城縣的“剪花嫂剪坊”專業開發和經營浦城民間剪紙，並擁有一支專業創作隊伍。此外，還有建甌的燈籠加工、建陽的中國結加工、松溪的編藤工藝、順昌的串麻將席、延平的布藝工藝品加工等，這些作坊式加工業在為婦女提供就近和居家就業的同時，還促進了社會和諧穩定和加快了農村富餘女勞動力轉移的步伐。
強化技能培訓，推動婦女就業。重點抓好從事農業生產和轉移的農村女勞動力和女農民工的實用技術和勞動技能培訓，根據閩北農業產業化的特點，組織專家講座和田間地頭培訓，開展各類種養加實用技術培訓。同時對接省上“專家快車農村行”，邀請省農科院、農林大等農業科技專家到我市開展有關特色農業、現代農業實用技術知識講座，並推薦女能人蔘加省上舉辦的各類致富帶頭人的培訓。上半年，全市婦聯繫統自辦聯辦各類培訓班103期，培訓農村婦女 1.23多萬人（次）。
爭取小額信貸，幫助婦女就業。積極向省婦聯爭取婦女發展資金和農村小額信貸扶貧資金970萬元，並嚴把項目關，做好資金的使用、管理和跟蹤。主動協調老區扶貧、信用等部門做好小額信貸的發放，指導基層婦聯配合信用部門做好貸款服務工作。
搭建創業平台，促進婦女創業。各級婦聯主動為女企業家、女能手牽線搭橋，組織參與“6.18”活動，今年共有4名女企業家實現項目成果對接和轉化。搭建組織平台，通過女企業家聯誼會為創業婦女提供組織依託和交流溝通渠道。建甌市積極籌備成立女企業家協會。建陽市通過“搭金橋、助就業、促發展”促進被徵地婦女就業創業，聯合勞動、工會等單位開展“春風送崗”活動，為168名被徵地婦女提供了就業崗位。
今年以來，市婦聯以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七屆三中全會精神，堅持科學發展觀，全面貫徹市委三屆四次全體(擴大)會議精神，認真落實中國婦女十大和省婦女十一大提出的各項任務，堅持一手抓發展、一手抓維權，動員全市婦女為“推動跨越發展，建設和諧xxxx”作出了積極貢獻。
一、多措並舉，婦女創業步伐繼續加大
一是開辦女性創業大講堂，提升婦女素質。組織女企業家和創業女性代表以及部分婦女骨幹共計120多人，參加女性創業大講堂培訓。先後請洋河酒業有限公司總經理張雨柏、北京悦商世紀網科技有限公司總裁周彥武分別講授“金融危機形勢下的企業發展和管理”、“如何利用網上經營平台促進中小企業快速崛起”等內容，免費贈送女企業家100個悦商大管家進銷存管理軟件，為女性創業就業、謀求發展開啟思維，指點迷津。
二是實施巾幗創業卡制度，推動婦女建功立業。始終把“巾幗建功”活動打造成傳播職業文明的窗口和引領婦女奮發向上的平台，上半年，全市共申報60家市級崗。為了幫助更多女性實現創業，市婦聯整合資源，發放創業扶持資金20萬元，幫助那些雖有創業願望但缺乏創業資金的女性創辦項目，謀求發展。與xxxx民豐農村合作銀行在全市範圍內聯合實施xxxx市巾幗創業信用卡制度，向城鄉創業女性發放巾幗創業卡，給予小額信貸支持，大力扶持婦女創業。
三是啟動巾幗牽手就業援助行動，引導女大學生羣體創業。制定下發《xxxx市巾幗牽手行動方案》，組織、引導、服務女企業家、女能手、女創業標兵與女大學生、返鄉農村婦女、下崗失業女工牽手結對，為她們提供各種就業創業幫助，在不同的起點上共同發展。
四是廣泛拓展就業渠道、多方提供就業崗位。面對經濟危機帶來的就業壓力，市婦聯在調查統計返鄉務工婦女的基礎上，開展“三八架金橋，春風送崗位”活動，針對女性求職者提供1500多個崗位，並當場達成就業意向580人。市婦聯招商引資項目江蘇悦商網絡有限公司，首次招聘就為xxxx大中院校學生提供350個就業崗位。
二、典型示範，婦女文明形象不斷提升。
一是以“三八”國際勞動婦女節99週年為契機，開展豐富多彩的慶祝活動。3月3日，舉辦獻禮“三八”大型詠唱比賽，全市各單位和部門共24支代表隊600餘人參加了比賽。市直機關40名處級以上女領導幹部也組團參加演出，充分展示了我市各行各業女性的'新風采。三八期間，我們還開展“説出你的願景”“三八”寄語徵集活動。在《xxxx晚報》刊登三八寄語徵集啟事，向全社會廣泛徵集節日祝福、生活願景和人生感悟。活動共收到全市各界婦女來信、手機短信、電子郵件300多件次，整理各種類型三八寄語共計1200多條，編輯成冊的《三八寄語》充分展示了女性自立、自信、勤于思考、敬業奉獻的精神風貌。
二是大力開展各類評比表彰活動，選樹婦女先進典型，提升女性羣體形象。為激勵更多的婦女投身創業實踐，今年“三八”前夕，市婦聯聯合市創業辦、市總工會舉行 “巾幗創業促發展”傑出女性評選表彰活動，經過層層推薦和登報公示投票，最終選出十大傑出創業女性和十大優秀創業女性。同時，為了推進平安家庭和諧家庭建設，還在全市開展xxxx市“十佳婆婆”、“十佳嫂嫂”、“十佳丈夫”、“十佳孝子”等四個“十佳”評選表彰活動。
三是加強與新聞媒體溝通合作，大力度宣傳了我市婦女工作。為引導女性創業，“三八”期間，在電視台製作並定期播出《xxxx優秀創業女性》事蹟，聯繫《xxxx日報》刊登了多篇返鄉創業、下崗創業、女大學生村官創業的成功事例和圖片，在《xxxx晚報》、《新浪xxxx》等媒體開闢新聞會客廳，邀請創業成功女性暢談創業感受，抒發創業豪情，共敍創業人生。並以全省市婦聯主席工作會議在宿召開為契機，製作了《古楚巾幗競風流》專題片，集中宣傳了全市婦女兒童事業發展的豐碩成果。
三、強化宣傳，婦女權益保障機制逐步完善。
一是紮實推進婦女法制宣傳教育活動。以“開展《江蘇省實施<婦女權益保障法>辦法》宣傳，促進和諧xxxx建設，加強婦女法制宣傳教育，依法維護婦女權益”為主題，深入鄉鎮、大力開展《江蘇省實施<婦女權益保障法>辦法》《婚姻法》《未成年人保護法》等法律法規的宣傳。“三八”維權週期間，全市共舉辦法律宣傳活動150多場次，發放各種宣傳資料20餘萬份。
二是做好婦女維權信訪接待工作。半年以來，共接待來信來訪諮詢236人次，其中來信15件、來訪168人次，熱線諮詢53件，為8名貧困婦女提供了法律援助。交各級婦聯調處婦女信訪79起，其中婚姻家庭類62件，勞動和社會保障類3件，人身權益類4件，財產權益類6件，綜合類4件。
三是實施反家暴“家家户户三項行動”。即加大法制宣傳教育力度，提高全民反“家暴”意識——家家户户學法、用法行動;加強家庭成員素質建設，從根本上預防“家暴”發生——家家户户反暴力、講平等行動;並以“三八維權周”為契機，以個案宿城區家庭暴力受害人張某為題材，製作電視專題片《直面“家庭暴力”--我的婚姻該往何處去?》。為進一步加大反家暴力度，增加廣大婦女反家暴意識，上半年，市婦聯共舉辦反家庭暴力培訓5期，發放宣傳資料1.5萬份，受教育婦女達1.2萬人次。
四是做好婦兒發展重點指標督查。圍繞中期監測評估過程中發現的問題以及婦女兒童發展兩個《規劃》中明確的重點指標，於xxxx年5月中旬組織市政府婦兒工委成員單位就婚前保健一站式服務、城鎮單位從業人員女性比例偏低、婦女兒童權益保障等問題進行督查和調研，並印發了督查通報，有力地促進了兩個規劃的實施。
四、兒童優先，未成年人思想道德水平顯著提高
一是家庭教育工作不斷深化。充分利用網校資源，把家庭、學校、社會三方緊密結合，全面開展家庭教育工作。利用省婦聯“女性大講堂”信息資源，對廣大家長開展家教講座，受到了學校、老師、家長的熱烈歡迎和廣泛認可，產生了良好的社會影響。在全市推廣實施省“安康(公益)嬰幼兒成長教育網絡管理信息系統”項目。全市共有100多所幼兒園接受安康項目捐贈並開通項目，搭建起由幼兒教育專家、幼兒園教師、幼兒家長共同參與管理的公益性網絡平台
二是開展“慶六一”系列活動。6月1日上午，市委書記張新實等部分四套班子領導專程前往市區、鄉鎮學校、殘疾人康復中心看望慰問廣大師生，向她們贈送了書籍、教學器材、衣物等慰問品。市婦兒工委各成員單位以及各縣區也在節日期間充分發揮職能，組織慰問“春蕾女童”和留守兒童等活動，為兒童創造一個良好的成長環境。
三是拓展扶貧助學系列活動。市委市政府繼續把新增創辦職業技術“春蕾班”工作列入xxxx年市委市政府重點督查事項。上半年，全市新創辦職業技術春蕾班5個，完成全年目標任務的一半。發動各級婦聯對全市父母雙亡、家庭特困的孤兒進行摸底調查統計，向省兒基會、省慈善總會爭取到xxxx年度“關愛貧困孤兒”慈善救助項目資金共計165000元，資助我市165名貧困孤兒。
五、培訓提高，婦女基層組織建設進一步加強
一是堅持強基固本工程。按照“黨建帶婦建，婦建服務黨建”的原則，聯合市委組織部制定出台《關於進一步加強黨建帶婦建的意見》，就加強基層婦聯組織建設，推進基層組織示範創建、保障鄉村婦聯幹部待遇、建全黨建帶婦建考核機制等方面提出明確意見。
二是開展基層組織狀況調研。對鄉鎮街、村居婦聯組織設置、村居婦代會主任配備及進“兩委”狀況進行調研，認真分析基層組織現狀和村居婦代會缺額情況，為開展基層組織示範創建活動摸清情況。以學習實踐科學發展觀為契機，積極走訪婦女代表、婦聯常執委、女企業家、基層婦聯幹部等各類代表，廣泛徵求和收集她們的意見建議，瞭解羣眾對婦女組織的需求。
三是突出女幹部能力建設。積極響應省“萬名基層婦聯幹部培訓計劃”，啟動婦聯幹部崗位讀書活動，在市委黨校成功舉辦了全市基層婦聯幹部學習實踐科學發展觀培訓班，全市各鄉鎮(街道)、村居婦代會共120名基層婦聯幹部參加了業務學習。
四是服務女大學生村官發展。建立了女大學生村官庫，積極宣傳選樹女大學生村官典型，加強他們的培訓交流，宿城區屠園鄉合興村黨支部書記孫微同志光榮出席了省婦聯組織的女大學生“村官”報告會。
市婦聯20xx年工作總結20xx年，市市婦聯在市市委的正確領導下，在上級婦聯組織的正確指導下，按照大宣傳、大培訓、大服務、大建設的工作部署，從抓組織、抓隊伍、抓載體、抓服務、抓品牌五個方面入手，傾力為我市婦女參與三個文明建設搭建平台,促進了我市婦女工作和婦女事業的全面發展：
一、抓組織，促進了婦女工作新格局的形成。
在工作中我們結合市實際，認真按照上級婦聯組織確定的哪裏有婦女、哪裏就有婦女組織的工作部署，建立健全婦女組織網絡，延伸婦女工作觸角，注重從制度、機制建設入手加強婦聯組織自身建設並整合社會資源，形成了社會化開放式的基層工作新格局。
1、加強薄弱婦女組織建設，健全基層婦女組織網絡。
我們在工作中，把完善社區婦女組織網絡建設和改變三類婦代會面貌作為工作的重點和難點問題加以認真解決。
一是建立健全社區婦女組織、配齊配強社區婦女幹部。目前，我市30個社區都建立了婦女組織，並配備了素質較高的兼職婦女幹部，有18個社區婦聯主席由社區黨支部和社區委員會成員兼任。為了使社區居民對婦聯工作有深入的瞭解、切實發揮社區婦聯組織維護婦女兒童合法權益的作用，提高社區服務工作水平，我們在社區的辦公室掛上了婦聯工作揭示版，建立了婦女勞務輸出組織和婦女維權站，併成立了家教指導組織。使社區婦女不出社區就能解決維權、就業、家教等問題。社區婦聯組織網絡的建立真正發揮了黨聯繫婦女羣眾的橋樑和紐帶作用。
二是加強對三類村婦代會的工作指導和工作督導。由於各種原因，我市310個村婦代會中有極個別村級婦女組織處於有人員、沒陣地，有組織、不發揮作用的狀態，為了切實解決這一問題，我們對全市村級婦女組織進行了走訪調查，並同當地黨委、政府協調，把改變三類婦代會面貌作為工作的重點，對發揮作用不好的婦女幹部在兩委換屆中予以調換，一批有文化、有能力，富於開拓創新精神的優秀農村婦女走上了婦代會主任崗位。對沒有活動陣地的婦女組織爭取陣地，鄉鎮街婦聯對三類婦代會的工作情況進行監督和指導，及時向市婦聯彙報，切實改變了三類婦代會的工作面貌，目前，我市三類婦代會的數量在逐漸減少，功能在加強。
2、加強制度建設，促進基層婦女組織工作規範化。
按照上級婦聯的工作部署，我們對全市婦女組織進行了規範化管理。
一是促進基層婦女組織工作評比規範化。今年，我們在鄉鎮街婦聯中繼續深入開展了創先爭優競賽活動，在村婦代會中開展標準化婦代會評比工作。為了切實將評比工作落到實處，年初，我們下發了市市婦聯繫統考核評比工作方案，按照各鄉鎮街實際對可以量化的培訓工作、典型培養樹立宣傳工作、婦女創業村屯建設、連動脱貧工作、貧困兒童幫扶工作、勞務輸出工作下達了工作指標，對不能量化的工作也進行了質化管理。在工作中我們認真按照評比工作方案的要求對基層婦女幹部和婦女工作進行管理，通過目標管理既考核了婦女幹部的工作實績，也為基層婦女組織確立了工作方向和工作目標，有效地調動了全市基層婦女幹部工作的積極性。
二是促進基層婦女工作管理規範化。根據工作需要，年初我們免費為全市基層婦女組織統一印製了“四薄一冊”，四薄即婦女工作（活動）記錄薄、婦女先進典型（婦聯幹部扶貧）登記薄、婦女鄉土人才登記薄、婦聯組織維權記錄薄，一冊即勞務輸出人員登記冊，從而改變了多數基層婦女組織工作沒記錄、無檔案的局面，為實現婦女工作規範化奠定了基礎。
3、整合社會資源，構建了社會化工作格局。
我們充分協調、調動市婦女兒童工作委員會、“雙學雙比”協調領導小組、“巾幗建功”領導小組、各級婦女勞務輸出組織以及巾幗司法顧問團的力量，為全市廣大婦女兒童服務。這些協調單位利用自己的優勢，積極為婦聯工作創造條件。農牧局在農村婦女學技術培訓上，選派最好的教師為農民講課，農業技術推廣中心與婦聯聯合走鄉串鎮培訓農村勞務輸出人員。法院、公安局在維護婦女合法權益方面，充分發揮維權席作用，切實使婦女感到自身的權益得到了保障。通過這些單位的積極配合，使婦聯組織真正構建了社會化、開放式的工作格局。
二、抓隊伍，促進了婦女幹部整體素質的提高。
在工作中，我們把加強隊伍建設作為基層組織工作的重點，認真按照學習型婦女幹部的要求、全民創業的要求和代表婦女羣眾利益的要求，對婦女幹部進行教育和管理，促進了婦女幹部整體素質的提高。
1、加大培訓工作力度，培育學習型婦女幹部。
為了在全市婦女幹部中形成良好的學習風氣，把婦女幹部培養成學習型婦女幹部，我們制定了婦聯繫統幹部培訓計劃，並於6月18日舉辦了全市婦聯繫統幹部培訓班，聘請長春市綠色農業開發辦公室主任、市市畜牧總站站長為參加培訓的婦女幹部傳授了開發農業資源、大力發展畜牧業等方面的知識，市市人民法院副院長、市婦聯主席還對新形勢下如何做好婦女維權工作、如何做好婦女工作進行了講解；7月初，我們婦聯派一名副主席赴香港學習考察婦女工作；8月初，我們市婦聯全體幹部及部分鄉鎮比較優秀的婦女幹部參加市婦聯的`培訓；8月中旬，有18名村級婦代會主任參加了省市婦聯的培訓。通過培訓使婦女幹部進一步解放了思想，提高了綜合素質和能力。
2、發揮致富帶動作用，培育創業型婦女幹部。
我們按照市委確立的全民創業的工作部署，把增強婦女幹部的致富帶動能力、培育婦女幹部創業隊伍寫入了婦女代表大會的工作報告。在實際工作中，我們把基層婦女幹部的創業帶動作用和先進性作為考核婦女幹部工作業績的重要內容，60%的村婦代會主任已成為當地特色產業帶頭人。
3、發揮參政議政作用，培育管理型婦女幹部。
今年，我們在村及社區委員會和黨支部選舉中做到了超前工作，積極協調有關部門，保證了女性在兩委換屆中的平等權利，為婦女參選參政、參與社會事務管理創造了良好的氛圍，並依法對女性參與村民委員會選舉進行了指導和介入，有效地推動了我市農村婦女參選參政工作。據統計，我市有104名村級婦女幹部當選為村民委員會成員，有160名村級婦女幹部當選為村黨支部成員，有11名社區婦聯主席當選為社區黨支部成員，有18名社區婦聯主席當選為社區委員會成員。開創了我市婦女幹部民主參與、民主管理的新局面。
三、抓載體，促進了婦女工作吸引力的增強。
圍繞中心創新載體、貼近羣眾設計載體、求真務實抓載體是落實婦聯各項工作任務、增強婦女工作吸引力的重要環節。在工作中，我們緊緊圍繞長春市婦聯的工作部署和市委工作中心，堅持“一手抓發展、一手抓維權”的工作方針，把“市婦女學習行動”、“市婦女創業行動”作為“雙學雙比”、“巾幗建功”和“文明家庭”創建活動向縱深發展的新載體，團結帶領廣大婦女羣眾為我市經濟和社會發展做出了新貢獻。
1、以市婦女創業行動為載體，推進了我市物質文明建設。
一是實施雙賽致富工程，“雙學雙比”活動不斷深化。
我市是農業大市，為了在促進農村經濟繁榮、增加農民收入中發揮婦聯組織優勢作用，我市各級婦聯組織把農村婦女“雙學雙比”競賽活動與市市委確立的全民創業戰略部署有機結合，深入開展了雙賽致富工程，動員引導廣大農村婦女積極參與市婦女創業行動，在培訓提高婦女創業致富能力、培植創業文化、培育婦女創業隊伍、培養婦女創業典型上下功夫，使我市的“雙學雙比”競賽活動取得了新的成效。大力開展培訓工作，提高農村婦女創業致富能力。今年市婦聯共投入培訓資金2萬元，開展了三個層面的培訓工作。
第一個層面是舉辦了婦女幹部培訓班，提高了村級婦女幹部的創業帶動能力；
第二個層面是舉辦了勞務輸出人員培訓班，切實提高了勞務輸出人員從事家政業的技能；
第三個層面是在全市範圍內開展了科技培訓工作，全市各級婦女組織利用冬春農閒時節共舉辦各類婦女科技培訓班300期，培訓婦女5萬人。
通過培訓提高了婦女創業技能。大力培植創業文化，為農村婦女創業營造氛圍。為了培植有利於婦女創業的文化，我們對在全民創業中表現突出的優秀民營女企業家、優秀女經紀人、女狀元和優秀勞務輸出人員在2月28日召開的全市農村工作會議上進行了表彰和獎勵，為全市婦女樹立了創業榜樣。我們還利用各種宣傳媒體宣傳婦女創業典型的先進事蹟，通過表彰和宣傳在廣大婦女羣眾在逐步樹立了人人是創業主體的先進理念，營造了創業致富光榮的良好社會氛圍。大力培育婦女創業隊伍，為婦女創業提供服務。今年我們主要從資金和技術兩個方面加強對農村創業婦女的服務和扶持工作，使我市婦女創業隊伍不斷壯大。市鄉兩級婦聯組織積極協調有關部門為需要資金扶持的婦女提供小額jie款，市婦聯在年初就召開工作會議，專門部署協調jie款工作，各鄉（鎮）街婦聯組織分走訪調查、協調資金、跟蹤回訪三步做好協調工作，走訪調查就是對所在鄉鎮以婦女為主的種植户、養殖户和農產品加工户進行摸底調查，對需要資金扶持的婦女做好登記，做到心中有數。在調查的基礎上，積極協調有關部門做好協調jie款工作，jie款到位以後，鄉鎮和村婦女組織及時瞭解資金使用情況，為jie款婦女提供全程服務。此外，我們還把抓好以婦女為主的創業村屯建設作為工作重點，對婦女創業提供服務，目前，莽卡鄉張莊村六社婦女養豬屯和沐石河鎮齊家村八社婦女養豬屯在各級婦聯組織的幫助下已初具規模。大力培養婦女創業典型，提升先進典型檔次。為了充分發揮婦女典型在全民創業中的帶動作用，引導先進典型、優秀婦女在全民創業的新形勢下樹立二次創業、創大業的信心和勇氣，市、鄉兩級婦女組織在工作中注重提高婦女典型的綜合素質和組織化程度，不斷提升婦女創業典型檔次，市鄉村三級婦女組織分別建立了婦女人才檔案，及時瞭解和掌握全市優秀婦女人才的基本情況，為婦女鄉土人才的培養和提高奠定基礎；為了提高農村創業婦女的組織化程度，引導、幫助創業婦女成立協會組織，目前我市已成立了2個婦女創業協會；我們還注重提高婦女創業人員的表彰檔次，積極向上級部門推薦優秀婦女創業典型。我們還注重提高婦女創業人員的表彰檔次，積極向上級部門推薦優秀婦女創業典型。
二是以提高崗位技能和培養敬業精神為主要內容，巾幗建功活動向縱深發展。
城鎮婦委會根據各自行業和部門特點，開展了崗位練兵活動和崗位明星評比活動，並以不同的方式開展職業道德教育，提高了女職工的綜合素質、培養了敬業精神。市地税局婦委會長期以來始終堅持崗位練兵活動。市財政局婦委會利用三八節的有利時機通過號召女職工捐款的方式開展扶貧幫困活動，使女職工增強了社會責任感和做好本職工作的使命感。市教委婦委會根據本系統女職工較多的實際注重發揮女職工教學管理和教學實踐上的作用，充分調動女教師的積極性和創造性，推動了我市教育事業的發展。市衞生局婦委會利用三八節和建黨八十三週年的時機在市中醫院和市醫院舉辦了女職工文藝匯演，增強了企業的凝聚力，煥發了女職工愛黨愛國愛崗敬業的熱情。市市嘉鵬公司的婦女組織在三八期間還舉辦了女工培訓班，請來了省婦幹校的兩位老師為該企業的158名女職工講課，提高了該企業女職工面對激烈市場競爭的心理承受能力，同時，也使參加培訓的女職工對現代女性必備的禮儀知識有了初步瞭解，受到了女職工歡迎，也為該企業培植企業文化奠定了一定的基礎。
三是以幫扶營城礦區女工實現再就業為工作重點，再就業工程取得了新成果。
營城礦區作為百年老礦，破產後交由市市政府管理，由於長期處於癱瘓破產狀態，營城礦區百姓的生活十分困難，社會矛盾也顯得比較突出，面對這種實際，市委、市政府把營城礦區改造作為今年的主要工作任務，我們也把實施再就業工程的重點放在幫助營城下崗女工再就業工作上，利用婦聯組織貼近婦女羣眾的優勢作用，從教育婦女轉變擇業觀念入手，在長春市婦聯的大力支持下，同長春市巾幗家政公司聯手免費為她們介紹工作。我們還積極參與在營城礦區舉辦的用工洽談活動，並舉辦了專場婦女用工洽談會。今年，我市共有165名營城礦區的婦女在各級婦聯組織的幫助下實現了再就業。
2、以市婦女學習行動為載體，推進了我市精神文明建設。
全市各級婦聯組織充分發揮羣眾工作優勢和宣傳工作優勢，堅持大宣傳的工作定位，深入開展市婦女學習行動，推進了我市精神文明建設。
一是開展學習型家庭創建活動和文明家庭評比活動，推進了社會公德和家庭美德建設。家庭是婦聯組織的傳統陣地，開展文明家庭創建活動和學習型家庭創建活動是婦聯組織參與精神文明建設的有效途徑。因此，在今年的工作中，我們充分利用家庭陣地，以全面提高家庭成員素質為核心，以《市市創建學習型家庭活動實施方案》為指導，不斷深化學習型家庭和文明家庭創建活動，在全市廣大農村，深入開展了“科技知識進家庭、科技致富奔小康”活動和“美德在農家”活動，在城鎮，以社區為單位開展了讀書家庭評比活動。我市有11户文明家庭被評為長春市文明家庭，其中有1户被評為標兵户。為了宣傳文明家庭户的先進事蹟，我們同市電視台《新聞晨報》欄目共同錄製、定期播放文明家庭户的先進事蹟。我們還在婦女羣眾中大力開展文體活動，今年春季，舉辦了市市第一屆婦女門球賽，全市共有10支代表隊參加了比賽，豐富了婦女羣眾的業餘文化生活。
二是開展市市第二屆巾幗十傑評選活動，為廣大婦女羣眾樹立了榜樣。年初，我們和市委宣傳部共同下發了《關於評選市市第二屆巾幗十傑的通知》，併成立了評選委員會。經過各級組織和羣眾推薦，確定了18位候選人，通過下發選票、羣眾評選的方式，最終有10位優秀女性被評為巾幗十傑，在市市第十四次代表大會期間受到了表彰和獎勵，同時，我們還命名錶彰了10名三八紅旗手。通過評選、表彰和大力宣傳，為全市廣大婦女羣眾樹立了學習的榜樣。
四、抓服務，促進了婦女工作作風的轉變。
轉變工作作風、改進工作方式、切實為婦女兒童辦實事、好事，是做好新形勢下婦女工作的必然要求。
1、開展巾幗連動脱貧工程，為農村貧困婦女服務。
年初，我們制定了幫扶農村貧困婦女計劃，下達了每個村婦聯組織幫扶2户貧困婦女脱貧、全市婦聯組織共幫扶620户貧困户脱貧的工作指標，全市310個行政村的婦女幹部和女狀元、女能手成立310個幫扶小組，與620名貧困婦女結對子，從致富資金、致富信息、致富技能等多個方面入手，對貧困婦女實施幫扶行動。我們還建立了幫扶工作檔案，對幫扶情況進行跟蹤，據統計，今年幫扶的620名貧困婦女脱貧率可達90%以上。
2、深化“代理媽媽”活動，為貧困兒童服務。
今年，我們加大了開展“代理媽媽”活動的工作力度，全市婦女組織和婦女幹部積極參與到“代理媽媽”活動中來，市財政局婦委會在“三八”期間向女職工發出了捐資助學、做“代理媽媽”的號召，共捐款20xx元，資助了營城街道辦事處的10名貧困兒童。六一前夕，我們與市婦兒工委聯合慰問了幼兒教師及幼兒園小朋友，為她們送去了20xx多元的慰問品。
3、認真貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》精神，推動我市家教工作的健康發展。
按照上級婦聯組織的工作要求，我們以《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》精神為指導，把未成年人思想道德建設納入到重要的工作日程，切實擔負起我市家庭教育工作的職責，從家庭教育組織網絡建設、師資隊伍建設和家庭教育活動載體建設等多個方面着手，開展了系列家庭教育活動：
一是開展調研工作，對我市未成年人家庭教育工作的現狀及存在的問題進行了調查研究，撰寫了兩篇調查報告，上交到有關部門，對如何加強未成年人思想道德建設提出了建設性的意見和建議；
二是明確工作職責，召開了全市婦聯組織落實家庭教育工作會議，部署了工作任務。轉發了《長春市婦聯關於加強家庭教育工作的意見》，制定了具體的工作措施。
三是組建了家庭教育志願者隊伍，目前，全市共組建49支家教志願者隊伍，為了提高家教志願者整體素質，我們組織全市家庭教育志願者積極參加長春市婦聯家教講師團的報告，還派3名家教志願者參加了全國家庭教育工作培訓班，提高了家教志願者隊伍的素質；
四是構建了市、鄉（鎮）街和社區（村）家庭教育組織網絡，市婦聯於9月14日成立了市市家庭教育指導中心，聘請省關工委副主任曹魁珍為指導中心顧問，另有7名從事德育工作的教師被聘為指導中心教師。全市18個鄉（鎮）街都建立了家庭教育指導中心，我們還在社區建立了家庭教育指導站；
五是規範了家長學校，為使社區家長學校走上規範化的軌道，我們制定了家教志願者服務職責、家長學校學員請假制度和家長學校學員學習制度，併為社區家長學校統一製作了圖板，做到了各項規章制度上牆；
六是通過舉辦家庭教育報告會的形式普及科學的家教知識，市婦聯分別聘請吉林省關工委副主任曹魁珍及長春市家教講師團成員為全市家教指導教師、家教志願者講課，這些指導教師和志願者又深入基層為全市廣大家長講課，目前，我市共舉辦家庭教育報告會2場，受教育家長350人；
七是同相關部門密切配合，深入到市市二道溝學校、市市波泥河鎮、市市三十中學開展了未成人思想道德建設主題教育活動。通過上述活動，極大地推動了我市家庭教育格局社會化、師資力量專業化、家長學校規範化、家教工作方式多樣化的進程。
一、加強婦聯信訪制度建設和法制宣傳教育工作
1、為切實加強婦聯信訪窗口建設，依法維護婦女兒童合法權益。今年4月份與司法局聯繫建立了“專家接待日”制度。由司法局指派律師定期到婦聯信訪接待室接待婦女的來訪。專家接待日製度的建立，既有效地為上訪婦女解決了實際問題，又為維權幹部提供了學習法律法規的機會，提高了我市維權工作的整體水平。年初制定了《##市婦聯繫統維權工作目標管理意見》、《信訪工作制度》，使婦聯信訪維權工作進一步制度化、規範化。
2、近年來，隨着城市化建設的不斷深入，婦聯工作不斷擴展，社區已成為婦聯工作的重要陣地。為增強社區婦女的法律意識，維護其合法權益，今年8月份市婦聯在##鎮茅鎮街道辦事處掛牌建立了“巾幗維權站”。建站以來，積極配合社區和有關部門向社區內婦女開展法制宣傳；引導婦女學法、守法、用法，增強婦女依法維權能力；接受並處理婦女權益受侵害者的投訴6起。特別關注外來婦女，幫助一名外來婦女解決了孩子上學難的實際問題。
二、做好婦聯來信來訪工作
重視信訪接待工作，是婦聯維權工作的基礎。一年來，各級婦女組織在建立完善信訪登記、統計分析和上報制度的同時，耐心體察來訪婦女的迫切需求，努力為她們解疑釋惑，使各類矛盾糾紛均得到及時、有效的解決。一年來，市婦聯共接待來信來訪案件106件次。
其中，婚姻家庭類來信來訪80件次，主要是因夫妻家庭暴力、配偶有外遇、婚內外經濟撫養、贍養及離婚過程中住房、財產分割、子女撫養糾紛問題以及父母干涉子女戀愛婚姻、子女干涉再婚父母生活等導致的婚姻家庭糾紛，佔信訪總數的75.5%。
財產權益和社會福利等類信訪11件次，主要是繼承、離婚婦女住房及生活困難等，佔信訪總數的10.4%。
人身權益類信訪8件，主要是鄰里、同事糾紛等，佔信訪總數的7.5%。
來信來訪主要有四個特點：
一是離婚問題較突出，有20起。主要是反映夫妻不和、家庭經濟問題和子女教育問題等引起的家庭糾紛和離婚糾紛。其中子女撫養權和共同財產分割問題成為離婚糾紛中的焦點問題。離婚訴訟中為住房所有權、子女撫養權相持不讓，財產分割中隱匿財產現象造成的分割不公、離婚後對方不執行法院判給子女的撫養費、搶佔老人住房等問題均成為影響家庭穩定、影響子女生存教育環境的棘手的不容忽視的問題。
二是家庭暴力問題仍較突出。佔此類信訪總數的35%。今年受理的婚姻家庭類信訪投訴中，涉及家庭暴力的案件有28件。施暴者多為男性，主要是夫妻暴力。其中男方為個體從業人員和從事運輸行業人員的佔比例較大。今年我們受理的家庭暴力案件，起因多為夫妻外遇、賭博酗酒，或是因家庭經濟糾紛而對女方實施暴力。由於法律對家庭暴力行為的認定和制裁，缺乏可操作性的法規，在婚姻關係存續期間，對反覆施暴，又構不成犯罪的.家庭施暴者採取措施較難。加之一些部門常常把家庭暴力當作家務事，沒有給予足夠的重視，這就使侵權者變本加厲地加害於婦女，而受害婦女往往一忍再忍，不敢求助於法律，或難以得到法律的幫助。目前，對於買斷、退養、無固定職業和單位的家庭施暴者做工作難度較大。遭受家庭暴力傷害的婦女，尤其是無固定職業或工作、父母及親友均不在本市的家屬婦女，因逃避暴力傷害而離開家，很長時間只能借住在朋友、同事家，甚至在醫院或車站的候車室內度過漫長的夜晚。她們不願意離婚的原因並不是還能夠繼續忍受丈夫的暴力傷害，而是擔心離婚後無家可歸。
三是婚姻家庭糾紛中涉及婚外情、非法同居等難以進行事實認定的糾紛案件增多。均因證據不足而得不到支持。
四是老年再婚婦女投訴自己在家庭中得不到“應有扶養權”，卻又不願（或不能）通過訴訟解決“扶養權”問題而反覆求助婦聯孃家。成為婦聯信訪工作中的難點問題。這類老年夫妻中，往往是丈夫為企業退、離休職工，有固定工資收入，妻子再婚時身體健康,為家庭操勞家務,丈夫的子女們還能忍受。但待妻子年老或生病，丈夫及子女就會當成累贅，對其非常苛刻，不給治療，生活得不到保障。新婚姻法第三章第二十條明確規定：“夫妻有互相扶養的義務。一方不履行扶養義務時，需要扶養的一方，有要求對方付給扶養費的權力。”這些困境中的家屬婦女有時為向丈夫爭取夫妻間必要的扶助和供養費用，還要忍受丈夫的暴力。她們大多無法或不願通過訴訟解決自己面臨的問題，也是擔心訴訟後自己成為無家可歸的人。因而希望得到婦聯的救助。期望能通過合情合理但不太合法的“每月直接從受害丈夫工資中扣發扶養費給其妻子”的方式，使這些困境中的老年家屬婦女的生存狀況能得到改善，但目前還需得到有關領導的關注與有關方面的支持。
一年來，針對諸多紛繁複雜的信訪案件，市婦聯採取一是熱情接待，有問必答；二是因人施答，深入淺出；三是依法答詢，説教並重；四是釋疑解難，切實幫困等積極與當事人所在單位領導及法律幫助機構聯繫，幫助來訪者樹立信心，為維護來訪者合法權益據理力爭，為來訪者提供法律幫助、尋求法律依據，以法律為武器維護自身合法權益，有效地維護了婦女兒童的合法權益，受到來訪者的歡迎.
半年來，在市委的堅強領導下，在上級婦聯的有力指導下，我市各級婦聯組織積極做好“成長”文章，深化“幸福”主題，以創新的精神、務實的舉措、社會化的手段狠抓落實，推動各項工作再上新台階。
一、培訓求實效，助力婦女素質穩步提升
組織30名女企業家聆聽郎鹹平教授所作的“20xx年經濟形勢分析——發展與新常態”專題講座；邀請市廣播電視台節目主持人圍繞“關注心理健康，做幸福女人”主題作公益講座；邀請國家高級育嬰師趙衍以《嬰幼兒春季多發病防護》為題，現場講解科學；邀請市雲科信息科技有限公司總經理王玉珏，講授經濟分析與財富管理；組織我市18名婦女產業帶頭人，參加市婦聯在山東省壽光市舉辦的20xx年全市第五期百名婦女產業帶頭人培訓班；聯合名科職業技術學校，免費對300餘名城鄉婦女進行家政母嬰護理技能培訓。
二、巾幗創新業，凝聚婦女力量崗位建功
舉辦“春風行動”家政培訓暨婦女家政服務招聘會，120餘名婦女直接受益；5個“巾幗文明崗”走出崗位、走進社會，圓夢項目服務婦女兒童近千次；組織巾幗志願者發放“鞏固‘創衞’成果共建美好家園”宣傳單近千份，迎接全市國家衞生城市第二次複審;聘請市巾幗農業專家團成員深入到我市紅沿河鎮、仙浴灣鎮、松樹鎮和土城鄉講解棚桃和陸地桃的'新品種、修剪、灌溉、施肥等方面知識。
三、家庭重特色，發揮婦女作用倡揚文明
啟動20xx“建設幸福家”年度活動，並下發活動方案，開展知識進家、文明進家、快樂進家、健康進家、維權進家、技能進家、愛心進家一系列進家活動。開展尋找“最美家庭”等推選活動，在全市選樹開展尋找“最美家庭”示範婦女之家95個，湧現出“最美家庭”20户、學習型家庭30户。“三八”節期間，在市電視台設立“最美家庭，幸福榜樣”專欄，對26户優秀家庭典型事蹟進行報道。全國“家庭教育模式創新”現場推介和多種模式研討會在我市成功召開，邀請與會全國著名家庭教育專家盧勤、孫雲曉為我市600多名家長上了兩堂生動的家庭教育課。舉辦向幸福出發聯誼活動，為單身男女搭建溝通交流的平台。
四、權益強保障，立足婦女需求統籌推進
積極推進婦女兒童權益保障法貫徹實施，開展“零家庭暴力社區(村屯)”創建。推行婦女信訪代理制度，各級婦聯接待並妥善處理婦女來信來訪85件。成立市婚姻家庭指導中心，對婚戀情感、家庭關係、鄰里關係等心理、情感、糾紛進行調適、調解和法律諮詢。發揮婦女兒童維權服務站和婦女家庭矛盾糾紛説和團的作用，開展普法宣傳進社區（村）活動。
五、關愛全方位，服務婦女兒童務實高效
資金救助。大力實施母親關愛工程、女性健康工程、兒童陽光工程等民生品牌工作，發放各類救助金14.4萬元，惠及89名婦女兒童。醫療救助。母親節期間，與第三醫院聯合啟動“獻給母親的愛”——免費醫療救助活動，全年為患有白內障、股骨頭壞死和腰間盤突出疾病的貧困婦女或其家庭成員（不限年齡和性別）提供免費手術治療，免除費用近千萬；第四醫院對全市農村20名低保貧困家庭的常年病人進行免費託管。公益項目。整合多方資源，啟動“家庭微公益”項目，組織20户幼兒家庭與4户貧困家庭開展“家庭愛心對對碰”活動，形成幫扶對子；向全市30所國小四、五年級的女童發放“粉紅禮包”，普及青春期生理和心理健康知識；聯合第三醫院30個科室與30名貧困家庭兒童進行對接；開展新一輪婦女“兩癌”免費篩查工作，新增HPV檢測項目；捐贈24個“陽光書櫃”並配備圖書。
六、固本再強基，推進組織建設持續深入
堅持黨建帶婦建，抓住社區“兩委”換屆契機，做好指導社區婦聯換屆工作，實現女性和社區婦聯主席進“兩委”比例均達100%。召開四屆十次執委(擴大)會議，成立市人大女委員發展促進會，召開市女企業家發展促進會二屆二次全體會議。推進婦聯網站、QQ羣、官方微博、微信公眾平台建設，運用新媒體擴大婦女工作的影響力。
1、全面開設“法律早市”，法制宣傳常抓不懈。
根據早晨鄉鎮菜市場人員比較集中的狀況，去年三和鎮組織相關部門人員利用早晨在菜市場開設“法律早市”，以法律諮詢、發放宣傳資料等形式宣傳法律知識。鎮婦聯主席定期參加，宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《勞動法》等與婦女羣眾息息相關的法律知識，取得了較好的效果。為此，從xxxx年起，“法律早市”在全市各鄉鎮全面鋪開，極大地提高廣大婦女的法律知曉率。
2、全面建立“巾幗維權站”，維權工作深入基層。
去年我市在##鎮茅鎮街道辦事處建立了首家“巾幗維權站”。建站以來取得了一定的成效，因此，下半年我們將在全市各社區全面建立“巾幗維權站”，為社區婦女，特別是外來婦女提供法律諮詢服務，引導婦女學法、守法，提高婦女依法維護自身合法權益的'能力。
3、舉辦專題訪談節目。
針對家庭暴力居高不下的現象，以“消除對婦女的暴力國際日”為契機，舉辦一期訪談節目。精選有代表性的案例，向人們展示婦女受家庭暴力的情況，由相關的法律專業人士和婦聯幹部從法律和家庭倫理道德等方面，共同對案件進行評述，並圍繞案件展開相關法律知識的講解。通過採用案例的再現與深入淺出的談話相結合的方式，使廣大婦女能夠比較容易地接受法律知識的教育，有效地預防和制止家庭暴力的發生。
4、組織“法庭進農村”活動。
針對農村婦女“談法庭色變”的現象，和法院聯合組織“法庭進農村”活動。選擇典型的婚姻家庭案件，徵得當事人的同意，把法庭設在當地村委會，讓廣大婦女通過觀摩整個庭審過程，通過對身邊的典型案件的瞭解，掌握更多的法律知識，使婦女更好地應用法律武器維護自己的合法權益，增強廣大婦女的法律意識。
5、完成婦聯特邀陪審員向人民陪審員的過渡。
xxxx年經人代會通過，我市共有人民陪審員xx人，其中婦聯幹部x人。目前已有x人因工作需要調離了婦聯繫統。我們將與法院協調，增補x名婦聯繫統人民陪審員，努力推動我市婦聯幹部特邀陪審員向人民陪審員的過渡工作。法院對婦聯繫統人民陪審員非常重視，x月份南通市中級人民法院組織人民陪審員培訓班，##有xx人蔘加，其中x人為婦聯幹部。
**年，辦公室在黨組的正確領導下，在全會同志的大力支持和辦公室人員的共同努力下，積極參與政務，精心掌管事務，較好地完成了各項任務。主要工作如下：
一、建立完善各種制度，加強規範化管理。
年初以來，我們辦公室以“規範化管理、程序化運作、制度化約束、文明化辦公”為目標，根據**的實際，重點抓了制度建設，制訂和完善了機關內部的各項規章制度，並嚴格照章辦事，使各項規章制度得到了全面落實。一是財務管理。財務人員能認真執行財務管理制度，嚴格按照要求支出每筆費用，做到日清月結，精打細算，在經費十分緊張的情況下，保證了全會工作的正常運轉。二是文書工作。強化了制發環節，提高行文質量。認真執行了保密和文件收發、傳閲、管理歸檔及登記編號等制度等。全年共接收各級文件**份。三是打字複印工作。全年共打印各種文件材料165份，文字量43萬字；複印各種材料5000餘份；收發傳真60餘次。四是完成了**年材料文件歸檔及**年至**年十年的材料整理和歸檔工作並及時移交市檔案管。五是高質量完成了各種會務工作。
二、興學風，提高辦公室人員素質。
提高幹部素質的關鍵在於學習，以不斷用科學理論武裝頭腦、用科學知識拓寬視野。因此，我們把加強學習作為全年工作的重中之重來抓。年初制定下發了**創建“學習型”機關活動方案，同時制定了機關學習制度，把每週二下午定為理論學習時間，週五下午定為業務學習時間。並要求**幹部要增強學習的.主動性和自覺性，注重學習方法，勤于思考，肯於專研，做到學精管用。為督促**幹部的學習，我們還規定了一些硬性指標，要求學習筆記要達到2萬字以上，學習心得2篇以上，並把每名幹部的學習情況與半年評議、年終總評等有機結合起來，作為幹部獎懲的一個重要條件，以切實解決學不學一個樣、學好學壞一個樣的問題。通過學習，**幹部的綜合素質得到了普遍提高，同時也為明年全市**工作的創新與發展打下了堅實的基礎。
三、完善服務，加強綜合協調工作
綜合協調工作是辦公室的一項重要工作，是確保政令暢通的有效手段。因此，我們在工作中，高標準、嚴要求，充分發揮服務職能。首先，緊緊圍繞**中心工作，認真履行督辦職能，突出抓好領導批辦的事項，以各項工作的進展落實情況為重點，實現了“上有批示、下有行動”，維護了領導的威信，確保各項決策“不變形”，達到政令暢通的目的。其次，抓了內部協調工作。根據**工作部署和領導要求，辦公室提前運作，協同有關部門和人員作出周密安排。在一些部門存在職責交叉情況下，我們與各部、室協商，在取得共識的基礎上達成一致意見，保證各項工作環節的銜接與人員的密切配合，形成了工作合力，進而保證了**工作任務的全面落實。同時，我們還將協調綜合工作貫穿於辦公室辦文、辦會、辦事等各項工作之中。在辦會中堅持會前主動與主辦部門就會議籌備情況拿出意見，合理分配人員；在辦事中，從全會整體工作入手，加強謀劃，協助領導統籌安排重點工作和重要活動。為保證辦公室綜合協調工作規範有序，進一步理順了上下和內外關係，初步形成了統一協調的工作程序，促進了辦事效率的提高。今年，在領導重視和支持下，我們還狠抓了自身建設。一是抓了政治理論和業務學習；二是抓了服務意識教育，要求辦公室同志要把服務放在第一位，要有無私奉獻的精神；三是抓了辦公自動化建設，購置了二台微機、一部傳真機、一台電視機、一台影碟機，推進了政務工作的信息化進程；四是堅持高標準、嚴要求，達到了辦文講規範、辦會講周全、辦事講效率，在推進全會工作中切實發揮了辦公室的職能作用。
一年來的工作，我們體會到，要做好新形勢下的辦公室工作，必須把握以下四點：一是要增強大局意識；二是要牢固樹立服務意識；三是要堅持與時俱進，開拓創新；四是要不斷提高辦公室幹部隊伍的綜合素質。
回顧一年來的工作，取得了一定的成績的同時，也還有不少問題亟待克服。如：崗位服務意識不夠強；督促檢查不夠到位；各項管理制度執行的還不夠好；在當好領導的參謀方面，主動性不夠強等等。我們有決心、有信心在明年的工作中，繼續發揚成績，積極彌補不足，把工作做得更好。
學識谷
