時尚管理專業就業方向有哪些

時尚管理專業是一個大學專業，這個專業的畢業生可以從事哪些工作？下面是小編為你整理的時尚管理專業就業方向，希望對你有幫助。

時尚管理是在發掘潛在客戶需求和把握潮流動態基礎上，通過供應鏈管理、生產線管理、公關活動策劃、市場營銷、銷售戰略制定等各個環節促使產品及企業獲得廣泛的社會認可。時尚管理專業在就業方面有著豐富的職位可以選擇，無論是自主創業還是就職於時尚品牌企業、時尚媒體、時尚公關或者品牌代理公司等都能遊刃有餘地發揮所學特長。例如：

1. 時尚買手以及時尚產品經理領域：

時尚買手在歐美已經有一定的從業者，他們具有較高時尚敏感度、優秀的判斷力、擁有一定服裝品位，瞭解消費者以及市場，把握流行趨勢，同時還需掌握財務知識，懂得如何平衡成本和控制預算。光鮮的背後，也有高強度的工作，經常成為空中飛人蔘加各大時裝釋出會。時尚買手必須既理性又具有創造力，能在規定的時間內完成採買的數量以及理想的款式。

商業中心買手

根據商業中心品牌形象定位、當地消費者消費水平及習慣，挑選相符的時尚品牌，與時尚品牌企業洽談合作協議，邀請品牌進駐並維護與品牌企業的良好合作關係。

國際品牌買手

品牌每季推出最新的系列設計時，品牌買手要根據所處地區的消費群體進行調查，決定進貨量，他們的判斷失誤直接造成商品積壓;拓展貨品供應商，收集時尚資訊並進行總結與分析;結合流行趨勢挑選款式，採購時尚產品，控制成本、預算和數量;對消費者消費習慣進行分析，提出新品研發創意。

創立品牌集合店

以時尚買手的眼界和對市場的把控能力，為當下愛好時尚、追求個性的時尚潮人蒐羅世界各地兼具時尚品位及新銳設計的潮流服飾。供應商篩選、評估、溝通及採購，樣衣開發及訂單管理，跟蹤貨期及上貨計劃，跟進合同執行的各方面。

2. 品牌管理領域：

品牌推廣活動的策劃、組織、實施，品牌形象的維護和管理，能夠敏銳捕捉有利於品牌推廣的各種資訊。具有敏銳的市場洞察力、策劃力、判斷力、決策力;商品陳列、色系搭配、商品組合、陳列道具、包裝品、海報、公司VI等品牌形象把控;策劃品牌DM、目錄、手冊。

時尚公共關係維護、時尚活動事件策劃，運營以及協作

負責品牌推廣活動的策劃、組織、實施，品牌形象的維護和管理，能夠敏銳捕捉有利於品牌推廣的各種資訊，設計融合潮流時尚的品牌形象及相關活動。

商務拓展

根據市場的發展來制定企業發展計劃並予以執行，和上游及平行的合作伙伴建立暢通的合作渠道，和政府、行業協會、媒體等機構溝通以尋求支援並爭取資源。

時尚產業人力資源管理

瞭解企業文化及用人需求，制定合理的人才招聘計劃，利用敏銳的眼光，發現和篩選適合企業的時尚管理專業人才，負責企業的時尚管理資源團隊的建設與培養。

3. 時尚寫手領域：

你喜歡時尚嗎?你想了解時尚界嗎?你是通過什麼方式瞭解時尚界、瞭解一個品牌的淵源，瞭解一個設計師的靈感呢?一張照片、一本書、一本雜誌或是一篇部落格。。。是文字，讓時尚界離我們觸手可及;也是文字，讓色彩斑斕的時尚界變得簡單清晰。你有信心做中國未來的時尚發言人嗎?

時尚編輯

對時尚類新聞具有職業敏感度，追求高品質生活，熟悉潮流時尚及奢侈品牌。具備較好的時尚潮流敏感性和判斷力，擅長資訊蒐集與編輯整理，具有較強的選題、策劃、採編能力。

獨立撰稿人

瞭解媒介系統(雜誌、報紙、部落格、電子印刷品等)，瞭解品牌的商業運作系統(品牌傳播、品牌故事等)以及時尚的文化淵源，與讀者分享對時尚、時尚事件的解讀和評論。

時尚電子營銷

2011年，Gucci,Valentino, D&G, Diesel...等大牌相繼推出電子商鋪，開始進軍新興的電子時裝營銷領域，以滿足年輕消費群體對於網路購物方面的需求。根據企業形象、消費者習慣構建網路平臺並運營，根據市場特點進行專題、活動策劃和執行。

4. 時尚品牌代理領域：

經過專業的當地市場分析、調查和對時尚潮流的精準把握，挑選代理適合當地市場需要的時尚品脾，以優秀判斷力和藝術眼光，將最適合的品牌及其款式引入當地市場，贏得最大市場回報。

5. 時尚產業或零售業供應鏈管理領域：

負責供應商篩選並與供應商談判，管理原料及成品的供貨與庫存。根據商品進銷存資料進行分析，評估並制定貨品調整策略。

由於行業發展的原因，目前國內優秀的.高階Buyer人才十分稀缺。目前這類人才的年薪可以達到40萬至50萬元人民幣左右。服裝行業的薪酬已經非常接近其他傳統行業的薪酬，這是近年國內服裝行業全速發展的結果。當然薪酬的快速提高，從另一個角度也能反映出服裝行業人才的缺乏。

個人覺得是個很高薪的，並且很時尚的職業 。一個外企高管年薪差不多也就這些了。

時尚管理是在發掘潛在客戶需求和把握潮流動態基礎上，通過供應鏈管理、生產線管理、公關活動策劃、市場營銷、銷售戰略制定等各個環節促使產品及企業獲得廣泛的社會認可。

中國的真正時尚概念的形成和時尚文化的發展也就是20-30年的時間，隨著中國經濟穩定增長，中國消費者的購買力不斷提高，巨大的消費潛力會讓中國時尚產業從業者獲得巨大機會。不過和國際時尚水平相比，中國的時尚產業還處於初級階段，企業的品牌管理水平、時尚營銷水平等方面都與國際知名品牌有很大差距。

中國時尚產業面臨著專業化、國際化人才短缺的問題。中國時尚產業教育培訓體系發展相對滯後，導致專業化、國際化人才短缺，數量遠遠不能滿足市場需求，這也成為制約時尚產業發展的瓶頸。在管理、營銷、人力資源和財務等領域，時尚產業未來10年面臨100萬人的人才缺口。