時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,現在就讓我們好好地規劃一下吧。我們該怎麼擬定計劃呢?下面是小編精心整理的新年計劃,歡迎閱讀與收藏。
一、培訓內容:
1.熟悉工作環境,血液淨化室工作程式,各類人員崗位職責和各項管理制度。
2.急性腎衰,尿毒症的發病機理、臨床表現。血液淨化的原理,適應症、治療目的以及治療中常見的併發症。
3.水處理系統的原理、保養及消毒方法。透析液的配置方法及注意事項。
4.各種型別血液淨化機器的正規操作常規,常見報警原因及處理。常見簡單故障的排除方法。
5.動靜脈內瘻穿刺技術和臨時性血管通路的建立及護理。
6.治療過程中的病情觀察及各種併發症的預防和處理。
7.各種血液淨化記錄單的記錄方法及注意事項。
二、具體計劃如下
第一週
1.環境及人員介紹、血透室的佈局、三區的劃分環境的要求。
2.熟悉基本工作程式,各班崗位職責及工作標準要求各規章制度。
3.理論學習,腎衰的發病原因、臨床表現及治療方法、血液淨化的基本原理。
4.考核方法:提問
第二週
1.熟悉透析器及管路的分類、名稱。
2.透析機各部分的英文名稱、主要功能、工作原理;透析機的保養、消毒清洗程式。
3.透析用水的要求、水處理機的工作原理、保養方法及消毒程式。
4.透析液的用途、成分、配製方法及注意事項。
5.考核方法:提問、現場檢視
第三週(輔班)
1.瞭解透析機報警內容的主要原因並且能做簡單處理。
2.瞭解消毒液的理化性質、配製方法。
3.考核方法:提問現場檢視
第四到第五週:掌握上下機技術,熟悉併發症的臨床表現和處理措施及遠期併發症護理。掌握血透病人的飲食指導,並具備一定的.健康宣教能力。
20xx年人口普查各項工作已取得了實質性進展。在20xx年的工作中,我們將繼續以人口普查工作為重點,緊緊圍繞統計站及上級佈置的各項工作任務和指示精神,有序地開展各項工作。
一、全力以赴,切實做好全國第六次人口普查工作和各項統計調查工作。
1、在街道統一領導下,明確責任,履行職能。嚴格按照普查方案要求,再接再厲,實施好第六次全國人口普查錄入資料稽核編碼和上報、等各項工作,做好對人口普查的分析研究、資料評估論證、普查質量驗收工作,確保按時、保質、保量地完成人口普查各項工作任務。
2、加強協作配合。人口普查是和平時期最大的社會動員,是一項龐大的社會系統工程,不僅涉及到各行各業,還具體到每個家庭、每個人,需要社群每個人的協作配合和大力支援。
3、力爭取得市級先進,為社群增光。
二、加強個人業務能力
1、統計人員對統計業務工作不熟悉,熟練掌握各項統計調查制度能力有限,為研究經濟社會發展對統計需求的變化,要不斷提高業務指導能力、現代統計應用能力和分析研究能力,提升統計人員業務水平。
2、高質量做好各項調查工作。確保認真做好各項抽樣調查。繼續抓好統計定報和年報任務。
為使公司能有計劃地開展各項內外工作,做到有條不紊,特制定本年度工作計劃。
一、指導思想
堅定不移地貫徹執行黨在保安服務管理方面的政策、法規、著力抓好公司的內外部管理,謀求公司的長足發展。
二、加強公司內部管理,完善各項規章制度
1、勞動管理、財務管理、制度建設、檔案管理制度。
3、完善公司的各項工作流程
三、搭架子、建班子、明確職責
1、搭好公司、器材管理部、財務部、保安服務部、督察部、保安培訓部的機構架子。
2、選定各部的主要負責人,形成至上而下的管理鏈。
3、明確副總到部門經理的各自工作職責,做到分工合作,職責分明。
四、加強培訓工作
1、保安員考證各項培訓工作開展。
2、在崗保安員(分崗位)的各項相關培訓工作,課件製作及培訓。
3、國家法律法規培訓。
(1)學習政府的各項法律、法規。增強各位管理人員法制意識、依法管理經營。在具體經營實踐中樹立和強化法制觀念。
(2)系統收集有關法制資訊,全面、準確掌握法律、法規的實質及實踐運用。
(3)對保安員進行計劃性的法制教育,強化法制觀念,強化自覺執法的積極性。
4、每月對員工進行一次專業技能培訓;每季度進行一次法律、法規、消防知識的培訓;年度進行一次綜合性培訓。
5、擇優選送員工外出參觀學習、培訓。
6、保安公司各項證件相關管理工作改進。
7、各級保安員證考證工作的落實與跟進
五、檢查工作
1、每月按計劃對公司所屬各網點進行檢查,是否違反國家法律法規。
2、按公司規章制度執行整改,未按時整改的單位進行相關考核制度的執行。
六、溝通工作
1、按季與分管部門的溝通。
2、參加部門組織的各項會議。
3、保安協會的各項溝通。
4、其他保安公司的溝通協作。
一、活動意圖:
通過活動,讓幼兒、家長感覺到節日的來臨,共同分享節日的歡樂,親子迎新年活動計劃。以親子活動為契機,進一步加強家庭與班級的溝通,讓幼兒有展示自我的機會,加深家園情、師幼情、親子情。
二、參加人員:小班教師、全體幼兒及家長朋友。
三、活動時間:年月日
四、活動場地:小班教室
五、活動目標:
1、幼兒樂意與同伴一起參加表演和遊戲活動。
2、幼兒與家長一起體驗迎新年的快樂。
六、活動準備:
1、提前通知,請家長安排好時間,準時參加活動。
2、活動道具、小禮品。
七、表演活動
20xx已離我們遠去,20xx已悄悄地來臨,歡迎家長在百忙之中參加我們今天的“慶元旦家園同樂活動”。在這喜慶的日子裡,我代表小班及兩位老師祝大家新年好!寶貝們也來祝爺爺奶奶、爸爸媽媽新年好。
1、首先請欣賞《幸福拍手歌》
2、請欣賞歌曲《玩具進行曲》
3、接下來是家長與幼兒一起表演手語《媽媽我很好》
4、請欣賞歌曲《走路》
5、請欣賞歌曲《火車快開》
6、接下來請欣賞三位老師表演手語《花好月圓》
7、師幼與家長一起唱中英文《新年好》歌曲
八、親子游戲內容
各位家長,下一個環節開始進行親子互動。
遊戲一:投籃
準備:海洋球、紙箱子
遊戲方法:6對孩子與家長各站在老師事先畫好的場地上,幼兒手捧紙箱,家長手拿海洋球對準孩子手上的紙箱投籃,最後寶寶紙箱內球多的為勝利者。
遊戲二:我們是毛毛蟲
準備:蘋果
遊戲方法:兩組幼兒進行比賽,每組6名幼兒同時蹲下拉在一起向前進去摘蘋果,看哪組幼兒先摘到蘋果。
遊戲三:搶椅子
準備:20把椅子
遊戲方法:21名家長手抱自己的孩子圍著圓圈走,當老師的鼓聲停止時家長抱著孩子坐在小椅子上,沒有坐到小椅子的家長離開後,依次減少小椅子,最後佔到小椅子的家長為勝利者,工作計劃《親子迎新年活動計劃》。
遊戲四:揪尾巴
準備:彩色皺紋紙條、音樂
遊戲方法:10名家長手抱自己的孩子走,當音樂停止時,能保護好自己尾巴的家長為勝利者。
遊戲五:滿地開花
準備:海洋球、紙箱子
遊戲方法:6名幼兒身背裝有10個海洋球的紙箱子,在規定時間內幼兒跳高,將紙箱內的海洋球跳出,最後誰的紙箱內的海洋球最少為勝利者。
3、歡樂的時光總是過得很快,希望與美好就在不遠處等待。讓我們共同創造美好的明天,感謝各位家長對本次活動的大力支援。幼兒園小班“慶元旦家園同樂活動”到此結束。
4、結束活動頒發聖誕小禮品
新一年公司將結合自身實際情況,重點從管理創新入手,通過流程變革,崗位優化、工序整合以及細化效益核算單元等措施,進一步促進生產效率的提高和完全成本的持續降低。
一、主要目標:
1、人均生產效率在去年的水平上再提高10%,
2、完全成本較去年平均水平降低6%。
3、質量方面實現使用者零投訴,保證使用者質量穩定。
4、確保安全生產零事故。
5、力爭在創新產業方面有實質性進展。
6、保證員工隊伍穩定,3人以上上訪事件為零。
二、主要工作:
1、順利完成3#廠房的建設工作,爭取在4月前完工,並積極對外尋找承租方,使3#庫房部分或者全部租出,為公司創造效益。
2、加快降成本工作的時效性,使確定了的措施能夠在最短的時間內得到實施,從而擴大新措施對降成本工作的貢獻。
3、在總結降成本工作經驗的基礎上,通過管理創新提高效率作為公司創新降成本工作的突破口,從管理創新和流程改進方面多想辦法和措施。
4、通過培訓、對外交流,建立促進學習機制,進一步提高各業務口的專業化水準,使每個人能夠獨擋一面,從而提高人員在自身工作領域的創新能力。
5、對工序進行完全承包,核算出各工序的單管價值控制目標,每月按照產量完成情況給工序支付工資總額。工序在人員配置方面打破崗位限制,班組建立工資發放機制,在公司備案,公司監督執行。公司制定明確考核標準,對出現的問題,從工序承包總額中扣除。對於在外部發生的質量問題,所產生的費用由工序自行承擔或者由公司從承包總額中扣除,明確承包人的職責。
6、剷車的執行實行承包,承包專案包括人員工資、維修費用。按照作業量單管費用進行承包。承包後公司不再負擔剷車的維修費用,人員的配置和安排由承包方自行安排。
7、公司建立渠道,允許剷車對外攬活,所得收入部分歸公司所有,部分作為剷車維護費用和人員工資補充部分。
8、增加維修組的工作職能範圍,除了現有職能外增加廠房的日常修繕和維護以及管道、水、氣等維修維護業務。在管理方面,根據工作量進行工資費用承包,體現多勞多得原則。
9、將生產部職能分為三大塊,生產、質量檢驗、倉儲發貨,分別設立負責人,將工序重新進行劃分,併入相關職能,減少工序設定和管理崗位設定。
10、二檢人員工資由支付,根據二檢檢出不良的多少,每檢出一隻不良,從計件工資中扣除一隻產量的金額,作為二檢人員的工資,公司不再為二檢支付工資。
11、新工培訓外包,與外部培訓機構聯絡,由其負責為我公司進行人員的召錄和培訓,使新工在進入公司後,能夠縮短學習期,從而減少新工學習期工資費用的支出。
12、推進工藝改進,用C磁塊代替B磁塊,不再使用B磁塊,可使成本降低0.012元。改打包帶4條為2條,每包產品可節省打包帶兩條。
在x總的英明領導下,本人在xx年度,基本完成相關工作任務,當然這其中肯定還有許多不足和需要改進、完善的地方。今年,我將一如既往地按照領導的要求,在去年的工作基礎上,本著“多溝通、多協調、積極主動、創造性地開展工作”的指導思想,發揚公司群狼博虎,無堅不摧的理念,全面開展XXX年度的工作。現制定新年計劃如下:
一、進一步熟悉金龍魚客服工作的整個流程,多參與多走動,對於每個專案按時結案,做到少出差錯;
二、全面負責公司內部的辦公行政管理工作,協調公司各部門間各項協作事宜;
三、完善公司各項管理規章制度,定期或不定期對各部門的制度執行情況進行檢查,保證公司的管理規章制度切實可行;
四、根據今年的具體實際情況,進一步完善考評制度,對員工業績考評,及時彙報上級,將結果及時反饋給員工,幫助員工更好地工作,最重要的是加強員工的工作積極性;
五、根據實際情況,加強公司人員的培訓工作,基本思路和去年一樣,力求形象多樣化,增強趣味性;
六、及時按實登好各類臺賬,做好各專案的成本核算,以及各種材料的購買、使用情況,正確節約各項開支;
七、協助各專案經理及時做好應收、應付款項的工作。