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優秀員工個人主要事蹟15篇

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在日復一日的學習、工作或生活中,大家都嘗試過寫事蹟吧,事蹟是指對本單位具有突出事蹟的集體和個人整理出的文字宣傳材料。想擬事蹟卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的優秀員工個人主要事蹟,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

優秀員工個人主要事蹟15篇

優秀員工個人主要事蹟1

XX,中共黨員,現任鐵運分公司車輛段副段長。20xx年他參與實施的技術創新專案榮獲股份公司科技創新成果三等獎,獲計算機軟體著作權1項、國家實用新型專利3項,在科技創新方面成果豐碩。

在日常生產方面,該同志不斷優化生產組織,完善質量管控措施,通過對車輛檢修和配件加修生產組織進行統籌管控,開展預檢預修,有效減少庫內臺位佔用時長;為確保裝置計劃性維養和維修,組織協調裝置2個維修工班錯時上班,利用週末、假日裝置停機間隙開展裝置小修,逐步形成裝置提前修、計劃修模式,大幅減少檢修生產裝置臨時故障問題,確保安全生產穩步進行。

在質量卡控方面,該同志建立健全質量檢查驗收制度,組織修訂“三檢一驗”標識,規範自檢、複檢、質檢、驗收程式,在加強檢修質量管控的同時,促進工序之間、班組之間有效銜接;為加強檢測類裝置管理,確保檢測準確度,對需要標定的'裝置按照週期進行分類,明確參加標定人員範圍、職責和標定標準,確保裝置標定質量,實現“工裝保工藝”;針對車型車況不斷變化情況,參與重新修訂廠、段修工藝指導書,為檢修工藝的執行落實提供指導。

在安全管理方面,該同志嚴控安全風險,推進事前預防過程控制常態化,將作業關鍵環節存在的問題及時納入風險管控,確保安全管理無盲區、無死角,有力保障現場人員作業安全,更為實現安全生產提供可靠的基礎支撐;為提高職工遇突發事件的應急處置能力,他積極組織開展形式多樣的學習、演練,有效提高職工安全意識,鍛煉出了一大批能打硬仗、能擔重責的骨幹職工。

經過多年的磨礪和鍛鍊,XX已成為一名紮根基層、服務生產、專業知識過強、管理能力過硬的複合型管理人才,感染帶動了一大批工友積極以他為榜樣投身學習和技術創新之中。

優秀員工個人主要事蹟2

人們都把教育事業當作是神聖的。把教師比喻成蠟燭,燃燒自我,照亮別人;把教師比喻成園丁,播種知識,播種期望;把教師比喻成人類的工程師,為人類靈魂的塑造耗盡心血。她,xxx,女,1983年出生,自參加幼兒教育工作以來,兢兢業業、認真負責、一絲不苟,從每一件小事做起,從點點滴滴做起,她選擇了“教書育人”——這一太陽底下最光輝的事業,她便將無怨無悔耕耘在這片貧瘠的土地上。

一、勤奮學習,提高素質

(一)加強政治理論學習,提高自身思想水平

她認為做好幼兒園教師,就必須要掌握國家的各項法律、法規和教師任教的基本技能,還要有正確的思想觀念。為了適應教育事業改革發展和自身崗位工作的需要,她始終堅持學習思想理論知識。堅持以“學”為先,然後再將國家這些政策和理論知識應用在日常的生活和教學過程中。她注意將提高教學水平和提高道德修養結合起來,珍惜學習和實踐的機會,不斷學習和實踐教學中增長才幹,努力使自我成為一名合格的人民教師。

(二)加強業務知識學習,提高自身教育素質

教學是一門藝術,並且是一門始終帶著遺憾的藝術。可是她始終堅持努力,不讓自我在教學中留下遺憾,所以,她付出了很多很多。她認為“教學”應當為“學教”,主要引導幼兒進行學習,然後再由教師適當進行教學。在教學的過程中,她明白要給孩子一杯水,自我便需要一片海洋,僅有不斷提高自我的業務水平,才能不斷提高教學質量。所以,她充分利用空餘時間,閱讀很多幼兒教學的書籍,不斷拓寬自我的視野,不斷用理論武裝頭腦,指導實踐。她始終堅持以“上好每一堂課,教好每一個幼兒”為教學夢想,然後在基礎教學課程改革的實踐中,不管更新教學理念,異常注重幼兒多方面本事的培養。

二、樹立信念,發揚先鋒模範作用

俗話說:在其位、務其職、思其政。應對日新月異的教育工作形式,她清楚的認識到,在新的歷史使命的條件下,僅有不斷樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,始終將為人師表放在心上,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,並用以指導自我的思想和實踐。她在平時的日常工作中,時刻不忘為人師表的身份,在崗位上隨時擺正自我的位置,不斷加強與同事之間的團結協作,充分發揮自身的先鋒模範作用,進而帶動整個幼兒園團隊的活力,提高了整個幼兒園教職工的'凝聚力和戰鬥力,在她的模範帶動下,店口二幼取得了較好的成績。

三、立足崗位,建功立業

(一)用愛譜寫樂章

高爾基說:“教育兒童的事業是要求對兒童有偉大愛撫的事業。”對於一名的幼兒園教師來說,要真正愛上許許多多與自我沒有任何血緣關係的孩子,且要愛得公平、愛得得法,那是不容易的。愛是做好工作的前提,是開啟幼兒心靈之窗的一把鑰匙。然而,日子一天天過去,歲月一年年的過去,各個孩子們並沒有多大的提高。對於學習本事有限的學生,她用愛與包容了孩子,主動接過了教育的接力棒。只要孩子們有一點點小小的提高,她都比誰高興,有時會主動抱著他們去體會其中的喜悅;當孩子們有較好表現的時候,她便會豎起大拇指。在她的教育工作中,她付出了真誠的愛,讓每一個孩子都在簡便歡樂的氛圍中得到不斷提高。每當她走進教室的那一刻,孩子們都會露出最無邪的笑容,用她們凌亂的掌聲歡迎她的出現,用最淳樸的方式表達了對教師的喜愛。

(二)任勞任怨,做好教育工作

在工作中她任勞任怨,有著吃苦耐勞、無私奉獻的敬業精神。當工作中出現問題的時候,她總是首先總結自我工作中的不足,然後進取的改變;每當面臨挑戰的時候,總是能夠勇往直前、不退縮;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創造性。她還不斷加強與外部學校之間的聯絡,做好溝通工作,不斷總結經驗和教訓,改革、創新教學方法。先後獲得了各個等級不一的獎項,在20xx年9月,她的《巧用即時評價,培養幼兒的美術興趣和創作本事》作品獲得了二等獎;《以“大帶小”培養幼兒的交往合作本事》在20xx年10月發表在20xx年第81期考試周刊上;《如何控制和矯正中班幼兒的攻擊性行為》在20xx年11月獲得三等獎;在20xx年11月獲得世界華人幼兒創意美術大賽優秀指導教師和世界華人幼兒創意美術大賽優秀組織的獎項;同時在20xx年6月她的《幸福就在我們身邊》獲得了三等獎;其中20xx年分別獲得了《區域聯動使我成長》三等獎、簡筆畫比賽一等獎、鋼筆字比賽三等獎。

一份耕耘,一份收穫。近幾年來,無論是教學還是教研,無論是紀律還是成績方面,以及她那高尚的師德都贏得了幼兒和家長的信賴,出色的工作業績更是得到了領導、教師們的一致好評。多年來,她為幼兒教育事業傾注了自我全部的愛心、付出了全部精力,為幼兒的成長鋪就一條陽光之路。用她的愛心和孩子們一齊繪製動人的五線譜,共同彈奏美妙悅耳、經久不息的音樂!

優秀員工個人主要事蹟3

XX,中共黨員,現任鐵運分公司車務段選煤廠站站長。他紮根運輸生產一線,始終保持“幹一行,愛一行”的工作態度,緊緊圍繞運輸安全生產工作,嚴格管理,履職擔當,夯實運輸安全根基。

作為站長,他帶頭學習新技術、新知識、新技能,堅持學以致用,不斷提高個人技能,善於解決安全生產、技術創新、降本增效等方面的實際問題。多年來,他刻苦鑽研業務,處處以身作則,定期組織車站職工開展安全知識培訓和業務練兵活動,主動與老同事、新工人交流學習,及時消缺補差,充實了自己的業務技能,為今後的工作奠定了堅實的基礎。

由於選煤廠站任務繁重,壓力大,哪一個崗位生產出現問題,都將牽一髮而動全站。為此,他始終把建設一支紀律嚴明、作風紮實、能打善戰的職工隊伍當作重要工作來抓。他始終堅持以人為本,組織職工適時的開展安全形勢宣傳教育,引導廣大職工盡職盡責、愛崗敬業。堅持用榜樣力量感召職工,規範自身行為,帶領職工自覺遵守上級下達的各項規章制度。遇到生產中的'實際問題,不等不靠,困難面前不退縮,危急時刻衝在前,始終身處現場一線,發揮了帶頭標杆作用。

他堅持抓生產必須抓安全的原則,對重點崗位、重點人員實行重點管理、重點防範。作為站長,他以現場管理為核心,加大現場管理力度,嚴格執行值班查崗、零點督查等制度。現場解決生產中出現的問題,將違章違紀等情況消滅在萌芽狀態,從而在現場作業中杜絕了調車、行車事故的發生,確保了潘集選煤廠列車安全正點高效執行。

優秀員工個人主要事蹟4

我在進入公司的近兩年中,組織實施了上海地鐵6號線5個站,2號線3個實驗站,上海月星環球港和蘇州地鐵2個實驗站的能源管理平臺安裝除錯及驗收的工作。

在上海地鐵6號線的組織實施工作中和業主的主動溝通,技術方案的討論,控制方案的定型,在實施工作中的安全生產,施工工藝的完成的工作上得到了業主的一致好評,也得到業主的充分信任與尊重,為以後該部分的工作開展會產生積極的示範效應。

在上海月星環球港專案的組織實施工作的前期準備工作就長達半年,在期間與業主的技術溝通,其他供應商的交流中得到較好的工作氛圍,在實施工作長達3個月的.工作中,能為業主解決技術上的困惑,幫助業主解決中央空調系統施工中的問題,經領導批准和業主的信任,也為儘快推進我公司的合同履約工作,領導組織了業主及各裝置供應商對裙房中央空調水系統的除錯工作,除錯達到該專案情況的最好狀態,使我公司的裝置除錯工作按期順利完成。該部分工作得到業主領導的肯定,能使我公司在該專案上得到較好的聲望。在該專案的上與業主的暖通工程師,設計院以及機電顧問的討論中,也讓我學到了很多的暖通知識。對中央空調水系統有更深如的認識,對組織中央空調水系統的除錯也能夠提供比較好的建議和除錯方案。

在蘇州地鐵2個實驗站的組織實施工作中和業主的主動溝通,技術方案的討論,在實施工作中的安全生產,施工工藝的完成的工作上得到了業主的一致好評,在對中央空調風系統的技術改造中,對地鐵中央空調通風系統有更深入的認識,為以後該部分的工作開展提供更為寶貴的經驗。

我工作取得的成績,感謝公司領導對我的信任,公司平臺給我的大力支援。感謝公司的各位同事的辛苦工作,換來了客戶對我們在一線工作中的較好評價。

優秀員工個人主要事蹟5

XX,中共黨員,現任鐵運分公司工電部副部長。近年來,在該分公司黨委的堅強領導和部門負責人的正確指導下,他立足崗位,奮發進取,勇於創新,甘於奉獻,在分公司安全生產工作中,充分發揮了骨幹帶頭作用,取得了顯著成績。

在履行分公司機關業務部門監督、指導和服務的崗位職責中,他嚴格執行鐵運安標〔2021〕2號文,加強對工務段安全質量標準化的督導考核;認真做好工務段大中修施工的.監督和指導;積極解決工務段提出的鐵路維護技術問題,服務於基層。

在委外工程施工管理中,他緊盯工程現場的關鍵工序和重點環節,抓好各項工程的“安全、質量、進度和投資”四控制,並督促施工單位認真做好環保和疫情防控工作。2021年,他分管的9項委外工程均按質按量完成。

2021年受潘二礦11221採煤工作面影響,潘二鐵路專用線共計1.122Km位於採煤塌陷區內,其中最大下沉值達1.5m以上。他嚴格執行鐵路塌陷區管理辦法,認真落實塌陷區鐵路維護監管職責,確保了該塌陷區的鐵路線路安全和運輸通暢。

在潘集電廠進出廠道路立交橋和地下輸煤廊道基坑支護、顧橋礦智慧選矸車間、省道S312改建工程等鐵路路外工程涉及鐵路的施工過程中,他積極與潘集電廠建設專案部、顧橋礦和潘集區交通運輸局等相關單位對接,審查專項施工措施,確保施工所對應鐵路區段的裝置完好和行車安全,推動路外工程順利實施。

潘謝礦區鐵路田集站中轉場及聯絡線工程是安徽省發改委備案專案,由潘集選煤廠建設專案部負責建設。他作為專家組成員,參加了2021年12月7日煤業公司組織的該專案工程竣工驗收。

2021年12月底,淮河能源控股集團舉行的首屆“五小”成果推介會上,他作為《礦區過載鐵路50米長鋼軌的焊接技術研究與應用》主要完成人之一,對該“五小”成果進行了現場推介,獲得了較高的評價。

優秀員工個人主要事蹟6

XX,中共黨員,現任鐵運分公司機務段檢修車間主任。他堅定執行黨的路線、方針、政策,堅決貫徹落實公司和本單位各項決策部署,立足崗位,甘於奉獻,帶領車間職工取得了顯著工作成績。

機車檢修業務快速精進。該同志能夠重點卡控小輔修及行修班組檢修人員的作業標準執行情況,全年帶領車間職工共完成機車小輔修108臺、軌道車小修5臺,外委機車小修9臺次。在開展自主中修環節,他對關鍵維修技藝進行重點攻關。全年共完成外委機車中修1臺,外委機車柴油機中修1臺,自主機車中修4臺。

機車運用質量穩步提升。按照年初制定的工作計劃方案,他認真組織召開機車質量分析會,針對各類故障進行認真分析,通過認真組織開展年度春季和秋季整車以及年鑑活動,確保運用機車質量。

安全環保工作開展紮實有效。他圍繞車間安全重點,和車間班子一道通過紮實開展“安全生產警示月”和“環保迎檢”等活動,加強安全警示教育、安全隱患排查、環保卡控以及作業現場安全卡控,進一步規範車間職工的安全作業行為,逐步提高全員的安全環保責任意識。

職工綜合素質得到顯著提升。作為公司黨委書記的黨建工作聯絡點,檢修車間黨支部高度重視黨員職工的思想政治教育工作。他積極圍繞支部工作計劃,認真按照上級黨組織相關工作指示和要求,紮實做好黨員職工的'思想教育引導。通過加大自主培訓工作力度,從而真正讓職工的核心業務水平和能力得到較大的提升。

優秀員工個人主要事蹟7

XX1975年9月出生,湖南省漣源市人,1998年5月加入中國共產黨,2010年12月從武警部隊轉業到南昌市政工程開發集團有限公司司屬南昌市凱華建築工程有限公司,現任南昌市凱華建築工程有限公司材料裝置科科長。作為一名共產黨員,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終不忘初心,自覺堅持先進性標準,作風正派,做到了自警、自省、自律、自重。他本著對本職工作的執著熱愛,傾灑滿腔熱血,始終堅持從難從嚴要求自己,愛崗敬業,樂於奉獻,舍小家,顧大家,在平凡的工作崗位上,踐行入黨誓詞,忠誠實幹,圓滿的完成了各項任務,為公司的建設做出了自己最大的貢獻,得到了大家的充分肯定。

勤奮學習,強化理論打基礎

“打鐵還需自身硬”,一個黨員在本職崗位中要發揮先鋒模範作用,就需要自己有過硬的綜合素質,為群眾樹立良好的榜樣。作為公司黨支部的支部委員、材料裝置科科長,他深刻知道自己的一舉一動都會直接影響到身邊同志的工作熱情,直接影響到全司採購管理的整體水平。所以,在日常的生活、工作中,他始終沒有停止對知識的渴求,把“學好理論武裝思想,學精業務幹好工作”作為履行職責,勝任本職的基本要求,把學習作為第一要素,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、社會主義核心價值觀,不斷加強黨性修養,增強“四個意識”,用科學的理論來豐富自己的政治頭腦,牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。他在學習科學理論的同時也不忘對業務知識學習,尤其是針對本職工作中面臨的問題,他總是認真看書,耐心查閱網路資料,他還甘當一名“國小生”,虛心的向身邊的人學習,積極向他人請教,把學習與實踐相結合,在學習中幹,在幹中學,不斷總結經驗,努力提高自身的理論水平和管理能力,為各項工作的更好開展打牢了紮實的理論基礎,練就了過硬本領。

愛崗敬業,以公司為家幹工作

作為公司的材料裝置科科長,面對當前公司新的經營管理模式,他把解決“如何更好的抓好公司的採購管理、如何在公司創收的同時更好的杜絕各類風險”等問題當作了自己目前的主要任務。面對新的問題,新的困難,在壓力面前,他沒有退縮,而是化壓力為動力,把公司當家,事事處處發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神,嚴格要求,大膽管理,用過硬的本領和務實的舉措積極開展各項工作。

面對公司十多個工程專案材料裝置的招採流程以及上千個採購合同的稽核,他毫無怨言,總是第一時間仔細審查,耐心的.指出問題,並積極與上下級及時溝通,提出合理建議,為此經常加班到深夜;針對公司各個專案部存在的普遍問題,他每月都要組織所有材料人員進行業務培訓,經常開展“互檢、互評、互學”等交流活動,及時到各個專案部檢查指導工作,努力提高全司材料員的綜合管理水平,從而確保了各個專案採購管理工作的正常開展;為了更好的瞭解一線專案的採購管理情況,他在開展科室正常工作的同時兼任“市政公用城二期工程”的機材部負責人,該專案樓棟多、工藝要求高、施工難度大,施工時間緊,整個工程施工條件複雜多變,材料的封樣、定價工作量大,他認真編制、修正了一系列的管理制度,合理部署、科學組織,及時督辦,有力推動各項工作的順利進行。

在公司工作的十餘年來,他回家探親僅有幾次。前年,他父親生病,家裡多次打電話催他請假回家,父母年紀大了,幾年沒見,他自己也很想回家看看,但因公司專案建設正在趕工期,他只好耐心向父母解釋。前不久,他因身體不適住院,在病床上,他邊打點滴邊稽核合同、打電話安排工作,每次剛一打完針就立馬趕回專案投入到工作中。當得知公司接到要建設南昌市方艙醫院的任務後,面對來勢洶洶的疫情,他把個人得失拋一邊,毫不猶豫向公司申請“參戰”,帶病堅持投入到方艙建設中。在這場與時間賽跑的過程中,為了確保物資及時到位,他組織採購人員爭分奪秒到各超市、各市場現場考察、尋找貨源,物資到位後又親自組織人員收貨、驗貨,人手不夠時,他又親自動手參與搬運、整理,每天都要加班到深夜,累得全身痠痛,有時因病整晚難眠,但第二天一早他又忍痛繼續投入到工作中。他克服了一切困難,和大家一起齊心協力,在規定的時間內保質、保量地完成了物資保障任務。

以身作則,模範帶頭樹旗幟

XX本著“黨員是一面旗貼,組織既然信任我,把我放到這個位置,我就不能讓組織失望,哪怕我只是一滴水,也要折射出光輝”的信念,他始終沒有忘記自己入黨時的誓言,在平時的生活工作中,自覺堅持先進性標準,踐行先進性要求,始終把“其身正、不令則行,其身不正、雖令不從”作為自己的行動指南,努力加強世界觀、人生觀的改造,做到自警、自省、自律、自重。他在與同事相處時,總是以“與人為善”的心態對待每一個人,不計個人得失,用自己的行動感召別人,用滿腔真情打動別人,用良好的形象帶動別人,事事處處模範帶頭,做群眾的良好表率,認真完成好每一項任務。XX憑著一顆赤誠的心,在平凡的崗位上兢兢業業、任勞任怨,默默踐行入黨誓詞,深受大家的好評。

優秀員工個人主要事蹟8

楊xx現任南崗店理貨員,主要負責店鋪的蔬果區域,她工作勤勤懇懇,認真負責,是南崗店公認的標杆。在她工作的蔬果區,因為早上蔬菜送貨都比較早,楊xx每天很早就來到店裡,馬不停蹄地開始了一天的工作,接菜、上菜、整理排面,每天都重複著這樣的工作,而她卻樂在其中,她說,店鋪早點開門營業,顧客就能買到更加新鮮的蔬菜。

在工作中,楊世珍隨身攜帶一個筆記本,每個品種的蔬菜價格,購進蔬菜的季節,蔬菜的儲存方法都記在筆記本上,所以她對蔬菜價格做到了然於胸。在夏天天氣炎熱的`時候,她的蔬菜儲存方法發揮了作用,帶葉的蔬菜和豆製品不能長時間放在排面上,否則就會變質影響銷售,她經常把這些易變質的食品放到冷藏櫃裡,賣的時候及時上貨,這樣很好的控制了商品的損耗,也保證了顧客購買的蔬菜都是新鮮的。在工作中,楊xx對於交給自己的任務總是想方設法完成,以身作則,起到良好的帶頭作用,她始終以“顧客永遠第一”作為自己的工作準則,真正做到把顧客當親人,把華運當成自己的家。她經常在下班後到附近的飯店跑客情,附近飯店的蔬菜基本都是從南崗店進的,經常光顧的老顧客對楊世珍的評價一直很高,因為她總是把顧客的需要當成自己的工作的頭等大事,特別是對待老年人,她格外照顧,老人的東西要是買的太多不好拿,她都拎起東西將老人送回家,即使工作忙沒有時間送他們,楊世珍也會囑咐他們多加小心。

楊世珍和店裡員工相處也是非常融洽,店裡有員工家裡有事需要代班,她總是第一個站出來,從不計較個人得失。楊世珍不愧為南崗店的標杆!

優秀員工個人主要事蹟9

XX,中共黨員,現任鐵運分公司電務段副段長。他具有較高業務能力和管理水平;在工作中,真抓實幹,勇於創新,解決了多個安全生產和管理中的難題,他習慣於多角度思考問題,跳出框框尋找解決問題的辦法。一年來,他在管理上、技術上實現多項創新。

他勇於打破慣性思維模式,對供電裝置春檢的作業流程、作業模式進行重新組合,提出新的春檢模式,實現作業安全的一次較大提升,實現作業質量的一次飛躍。從近幾年的實踐來看,作業程式更規範了,工作質量提高了,安全風險降低了,最顯著的變化是裝置故障率大幅度降低了。

在實踐上,他敢於突破種種工作和技術上的限制,帶領職工利用現有裝置、線路對高故障率的“顧湯線”高線供電線路進行技術改造。改造後,線路執行非常平穩,在極低的`故障率下執行。兩年來,XX帶領職工還完成“電工實作培訓基地”“箱變櫃門加裝安全裝置”“水泵遠端控制系統”等多項創新專案,在保障安全、降低職工勞動強度等方面發揮了較大的作用。

作為基層的管理人員,XX始終將工作重心放在現場。他非常關注安全管理制度落實情況、生產任務完成情況,人員狀況。對於作業中的難點及關鍵環節,他總會及時提醒。他對分管內的裝置和人都瞭然於胸,因此他做工作,總是能有的放矢。凡是段內較大作業,他都盯在現場,把控現場安全。近年來,他分管範圍內實現零責任事故。

XX是電務段分管安全的副段長,他在安全管理上,有思路,有措施、有落實。他抓制度落實、抓細節,規範職工的作業行為;抓好基層的班前會質量,提高基層班組的管理水平;抓職工培訓,提高職工素質;關心職工生活,尤其注重新分19名大學生的成長。他帶領的職工隊伍,始終處於和諧穩定狀態,具有較強的戰鬥力。

優秀員工個人主要事蹟10

XX,中共黨員,現任鐵運分公司後勤服務中心辦事員,兼任鐵運分公司新冠病毒疫情防控辦公室專員。曾獲得2020年鐵運分公司優秀員工稱號。

她積極進取、兢兢業業,以強烈地事業心、責任感承擔著鐵運分公司新冠疫情防控辦公室資訊專員及後勤服務中心疫情防控資訊員工作。除指導基層各部門有序進行疫情防控工作外,還將本部門疫情防控工作安排的井井有條。

加強學習,發揮模範帶頭作用,不斷提高自身素質和工作能力。她除做好本職工作外,堅持把疫情防疫工作放在首位,及時上傳下達關於疫情防控相關檔案,每日觀注國內外疫情動態,並對各省各市各縣地理位置也認真瞭解,不斷提高自身工作能力和工作水平。她不忘黨員先鋒模範作用,以高度的政治責任感和大局意識,舍小家顧大家,堅決把職工健康安全放在第一位,把疫情防控工作作為當前最重要的政治任務抓緊抓實抓好,在這場沒有硝煙的戰場上充分展現了一個共產黨員的亮麗風采。她堅守崗位,靠前指揮。每天堅守工作崗位,協調處理防控事宜,無論是面對高強度的工作壓力,還是面對各種防控問題的'電話諮詢,她始終以積極樂觀的心態、擔當作為的工作態度引導大家攻堅克難。

她還認真做好防疫物質的採購及登記發放工作。如額溫計、一次性防護口罩、醫用酒精、84消毒液等。聯絡疫苗接種單位,有序組織職工接種疫苗加強針並統計上報。2021年以來,除分公司疫苗接種禁忌證17人外,已全員完成疫苗接種工作,目前正按時間節點督促職工完成疫苗加強針工作。

生命重於泰山,疫情就是命令。XX用自己的行動詮釋初心和使命,彰顯責任與擔當。接下來的工作中她將與同事們一起,萬眾一心、同舟共濟,堅決打贏打勝疫情防控阻擊戰。

優秀員工個人主要事蹟11

XX,中共黨員,現任鐵運分公司黨群工作部宣傳幹事。近年來,他堅持圍繞分公司中心工作、服務大局,按照寫好“鐵運故事”更要講好“鐵運故事”的原則,竭盡所能凝聚正能量,履行好崗位職責。

結合實際,完善宣傳陣地管理制度措施。為深入貫徹落實上級黨委對意識形態工作責任制的要求,他結合實際牽頭修訂完善《鐵運分公司宣傳陣地管理辦法(試行)》《基層特約通訊員管理辦法》等制度措施。日常工作中,及時將常規性、階段性工作寫入《工作日誌》,堅持做到工作任務不過夜,在提升工作效率的`基礎上,定期做好分析、總結工作,自我剖析工作中存在的不足,針對性地加以修正,不斷提高自身工作能力和精細化程度,不斷提升工作質量。同時,他注重對五個生產段通訊員的指導、培養和督促,引領帶動基層通訊員積極參與分公司宣傳工作,推動形成了分公司宣傳工作集思廣益、博採眾長的良好格局。

強化落實,推進宣傳思想工作上臺階。他按照上級宣傳思想工作的部署要求,圍繞分公司安全生產、黨的建設、創新發展等中心工作,深入推進宣傳工作,弘揚發展主旋律,傳遞真抓實幹正能量。20xx年,在上級媒體刊發、播出各類圖文、視訊稿件132篇。其中20餘篇稿件在淮河能源報一版刊登,40餘篇稿件在淮河能源報其他版面刊登;在淮河能源股份網站、微信公眾號刊登稿件近60篇。近年來,他屢獲市、集團公司媒體“優秀特約通訊員”榮譽,所撰寫、拍攝的新聞作品多次在淮河能源報社、淮河能源電視臺舉辦的季度、年度好新聞評選活動中獲獎。

優秀員工個人主要事蹟12

XX,中共黨員,現任鐵運分公司企業管理部部長。她作風紮實,具有嚴謹認真的工作態度和強烈的敬業精神,積極進取、勤政務實,20xx年曾獲集團公司“三八”紅旗手”稱號。

20xx年,她帶領部門,緊緊圍繞分公司年度發展目標和部門中心工作,強協作、重實幹、講實效,保證了各項工作高質高效完成。一是圍繞分公司黨委年度工作會佈署,切實推進家文化建設相關工作。積極協調分公司相關部門,及早落實顧橋集配站標準化建設及田集大學生公寓維修工程招標、物資採購工作;積極協調股份公司主管部門,落實增補空調、食堂設施等裝置購置計劃。二是圍繞分公司一屆五次職代會工作佈署,多舉措降本增效。嚴格落實月度材料會、經營績效考核會,通過分析與考核,有效控制分公司成本支出;加強固定資產管理,一方面科學合理安排固定資產投資計劃,避免重複投資。另一方面定期開展固定資產清查,摸清家底,加強固定資產報廢、處置、租賃管理。通過了解市場,公開拍賣處置報廢裝置及廢舊物資,為公司創造收益。三是結合安全生產,統籌規劃全年招議標專案按序保質推進,規模以上專案實現應招盡招、公開招標,規範招標行為。四是加強造價管理,嚴格編制或審查招議標控制價,節約工程投資,年度內工程投資均控制在計劃內。五是堅持部門協調,加強調研,牽頭開展各項談判工作,切實維護企業利益。六是加強內控體系建設,堵塞管理漏洞,圍繞部門核心職責全面梳理內控、合規管理制度,推動制度的'立、改工作。牽頭制定了《 “智慧食堂”消費系統實施管理辦法》《辦公物品交接管理》2項制度,修訂完善了《合同管理辦法》《工效掛鉤考核辦法》2項制度,做到管理制度化、制度流程化。

優秀員工個人主要事蹟13

在人生的道路上,每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在經濟浪潮洶湧澎湃的今日,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著。“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”。自踏上的那天起,她就始終堅持以優秀共青團員的高標準嚴格要求自己,並把“每一項工作做精做細,盡心盡責,全力以赴”作為職責,把“忠誠、高效、創新”作為了座右銘,用忠誠、信念和不懈追求,用愛崗敬業、勇於創新、求真務實、無私奉獻的精神,在上級的正確領導下,積極進取,開拓創新,團結協作,認真努力工作,完成各項工作任務,取得優異成績,促進了整體工作的全面發展,展示了新時期一個優秀共青團員的靚麗風采。她的先進事蹟主要如下:

一、從嚴要求自己,政治素質過硬

同志始終狠抓學習,努力提升素質,為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,她堅持自加壓力,擠時間搞學習。在思想上,她把全心全意為人民服務當作自己唯一的宗旨,自覺做到了忠於職守,奮發有為;在政治紀律上,她從嚴要求自己,自覺遵守黨風廉政建設的各項規定,自覺理解組織和群眾的監督;在個人品德方面,她為人正直,待人誠懇,與人為善,謙虛穩重,以實際行動展示了一名優秀共青團員應具備的思想覺悟和優秀品格。

二、工作敢打敢拼,業務水平突出

該同志對工作認真負責,兢兢業業,勤於學習,刻苦鑽研。自年參加工作以來,她就著重培養自己吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,所以,在工作中,她始終用強烈的事業心、高度的工作職責感、用高標準嚴格要求著自己腳踏實地,勤勤懇懇,完成著各項工作任務。

一是積極參加黨委、團委組織的各種政治學習及教育活動,例如“圓夢大學”為貧困大學生籌款活動、探望孤兒等。她用愛崗敬業、用“在其位,就要盡其責”的理念,用幾分熱愛,幾分執著,幾分赤誠,得到了大家的認可,榮獲了貴港市“週六志願者行動”優秀志願者稱號、20xx年廣西優秀共青團員稱號、同時,20xx年也在共青團工作中表現突出獲得公務員獎勵。

二是作為一名稅收會計,她能時刻嚴以律己,並以大局為重,在工作中恪守職責,開拓積極、甘於奉獻。她能用她的主動性和積極性,把全身精力投入到幹好本職工作和促進的發展上。

在工作上,同志用吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實的工作作風,按時編制了每月的稅收會統報表、電月報以及旬報,並嚴格依法進行退稅管理,從而保證了能夠在最短的時間內辦理完畢納稅人合法退稅申請,同時,她也以高度的職責感和強烈的時代感,努力工作,無私奉獻,忠實履行職責。加班加點對於她來說是常有的事,可是她從沒有半句怨言。她說這一切都是她的工作職責。她必須以自己務實的行動,用自己踏踏實實的言行,執著地履行著自己的義務,她就是這樣,為事業忘我工作著,從她的身上,我們看見了“奉獻是一種幸福”,體會到了“拼搏的人生才更有價值”,所以,她出色的工作成績換來了局裡的一致好評,在20xx年公務員考核中同志獲得了“優秀”等次,被評為了20xx年度貴港市地方稅務局優秀共產黨員,榮獲了20xx年度全市地稅系統政務資訊工作先進個人二等獎,同時,也在20xx年地方稅收工作中成績顯著獲得公務員獎勵。

三是該同志始終堅持艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統。在做好工作的同時,也十分注重自身素質的培養,她用自己良好的工作態度對待著每一個人,每一項工作,她就是這樣全力以赴,一心撲在工作上,用她的多才多藝,經常擔任系統內外的晚會主持,並以穩重的颱風、靈敏的應對,贏得了大家的交口稱讚,從而在貴港市地稅局運動會中乒乓球、氣排球團體賽,均獲一等獎;20xx年參加貴港市健身操比賽,獲得一等獎;20xx年參加貴港市“五四”演講比賽,獲得二等獎;20xx年參加廣西第二屆中華經典誦讀大賽,在貴港選拔賽、自治區選拔賽預賽和複賽中勝出,在自治區決賽中獲得三等獎的好成績;20xx年在全市地稅系統“和諧地稅在我心中”演講比賽中獲得一等獎;在全區地稅系統“青春輝映黨旗紅創優爭先展風采”演講比賽中獲三等獎等稱號。

三、主動團結協助,關心顧全大局

在年多的工作中,該同志服從領導,團結同志,能夠做到與同志們密切合作、相互幫忙。別人不願做的事她做,要求別人做到的事,自己首先做到,從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領導佈置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。在平時,她也著力營造著同事之間,工作上互相支援,人格上互相信任的一個融洽、和諧的'工作環境,因為,她說僅有團結,才能凝心聚力,僅有團結,才能更好地完成工作。

四、謹記自己身份,積極協助工作開展

作為一名團員,同志能夠謹記自己的身份,能夠不斷增強團員意識,認真學習團的章程,自覺遵守團的章程,充分發揮共青團員在青年中的先進性作用。同時,她也能努力協助好上級團委開展的各項團的工作,積極參加參加團委組織的各項活動,能用滿腔熱情、認真努力完成,從而獲得團組織的充分肯定與高度讚揚。

總之,同志在年的工作中,無論在哪個工作崗位,始終兢兢業業,勤勤懇懇,以共青團員的標準從嚴要求自己,默默無聞,無私的為群眾服務,發揚愛崗敬業、認真負責的工作精神,將自己的青春獻給她所熱愛的事業,她無愧於自己的職責。

優秀員工個人主要事蹟14

能得到這個獎,我非常高興,也非常榮幸。這是對我工作的鼓勵,也使我工作更加有信心。在這裡,我先要感謝領導們的厚愛及培養。也感謝各位同事長期以來對我工作的支援和幫助。謝謝大家。

我03年進入中心工作以來,有過朦憧,有過迷茫,走過不少彎路。正是有公司領導不耐其煩的教導,同事的熱心幫助。使我能不斷的進步,以積極主動的心態面對工作。完成每次任務。同時在工作中也斷的積累經驗,逐步完善自己。在工作中我始終強調自己要做到以下幾點:

1、把責任心放在第一位,因為我相信一個不具有責任感的人,縱使他有再好的技術,再強的能力。都不會做出滿意的成績。人生就是責任,工作就意味著責任。擁有責任感,我們在工作中才能頂得住枯燥,耐得住寂寞。也才能更好的維護公司的良好形象。以公司利益出發,不給公司抹黑。

2、找準自己的位置,堅守自己的崗位。工作就應該像在運動場上一樣,只有做好自己位置份內的事,每個人散發一小片光,才會使整個團隊更強大,更能取得好成績。且團隊效益往往也是跟個人利益掛鉤的。

3、注重工作方式方法。在遇到新的環境時,應及時與業主及施工方進行溝通,用自己工作的熱情去爭取他們的'支援和配合。更好的開展監理工作。遇到新的困難時要努力思考解決辦法,主動積極的向領導及同事詢問取經。監理工作也是一個設計範圍廣的職業,所以工作中應多下發文字性檔案,減少口頭指令。做到有據可依,有根可查。

我在工作中得到許多的感悟和總結。也發現了自己許多不足的地方,比如還具有惰性,學習能力不強,缺乏執行力等。所以在以後的工作中,我要加倍努力學習監理規範和專業技術水平,不斷的充實自己,更好的做好本職工作。希望在新的一年裡取得更大的成績。同時也借這個機會祝大家新的一年龍馬精神,萬事如意。謝謝大家。

優秀員工個人主要事蹟15

淮安城車水馬龍間,身穿桔黃色工裝的環衛工人在不停忙碌著。清晨,她們用沙沙的掃帚聲為人們迎來黎明;夜晚,她們用沙沙的掃帚聲將人們送入夢鄉。

小慶,是這支隊伍中的傑出代表。20多年來,她從一名普通清掃工幹起,成長為清河區環衛管理處書記、副主任,雖然身份在變化,但始終沒有離開平凡的清掃崗位,在執著堅定中創造著不平凡的業績,用一把掃帚書寫著無怨無悔的“馬路情緣”。她連續20年獲市先進工作者稱號,5次受省、部和國家級表彰,被評為“全國勞模”和全國“三八”紅旗手,入選“淮安市十大親情大使”,3月又作為全國人大代表光榮出席了全國人民代表大會。

一、挑戰“偏見”歲月流芳

小慶覺得,環衛工作雖然苦,但一身汗水換來一片清潔,她感到這是世上最有意義的事情,這也是支撐她幹好環衛工作的不竭精神動力。以來,我市“創衛”期間,她帶領環衛工人們,向一個個髒亂差的死角發起了攻堅戰。,西安路露天垃圾中轉站積存了大量垃圾,正當夏天,遠遠就有一股惡臭味。她帶人趕到現場,第一個揮鍬走過去,一下下地剷起垃圾。那天,從中午12點一直幹到下午5點多,終於清除了這個死角。回家後,她反覆沖洗長筒靴,可上面的臭味總也洗不掉,親戚都不願要了。那雙靴子現在還放在她家院牆邊。

面對社會上個別人偏見,小慶只是用踏實的工作,證明環衛工人工作的價值和意義。今年4月一天晚上,小慶來到淮汽公司附近巡查,發現垃圾後就立即拿起隨身帶的掃帚清理垃圾,並一家一家上門請附近幾家店主將門市內的垃圾掃出來,一起由她集中清理。一店主在她完成清理後,才將店內垃圾掃出門外,小慶就說:“你這人為什麼剛才不掃垃圾呢?”店主開口就罵,叫喊“我就是掃一百遍,你也還要掃一百遍,你就是幹這個的!你們掃馬路的!”小慶責問,你為什麼不講理,還要罵人呢,圍觀的人紛紛指責店主不應該。警察聞訊趕來,徵求小慶處理意見。小慶沒有要求對店主處理,只是希望店主能對環衛工人多一點理解和支援。

二、用心動情可敬可親

大年三十晚上,清潔工陳巧玲在漕運西路保潔時被一輛摩托車撞倒,肇事者逃離現場,小慶得知後當即和其他同志將陳巧玲送往醫院,並拿出400元代交醫療費,一直等到陳巧玲清醒才離開。事後,她還幫助尋找現場目擊者,根據目擊者證詞,到交警隊報案,使肇事者受到應有的處罰。

隊裡曾有兩位姑娘的作業區常常要“補課”。小慶瞭解到是因為年輕姑娘嫌推車拿掃帚難看,低人一等,尤其怕見熟人。於是她多次找兩位姑娘談心,用自己的親身經歷幫助她們解開思想上的疙瘩。從那以後,兩位姑娘工作積極肯幹,重活髒活主動請纓。清掃工小李家裡經濟十分困難,想多做一份工作,多掙點錢。小慶徵得領導同意後,調整了小李的'作業班次,讓她利用業餘時間踏三輪,增加收入。她還經常到其包乾區,幫助一道清掃。小李常說:“孫大姐就像是自己的親姐姐,不好好幹,覺得心裡挺過意不去的。”

三、滿懷歉疚為愛感動

小慶對待工作無怨無悔,對待家庭卻充滿了太多的歉疚。工作21年來,小慶以崗為家,甚至連每年除夕都沒有一次在家吃過團圓飯,她自己算不上一個好妻子、好母親,作為兒媳,盡的孝道確實太少。相反,她卻從家中得到很多支援,讓她在感動中體會著獨特的幸福感受。

孩子小時,為不耽誤工作,她讓婆婆把孩子抱到路上,也顧不上難為情,就蹲在路邊給孩子餵奶。孩子再大一點的時候,鬧著要她帶出去玩,有一年“六一”兒童節,小慶帶兒子去公園,在路上,她習慣性地將路上垃圾隨手撿起來放在方便袋裡,遇到路邊垃圾箱就倒進去,兒子以為垃圾箱在跟他們一起走,驚訝地問她“媽媽,為什麼垃圾箱要跟著我們?”也許是從小耳濡目染吧,兒子上學後每見同學丟垃圾,便上前制止,當問及媽媽的職業時,他總是不無自豪地說,我媽媽是“城市美容師”。而她的愛人,雖不善言辭,但一直以無聲的行動支援著她,家裡的人儘可能不讓她煩心,有時她的愛人還陪她一起上晚班。夫妻兩人,一個推車,一個收集垃圾,有幾個年三十晚他們都是這樣在大街上過的。小慶風趣地說,我們這也是“逛街”呢。

今年3月19日凌晨從北京回到淮安,回家打了個盹,小慶就向區領導彙報參加全國人民代表大會情況,然後到辦公室處理了一些事務,下午她便來到了路上,回到了揮舞著掃帚的姐妹們的身旁。她說,我是先進、是勞模、是全國人大代表,但更是一個普通的環衛工人,一名普通共產黨員,我將永遠記住,用自己辛勤的勞動,換來一方淨土,為我們居住的城市更加靚麗作出更大的貢獻。“樹高千尺根也深”,紮根生命的沃土,小慶忙碌並快樂著,在奉獻社會中展現著無邊的人生風景。