總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那麼總結有什麼格式呢？下面是小編收集整理的學生會新聞部工作總結，希望能夠幫助到大家。
20xx臨近歲末，新聞部本學期的工作也接近尾聲。作為新聞部的一名新成員，在這一年裡我學到了很多，收穫了很多，也成長了很多。雖然工作時遇到過挫折和困難，但是總體上還是獲益匪淺。
新聞部主要進行會議、講座等交流活動的攝影和新聞材料的編輯釋出。在具有傳統宣傳意義的同時，更注重新聞宣傳、網路報道等表現形式。在院團委的領導下，積極配合老師和學生會各部門進行新聞宣傳報道工作，服務於全院師生。但是由於新聞部剛從宣傳部中獨立出來，部門制度建設和正常運作流程尚不成熟，還是有待改善的。
現在就本學期新聞部工作作一個總結：
一、日常工作
日常工作主要是照片的採集，新聞稿的編輯方面。從數量上來看，這段時間照片以及新聞的數量還是足夠的，但是質量欠佳，特別是所採集的'照片質量著實有待提高。
二、部門文化
這屆新聞部成員經過一個學期的相處，感情還不錯，部門內氣氛友好和諧，互相尊重，講究平等自由。同時，部門內部的聚會更是促進了相互交流。部門內分工基本明確，分配任務能及時到位。而且，平時部員們能主動找其他部們的部員們進行交流，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情的融洽和隊部門的認同感。
三、部門制度
部門制度時很重要的，因此，我們也是非常重視部門制度建設的，完善的制度更能促進部門發展。特別是在會議時，嚴肅紀律，做好筆記是必須的，這樣可以讓每一個部員明確會議的重要性，同時也可以培養部員們的耐心和良好的學習態度。
四、關於活動
在開展活動方面，由於我們新聞部是一個一總結為主的部門，對於每一個部門開展的活動，我們都能及時拍照，撰寫新聞並發表。但是部門自身開展的活動並不多，開學除於宣傳部聯合拒絕辦了素質拓展活動，但是效果並不是太好，究其原因，主要是部員準備工作沒有及時做好，沒能讓選手們詳細瞭解活動細則以致活動沒能收到預期效果。同時，新部員們技術還有待加強，在以後的工作中，我們部門也回創新地舉辦一些同學們感興趣的活動，一方面增加同學們的業餘知識，另一方面也可以鍛鍊部員們的工作能力。
總結：
總的來講，在本學期中，我部成員相處融洽、配合默契，能有序高效地完成院領導分配的各項任務，並能積極協助其他部門作好工作，對於生疏的工作及緊急情況能夠冷靜應對，所有幹事均表現出色。通過磨合，部員們從陌生到熟識，在工作中結下了深厚的友誼，並在互相學習、互相幫助的過程中，優化了工作方法、提高了工作效率。這不僅有利於保質保量地完成各種工作任務，也對新聞部今後的發展有積極影響。
本學期，我部更加強了對內部成員能力的培養。不斷要求部員們提高新聞敏銳度。將部分活動任務交由新部員承擔，並在期間指導幫助，使新部員得到充分鍛鍊。其次，根據老部員的過去表現及自身特點，也對每個老部員進行了細緻的分工，通過合理有序的安排，一方面能使我們成員充分以己之長更好的為大家服務，另一方面也能認識到自己的不足之處，努力改進，達到部門與我同進步的目的！
以上就是我對新聞部這一學期工作的總結，在部裡我向各位學姐學長門學到了很多，也增加了信心，加強了責任感，工作成了生活的一部分，希望在以後的工作過程中能夠趨長避短，不斷髮展自我，提升自我。
新聞中心 *** 新聞中心是工學院宣傳報道的一種媒介，一個重要的渠道。我在工學院學生會新聞中心工作的一年多時間裡對新聞中心各項工作也有了相當的瞭解。新聞中心成員主要分成兩部分，負責編輯出稿的主要人員要同時具備即興創作，審稿，對各種稿件格式以及文字排版操作熟悉等必備能力。負責攝影的幹事不單單要能抓拍鏡頭，掌握拍照的必備技術和圖片處理技術，還要學會和稿件編輯幹事一同協作。
在過去的一年裡，新聞部進入了新聞中心時代，當中有不斷的嘗試和進步，也有碰壁走彎路的時候，不過在學長學姐的帶領下，幹事們不斷的努力下，大家一路走來，伴隨著新聞中心的不斷完善。
上學期(09學年第二學期)，工學院的活動豐富多彩，大型活動也有聲有色：寢室文化節、工學院青年歌手大賽，工學院青年志願者協會為玉樹祈福活動，工學院團委學生會代表大會，歡送畢業生活動等等，多元化的活動讓新聞中心得到了更多的實戰經驗，更加拓寬了新聞工作者們的工作視角，整個部門的`長足發展有很大的幫助
本學期已經是我在工學院新聞中心的第三個學期，這學期我很榮幸的成為了我們部門的副部長，工作形式也有了一定的變化。
開學初進行了幹事的招新，為新聞中心進行了大換血，輸入了新鮮的血液。 本學期對工學院各種活動的相關報道有：
1、工學院新生辯論賽
2、新生軍訓
3、工學院院迎新晚會
4、工學院社團招新
5、工學院籃球賽
6、工學院運動會
7、第十六屆校運動會
8、工學院教師與學生籃球友誼賽
9、工學院青年志願者協會義務修車活動
10、工學院青年志願者協會慰問孤兒院活動
11、工學院青年志願者協會陽光捐書活動
12、工學院第一屆科技文化節
……
本學期的工學院的大型活動相對於上學期而言較多，以及部門幹事的精簡，大家的工作機會就相對較多，對幹事的鍛鍊也比較的充分，這對他們未嘗不是一件好事，而且對新聞中心不斷的完善也是一次新的嘗試和發展道路上的拓展。
在接下來的工作環節中，對幹事工作安排的合理性就是一個很值得我學習摸索的問題，以及幹事在工作中出現的問題和需要注意的一些方面都需要我及時指導和強調，這也是一門必修課，需要認真對待，這也是我一開始就準備努力做的。
轉眼本學期即將步入尾聲，總體而言，這學期新聞中心運作狀況有一定的提升，從幹事人員精簡之後，面對更大的工作量需要更合理的人員安排，對部門內部的工作交流提出了更高的要求，畢竟這是一個提升的機會。當然我們做到了，抓住了這個機會，新聞中心也得到了一定的提高。
我個人的工作情況，我覺得也學到了很多新的東西，這也是在實踐和摸索中慢慢積累的，雖然不多，但我會繼續努力的。希望下學期新聞中心更上一層樓，院學生會向前越走越寬。
時光荏苒，轉眼之間已經過了幾個月，回首在學生會工作的時光，心中總是感到欣喜和緊張。經過選拔，我如願進入新聞部，在學生會這個大家庭裡，我受益匪淺，學到很多東西，同時自己也得到了充分的鍛鍊，真正地懂得了集體觀念和協作精神的重要。在此，為了下一步工作的順利進行，特作出本學年工作總結 。
在這個學期，我管理學院主辦的活動有“迎新文藝晚會”、“籃球賽”、“排球賽”、“拔河比賽”、“運動會”、“辯論賽”“女生文化節系列活動”等，在這些活動中，我積極參加，新聞部主要負責新聞稿的撰寫，現場攝影，拍照等工作。通過這些活動，我受益頗多，真正參與其中，體會團體協作，增強了我的集體觀念，同時還讓我的組織能力得到了提高。我認識到了團結的力量，只有各部門之間積極配合，團結一致，才能讓我院學生會更加精彩。
最後我作出工作經驗總結，為下一步工作開展作好鋪墊：
1、“在其位，謀其政”，既然加入新聞部，就要恪盡職守，做好自己的本職工作;
2、虛心學習，誠實進步，不斷提高自己的寫作能力和組織能力;
3、加強與其他部門的交流合作，樹立團結協作意識，增強學生會凝聚力;
4、儘量獨立完成本部門的工作，不能事事依靠其他部門的幫助，只有這樣個人能力才能真正得到提高。
儘管自己在工作中還存在著許多不足之處，但是我堅信天道酬勤，只要我一如既往地熱愛新聞部，切實為學院服務，我一定能在今後工作中取得更好的成績。同時，我衷心地希望新聞部越來越好，祝願管理學院的明天更加燦爛與輝煌!
自進入大學加入新聞部以來，我在經歷了從一個文明人到粗人再到文明人的戲劇性轉變的同時也不免感嘆環境造人。回憶高中時讀書的環境一度讓我以一副悶騷型文人的姿態自戀言行檢點，而地處東北的大學又讓一個南方人初步具備了東北人的豪放，之後進入新聞部由於各位文明人的薰陶，我又光榮地做回了那個總是會陷入沉思和回憶的理性主義者。儘管說這是一個人的宿命很有點迷信的味道，但是曾經一度荒廢了自己那些文字的我現在確實又踏上了走過的以寫作為基本工作內容的路，不過有一點似乎略有不同，就是以前研究文字總是為了考試分數和站在最高領獎臺上為母校爭取榮譽，而現在寫稿基本上是興趣為動力、工作任務為導向的，但不可否認的是，二者都有一些不僅為了自己的高尚動機為了一批人的榮譽和一個組織的發展貢獻自己的精力和青春。所以雖然未來的面孔模糊且艱辛，但我從不後悔自己選擇的這一條也許會托起一個組織未來輝煌的道路。
好了，廢話就到此為止，接下來轉入正題，說說最近幾周工作的體會吧。此份工作總結分為四個方面：
一、稿件撰寫
寫作各類稿件是我在新聞部接觸得最多的工作之一，可以說從小型活動的新聞稿到大型活動的頒獎詞均有涉及，因此在這方面我體會不少。比如先鋒新聞和公告儘管不需要太多的文采，但是這種專業性很強的工作的規範也不能隨意就打破，通過幾周以來各種途徑的學習，我對新聞稿件的寫作也經歷了從瞭解到熟悉的脫變過程，但是離業內高手的水平還是有一段距離，我深知要想進一步提高寫作新聞稿件的效率和質量還需要繼續加強這方面專業知識的學習和訓練。寫稿任務中印象最深的是大型活動的頒獎詞和主持稿，尤其是經歷了“感動東大”的活動之後我更加感覺到這方面的優化工作實則任重而道遠。記得當時活動頒獎詞的大幅度修改就進行了至少三次，因為雖然初稿寫出來之後我們自己感覺也許不錯，但是追求完美的活動主辦方還是從中挑出了很多毛病。其實不可否認寫出的初稿如果放在別的活動可能已經滿足要求了，但是很可惜活動主辦者要求達到的是感動中國頒獎詞的稿件質量，所以我們的初稿在別人眼裡還是漏洞百出。記得情況最緊急的一次是晚上快到九點把我們叫去，需要我們跟他們部的人合作，現場就把頒獎詞給改出來。當時我跟銀峰、曉雷、王欣、德浩只得臨危受命，最終頂住巨大壓力的我們經過持續兩天的奮戰，按女生部的要求和感動中國頒獎詞的質量標準將頒獎詞大刀闊斧大塊地修改才完成了任務。當我拖著疲憊的身軀將頒獎詞的最終修改版發給女生部部長時我就在想，如果寫作頒獎詞之初我們的寫稿人員或者負責人可以與活動舉辦方溝通，在充分了解他們的要求之後少走一些彎路並儘可能提高初稿質量的話，那後來也不會花費比寫初稿還要多的精力來修改，這樣總的工作效率會上去，也不至於再耽誤工作人員休息和學習的時間。
二、拍照攝影
猶記得加入新聞部之初，拍照攝影的確不是我可以承諾一定可以做得很好的一類工作，但也正因為不擅長，自加入新聞部以來我也一直留心從網上和向他人學習相關的技巧，經過實踐，迄今的狀態是已經能夠勝任大小活動的拍照工作，但是對視訊剪輯軟體和攝影不太熟悉，這方面還需要深入的專研。
三、聯絡媒體
因為活動需要，過去對媒體的接觸也不止一家和一次，而經歷過後失敗和成功給我帶來的經驗也同樣豐富，無論是在剛接手這種工作之前，還是做過一些具體聯絡工作之後，我都覺得真要把記者請到活動現場絕對不只是向記者說明清楚活動內容和挖掘活動校園特色那麼簡單，對於這種社會工作我們應該脫離光憑一腔熱血去做事的稚嫩，更多的時候應該站在社會關係和他人利益的角度去思考問題，主要是為了讓記者感覺我們的活動不只是在自娛自樂並且其中還有利可圖。這方面我的經驗是，首先給記者打電話時除了說話語氣應該禮貌誠懇和堅定篤實以外，要注意介紹活動時既不能完全說大白話也不能過於誇大其詞，原則是不能讓記者感覺我們的活動沒有什麼可以挖掘的.吸引力，
也不能讓記者來了以後感覺活動與描述的很不相符然後很失望的就回去了，這樣失去了記者信任以後也不利於以後大型活動跟他們的進一步合作。我們聯絡媒體時應該儘量發掘的是活動與校外社會的聯絡，也就是活動的校外影響力，這包括內容和活動參與人物上的，比如九一八活動和地球一小時熄燈活動如果要聯絡媒體的話就可以向記者強調我們的這個活動實際上是整個社會響應節日的系列活動中的一個子活動，這樣將咱們的活動作為社會系列活動報道的一個依附的話就會增加活動上報或者上電視的可能性。試想一下如果我們就是媒體的話也不會單獨報道一個不會引起社會共鳴的小型校園活動，因為在與他們沒有任何關係的情況下這樣做並不符合一家企業的盈利原則。又比如如果是幫助感動東大的活動聯絡媒體的話還可以從人物社會影響力的角度說服記者，比如給記者說感動東大人物之一的路俊龍獲得過CUBA全國大學生籃球聯賽亞軍和山東衛視的選秀節目MVP等等之類的獎項，讓他們覺得活動人物在全國大學生籃球界很有影響力，這樣說明了活動雖然在校園，但其中的人物是有社會影響力的就容易引起記者的興趣了。這樣的例子和經驗有不少，若要出書的話我題目都想好了，就叫做《校園聯絡媒體的藝術》，內容很多，我就不贅述了。
四、部門文化
到現在為止，部門內部氣氛的確是比較和諧的，因為現役的絕大多數部門成員性格都比較溫順，而且也很隨和，沒有我見到的其他部門和組織中的那種勾心鬥角。在競爭如此激烈的現代社會大家卻都沒有什麼壞心眼這點讓我覺得很不錯。不過人無完人，我還是感覺咱部的人有點太注重禮節，矜持地有點過了，所以開部門例會的時候我們的狀態總就像一群綿羊一樣坐在那兒，然後不溫不火的聽部長安排工作，因此好像除了聽取既定的工作安排之外就沒有別的建設性意見了，大家(包括我)缺乏了一種革新工作的激情，在這樣的和諧地沒有競爭的環境中也許每個人都覺得暫時很安逸，但長此以往的話部門的競爭力和影響力就會越來越弱，陷入發展的死衚衕。所以我覺得還是需要進一步提高部門的凝聚力，當人與人之間的關係搞得更好了以後就更容易調動大家在例會上發言的積極性然後會議氣氛也會更活躍。為了個人和組織的發展，其實重點去建設新聞部的家文化是很有必要的。
今後的工作規劃有以下幾點：
一、協調好學習和工作的關係，進一步提高學習效率留出更多的時間做好工作，想方設法提高工作技能以便留出更多的時間來學習。
二、建議以後給例會增添一個部門發展建議(無關於現有工作的既定安排)的自由討論和發言時間。除了討論一些現有的工作任務之外還應該想一想未來該怎麼以及現在的工作該怎麼改進才能讓工作做得更加出色，之後把大家的好的想法彙總記錄下來。
三、建議成立開拓媒體小組，做一個從開拓方法到具體實行步驟的完整策劃方案，並努力拓寬新聞渠道，加大稿件的覆蓋面和涉及面。
四、建議內部做一個“每月三小時”的活動，組織部員每月一起運動一小時、遊戲一小時、經驗交流一小時(可以是聚餐唱K等娛樂形式)，加強部員交流以增進感情。
五、進一步搞好和其他部門成員的關係(可以組織聯誼)以便以後與他們更好地合作。
寫到這還是表個態，今後無論是在新聞部的那個位置上，我都不會忘記當初加入新聞部時的承諾，始終燃燒自己的青春和釋放自己的才華來為部門的發展牟利。
逝者如斯，不捨晝夜。感嘆時光飛逝間，我在黃山學院的生活就走過了年輪，歲月的傷痕還來不及癒合，我便又邁向了新的一輪。
從參加新聞部面試到現在，已經有四個多月了，在這四個月中，我經歷了由生澀到成熟，由幼稚到理智的過程。剛開始，面對一個新的部門，作為一名幹事，我有一絲焦慮和擔憂。但隨著工作的開展，我也漸漸地進入了狀態，新聞部這個學期負責的有照片和活動資訊的採集，新聞稿的寫作，新聞的釋出，攝影展等活動。在我們全體部門成員的共同努力下，工作有條不紊，取得了不錯的成績。
新聞部是一個特別的部門。第一：其所負責的內容多樣化；第二：其所負責的內容有很專業化，無論是拍照還是寫稿，都需要有一定的專業技能。第三：其所負責的活動工作量大，細節多，持續時間長。如：攝影展地開展從最初策劃書的策劃、活動通知的下發，到半個多月的比賽作品的收集，再到比賽作品的評選，最後到優秀作品的展覽。這期間持續整整兩個月的時間。這些部門特點決定了作為幹事，我需要有清晰的工作思路以及認知能力，而且要高效地完成工作，擁有“持之以恆，不怕苦”的工作心態。
在新聞部，我負責的主要是拍照，細小的工作需要有耐心，有計劃地進行，這樣才能保證按時、高質地完成。
記得剛投入新聞部工作時，心裡面有習慣性的寫東西慢、拍照片反應慢，生怕完成不了工作。擔心總歸是多餘的，一段時間的學習後，我便能獨立工作了。一次次地奔走，一次次汗水地流淌，付出總歸是有收穫的。在院網上掛上我拍的照片和我寫的稿件的'剎那，我心裡倍感高興與激動。我知道這是我做了的結果。如果不行，我就會重複地去做。那是我這一生最有激情的階段！
在新聞部雖然我負責拍照，但是寫稿也是我們每個人必須掌握的，這也是為了新聞部能夠更加良好地運作。
慢慢地，我不再感覺到累，不是因為工作量小了，而是幾個月地磨鍊，我慢慢地習慣了，我的意志也愈加堅定。相反的，活動卻與日俱增。在部長焦豔地帶領下，我們幾個人協力，終於使新聞部從十一月份的低谷走向常態。十一月份的運動會，確實，所學的東西將近飽和，再下去，能的價值是個未知數。新聞部的工作有著較為固定的流程。即安排工作、拍照寫稿、上傳新聞稿“三點一線”。在新聞部學到的東西不是用眼睛去看的，至今，我才明白當初的選擇是正確的。用四個詞概括：“條理”、“嚴謹”、“堅強”、“忍耐”，然後持續下去。所以，我必須努力、奮鬥、追求自己的價值。
文學家普希金說過：“假如生活欺騙了你，不要悲傷，不要心急！憂鬱的日子裡需要鎮靜。相信吧，快樂的日子將會來臨。”心兒嚮往著快樂，就能掃清一切陰霾。
如果我有幸帶領下一屆團總支學生會新聞部的話，我會在盡
善盡美地工作前提下盡最大的能力，讓新聞部在工作上持續她的純潔與獨立。我想不管遇到了事情，或酸甜、或苦辣，我都會把它當作我人生中的唯一。
轉眼間，本學期即將過去，而我們文藝部的所有工作也隨著20xx年的結束而告一段落，我們也算是出色的完成了學工處交給我們的本學期的工作任務，我也在這幾個月的工作中學會了很多東西，成長了很多。
工作中，我們也曾遇到過很多困難，但在我們所有部員在部長副部長的帶領下團結一心，最終很出色的完成了工作。
日常工作中，部長副部長對我們也很是關照，教會我們很多我們不懂得東西，我們的成功，是因為我們部長副部長的成功帶領，也是因為我們所有部員的共同努力。
學期初，我們文藝部的工作並不多，也僅僅只是協助質保部女生部做好查寢查衛生工作，這些工作雖然無聊，但是這些關係到學校寢室的秩序和同學們的安全問題，我們也非常認真的對待，因為這些也是我們的任務，是自己的任務，我們就必須出色的完成。
從十一月份開始，各個部門都開始忙碌了起來，精心準備12月份的各項活動，在其它部門做活動的時候，我們文藝部的成員也是利用自己課餘的時間協助其它部門辦好他們的活動。
而關於自己部門的活動，我們更是一刻也不敢怠慢，有時候我們開玩笑說，同樣的時間裡，模特大賽是兩個部門一起舉辦，而我們一個部門卻要舉辦兩場活動，所以我們的時間比其它人的更緊，但是我們是沒有意見的，因為我們之所以稱之為“文藝部”，那麼學校所有的文藝方面的工作我們就應該是領頭羊，其它部門自有他們自己的工作。所以我們為了“十大歌手十大主持人”兩場晚會付出了很多，同時，也得到了很多。
大家都可以看得出來，今年不管是十大歌手還是十大主持人較去年來說都有了變化，這才使得今年的兩場晚會更有看點，比如十大主持人的自我介紹環節，比如十大歌手的“歌詞大冒險”環節，更值得一提的是十大主持人中“模擬主持”環節中新增的“爭論”環節，這些都讓晚會有了更大的'看點。舉辦一場晚會，只有讓觀眾笑了，或者感動了，或者讓觀眾學到東西了，我們的付出，我們的勞動，才有了它的價值。
十大歌手十大主持我們都沒有請外援來條開場舞，因為我們都是花時間訓練選手，讓選手們自己來排開場，這樣才更加註入了一場晚會的含金量。也許選手很辛苦，但是我們也沒少閒著，我們總是希望自己部門的晚會能夠辦得越來越好。
最後的結果也證明了，我們所有的付出都是沒有白費的，因為我們的晚會得到了的效果。這樣的效果，肯定了我們幕後工作人員以及臺上選手們的付出，只有成功了，我們又何必在意成功之前到底付出了多少，曾經有多累呢？
以上只是我對我們文藝部這個學期工作的一些概括和總結。下面我想談談自己的看法。
一場好的晚會再好的創意再好的效果，都不是一個人的力量可以達到的，大二的老幹部能力再強也希望自己的後輩能夠為自己分擔一點東西，多多提出一些寶貴的意見，因為這樣既能讓自己輕鬆一些，也能借此機會多多鍛鍊一下自己的後輩。而作為我們大一後輩，也不
能因為懼怕自己的想法被否決而拒絕提出意見，這樣無疑是在無形之中增加了我們部長副部長的工作難度，同時自己心裡的想法創意也永遠得不到證實和實施。所以我覺得即使作為大一後輩，也應該勇於說出想法提出意見，勇於為自己的部長副部長分擔一些工作。這樣自己的部門做起事來才會事半功倍，自己也才能更好的提高。
雖然我主張敢說，但是在這工作的幾個月裡，我發現了很多後輩都只會跟自己的部長說這裡不好那裡不好，這樣敢說出意見確實是好事，但是這樣卻不夠好，當一件事件你沒有將他做完全的時候也許就是無意間增加了別人的工作難度。所以當我們說出了自己發現的一些不足之後應該繼續說出應該如何解決這些不足之處，即使不能再發現問題的一瞬間想到解決的辦法，也應該將這些不足說出來之後拿出來和別人一起探討。所以希望每個人都能夠說出問題並且解決問題，事情總是雙向的，當我們為自己的部門付出了的同時，自己也能夠得到更多的東西。
我們的部長田靜，副部長李金遙、羅萌、桓冰玉性格都非常的隨和，我們文藝部的所有人經常都能夠將自己擺在一個很平等的位置和他們一起探討一些問題，有想法從來都不會怯於說出來，所以我相信再大的困難我們都能夠一起將他解決掉。
半年的時間，雖然沒有和所有的老幹部都有很好的溝通，但是就我比較瞭解的老幹部來看，他們都是很隨和的，也沒什麼架子，又怎麼不敢直接跟他們說出自己的想法創意呢？我們是一個團隊，只有團結起來，每個人都能夠敢說敢做，我們之間工作上有默契，才能夠完成所有困難的事情。
在本學期最後一次文藝部例會上，我覺得很多分院部長說的都非常好，我也從各個部長身上學到了很多東西，比如說經管學院部長說過我們文藝部每年辦來辦去都是十大歌手十大主持人，我們應該有所創新。仔細想想，我們文藝部的主要工作就是負責學校的文藝活動，舉辦活動應該是我們的本職工作，所以我們文藝部的活動一定要有新意，要創新，今年的十大歌手十大主持人較之去年已經有了創新之處，我們部長副部長也已經注意到了這個問題，所以以後的活動肯定越來越多樣化，越來越新穎。
另外，機械工程學院文藝部部長提到我們總院文藝部和分院文藝部應該增強交流，這樣才能夠更好的做好學校的文藝工作。確實如此，我想不論是我們文藝部，我們整個學生會都應該加強總院和分院之間的交流，這樣才能夠更好的做好學校所有的工作。
我覺得我們自己舉辦的活動我們自己也是可以參加的，我們成員想要更加增強自己的實力，就應該在辦好自己的活動，做好自己分內工作的同時，多多參加一些大型的活動。
最後，在校學生會工作的這幾個月裡，我不僅學習到了很多東西，也使自己的大學生活充實了很多，我想在以後的工作中，也會更加為校學生會出一份力，同時也更加充實自己的生活，更加鍛鍊自己的能力。
這是我在大學的第二年，也是我進入學生會新聞部的第二年。
學生會新聞部主要的工作是收集學校相關的各種新聞素材，並及時將素材整理好，並寫好文章進行發表。我們新聞部最重要的三個陣地，就是由我們新聞部負責的xx學校報、學校的公眾號和微博官微。三個陣地的文章釋出要求是不一樣的，所以我們新聞部的新聞這一塊也就分成了三塊，剛進新聞組時我們各個部分都要涉及，兩年後的現在，我專門負責公眾號這一塊。
在最近的這一年裡面，我從一個普通的新聞部幹事，成長為了公眾號的的組長。這一年的收穫，比我去年的收穫要大得多。當然不是紙職位上的收穫，而是指經驗上的收穫。
公眾號上面釋出的新聞，主要是新聞部的各位同學的成果，學校發生各種新聞、活動時，專門負責攝影和採訪的同學，需要去活動現場拍張，並在活動前或者活動後採訪相關人員。因為新聞講究的就是一個及時性和準確性，所以我們在拿到素材後，就要及時做好文案，整理好稿子，並且多次校驗後，將稿子發給學校的老師。等老師稽核通過後，我們就要立馬排版好，儘量在最短的時間內上傳到公眾號。
因為我們是學生，在學校更多的時間是在學習，所以在新聞上面的時間是比較少的，所以我們經常需要在很短的時間內做好這一切，這樣的`話就非常考驗我們的文字功底，以及基本的排版審美。在一個就是我們學生的年齡與老師的年齡是比較大的，有不小的代溝，所以在排版上面，我們與老師經常產生分歧，我們經常發生與老師據理力爭的場面，這也就很考驗我們的辯論能力，和思維反應能力。去年我們都還是新生，只要做好學長學姐佈置的基本工作就好，其他的都是他們去與老師、與別的部門接觸打交道的。所以說啊，這一年的工作收穫是比去年要多的多的。
這一年裡面，我們新聞部最大的一個收穫就是在xx領導來我們學校訪問檢查的時候，我們新聞部的同學在徵得老師和領導的同意後，對領導進行了一個採訪。那次是我們新聞部全員出動，事前我們收集了領導的相關資訊，提前準備好提問的問題，以及做好採訪流程。後面採訪的很順利，我們釋出的新聞後，我們學校的官微、公眾號和校報上面的流量突破了記錄，達到了有史以來的最高。最值得祝賀的是，我們的這次採訪還上了本地電視臺的新聞，贏得了大家的認可！
這一年，我們新聞部是很好的完成了任務的，我作為新聞部的一名普通幹事，也是與有榮焉的。這一年，我不僅在學習上面有所收穫，也可以很自豪的說在學生會新聞部的工作上面也有所成就！
很榮幸今天為大家做述職報告，這一年來與正部長配合十分默契，與新聞部的幹事們也相處愉快，新聞部是一個家，我在這裡想強調。
既然身處新聞部，那麼我就以一份報紙引入今天的報告。德國的國家報紙是《時代週報》，它的主編曾說：“我們決定將報紙作為奢侈品來經營”。我想這就是新聞部的理念，一個努力經營的奢侈品，一個圓滿的家！
在學生會一年工作下來，感觸頗深。這是個強大的團隊，彼此合作、共同努力，團結友愛，一同進步。每個部門都配合地很好，這就讓我引入了新聞部的職能，對外、宣傳，完成我們學院的資訊輸出，讓同學們、校領導們知道我們電子資訊學院在幹些什麼，深入到各個角落、各個部門。
今天，我以兩個角度進行述職：付出與收穫。
首先說付出。
這絕對是一個“體力透支年”。這一年內，學院各大小活動都有我們的身影，本人蔘與了所負責內容的策劃及實施。迎新、運動會、校慶、家長會、攝影大賽、科技文化節，這是新聞部參加的幾項大活動，之後，小活動不斷，會議不斷。曾有一位大一的學弟跟我抱怨，說他們班的新聞部幹事太累了，他看的都覺得辛苦，在此，我對我幹事們表示感謝與歉意，大家都辛苦了。
這一年來，只要有一次大活動，我就會大病一次。部長李禎有時事情多的幾乎沒有自己支配的時間，幹事們也都忙得團團轉。在上學期，我們籌辦了院刊《e代天驕》幾個特刊的出版，目前，《e代天驕》正式雜誌在籌備中，馬上就會與大家見面了。
忘了多少次，由於過於疲憊，想要放棄工作，可一次次的被理智拉回現實，責任心驅使我堅持下去。我是一個比較馬虎的人，部長在身邊給了我很多幫助，我們也及時地溝通，在彼此的支援下，用心地經營新聞部的工作。
付出不止一點點，這一年來，80%的精力都投入到了新聞部，做自己私人事情的時間也就相應的少之又少，還好有學生會大家的支援與搭檔幹事們對我的信賴。
接下來，談談收穫。
付出不一定有收穫，但收穫總是付出的結果。任職初期，我感受到了前所未有的壓力，新聞部的性質有些特殊，需要做一些技術要求高的東西，我和部長都是大二直接新官上任，沒有人指導，完全自己摸索著前進，迷茫期、痛苦期，雖然身處掙扎，但也成長了許多。剛開始，完全沒有經驗，工作完成的`也不好，我知道，也許很多老師們都會對我們產生失望的感覺。但我們沒有放棄努力，還記得學院新聞排到校第一的那一刻，我真的是開心了一個晚上，還記得收到張老師一條簡訊的表揚，我整整傻笑了三天。不為什麼回報，只要是小小的肯定，就會覺得一切的辛苦都值得。
自己也是不甘心啊，想要做好一個部長，首先自己就得過關，可以說，這一年來我看的書是我大一看的兩倍。身任其職，有很多東西都不得不做、不得不學。做部長以來，我逼迫自己學了很多東西，回看來，碩果累累，幸福感充實感十足！
我們的工作必然有很多不如意的地方，老師們也給予了很多幫助，指正、批評必不可少，所以，一年來我的抗壓能力也有很大的提高，不向以前做事情總是抱怨，我更多地學會了分析與冷靜地處理。
端正心態也是我的一大收穫，任職期間，完全感受到心態對於工作的影響。當我以一顆平和心去面對所有的時候，一切壓力都降低了，工作完成度有了很大的提高。
最後就是情感上的收穫。先說在學生會，這個溫馨的團隊，我們一起走過很多坎坷收穫各種成果，玩在一起工作在一起，和各個部門的部長們感情都很好。
再來，就想說我們的新聞部了。我和部長把幹事們都稱作自己的孩子們，呵呵，老也有人笑著說，也就比我們大幾個月嘛，可大家都深愛上了這個家庭。我和幹事們也一起吃飯，一起討論與工作無關的事情，彼此相親相愛，沒有隔閡。我很抱歉，因為別的部門都一起出去玩過，千島湖、西溪，總之去哪兒的都有，而我們新聞部也只是吃過飯、唱過歌，確實沒有組織過集體出遊，每次計劃都夭折，這是我跟李禎的心病，但也是由於我們新聞部平時已經辛苦了，再用假期一起活動未免太不人性化了。這一批的幹事們是我和李禎親手帶起來的，投入了太多的精力和情感，所以未免愛的過於深厚，就想讓時間靜止下去，想讓我們相互扶持下去。
閒閒扯扯這麼多，也該有個頭了。有人要來，就註定有人要走，我是個看不了離別的人，所以不提再見，只想說學生會永遠！在座的各位，有輔導老師們，有我一起工作的兄弟姐妹們，謝謝你們的信任與支援，鼓勵與陪伴；有大一即將成為學生會主力的新鮮血液們，用你們的魄力去迎接挑戰吧，學生會工作也許會辛苦但總會給你們很多收穫；還有我的搭檔，我的孩子們，新聞部灌注了我太多的心血，真的，我愛你們！
用一句喜歡的日語結尾，“愛そして感謝の年”，這是愛與感謝的一年！
10年即將離去，在這個辭舊迎新的日子裡，新聞部的工作也走向了一個學期的總結階段。經過一個學期的不懈努力，新聞部的全體成員始終抱著學習、學習、再學習的態度，將自己的激情與夢想賦予在我們的新聞工作中，將自己的時間與精力賦予在學院的宣傳事業中。一個學期，不長也不短，新聞部的全體成員在一起共同成長，收穫了屬於我們自己的大學經歷。我們靠著自己的努力和拼搏,用實際行動書寫了屬於我們的輝煌！
回顧這近半年的時光,總結工作如下：
一、幹事培訓
為儘快培養我院新聞寫作人才，我部在學生會招新結束後就立即著手新干事的培訓工作。具體內容包括：新聞稿件撰寫常識；文藝類、體育類、會議類、講座類等各類新聞稿件特點及寫法；新聞敏感性的培養；新聞照片的特點及採集；新聞稿件注意事項等。並根據幹事的特點，因材施教，將幹事分為攝影、文字兩組，著重培養相關技能。同時，為全面有效提高新聞部幹事的新聞寫作水平,為下一年學生會換屆後的人才承接方面做好準備，部門還組織了文字組對攝影組、攝影組對文字組的培訓，努力做到每一個人“一專多能”。針對攝影組，部門還專門邀請過日新網的“專業”攝影記者進行培訓。針對文字組，部門還獨創相互講解新聞稿的培訓方法，讓幹事講解其他幹事的新網稿，指出不足，並提出改進方法。我部還著力讓所有幹事瞭解、接觸新聞部工作中會接觸的相關網站和一些媒體平臺（主要包括日新網、交大新聞網、校報等）,並與它們保持著緊密的關係和聯絡,努力拓寬新聞渠道,加大稿件的覆蓋面和涉及面。
通過我們的專門培訓，部門內每個幹事都有了自己的專長，基本能夠勝任學院日常的新聞採訪工作。
二、部門文化建設
學生會是一個大家庭，每一個部門就是一個小家庭。在新聞部內，我們全體成員都努力營造了一個溫馨的氛圍。在第一次部門例會上，就著重強調了部門內部的團結，因為新聞工作不是一個人就可以做好的。每一篇好的新聞都需要文字與攝影、文字與文字之間的密切合作。在工作之外，部門內部還有鼓勵大家在生活、學習中相互關心。部門內每一個幹事的生日都能得到其它幹事的祝福。
同時兩週一次的值班也是部門內部的交流總結會。在兩個小時的值班過程中，大家相互交流自己的工作經驗，學習方法，生活趣聞。相信以後不管他們有沒有繼續留在學生會，也都收穫幾份真摯的友情。
三、部門工作
回顧這近半年的具體工作，新聞部全程參與了學院學生會的各項活動，具體工作情況如下：
1、對學工辦、團委、學生會所舉辦的各項活動及時進行跟蹤報道；
2、密切聯絡交大新聞網、日新網、校報等校園媒體，積極投送新聞稿件；
3、更新、管理學院網站，及時釋出學院各項新聞、通知；
4、積極配合各部門活動的開展；
5、負責《團學工作簡報》的編輯；
6、負責《20xx年度的材料彙總》的整理、編輯；據統計，本學期共在校園網釋出稿件40餘篇次，較上年有了很大突破。新聞稿件具體涉及：開學典禮、經典人生論壇、安全工作會議、計算機應用大賽、學生會幹部幹事就任儀式、團學幹部培訓、黨課、綜治月、學風建設月、十大優秀學子評選及學生會各部門舉辦的各項活動等。
在開學之初，部門完成了學院網站的改版之後的更新工作。講一個完全空白的`網站進行了內容填充。之後，部門還完成了新聞稿件更新工作。
同時，部門還完成了學院第一份團學工作簡報的編輯。團學工作簡報是學院對外、對內宣傳工作的一大創新。在沒有任何經驗的情況下，我們根據學校工作簡報的做法，在老師的幫助指導下，摸索著完成了工作簡報。對於工作安排方面,部門結合大家的無課表和個人特質與能力來合理、優質、高效地安排工作.具體根據採訪能力、寫作能力與溝通能力三大方面安排。
四、不足之處
在取得以上的成績的同時，部門內還有著一些不足之處，主要表現在：
1、與其他部門的溝通交流。部分部門忽視新聞工作，溝通不及時，本學期新聞部也遺漏了部分由新聞價值的稿件。
2、部分幹事感覺新聞部事情太多，工作和學習不能兼顧。針對以上問題，部門內部討論的解決方法是：
1、採取措施讓各部門瞭解新聞宣傳的重要性。只有各部門瞭解了新聞的重要性，各部門才會及時向新聞部通報各活動。同時讓各部門將瞭解部門考核中宣傳
2、提高幹事新聞寫作效率，合理安排時間，努力做到學習工作兩不誤。
下學期，新聞部將繼續保持良好的工作勢頭，在做好本職工作的同時，努力拓展新聞視野，努力將資訊學院的良好形象推廣到全校師生中。
剛開學學校學生會的招新吸引了我，於是我懷著無比激動的心情加入了校學生會新聞與資訊部，我也很幸運得到進去的許可。
進去的第一個任務是弦子歌友會的寫稿任務，這個任務讓我剛明白過來我進來原來就是寫稿，頭有點大了，但是還是堅持著，還很積極的拍照，那晚還把稿子趕出來了。這次的活動讓我回味，因為我進新聞部的目的不是寫稿，而是學會怎麼樣取景拍照，我感覺好象離我的目的不遠了，於是我決定好好幹。那時我們還在軍訓，但我盡力了寫了幾篇關於我軍訓的感受的文章，有是我採訪老師、教官、同學的感受寫出來的，雖然我知道文筆不怎麼好，但是是我自己收集到的資料，自己的勞動成果，我很滿意。
剛開學總是有好多的活動，這就少不了新聞記者，所以每次都會有我們的人。有一次我覺得很突然，學姐突然打電話給我要我去科技樓報告廳拍照是關於cctv英語大賽的，我欣然答應了，而且我覺得我會做的很好。
接下來我們開始上課了，我的課程很多，把我嚇到了，所以之後的好多活動我都沒能參加。，但只要我有空我都會去，就如那天，我們班要訓練兩人三足，但我還是和文運林在五坡廣場那把歡送龍舟隊員的鏡頭拍下來了。過去還被班長批了一頓，但是我覺得值了，因為好不容易為新聞部做點事。
之後和盧勉勵還有李芳芳一起採訪宣傳部部長，我學到了好多關於做為一個部長的不容易之處，和怎麼樣和人交流才可以使氣氛更輕鬆些，學到了好多以前不懂的事情，加上後面寫稿所出現的一些問題，我們一起討論才得以解決。真的很有用，這次採訪活動讓我成長起來。
大型的校運會開始了，在開幕現場，我跑來跑去是為了能得到更詳細的資訊。我得的資訊很多，我也構思了該怎麼寫，但是太累了那天我有幾個參賽專案，但是前一晚我還是按照師姐的話把通訊稿的大概都寫了，忙到1點吧，但是為了第二天能夠安心的比賽，我覺得沒什麼累。我一比完一個專案就回到大本營加入寫稿的隊伍，有時跑去看各項的賽事，第二天也是，但是比賽的任務也很重啊，4×400的本不是我的，學院的人硬要我上，沒辦法下午又沒得寫，到最後只寫了10多篇通訊稿。雖然沒得讀出來，但是我已經盡力了，不會覺得難過。
運動會過後的活動我都沒時間參加，這是我的遺憾，這也是沒辦法的，當活動和學習的時間發生衝突時，我會選擇學習。但是我還是會再我有時間是參加這些活動的，我想豐富我的.大學生活啊！
最讓我難忘的是參加部落格對抗賽了，接到任務的時候，覺得有點不可思議，因為之前我看過那個海報，但是那時我覺得我是不會參加的，現在竟然讓我去參加，我只好硬下心來參加了。第一個環節是自行車定向賽，我們只有一輛自行車，我和張雲就這樣搭著公車跑，文運林的那輛自行車又在半路出了點問題，但是我們最後還是能趕到終點完成了任務，這次後我明白了團結就是力量的重要性。接下去還有好幾個環節，我相信我們都可以堅持並做好的。
進入新聞部以來，我學到最多的是怎麼和別人交流，在部裡認識了那麼多的朋友，是我最大的快樂。個個都那麼友善的待人，讓我感覺到了集體所帶來的溫暖，就向上次去植物園一樣，我們一起烤東西吃，一起聊天，多愜意啊，多開心啊！我喜歡那種感覺。
新聞部，我希望我能向我上去競聘時所說的那樣，讓我拿著相機，穿梭在人群和各個活動裡，把精彩的瞬間定格在那個有意義的畫面裡。
大家好我首先代表我全體成員誠摯地感謝黨委宣傳部老師對我新聞中心及廣播臺工作的關心和大力支援!謝謝!。
xx學年，在校黨委宣傳部、校團委的正確領導下，新聞中心緊緊圍繞學校中心工作，深入貫徹河南理工大學一次大會精神，以引導正確輿論、服務學校發展為宗旨，堅持正確的輿論導向,精益求精，銳意進取，開拓創新，為學校的建設和發展、為繁榮校園文化和豐富同學們的課餘文化生活做出了積極的努力，並開創了我校校園廣播的新局面。現就一年來我所做的工作，向上級領導和全體成員彙報，有不妥之處敬請斧正。
第一、明確各部具體目標，保證各項工作順利進行，確實讓每一位成員得到鍛鍊;
1、辦公室作出具體分工：由主抓日常工作，負責社聯及其他外部聯絡，負責社團紀律監督檢查工作。施行之後，反響良好，工作效率也得到了提高。
2、記者部在保證完成日常新聞採寫的前提下，聯合編播部積極聯絡指導老師，策劃並完成了“新使命·新輝煌——貫徹落實學校一次大會精神系列訪談”、六個試點等專題採訪報道，極大地提高了新聞中心在兄弟社團內的認可度。
3、編播部在原有欄目的基礎上積極提高播音質量。特別是09級成員，為廣播臺欄目的建設積極建言獻議，結合同學們生活的實際，對欄目形式進行了調整和整合，對同學們喜歡的欄目進行了加強，對同學們不喜歡的欄目也進行了改進和撤消。
4、公關部同學在我看來應該說是四個部門中處境最艱難的一個組成部分，因為只有在重大活動時貌似才能發揮出巨大的力量，為了解決這個問題，我們開拓了廣播廣告這塊業務，以期讓大家能有所鍛鍊。我堅信，最艱難的處境定能鍛造出最優秀的人才，你們一定會越來越優秀!
第二、繼續辦好品牌活動，努力打造新的品牌;
1、年12月11日我們承辦了由黨委宣傳部、學工部(處)、校團委、教務處、保衛處聯合主辦的第四屆“秀我風采”主持人大賽。活動為廣大播音主持愛好者提供了實現夢想的舞臺，極大地豐富了校園文化生活，同時也為我們各為成員提供了鍛鍊的平臺。
2、自校史館成立以來，校史館解說也是我們的另一品牌活動。中心成員、、等先後為蒞校領導做講解並得到了良好的評價。現在該項工作主要由09級編播部成員承擔，也希望該項平臺能夠繼續做精做強做好!
3、不得不承認，我們現在再作出比較好的品牌活動比較困難，但是我相信用心的人一定會得到回報，希望我們的下屆成員能夠開創出更加優秀的'品牌活動，同時我們四個部門也可以開創出具有自身特色的內部品牌活動。
第三、堅持請進來、走出去的發展方略，並取得較好成果;
年11月，焦作師專廣播臺在臺長的帶領下來到我們廣播臺進行交流學習;年12月我們骨幹成員在宣傳部的大力支援下到河南師範大學廣播站、新鄉醫學院廣播臺進行了考察學習，收穫頗豐。希望我們的成員能夠繼續堅持這一方略，積極請進來並勇敢地走出去學習，同時也與兄弟高校的廣播臺保持良好的友誼關係。
第四、工作中存在的不足與今後打算
居安需要思危，成長必定要穩健思考。新聞中心是一個學生組織，卻又超越一般意義上的學生組織，今天的新聞中心呈現出青年蓬勃的生命力，步入旺盛的成長期。然而我們依然面臨著許多問題與不足。如新聞稿發稿途徑緊縮、播音質量與其他高校廣播臺相比仍存在一定差距，工作效率、團隊協作能力有待提高，場地緊張等。希望我們下一屆領導機構成員在宣傳部老師的領導下，振奮精神，開拓創新，踏實工作，能夠將上述問題一一解決掉，為我們中心的長足發展做出更大的貢獻。
最後想對為新聞中心的活動和工作不斷努力的老師、朋友們說你們辛苦了，也祝願我們新聞中心的明天更加輝煌燦爛!謝謝!
逝者如斯，不捨晝夜。感嘆時光流逝間，我在民院的生活就走過了一個年輪，歲月的傷痕還來不及癒合，我便又邁向了新的一輪。來也匆匆，去也匆匆，一年來，民院的生活給我帶來了什麼？我反覆的記憶，反覆的總結，最終得到了一個較為滿意的答案——學習與磨礪是我在過去一年中的主題。除了學習課堂知識，最讓我樂道的就只有在電子系團總支學生會新聞部的工作與學習了。
從去年參加新聞部的面試到現在已經將近9個月了，在這9個月中，我經歷了由生澀到成熟，由幼稚到理智的過程。在新聞部的學習和工作就是我人生的五味瓶，有時酸甜苦辣一股腦兒就冒出來了，也就這樣，我的民院生活就變得多姿多彩了。
新聞部的工作確實有點累，經常性的要東奔西走，而且還要在規定的時間內上傳新聞稿。記得剛投入新聞部的工作時，心裡面非常的有壓力。因為自己習慣性的寫東西慢，所以生怕自己趕不上，不能完成手頭的工作。但是，擔心總歸是多餘的，經過一段時間的學習，我很快就能獨立的工作了。我第一次獨立報道的新聞是去年的由電子系公寓黨支部舉行的公寓文化藝術節開幕式，那天的新聞稿在莘莘之音廣播站報道了，那是被報道的第新聞稿，在播音員讀我的新聞稿的剎那，我心裡倍感高興與激動。我知道這是我做了充分準備的結果，只要有充足的時間，我就會重複的去讀，重複地修改新聞稿，有時一做就是幾個小時。那時的'我是一生中最有激情的階段，我會把以前自己的不足作為前進的動力，我想通過做來實現自己的價值。
慢慢的，我不再感覺累，而是有一種莫名的輕鬆。我想這不是因為電子系的活動少了，部門的工作量小了，而是經過將近一年的磨練，我慢慢地形成了一種習慣，我的意志也越加堅定了。相反的，電子系的活動確是與日俱增，而部門成員在減少，我們的部長郭忠文頂著壓力指導著我們的工作，部門幾個人協力終於使部門從4月份的低谷走向常態。不管是在什麼時候，部門成員間的協作以及成員間工作的協調性對部門的成長起到了關鍵性的作用，五月份我們新聞部舉辦的“影視評述電子新科技”ppt製作大賽就能體現這一點。但是，有一點我不得不說，隨著時間的推移，部門成員的工作積極性都在急劇下降。確實，在部門所能學的東西將近達到飽和，如果再繼續下去，能不能實現自己的價值還是個未知數。
新聞部的工作有著較為固定的流程，即安排工作，拍照寫稿，上傳新聞稿三點一線。在新聞部學的東西是我們用眼睛看不到的，只有我們將來將這些無形化為有形，才知道當初的選擇不枉此生。新聞部的工作只有四個詞可以概括——認真、條理、嚴謹、堅忍（堅強忍耐），做到了這四點，然後持續下去，讓它成為自己的一種習慣，你就真正意義上地完成了新聞部的工作，也完成了你人生的一部分工作，我正朝著並將長期朝著這方面努力。我嚴謹過，也鬆懈過，我不想過波浪式的生活，而是要直線的，或者式趨近於直線的生活，因此，我不斷的努力著，不斷地追求自身的價值。
“大學是一個亞社會”這句話我從來沒有反對過，大學裡有著社會上常見的現象，但是我認為一些社會現象根本不適合我們青年學子，他會扭曲我們的行為與人生。我是一個很直白的人，與這些現象很不相融，而且表現的有些敏感，但是生澀的我對這些又非常的迷茫。我不知道在新聞部工作要如何如何才能實現自己的價值，因為你一時地失去了激情你就會與許多東西失之交臂，一切注重的是結果，一旦你有一次的不完美，你所做出的努力很容易被一筆抹殺。現在把問題看得很清楚了，人變得比較理性了，但是自己卻不知道是好事還是壞事。自己最近的情緒隨著事物的波動太大，太過於被動了。自己抱怨過，生氣過，發怒過，這完全與當時的天真極不相稱。我現在不斷地調整情緒，在新聞部工作，你必須是一個認真穩重的人，為了更好地做好部門工作我也只能去適應它。如果我有幸帶領下一屆電子系團總支學生會新聞部的話，我會在盡善盡美地完成部門工作的前提下儘自己最大的能力讓新聞部在工作上保持她的純潔性和獨立性。
人文資訊管理學院第五屆分團委學生會新聞部工作總結 首先，感謝人文資訊管理學院第五屆分團委學生會新聞部的成員以及各兄弟部門對新聞部工作和我的工作的信任和支援。自從擔任學生會新聞部部長以來，已有將近一年的時間了，在這不長不短的日子裡，我從焦頭爛額的盲目忙碌，到有條不紊的創新執行。
新聞部成立之初，我充滿了信心，充滿了希望。可是，當我準備好一切，開始工作的時候，我才發現，一切都是那麼的不簡單，一切都是那麼的不輕鬆。巨大的工作壓力和對我院新聞部工作操作不太熟悉等問題，使得剛上任時的我有點措手不及，在走了很多彎路後才逐漸步入正軌。
在近一年的學生會工作中，我們新聞部的工作主要有加強團隊管理建設，建立考核制度；提高新聞和文章採稿量和攝像質量；做好《工作簡報》的編寫工作等。作為學生會宣傳線上的`一個部門，我們通過關注本院、校的一些資訊，以撰寫新聞報道、收集實用資訊、傳遞時事新聞等手段並以每月發行《院工作簡報》的形式，積極發揮輿論宣傳作用。
針對本部門近一年的實際工作情況，現從制度建設、常規工作、學習型組織構建、部門文化普及這幾個方面做工作總結：
我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們新聞部這一年的重點建設制度為幹事考核制度、部門例會流程、幹事培訓機制、職務說明書等。
幹事考核制度主要從日常例會到勤情況、發表新聞稿數量等量化條件和日常工作評析等泛化條件，針對泛化條件，我們部門特指定部門成員工作評析表如下：
具體的考核主要歸新聞部副部長錢鵬做。錢鵬平常做到了督導幹事的工作程序，進行定期新聞部成員的工作彙總，綜合考核新聞部成員工作的相關考核。
例會的主要流程為上週工作彙報；遺留問題解決；本週工作安排； 不懂地方提問；突發事件討論等。同時我們也會收集其他院或校裡的新聞部寫的新聞稿，在例會上評價其他學院的新聞稿，幹事也從中得到了一定的學習進步。
職務說明書從三個方面開展：
部長：1、統籌部門工作開展。
2、做好與主席團和平級部門的溝通交流。
3、新聞部資料的整理與向老師的呈遞。
4、部門學習型組織的構建者。
5、部門成員業務能力培訓的負責人。
6、採訪任務的負責人。
副部（文字方面）：1、做好與部長、其餘副部和幹事的溝通。
2、新聞稿的修改與整理儲存。
3、《工作簡報》的編寫負責人。
4、幹事文字方面能力的培養者。
副部（拍照活動方面）：1、做好與部長、其餘副部和幹事的溝通。
2、部門考勤與事務通知。
3、部門活動的安排者與負責人。
4、相機的保管以及照片的保管與整理。
5、《工作簡報》的交刊印刷與發行的負責人。
幹事：1、副部下達任務的執行與反饋。
2、活動照片的拍攝與視訊錄影。
3、活動新聞稿件的撰寫。
4、部門《在你身邊》採訪工作的開展與採訪稿的撰寫。
5、《工作簡報》的資料整理與編寫。
6、部長臨時緊急事務的處理通知的執行與反饋。
在具體的工作上，我們也發現新聞部的制度不太完善，有一些漏洞，例如在安排工作時偏重於拍照的新聞稿的發表量就會相對偏少
新聞部是是學生會工作的宣傳視窗，是學生會資訊釋出的專門部門。我們的主要工作如下：
1.宣傳和報道院團委和院學生會的活動和動態，確保各項大型活動和要會議得到準確的採訪和及時的報道。
2.院刊的製作。為豐富學生課餘生活，營造良好文化氛圍，自20xx——20xx年度第二學期開始，由本部負責每期院刊的製作工作。
3.網路傳播。負責聯絡各大媒體（包括校學生會新聞部、校記者團、通訊社），管理本學院部落格等網站。
下面就本部工作的各個方方面面展開詳細的論述。
新聞報道
本學期，我們拍攝報道了三十餘個活動，其中十數篇釋出在家園網，致新網上。另外在外國語學院網站以及外國語學院團委、學生會網站上也時時更新學院動態。我們報道過的活動如下：
運動會前後,拍攝了數百張相片，十幾個視訊，若干篇採訪，報道。運動會開幕式排練期間，長達一個月的時間，我們負責和記者團，校新聞部等學校各大媒體聯絡，確保運動會的相關資訊暢通。還有跟蹤報道排練的方方面面，儲存資料。運動會正式舉行的三天，負責稽核廣播站稿件和賽事的即時報道，運動會網站的更新、管理。後期，整合影像資料，採訪相關人物，推出“院刊運動會專版”。
總結：新聞報道注重的是新聞的時效性和準確性，我們的報道要在有數量的同時，爭取提升質量，提高速率。
院刊製作
相比上學期，院刊製作技術上有了一個質的飛躍，這個飛躍在於由文字軟體向專業排版軟體的過渡。
本學期，我們採用了方正飛騰排版軟體進行院刊製作。這款軟體是不少報刊雜誌社所青睞的一款專業排版軟體，易學好用，比起word，排版時不僅省時省力，更能排出精美的版面。
報紙的排版技術得到了提升，內容上仍有待改進。根據藍老師的意見以及廣大群眾的看法，院刊應該更加貼近學生主體。這一點，在日後會改進。
前面提到這款軟體帶來的排版上的便利，不得不說的是，用飛騰排版花費的總量時間恐怕要多於word。原因在於其版本問題。由於下載的是破解版，效能上常常出現不穩定的情況，比如調節顏色的功能和字型缺失的問題。再者，列印飛騰檔案需要攜帶所用圖片和檔案一齊列印，缺一不可。我們使用飛騰的大致過程是這樣的：首先，找一家列印店，說服老闆同意安裝飛騰軟體，然後，將檔案及圖片一同帶去，開啟，有時候，圖片不能順利地出現，需要選中然後單張單張地尋找圖片位置才行。加上6棟印表機十次有八次故障的狀況，一般來說，一份院刊的列印時長為一個上午加中午或者一個下午。然而，列印完不是就大功告成了，很多排版上的問題要打印出來才校對得清楚，所以修改後必須重新列印，又是半天的時間。說真的`，這樣折騰實在是對人力的極大浪費。因此我建議另尋其他更為簡便的排版軟體。目前已有一些進展。
院刊成形之後，在7棟樓下展示一份彩色版，另外每班級各發一份黑白版。本學期一直是採用固定時間各班主動前來領取的形式，久而久之，班級的積極性似乎有所下降。藍老師批評這是“官僚主義”，我當時誠懇地接受了。可是後來琢磨了一陣，還是不太苟同。
院刊是為服務學生而做，這沒錯。新聞部一個部門，除去平日繁雜的大小事務，要用寶貴的週末來完成這份光榮的責任。在這裡，責任和任務是不同的。“責任”包含著我們對部門發自內心的承諾和在乎，因為我們有這份責任感，才會犧牲好幾個上午下午宅在寢室，定在電腦螢幕前，找資料，搜圖片，反反覆覆地修改再修改，力求做到更好。也許出來的成果還是不盡人意，存在許多疏忽漏洞，但是每次做報紙所花的精力心血真的不是旁人能想象的。而“任務”只需要填滿四個版面就ok，面對整個學院眾多雙眼睛，如果單單是以
“完成任務”的態度去做，報紙一定不會是現在的樣子。
所以說，這一份凝結了汗水和心血的勞動成果，讓各班主動來領取，也算是一種尊重和讚許。我認為說“官僚主義”言重了。
網路管理
學院內部的網路陣地主要有兩塊——學院網站和團委、學生會網站（即院部落格）。我們學院對外展示的平臺有家園網、致新網和新聞網。坦白說，網站的建設工作做得不好。原因如下：1.日常工作繁雜，時間緊張。2.本院網站知名度太低，遊客較少。
這兩個問題，有待解決，不然下學期仍是棘手。
部門建設
一個團結的部門不是靠部長的威嚴魄力，而是靠，用藍老師的話——一些“吃喝玩樂的東西”。細想，這其實是很有道理的。飯桌是一個很好的嘮嗑的地方。在飯桌上，大家願意分享最近發生的瑣事、囧事。老前輩們暢談自己的閱歷、經驗。所有的陌生感、距離感都在侃侃而談中消散，潛移默化地，部門的向心力和凝聚力就形成了。這個學期我們趁著冬天的寒意，一部門老老小小齊聚一堂吃火鍋，氣氛融洽。
培養新一代方面，這個學期，大小活動有意識地帶領部委在現場手把手指導，集體分析新聞稿件的寫法，攝影拍照的技巧，以及排版軟體的運用。然而鍛鍊得還遠遠不夠，方法上需要改進，多分配實踐機會。
部門例會，基本每週堅持開，忙碌時總結工作，總結經驗；空閒時交流感情。之所以執著每週定時開例會，也是希望日後能形成一個傳統，這樣，才會是一個緊湊的不鬆懈的部門。
說到開會，本學期藍老師開闢了一個全新的“網路會議”，我認為形式很好，可以利用網路解決一些實際的問題，也有利於提高辦事效率。但是這其中存在一些問題，由於qq的關係，大家暢所欲言，你一言我一語的，容易造成混亂。另外，群裡有許多主席團部長以外的學生會成員或是已退成員，是不是可以考慮另外建一個群，專門供網路會議用。
總結就寫到這裡吧，需要改進的還有很多，前面的路依舊不好走。只能是一邊走一邊摸索……
“完成任務”的態度去做，報紙一定不會是現在的樣子。
所以說，這一份凝結了汗水和心血的勞動成果，讓各班主動來領取，也算是一種尊重和讚許。我認為說“官僚主義”言重了。
網路管理
學院內部的網路陣地主要有兩塊——學院網站和團委、學生會網站（即院部落格）。我們學院對外展示的平臺有家園網、致新網和新聞網。坦白說，網站的建設工作做得不好。原因如下：1.日常工作繁雜，時間緊張。2.本院網站知名度太低，遊客較少。
這兩個問題，有待解決，不然下學期仍是棘手。
部門建設
一個團結的部門不是靠部長的威嚴魄力，而是靠，用藍老師的話——一些“吃喝玩樂的東西”。細想，這其實是很有道理的。飯桌是一個很好的嘮嗑的地方。在飯桌上，大家願意分享最近發生的瑣事、囧事。老前輩們暢談自己的閱歷、經驗。所有的陌生感、距離感都在侃侃而談中消散，潛移默化地，部門的向心力和凝聚力就形成了。這個學期我們趁著冬天的寒意，一部門老老小小齊聚一堂吃火鍋，氣氛融洽。
培養新一代方面，這個學期，大小活動有意識地帶領部委在現場手把手指導，集體分析新聞稿件的寫法，攝影拍照的技巧，以及排版軟體的運用。然而鍛鍊得還遠遠不夠，方法上需要改進，多分配實踐機會。
部門例會，基本每週堅持開，忙碌時總結工作，總結經驗；空閒時交流感情。之所以執著每週定時開例會，也是希望日後能形成一個傳統，這樣，才會是一個緊湊的不鬆懈的部門。
說到開會，本學期藍老師開闢了一個全新的“網路會議”，我認為形式很好，可以利用網路解決一些實際的問題，也有利於提高辦事效率。但是這其中存在一些問題，由於qq的關係，大家暢所欲言，你一言我一語的，容易造成混亂。另外，群裡有許多主席團部長以外的學生會成員或是已退成員，是不是可以考慮另外建一個群，專門供網路會議用。
總結就寫到這裡吧，需要改進的還有很多，前面的路依舊不好走。只能是一邊走一邊摸索……
首先，感謝新聞部的成員以及各兄弟部門，對新聞部工作和我的工作的信任和支援。自從招新以來，我任聞部部長工作一來，雖承受著工作壓力大，但經過大家的共同努力，本部門的工作也取得了一些成績，比如製作學生工作簡報、文學稿等。還有新聞質量也有了突破性的提高。這份工作總結分三個方面：
一是日常工作，主要是新聞報道方面。從數量上看，這段時間新聞部共計報道新聞40餘篇，其中有一部分受到了學生關注，如志願者的活動、迎新晚會、“紅色”專題和計算機組裝大賽等。我們一直強調新聞的質量，以體現記者的專業素質，還有強調營造健康文明的輿論氛圍。突出的問題是在新聞型別的構成上，還是校方新聞佔主導，新聞發現和學生生活類的新聞比較少。記者的攝影素質和新聞策劃能力還有待提高，為此，我們也安排了一些相關的中的培訓。
二是部門文化建設。這屆新聞部成員經過近一年的相處，感情都很好，部門內部氣氛友好和諧，而且尊重個人，講究平等自由。我們根據成員的特點，分配他們擅長的工作。我們還經常與前任部長交流與聚會，吸收他們的經驗。其次，新聞部一直保持高調做事、低調做人的作風，還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流，參與百步梯活。
動，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。
三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、物資管理制度、例會考勤制度、新聞的釋出和審批制度進行了完善，並在成員間強調這些制度的權威性。在這段時間的工作上，我們也發現新聞部的制度很不完善，有很多漏洞，如新聞的時效性、新穎度都有待加強。
四是有關我部門主辦的`一些活動。如“我最喜歡的老師”徵文比賽，和辦公室一起主辦的“三下鄉暨三進三同”交流會等，都很成功。
對於下學期的工作，我們的計劃如下：
1、新聞圖片展，把過去的新聞專題和圖片展出，要求文字編輯和美工，開學前一週完成，招新的同時展出。
2、新聞部的電子雜誌，主要是想展示新聞部的文化和記者的風采吧，我們自己做就行，具體用來幹什麼還沒想到，可以在網站上釋出最好，不能的話用作自己留念吧。
3、在新干事的培訓方面，除了過去傳統的部長傳授，我們會請一些專業人士如報社記者和新傳老師講課。
以上是新聞部工作的簡單的總結，希望大家繼續關注百步
梯新聞部，給予我們意見，謝謝大家！
首先，感謝第九屆新聞部的成員以及各兄弟部門，對新聞部工作和我的工作的信任和支援。自四月份換屆，我上任新聞部部長一來，一直承受著工作壓力大和對新聞部工作操作不熟悉等問題，使得上任時所作出的許多計劃都落空，比如學院特約評論員和學院每月新聞獎的制度。在改版計劃中，大家都期待新聞板塊能拿出一個新方案，顯然新聞部沒有做好這項工作，還有希望新聞質量有突破性的提高，以重新匯聚人氣，這些都是我這段任期內一直思考的問題。
換屆後，原來的新聞部成員都留下來，再加上後來加入的三個幹事，新聞部在人員上是充足的，但由於新聞部裡有不少成員在學院裡都是部長，或者在廣播臺與任職，工作時間常有衝突，工作熱情未能完全激發。
這份工作總結分三個方面：
一是日常工作，主要是新聞報道方面。從數量上看，這段時間新聞部共計報道新聞與評論60餘篇，其中有不少受到華工學生關注，如cctv的專題、奧運火炬傳遞專題、四川賑災專題。我們還以新聞評論為突破口，發表了數量相當的評論文章。我們一直強調新聞的質量，以體現bbt記者的專業素質，還有強調營造健康文明的輿論氛圍。突出的.問題是在新聞型別的構成上，還是官方新聞佔主導，新聞發現和學生生活類的新聞比較少。記者的攝影素質和新聞策劃能力還有待提高，可惜的是，計劃中的培訓都未能實施。
二是部門文化建設。這屆新聞部成員經過近一年的相處，感情都很好，部門內部氣氛友好和諧，而且尊重個人，講究平等自由。我們根據成員的特點，分配他們擅長的工作。我們還經常與前任部長交流與聚會，吸收他們的經驗。其次，新聞部一直保持高調做事、低調做人的作風，還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流，參與百步梯活動，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。
三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、物資管理制度、例會考勤制度、新聞的釋出和審批制度進行了完善，並在成員間強調這些制度的權威性。在這段時間的工作上，我們也發現新聞部的制度很不完善，有很多漏洞，例如我們還沒有形成記者素質的培訓制度和新聞資料如圖片的存檔制度，在下學期招新前，我們將致力於這些制度的完善和修訂。
對於下學期的招新，我們的計劃如下：
1、新聞圖片展，把過去的新聞專題和圖片展出，要求文字編輯和美工，開學前一週完成，招新的同時展出。
2、新聞部的電子雜誌，主要是想展示新聞部的文化和記者的風采吧，我們自己做就行，具體用來幹什麼還沒想到，可以在網站上釋出最好，不能的話用作自己留念吧。
3、新聞部的一段視訊（如果太麻煩的話音訊也行，就像it浪潮宣傳篇的那段），由我們自己策劃，希望視訊部能提供技術支援。
4、在新干事的培訓方面，除了過去傳統的部長傳授，我們會請一些專業人士如報社記者和新傳老師講課。
以上是新聞部工作的簡單的總結，希望大家繼續關注百步梯新聞部，給予我們意見，謝謝大家！
學識谷
