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先抽后采例会制度

栏目: 职场 / 发布于: / 人气:2.3W

瓦斯治理

先抽后采例会制度

为加强我矿抽采达标,确保安全生产,严格落实国家安监总局2011(163)号文件规定,及时研究解决安全生产中瓦斯抽采方面存在的问题,特制订本制度:

一、会议人员

每月月底在矿调度会议室召开一次由公司总经理主持的瓦斯治理先抽后采例会会议。参加人员为副总工程师以上领导、部门负责人、生产区队的正职、“一通三防”系统工程技术人员等有关人员。

二、会议纪律

所有人员按时到会,不迟到、早退及无故缺席,若因事不能按时参加应事先向矿总工程师请假。迟到者考核50元,不参加会议考核100元,在会上电话响考核100元。开会期间不得大声喧哗,否则考核100元。调度室负责对参加会议者的出勤情况进行严格记录、考评。

三、会议内容:

1、学习贯彻上级有关抽采方面的方针、政策、法规、指示文件,汇报上月的瓦斯抽采治理基本情况和下月的瓦斯抽采工作计划。会后由矿领导指导工作并提出工作要求。

2、听取打钻队和职能科室及有关生产区队在瓦斯抽采方面的工作情况汇报,研究分析当前存在的问题,提出解决的措施和办法,并落实到有关单位和个人。

3、对上月瓦斯抽采方面出现的问题,提请例会讨论,对问题制定出处理措施及方案,明确整改单位,落实到人。

四、会议纪要

每次先抽后采例会会议,通防科要认真做好记录,并对研究确定的事项形成会议纪要,及时印发给有关单位贯彻执行。会议纪要由通防科妥善保管,以备查用,否则考核100元。

五、其他

1、因特殊原因可推迟或延期召开例会,由矿总工程师安排调度室另行通知。

2、有关部门对会议决议要按照规定时间、目标,认真组织落实,并注意收集群众的合理化建议,积极做好意见的反馈工作,否则考核100元。通防科要对会议决议的执行情况进行监督,其结果要向下次例会会议汇报。

3、如有重大抽放问题时需讨论或通报时,可随时召开。

先抽后采例会制度 [篇2]

矿井瓦斯先抽后采例会制度

1、我集团公司二井、九井属高瓦斯矿井,为此在采掘过程中要争取先抽后采的瓦斯抽放制度,总工程师在审批作业规程或在采掘工作面布置规划的同时要预先考虑采掘工作面瓦斯抽采规划和实施方案。

2、矿每月最后一个星期日要召开一次瓦斯先抽后采例会,总结本月瓦斯抽采工作,布置下月瓦斯抽采任务,会议必须有矿长和总工程师组织。

3、在高瓦斯和煤与瓦斯突出区域掘进时,必须严格执行《国家防治煤与瓦斯突出》规定,在例会上要确定瓦斯抽放方法、方式、时间等措施,结合我矿的煤质,采取哪些值最能反映本矿瓦斯和动力现象的灵敏程度,进行分析研究,制订出切实可行的办法进行瓦斯抽放工作。

4、存在突出危险性的掘进工作面必须严格执行“四位一体”的防突规定,必须经瓦斯预测预报,防突效果检验,检验防突措施有效性,高瓦斯和煤与瓦斯突出区域每掘进1米都要经过防突效果检验。

5、回采工作面经过瓦斯抽采,吨煤残余瓦斯含量必须降至8m/吨以下方准进行采煤工作。

6、矿井必须做到先抽后采,采、掘、抽平衡,抽采达标,用数据说话,达不到抽采标准,坚决不掘进不采煤。

先抽后采例会制度 [篇3]

宏达煤矿“先抽后采”例会管理制度

一、每月最后一个星期五由通风部组织召开一次“先抽后采”例会,会议由矿总工程师主持,如果总工程师离开公司时,由通风专职副总代替主持。

二、参加人员

1、总工程师、通风副总

2、通风部部长、通风队、防突队、抽放队、监测队队长及主管人员。

3、生产中心、地测部、运输部、设计中心、机电部、安监部、调度室负责人

4、宏达煤矿采煤队长、掘进队长

三、会议内容

1、通风队长汇报本月通风系统、综合防尘、爆破管理等通风工作、通风质量标准化、事故、隐患通报、下月工作安排及需要上级协调解决的问题。

2、抽放队长汇报本月抽放系统情况、打钻进尺情况,各地点、泵站瓦斯抽放浓度、抽放量情况,安装、拆除抽放管路情况及事故情况等。

4、监测队队长通报本月监测中断、瓦斯超限事故。

5、通风部总结本月抽放工作,汇报本月各采掘头面瓦斯情况、安排下月抽放工作及需要有关部室协调解决的.问题,并落实上次“先抽后采”例会要求完成的内容。

6、生产中心汇报抽、掘、采衔接安排及变动情况,有关抽放配套工程的完成情况及下月有关抽放配套工程计划、安排。

7、技术部汇报矿井盘区、采面设计中设计抽采设计的相关内容。

8、机电部汇报抽放工程供电情况、抽采设备的购置、到货情况。

9、安监部汇报抽放工程重点隐患整改情况。

10、其它部室汇报或协调解决与瓦斯抽放工作相关的问题。

11、采、掘队长汇报工作面生产存在的瓦斯问题及其他需要协调解决的问题。

12、通风副总、通风部长对瓦斯抽放技术问题进行总结。

13、总工程师对抽放工作进行总结并安排下月抽放工作。

四、要求所有参加会议人员按时参加,并充分准备好发言材料。对于迟到的,每次现场处罚50元,对于不到者,每次处罚100元。

织金县中寨乡宏达煤矿

2015年11月18日

先抽后采例会制度 [篇4]

瓦斯治理先抽后采例会制度

为加强我矿抽采达标,确保安全生产,严格落实相关规定标准和技术要求,及时研究解决安全生产中瓦斯抽采方面存在的问题,特制订本制度:

一、会议人员

每月月底在矿调度会议室召开一次由矿长主持的瓦斯治理先抽后采例会会议。参加人员为副总工程师以上领导、各科室负责人、生产队组的正职、抽探队技术人员、通风部技术人员、调度等有关人员。

二、会议纪律

所有人员按时到会,不迟到、早退及无故缺席,若因事不能按时参加应事先向矿总工程师请假。迟到者罚款50元,不参加会议罚款100元,在会上电话响罚款50元。开会期间不得大声喧哗,否则罚款100元。防突科负责对参加会议者的出勤情况进行严格记录、考评。

三、会议内容:

1、学习贯彻上级有关抽采方面的方针、政策、法规、指示文件,汇报上月的瓦斯抽采治理基本情况和下月的瓦斯抽采工作计划。会后由矿领导指导工作并提出工作要求。

2、听取抽探队和职能科室及有关生产队组在瓦斯抽采方面的工作情况汇报,研究分析当前存在的问题,提出解决的措施和办法,

并落实到有关单位和个人。

3、对上月瓦斯抽采方面出现的问题,提请例会讨论,对问题制定出处理措施及方案,明确整改单位,落实到人。

四、会议纪要

每次先抽后采例会会议,防突科要认真做好记录,并对研究确定的事项形成会议纪要,及时印发给有关单位贯彻执行。会议纪要由防突科技术人员妥为保管,以备查用,否则罚款50元。

五、其他

1、因特殊原因可推迟或延期召开例会,由矿总工程师安排调度室另行通知。

2、有关科室对会议决议要按照规定时间、目标,认真组织落实,并注意收集群众的合理化建议,积极做好意见的反馈工作,否则罚款100元。抽采工区要对会议决议的执行情况进行监督,其结果要向下次例会会议汇报。

3、如有重大抽放问题时需讨论或通报时,可随时召开。

先抽后采例会制度 [篇5]

长平矿“先抽后采”例会管理制度

一、每月最后一个星期五由通风部组织召开一次“先抽后采”例会,会议由矿总工程师主持,如果总工程师离开公司时,由通风专职副总代替主持。

二、参加人员

1、总工程师、通风副总

2、通风部部长、主任工程师、通风队、抽放队、监测队队长及主管技术员

3、生产中心、地测部、运输部、设计中心、机电部、安监部、调度室负责人

4、长平一、二线队组通风副队长

三、会议内容

1、通风队长汇报本月通风系统、综合防尘、爆破管理等通风工作、通风质量标准化、事故、隐患通报、下月工作安排及需要上级协调解决的问题。

2、抽放队长汇报本月抽放系统情况、打钻进尺情况,各地点、泵站瓦斯抽放浓度、抽放量情况,安装、拆除抽放管路情况及事故情况等。

4、监测队队长通报本月监测中断、瓦斯超限事故。

5、通风部部长总结本月抽放工作,汇报本月各采掘头面瓦斯情况、安排下月抽放工作及需要有关部室协调解决的问题,并落实上次“先抽后采”例会要求完成的内容。

6、生产中心汇报抽、掘、采衔接安排及变动情况,有关抽放配套工程的完成情况及下月有关抽放配套工程计划、安排。

7、设计中心汇报矿井盘区、采面设计中设计抽采设计的相关内容。

8、机电部汇报抽放工程供电情况、抽采设备的购置、到货情况。

9、安监部汇报抽放工程重点隐患整改情况。

10、其它部室汇报或协调解决与瓦斯抽放工作相关的问题。

11、一、二线队长汇报工作面生产存在的瓦斯问题及其他需要协调解决的问题。

12、通风副总、通风部长对瓦斯抽放技术问题进行总结。

13、总工程师对抽放工作进行总结并安排下月抽放工作。

四、要求所有参加会议人员按时参加,并充分准备好发言材料。对于迟到的,每次现场处罚50元,对于不到者,每次处罚100元。