行政管家岗位职责（通用12篇）

在现实社会中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编收集整理的行政管家岗位职责，欢迎大家分享。

行政管家岗位职责 篇1

岗位职责：

1、单元大堂接待，公共区域设备、卫生、人员管理；

2、业主报修、咨询、投诉等处理；

3、物业服务费催收，物业服务中心计划、临时、重要工作的执行。

任职资格：

1、40岁以下；

2、相貌端正，有亲和力；

3、1年—3以上星级酒店前台，或高档住宅、写字楼物业客户服务经验，具较强的沟通协调能力及良好的服务意识；

4、具较好的.亲和力和应变能力。

行政管家岗位职责 篇2

职责描述：

1、负责管家部工作；管理和控制所有客房和洗衣房的运行；负责酒店全面的清洁

2、建立使部门内资源得以有效充分使用的合理程序；建立管理方式变更时的部门内贯彻程序

3、根据酒店预算所确定的财务参数准备和管理本部门的目标可测量的`有效成本预算

4、明确和制定本部门各岗位所需人员的编制计划

5、确保客人需求与合理的要求被满足；确认vip客人，常住客人和长包房客人。建立良好关系并提供个性化和超值服务；完成你上级交待的其它任务

任职要求：

具有酒店管理学位的优先，或有与之相等的工作经验

行政管家岗位职责 篇3

1、主持管家部的'全面工作，严格执行上级的指示，制定部门人力、物力的使用计划；

2、建立健全各项规章制度，检查和督促部属执行岗位职责和操作流程。每天巡视本部门工作范围，及时发现问题，现场管理、整改，不断提高服务质量；

3、加强对部属进行思想教育，树立整体营业思想。配合酒店与各部门工作不扯皮、不推卸责任；

4、加强部属培训，制定好培训计划，每月检讨执行情况；

5、抓好优质服务工作，教育部属注意礼仪礼貌，以礼待客；

6、教育部属注意安全用电，做好防火防盗工作，消除事故隐患。

行政管家岗位职责 篇4

1、负责办公室日常行政管理工作;

2、负责公司活动安排、会议组织、会议纪要整理等工作;

3、负责公司内外各种层面接待工作筹备、安排及后续跟进等工作;

4、负责车辆、食堂、采购等后勤管理工作;

5、负责固定资产管理工作;

6、领导安排的其他工作

行政管家岗位职责 篇5

职责描述：

1、制定并完成年度、月度计划目标；指定物业管理工作制度，并督促严格执行；

2、准确把握品质要求和服务标准；审批维修、专修申请、落实具体管理服务工作；识别潜在问题，制定方案；

3、协调与政府、甲方、公司等的关系，处理争议；主持签订各项对外经济合同；

4、物业员工的.培育、奖成、发展等本体工作；团队组建及发展。

5、负责物业运营管理、品质把控、关系处理及团队建设

任职资格：

1、30-50周岁，性别不限，全日制大专及以上学历；

2、五年及以上物业行业从业经验，至少2年的基层物业行业工作经历；

3、具有建筑面积10万以上高档住宅小区、写字楼、商场等独立管理经验；具备从项目前期、接房、至交房1年的项目全过程管理工作经验经历;熟悉全国和当地物业管理的政策法规及各个环节运作流程；

4、持有物业经理上岗证，有物业管理师证书者优先；

5、身体健康，有较强持续抗压能力，具备良好的学习能力、沟通表达能力、文字处理能力和危机管理能力；

6、具备良好的计划、组织、指挥、协调、控制能力、独立的团队管理能力，较强的全局意识、组织掌控能力和成本意识，责任心强，乐于奉献。

行政管家岗位职责 篇6

岗位职责:

1、为会所提供优质的管家服务;

2、负责会所日常用餐、接待用餐的安排;

3、负责会所工作人员的'管理;

4、定期检查别墅客房设施设备、公共区域、并确保这些区域按会所接待标准保持;

5、积极配合项目活动，高质量服务于公司接待活动。

任职要求:

1、形象气质佳，有亲和力;

2、品格端正、踏实勤奋、有良好的服务精神;

3、具有良好的沟通能力，了解各种礼仪常识;

4、具有一定的组织协调能力;

5、有管家或酒店餐饮业相关从业经验者优先。

行政管家岗位职责 篇7

1、负责公司办公室管理、固定资产及后勤保障工作;

2、安排公司各项活动(各类会议、会务活动、员工活动等)的'组织及对外事务安排;

3、公司员工福利的采购发放、办公物资类采购与管理，行政采购供应商合作管理;

4、负责固定资产的盘点审查及管理工作;

5、负责公司6s制度的落地执行、检查及整改，监督办公大环境整洁，督促检查保洁人员工作等;

6、负责公司大型商务接待项目。

行政管家岗位职责 篇8

1、严格按照质量管理体系的要求落实与本岗位相关工作执行公司的各项规章制度服从上级安排积极主动完成本职工作。

2、全面掌握业主情况、按照物业管理法规及政策进行管理和协调业主事务合理、高效地安排和完成各项工作圆满地完成任务。

3、保证公司配发工具、物品的安全使用不发生、不出现人为造成的损坏、损毁、丢失等问题。

4、负责整个地块的运营工作领导所辖工程、安管人员为业主提供高效、快捷、满意的服务为业主打造一个安全、整洁、舒适的园区环境。对工作授权内不能解决或需要协调其他部门协助处理的事项要在第一时间内向部门经理汇报由部门经理进行协调不能直接跨部门协调或越级处理。

5、负责监督、检查及考核助理物业管家、管家助理的工作并要求达到规定的工作标准及规范。

6、负责业主入住二次装修手续的办理、监督及验收工作。

7、负责业主日常投诉的确认、处理、跟踪并安排人员回访。

8、负责实现物业管理相关费用的收费指标。达到整个地块总收费率85后每上升5工资上升两级直至达到公司规定的本岗位工资最高标准。对于不能完成每一收费期半年既定任务的'应给与降工资或降职处分。

9、做好业主档案及钥匙的监督管理工作与助理管家共同负责客户钥匙托管的管理工作。

10、每周对公共区域巡视1次、认真关注公共设备实施的完好情况和公共

行政管家岗位职责 篇9

1、负责客户的`接待工作，为客户提供良好咨询、接听电话及转接、信息的传达，信息登记、分类反馈工作；

2、负责受理顾客电话投诉，受理商户的维修、安装及场内环境等服务申请以及后续跟进；

3、配合相关资料发送工作及相关汇总反馈工作；

4、负责与服务中心对接相关工作；

5、负责水吧服务工作；

6、领导交办的其他工作。

行政管家岗位职责 篇10

1、负责公司企业文化氛围的`输出及活动策划、执行;

2、负责全国各项目部的后勤支持;

3、负责后勤工作(固定资产、收发文、食堂、费用管理、差旅等)的日常管理;

4、负责微信公众号的日常维护及文稿撰写;

5、负责日常办公环境维护;

6、负责领导安排的其他事务。

行政管家岗位职责 篇11

1、负责管辖物业费的收缴，按时完成年度收费指标任务；

2、根据公司规定制定所管理项目的工作流程和服务规程；

3、全面落实消防安全管理，组织消防安全检查，落实年度消防培训；

4、负责组织年度业主满意度调查，及时处理突发事件及客诉事宜；

5、能独立开展系统内部相关管理工作，负责制定销售物业年度工作计划并安排

行政管家岗位职责 篇12

1、客户来访指引、接待；

2、前台电话接听、电话咨询、来访登记等前台行政办公事务；

3、客服中心的客户咨询、答疑、处理客户需求及相关手续的办理；

4、办公环境维护、巡查，每天落实前台区域、休闲区、会议室、洽谈区及公共通道的巡查及监管；

5、复印、打印的处理及费用登记；

6、客户出入通行证办理、车位停放管理；

7、写字楼租赁合同管理、缴费通知管理、催款管理；

8、文件、报刊、快递、通知的收发工作；

9、组织和积极参与各项开业庆典及VIP客户答谢活动的'接待；

10、项目招商、接待、带看、商谈条款等相关工作。

11、完成公司制定的相关工作指标及领导交付的其他工作。