有关反聘的精选

退休后反聘申请书

发表于：2018-05-28

尊敬的领导：您好!我是本公司职工***，性别*，现年**周岁，于****年*月份退休。在公司****工作，在岗期间工作认真负责，兢兢业业。现虽已达到退休年龄，但身体状况良好，完全能胜任现有工作岗位，相信能...
员工招聘及聘用制度

发表于：2017-07-02

总则第一条为配合公司战略目标的实现，最大限度地实现人力资源的优化配置，使招聘工作进一步制度化、流程化，特制定本制度第二条本制度适用于公司一切招聘活动。第三条人力资源部应确保招聘...
外聘教师聘书格式

发表于：2014-12-12

兹聘任同志为***********学院系（部）校外兼职教师聘期自年月日至年月日此聘系（部）章年月日外聘教师聘书格式[篇2]兹聘为我校专业教学兼职教师，聘期自201年月日至201年月日。怀化万昌中等专业...
人事招聘聘用解聘制度

发表于：2019-03-14

1、目的：为规范公司的人事劳资管理，特制订本制度。2、适用范围：本制度适用于公司的人事管理。3、权责：行政人事部负责本制度的执行监督。4、内容:4.1、招聘标准4.1.1、公司对招聘员工本着...
聘用公司经理聘书

发表于：2014-07-24

写好聘书是聘请公司经理过程中的一个必要步骤。以下是学习啦小编为大家整理的聘用公司经理的聘书，希望你们喜欢。聘用公司经理聘书篇1兹聘任：________为________有限公司副总经理，任期叁...
幼儿园聘园长聘任书

发表于：2014-12-13

为加强对儿童的法制教育，大河屯镇清华幼儿园经研究决定聘请大河屯镇派出所民警王玉东__同志为幼儿园法制副园长。任期自2016年1月18日到2019年1月18日，任期三年。法制副园长的主要工作职...
聘请会计聘书范文

发表于：2017-03-18

甲方：____________________乙方：____________________因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。一、聘用期：从_______年_...
聘请法律顾问聘书

发表于：2019-08-08

兹聘请宾县永和乡法律服务所的法律工作者郑国华同志为我单位的常年法律顾问。在聘任期内，有关本单位的的法律事务皆委托其代理。聘请单位：宾县永和乡政府(盖章）法人代表：2017年1月1日聘请...
应聘主任竞聘演讲稿

发表于：2019-08-18

尊敬的各位评委、各位同事：您们好！今日，感谢公司领导和评委再一次给我参加这次竞聘的机会，应聘XX部主任演讲稿。一、首先，向各位作自我个人工作简介本人现年**岁，中共党员，**文化，**师职称，于**...
招聘选聘人才制度

发表于：2017-07-02

在招聘过程中，经常出现一个最大的问题，是如何让人与公司匹配，减少人才对公司文化适应期，缩短人才培养成本。而除了优化招聘工具与流程，还可以采用公司内部选聘人才的形式。现在来就我们瑞和...
反直觉招聘的策略是什么

发表于：2015-12-15

引导语：光在面试时提问你最大的缺点是什么算不上全面了解，你需要更详细地掌握候选人个性当中的负面因素。以下是本站小编分享给大家的反直觉招聘的策略是什么，欢迎阅读!第一招：慢进快出许...
竞聘科长竞聘发言稿

发表于：2014-12-24

各位领导，各位评委，同志们：我叫，现年岁，大学文化，中共_党员。1988年7月，郑州大学中文系毕业后，在市卫生局参加工作，先后任局办公室、人事科科员，团委副书记、书记，党委办公室主任，1995年6月到市委...
竞聘应聘演讲稿

发表于：2023-06-23

演讲稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。在社会发展不断提速的今天，演讲稿对我们的作用越来越大，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？下面是小编为大家整理的竞聘应聘演讲稿，仅供...
聘用人员招聘方案

发表于：2015-02-03

一、招聘目的：1、弥补企业人力资源的不足；2、企业或各个岗位正常替补流动人员引起的职位空缺；二、招聘的导语：根据公司人员需求状况，按照轻重缓急列出招聘岗位清单，作出人员招聘计划，明确各岗...
兼职教师聘用聘书

发表于：2014-12-13

兹聘为我校专业教学兼职教师，聘期自201年月日至201年月日。怀化万昌中等专业学校(盖章)二0一年月日兼职教师聘用聘书[篇2]兹聘请同志为我校。聘期二年，二〇一四年九月二十日～二〇一六年九...
招聘专员招聘技巧

发表于：2015-04-26

一、筛选简历（主动搜索简历）在进入面试环节之前，招聘专员的任务就是获得合适的简历，前文介绍的各种招聘渠道都有助于招聘专员获得简历。筛选简历，关键依据就是匹配程度。业务不熟练时，可对照...
退休返聘聘用协议

发表于：2019-11-27

甲方（单位）全称南京泰邦人力资源有限公司乙方（职工）姓名根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》等有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实...
学校外聘教师聘书

发表于：2017-03-03

聘书兹聘任同志为***********学院系（部）校外兼职教师聘期自年月日至年月日此聘系（部）章年月日学校外聘教师聘书[篇2]根据人事部《关于在事业单位实行人员聘用制度的意见》和学校的《教师岗...
竞聘工班长的竞聘稿

发表于：2018-10-24

班长，干部的一种，通常有以下几种：军队中的班长、学生干部的班长、领导班子的班长和工厂车间里的班长。班长是所在集体或团队的主要负责人。本文是小编精心编辑的竞聘工班长的竞聘稿，希望能...
员工聘用制度招聘

发表于：2018-05-29

为了使公司员工人尽其才，才尽其用，人事相宜，最大限度地发挥员工的积极性和创造性，特制定本制度。招聘原则公司聘用员工，以任人唯贤、唯才是举为方针，以公开、公平、公正为原则，通过向社会公开...
企业如何辨别招聘中的虚假反应

发表于：2017-01-01

我们经常会见到求职者在个人简历中把一些重要的信息写得比较模糊或者故意使其误导读者，甚至有些求职者请别人或一些代理机构帮他们写个人简历，对简历进行各种精品的包装。同样，求职者在面...
招聘专员应聘技巧

发表于：2017-06-03

招聘作为人力资源管理模块之一，又是公司人才入门第一关，招聘在六大模块中的重要性不言而喻。新时期企业的竞争归根到底是人才的竞争，能吸引到高素质的人才与否，将直接影响到企业的长期发展...
聘用人员招聘制度

发表于：2017-06-26

根据《？》的通知（？）的文件要求，结合我院实际，特制定本办法。一、聘用原则和程序聘用原则：临聘人员的聘用，应在核定的编制数或编制控制数有空缺的前提下，根据工作需要的原则从严控制。聘用程序：由...
外聘专家聘书模板

发表于：2023-12-16

聘书兹聘任同志为***********学院系（部）校外兼职教师聘期自年月日至年月日此聘系（部）章年月日...
聘用护士招聘制度

发表于：2018-05-29

（一）目的：为规范我院合同护士聘用工作，特制定本制度。（二）适用范围：我院合同护士招聘工作。（三）招聘流程：各科室根据用人需求情况，由护士长提交用人需求报告，经科主任签字后，上报护理部；对新增加人员...