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2023年迎新春勵志演講稿7篇

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:1.5W

演講稿特別注重結構清楚,層次簡明。在我們平凡的日常裏,能夠利用到演講稿的場合越來越多,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編幫大家整理的2023年迎新春勵志演講稿,希望對大家有所幫助。

2023年迎新春勵志演講稿7篇

2023年迎新春勵志演講稿1

尊敬的各位同仁:

大家新年好!

今天,我們齊聚一堂、歡歌起舞、共賀新春。值此新春佳節來臨之際,我謹代表x酒店董事會向在座的各位兄弟姐妹,致以新年的美好祝願:親情、友情、愛情、情情如意!友人、親人、愛人、人人平安!

同時,還有一批在春節期間仍然堅守崗位的員工,他們以酒店為家,勤懇工作,無私奉獻,在此我向他們表示親切的慰問和誠摯的祝福!請大家以最熱烈的掌聲感謝他們!極不平凡的20xx年已經過去,這一年,在董事會和總辦的正確領導下,酒店呈現出一派真抓實幹的可喜局面,產生了一批又一批成績優秀的管理幹部和員工,他們在全年的經營工作中,發揮了積極的表率作用,請大家把熱烈的掌聲送給他們!這次年終優秀員工評選,名額有限,其實還有一大批榜上無名的實幹家,他們在平凡的工作崗位上默默地工作着,請大家用最真誠的掌聲鼓勵他們!過去的一年,公司緊緊圍繞長期發展的戰略規劃和總辦制定的年度工作目標,嚴格按照現行制度規範運作,調整人才結構、優化人力資源、加大培訓力度、構築營銷體系、強化內部管理,各方面取得了可喜的進展。特別是在今年金融風暴的關鍵時刻,公司堅持維護員工利益,不裁員、不減薪,而全體員工也能積極配合,共克時艱,能與董辦、總辦的戰略決策保持一致,在這一點上,我看到了大家這種“以店為家”的奉獻精神和“店興我榮”的高度責任感。謹此,我代表董事會向全體同仁表示深深的謝意!

一元復始來,酒店萬象新!新的一年,我們將繼續深化公司的改革,進一步強化服務和管理;同時對硬件格局進行巨資改造,使各項軟硬件設施向國際標準化的五星看齊,以利於持續提升我們酒店的企業文化價值。到時,我們就是五星級酒店的創業者和改革者,我們應深感喜悦和自豪!

同事們,新的一年,生機勃勃的春天總是帶給我們無限的憧憬,而市場的起伏,總是帶來新的機遇與挑戰!只要我們有信心,有鬥志,無論多大的困難,我們都能克服!無論多大的挑戰,我們都能超越!xx年是真抓實幹的.一年,xx年是大幹快上的一年!希望全體員工在朱總的正確領導下,同心協力,以新的思維、新的姿態全情投入新年的工作,為譜寫20xx年新的精彩篇章,實現新的騰飛,再立新功!

最後祝大家:新年愉快、身體健康、家庭幸福、萬事如意!祝酒店的巨輪在千帆競發的競爭格局中迎風破浪、挺立潮頭、勇往直前!生意更上一層樓!

謝謝大家!

2023年迎新春勵志演講稿2

我最最親愛的朋友們:

大家好!

再有幾天兔年的鐘聲就要響起了,在此,xxx祝願我所有的朋友新年快樂,大吉大利,帥哥更帥,美女更美,財路更順,仕途更穩,家庭和睦,其樂融融。

即將過去的一年是快樂的一年,是吉祥的一年,是碩果累累的`一年。在這一年無論你曾經是如何的傷心,鬱悶和無奈,記得

當吉祥的鐘聲響起時,你們每個人滿載的都是快樂和幸福,該留的留,該捨得舍,當你再回首時,可以很灑脱的説:我無悔於我走過的每一天。

一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程開啟新的夢想。20xx年,讓我們揚帆起航,開拓進取,面對新的挑戰,新的機遇施展自己的抱負,讓自己的事業再上一個平台。

最後,再次祝願我親愛的朋友們:家家幸福,人人安康,事事順達,虎年吉祥!

2023年迎新春勵志演講稿3

尊敬的各位同事:

大家好!

20xx年的鐘聲響起,昭示着碩果累累的20xx年的遠去、充滿希望和更多期待的20xx年的姍然到來。值此新春佳節之際,我謹代表xx公司,向每一位關心xx成長的領導、朋友及業界同仁,向每一位參與xx建設的夥伴們深情地道一聲:新年好,你們辛苦了!

衷心祝大家身體健康,工作順利,閤家歡樂!

回首20xx,風雨同舟,孜孜以求。過去的一年,xx公司在省市主管部門的大力支持下,在廣大員工的共同努力下,始終堅持走發展之路,不懈怠,不彷徨,在困難中敢於進取,在挑戰中勇於探索,承受住了來自各方的重壓和阻礙,取得了長足的進步和發展。因為我們始終堅信,天道酬勤,金石可縷!

展望20xx,躊躇滿懷,時不我待。新的一年,xx公司日顯生機與活力。日益拓展的領域和渠道將形成清晰的市場脈絡,日益提升的素質和水平將造就精英的xx團隊,日益完善的質量意識將贏得更多的認可和讚譽,不斷創新的管理和文化將成就企業的核心競爭力。但是,我們要清醒地認識到,未來的藍圖固然美好,更要靠我們眾志成城來描繪和實現。

為此,新的征程上,我們既需要來自各方的支持與幫助,更需要廣大xx人的萬眾一心、同心同德。在機遇和挑戰面前,時刻保持“頭要冷,心要熱”的姿態,以“無須揚鞭自奮蹄”的`自強不息的拼搏精神,把“發展就是硬道理”進行到底。

新的一年,xx公司將提煉出文化精髓,把“和諧發展,價值實現”這一核心的企業文化理念通過我們的思想和行為不斷豐富和展現出來,倡導“以人為本,以企為根”的宗旨,營造“以環境吸引人,以機制激勵人,以事業凝聚人,以美好前景留住人”的氛圍,通過提高素質、建設團隊,不斷提升企業核心競爭力。

新的一年,xx公司將以“科學發展”為指引深化改革,勇於摒棄固步自封的傳統思想和經驗式、粗放式的管理方式,樹立先進的、與時俱進的新思維、新觀念,採用科學的、現代化的管理方法,推動企業健康、高效、可持續發展。

盛冬送雪兆豐年,新春報喜譜新曲。親愛的員工同志們,20xx年的征程開始了,讓我們懷着永遠向上的拼搏之心,用果敢創新的睿智、海納百納的胸懷和堅韌不拔的意志,去迎接和創造xx公司更為美好的明天!

2023年迎新春勵志演講稿4

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家新年好!寒暑更替,春華秋實。滿懷着奮鬥與收穫的喜悦,我們依依惜別了碩果累累的20xx年,滿載着夢想與機遇,迎來了生機勃勃充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表院領導班子,向一直關心、支持醫院發展的.各級政府以及社會各界朋友致以誠摯的感謝!向格爾木30萬父老鄉親送去節日的祝福,祝願新的一年身體健康,萬事順意!向辛勤工作在自己崗位上的全體家人以及家屬表示親切的慰問和節日的祝賀!

20xx年對於健橋人來説是快速發展的`一年,不斷增強軟硬件設施建設,專科設備在州域內處於領先、部分達到國內主流醫院水平,我院現已成為青海省首家非公二級甲等綜合性醫院。我們始終堅持把醫療質量放在首位,把醫療服務擺在醫院優先發展的戰略地位,大力提倡優質服務,注重人才隊伍建設,加大學術交流和進修深造,不斷提高醫療技術水平。

在新形勢下我院要以學術推動學科建設,以學科促進醫院品牌建設,以品牌帶動醫院發展。當下要想盡一切辦法、動員一切力量提高學術水平和學術地位,積極開展大型義診活動,促進醫院品牌形象的樹立。

“改革、創新、攜手、跨越”是醫院當前最緊迫、最重要的任務,唯有改革創新才能解決根本問題,才能把第二個五年計劃的宏偉藍圖變成美好的現實。按照國家現代化醫院管理制度的要求,提前謀劃,積極推進醫院全面績效改革,完善醫療質量體系、醫院優質服務體系、醫院財務管理體系、醫院經營拓展體系,向科學化、精細化、標準化邁進。醫院高起點、高標準、規模化、集團化戰略謀劃,建設以基本醫療、醫養結合、保健、康復、休閒健身、醫療旅遊六位一體的健康產業園。新的征程、新的目標事關醫院長遠發展戰略,需要所有健橋家人共同奮鬥、不懈努力。值此改革發展的重要時期,我們每個健橋人要發揚健橋精神,不畏艱險、鬥志昂揚、披荊斬棘、鋭意進取、砥礪前行,為健橋美好的明天奉獻自己的力量。

新年的鐘聲已經敲響,新的征程已經開啟,讓我們立足本職、攜手共進、同心同德、同甘共苦,為建設患者滿意、政府放心、職工幸福的健橋名院而努力奮鬥!為健康格爾木貢獻健橋力量!

2023年迎新春勵志演講稿5

尊敬的老師們,親愛的學生們:

時間列車把我們帶到了20xx年的新車站xx新年即將過去。然後,我們將準時乘坐新年火車,一起走向未來!

回顧過去的一年,我們的心怦怦直跳。在這一年裏,我們一起享受,一起期待,一起努力。我們很高興我們沒有浪費這一年,也很高興我們在過去的一年裏健康成長。可能會有一些遺憾,但我們會把這些遺憾視為人生寶貴的經歷和財富,因為我們相信我們會做得更好!

萬象年復一年更新。我們大了一歲。我們不再是無知的頑童。教師的培養和知識的灌溉給了我們自己的思想和崇高的理想。在這個充滿希望的新年裏,我們將努力工作,不辜負老師和家長的指示,不辜負這個美好的時代。即使跌倒了,我們也會重新站起來,永不氣餒。我們就像鮮豔的花朵,在新的一年裏會更加燦爛。我相信我們會為自己感到驕傲,新年會更好!

回顧時間的無情流逝,回顧漫長的道路,人們怎麼能不認真思考過去的歲月,探索生活的真諦呢?歲月平靜,生活依舊,沉澱了許多故事。這種生活雖然平淡,但也充實。我喜歡簡單樸素的生活,讓自己儘可能真實。只要你覺得自己是對的,關心自己,愛自己,就沒有遺憾。今年,雖然平淡,但卻是我最真實的幸福。

在新的一年裏,在蓬勃的希望中,每一顆年輕的心都會煥發出五彩繽紛的.色彩。進入新年,進入時尚動感區,世界在我們眼前燦爛展開。陽光燦爛,這是新年的絢麗色彩。悠揚的歌聲是我們對偉大祖國和美麗舞蹈的深深祝福。這種舞蹈是我們對家鄉和學校繁榮的衷心祝願。踩着青春的節拍,我們就要過年了,一路歡歌笑語,一切都在雪地裏快樂地等待。激發青春風采,我們走向明天。

在這裏,努力學習,每天向上指出了我們努力的方向,鼓舞人心,鼓舞人心;這裏,有默默工作,努力學習園丁,大多數學生;這裏,墨水,跳動青春的脈搏;這裏,我們對生活的熱情,我們對未來的渴望;展望未來一年,更好的成就等待着我們創造,更大的困難等待着我們征服,等待我們展示智慧和才華的壯觀事業。

2023年迎新春勵志演講稿6

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家好!

在這辭舊迎新之際,我謹代表企業各層領導們,向公司的廣大員工、家屬們以及離退休老同志致以節日的問候!向關心支持公司事業的社會各界人士表示衷心的感謝!祝願大家新年快樂,工作順利,家庭和睦!

20xx年,是中國電力工業發展史上具有重大深遠意義的一年,是公司組建並正式運轉的第一年。一年來,公司解放思想,實事求是,與時俱進,開拓進取,取得了生產經營開門紅,為公司持續健康發展奠定了堅實的基礎。

發展是公司第一要務。公司在組建初期,就確立了“xxxx”的工作方針,提出了把公司建設成為要素組合合理、資源配置優化、管理機制先進、經營狀況良好、綜合實力較強的複合控股型、規模效益型、集團化、市場化、國際化的現代企業集團的發展戰略構想,並明確了公司改革與發展的遠、近期目標。

在此目標的指引下,公司上下本着“xxxx”的理念,以“xxxx”的公司價值觀感召員工,立足現有、搶抓機遇,以安全生產為基礎,對內“強化管理,提高效益”,對外積極開拓電源點建設,按照確保國有資產保值增值的效益目標和每年“xxxx”的電源建設目標,奮勇拼搏,紮實工作,經濟效益不斷提高,發展規模不斷壯大。

20xx年,是公司進一步夯實基礎,謀求發展的關鍵之年。我們將進一步解放思想,轉變觀念,深化電力體制改革,積極探索建立規範的'現代企業制度,以改革的精神努力實現存量資產的科學管理和集約經營;以創新的機制大力推進增量資產的理性擴張和健康發展,在全系統開展“xxxx”活動,從強化基礎管理入手,紮紮實實提高公司的整體經濟效益,大力實施科技興企戰略、可持續發展戰略、改革創新戰略、人才強企戰略、管理競爭戰略,大幅度提升公司的核心競爭力,為實現做大、做強公司的目標,進入全國大型企業先進行列而努力奮鬥。

電力事業的發展正面臨着難得的歷史機遇,也面臨着前所未有的嚴峻挑戰。要創造公司光輝燦爛的美好未來,需要我們抓住機遇,迎接挑戰,自強不息,奮鬥不止。20xx年,我堅信,只要啟蒙企業的全體員工們能夠團結一心,奮發向上,兢兢業業,公司的明天一定會更加美好。

2023年迎新春勵志演講稿7

敬愛的老師、親愛的同學們:

大家新年好!

踏着聖誕寧靜的鐘聲我們又迎來了一個祥和歡樂的新年!不知不覺的一個學期就過去了。學前六班是個温暖的班集體,班級的生活豐富多彩,在這裏我漸漸地長大了。從一個走路蹣跚的娃娃如今我學會了跳繩、踢毽子;吃飯時一看見豆腐就能哭的我如今不再挑食了;以前不愛説話的我現在就連鄰居的阿姨都説我變得開朗了。我學會了自己穿衣疊被、自己整理書包讓媽媽省心啦。

這些進步是離不開老師的汗水的!我在這裏説一句“老師,您辛苦了!”

我愛我的老師,我愛我的同學,我愛我們的班級——學前六班!

最後祝願大家新年快樂,在新的`一年裏學習更上一層樓!謝謝大家。

20xx年度的景陽物業在宋總和馮總的正確領導下以及全體員工的辛勤工作中取得了質的飛躍,甚至來不及等我們回首一眸,便已身在這未知的20xx年,我是20xx年來到景陽這個大家庭中的,作為一名老員工我還是第一次在會上發言,同大家交流思想,兩年來我伴隨着景陽的發展壯大走到今天,看到了一批批的兄弟姐妹在這裏茁壯成長,,我有很多的感觸,下面我將自己在景陽工作以來的親身感受講給大家聽。

回首景陽的發展歷程,真的是步步艱辛,前進的每一個腳步都是實實在在的。七年前,我們的宋董事長懷着遠大的理想與抱負,註冊了我們的公司,從那天起景陽便開始在哈爾濱的物業界暫露頭角。發展中的道路總是坎坷的,但我們的前輩們卻從未逃避過,退縮過,項目一個個的增加了,公司也在一天天的壯大,20xx年初我們迎來了一個新同事,這就是我們的馮總經理,這是一個在物業界很有名氣的女人,她有着其獨特的思維方式、工作方法、以及豐富的工作經驗,重要的是他有着與宋董事長一樣的抱負,那就是將我們的景陽做好、做大。她帶領和她一樣對工作充滿熱情,對員工充滿愛心的管理人員度過了艱難的20xx年,迎來了成功的20xx年,20xx年我們註冊了國家一級資質,又增加了幾個項目,使我們成為一個已經擁有11個項目近600員工的`大公司。提高了知名度,為公司能夠更加強大,奠定了堅實的基礎。

在行內景陽已經是一個很具規模的物業公司。隨着物業市場的日益飽和化,作為一個想要長足發展的物業公司,我們就必須要走專業化、市場化、社會化的道路,從而滿足業主的多層次要求,為業主提供一個質價比最為優越的滿意服務,逐漸的實現專業化服務同顧問式服務想結合的經營模式,全力打造行內的優秀品牌,只有具備了這種開放的物業管理經營思想,並不斷的付諸實踐,穩紮穩打,在探索中積累經驗並提高效益,才是可持續發展的物業管理經營之道。

然而,如果一個企業沒有一支素質高,作風過硬的團隊。那麼,任何先進的管理都將成為紙上談兵,而我們作為公司的最前線,就應該迎合公司的發展方向,為自己日後的工作做一個全新的預算。工作中,我們必須以一個物業新兵的姿態去努力、去學習,理清工作思路,總結工作經驗,虛心求教釋解,按公司的部署;追求:僕人——管家——朋友三境界的服務文化和創新——夥伴——執行的團隊文化,,做好各項工作。年少的心總有些輕狂,我們不能因為工作的平凡瑣碎而失去追求夢想的信心,“小事磨礪大志人”,前進的道路總是充滿荊棘的,但既然我們是勇士,我們就應該無所畏懼,掃除一切障礙,始終保持昂揚的精神狀態,從而實現自己的追求與夢,體現自我價值。

景陽是每位有志之士施展才華的大舞台,這裏有形形色色的之人善用伯樂,就説我們國辦的王經理吧!她為人嫌和,始終給每個員工以慈母般的關愛,對工作認真負責。從不含糊,有了這樣的承上啟下的好領導,景陽怎會不強大呢?要想人生價值在這裏得到充分體現。那我們就要努力做到:“不幹則罷,幹則最好”。嚴格自律,敢打敢拼,樹立良好形象,找到工作切入點,把握工作重點和難點,不斷提高更新自己的知識結構,將自己學到的知識用於指導自己的實際工作,並以最合適的服務質量去滿足業主。

同事們,兄弟姐妹們。從現在開始我們就為給予我們家一樣温暖的景陽以及這個擁有你夢想與挑戰的20xx,努力拼搏吧。

最後,預祝我們的景陽在前進的路途上乘風破浪,勝利的福音灑遍中華大地。