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2017年三級人力資源管理師理論知識試題

欄目: 人力資源 / 發佈於: / 人氣:1.96W

1、 下列哪一項沒有違反誠實守信的要求( )

2017年三級人力資源管理師理論知識試題

A.保守企業祕密

B.派人打進競爭對手內部,增強競爭優勢

C.根據服務對象來決定是否遵守承諾

D.凡有利於企業利益的行為都可以做

2、 在美國學者詹姆斯·H·羅賓斯看來,“敬業”的本質是( )

A.絕不朝三暮四,不把工作當作跳板

B.幹一行,愛一行,服從安排,不挑肥揀瘦

C.以尊敬、虔誠的心靈對待職業,甚至存有敬畏感

D.心靈的坦蕩和安然

3、 下列關於勤勞節儉的説法,你認為正確的是( )

A.阻礙消費,因而會阻礙市場經濟的`發展

B.市場經濟需要勤勞,但不需要節儉

C.節儉是促進經濟發展的動力

D.節儉有利於節省資源,但與提高生產力無關

4、 下列關於“慎獨”的理解中,正確的是( )

A.剋制自己不要沉湎於一事物之中,以免玩物喪志

B.越是無人監督,越要嚴格要求自己

C.要時刻保持謙虛謹慎的作風

D.保持自己的獨立人格

5、 下列關於職業良心的説法中,正確的是( )

A.如果公司老闆對員工好,那麼員工幹好本職工作就是有職業良心

B.公司安排做什麼,自己就做什麼是職業良心的本質

C.職業良心是從業人員按照職業道德要求盡職盡責地工作

D.一輩子不“跳槽”是職業良心的根本體現

6、 以下關於誠實守信的認識和判斷中,正確的是( )

A.誠實守信與經濟發展相矛盾

B.誠實守信是市場經濟應有的法則

C.是否誠實守信要視具體對象而定

D.誠實守信應以追求利益最大化為準則

7、 下列關於節約,正確的説法是( )

A.節約與以人為本的理念不相符合

B.在物質條件充分的情況下,無需崇尚節約

C.今天所倡導的節約主要指物質生產領域,而非個人生活領域

D.不管職位高低,人人都應厲行節約

8、 文明禮貌具體要求不包括( )

A.儀容端莊

B.語言規範

C.舉止得體

D.少語寡言

9、我國社會主義職業道德建設( )

A.以為人民服務為核心

B.以集體主義為原則

C.以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求

D.以敬業、奉獻、和諧、享受為導向

10、堅持辦事公道,必須做到( )

A.堅持真理

B.自我犧牲

C.捨己為人

D.公私分明

11、 關於職業化,正確的説法有( )

A.職業化就是職業的終身化、固定化

B.職業化也稱專業化

C.職業道德、職業榮譽感、職業責任感是職業化素養中的根本內容

D.職業化是全球職場的通用語言和職場文化

12、 職業道德的社會作用在於( )

A.有利於調整職業利益關係,維護社會生產和生活秩序

B.促進良好社會風尚的形成

C.有利於提高人們的社會道德水平

D.有利於促進人的全面發展

13、 下列選項中,屬於社會主義職業道德特徵的有( )

A.繼承性與創造性的統一

B.階級性與人民性相統一

C.先進性和廣泛性相統一

D.歷史性與先進性相統一

14、 維護企業信譽必須做到( )

A.樹立產品質量意識

B.重視服務質量,樹立服務意識

C.保守企業一切祕密

D.妥善處理顧客對企業的投訴

15、 從業人員踐行“勤勉”這一職業活動內在的道德準則的基本要求有( )

A.按照計劃開展工作

B.先易後難,將困苦留在後面

C.經常加班

D.善始善終,不虎頭蛇尾

16、 優秀團隊在合作方面的特徵有( )

A.成員具有強烈的團隊歸屬感

B.團隊具有強大的凝聚力

C.成員絕不單獨行動

D.團隊首領的言論具有壓倒一切的號召力