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教育教學精細化管理方案

欄目: 職場 / 釋出於: / 人氣:2.63W

什麼是精細化管理?精細化管理是規範化管理的深化和延伸,精是態度,細是過程,精細化管理的最終結果就是優質與精品。精細化 管理最基本的特徵就是重細節、重過程、重落實、重質量、重效果,講究專注地做好每一件事,在每一個細節上精益求精。隨著教育改革的不斷深入,學校的管理已由粗放型轉向集約型,由經驗型轉向科學化,它要求每一個步驟都要精心,每一個環節都要精細,每一項工作都是精品。要想營造學校管理氛圍,就必須營造一個個良好的班級環境,還必須與時俱進,積極實施精細化管理,做到:管理有格、管理有序、管理有方、管理有效。

教育教學精細化管理方案

教育教學管理既是學校管理工作的中心,也是班級管理的核心。一個班級教育教學效果完全取決於是否實施“精細化”管理模式。“先為人,再做事;考取高中,好讀高中;低分進出高分,高分進出優質。”已經成為我班過去現在和將來班級工作的基本理念。為了將來的優質與精品,再造亮點,我正在計劃著,以《中學生日常行為規範》、《屏山中學“十不準”》以及《班級管理“五要決”》為基本要求;以“精細化”管理模式基本理念,在班級管理工作中,我欲將教育教學“精細化”管理理念融入我的班級管理當中來。 首先是要明確“精細化”管理的指導思想。“精細化”管理是為了加強和完善各個環節,尤其是班級管理環節的教育教學工作,從而不斷提高教育教學質量。 1

我班誓以“育人促管理,教書抓質量”為宗旨;以“制定計劃,重在落實,強化精細”為途徑,營造一個健康、和諧、進取的班級。 其次是要制定出管理的具體目標和要求。我班具體的管理目標和要求是:以學期為一個評價單元,總分值100(期末成績70%,日常操行30%),整個國中階段就學期間的每個學生將被評定6次綜合評價等級(A、B、C、D)。“期末成績”以學校提供的資料為準;“日常操行”以班委成員按照《班級管理“五要決”》的具體要求的記錄為準;這一切記錄最終將作為填寫《中學生成長手冊》及其“電子文件”的依據。通過精細化管理工作的實施,讓班裡每一位班委成元、每一位學生都成為精細化管理的實施者,使學生自我管理、教與學的監督管理、安全管理等各項日常管理意識得到爭強,形成優良學風和班風,營造優良的班級環境。通過精細化管理工作的實施,把班級營造成學校最安全的地方,家長最信任的地方,就要在“精細”上下工夫,在“堅持”上作努力,做到人人都管理,處處有管理。 再次是要有操作的具體內容。我班的精細化管理具體內容分兩部分進行: 第一塊,日常行為的養成(教育工作精細化)。

1,班委的組建及其責任的明確。

2,建立“每日一彙報”制:由各組長負責向班長提供每天每節課學生的聽課情況,班長會總並定期交-班主任查閱儲存,學期結束由班 2

委按“五要決”的規定來評定學生的操行分數。

3,適時舉行主題班會課,並有書面記錄。

4,定期召開家長會,或不定期的小型家長會,並有書面記錄。

5,與後進生家長保持經常的聯絡,並有書面記錄。

6,與學困生保持近距離的溝通和交流,並有書面記錄。

7,教室環境建設。精心佈置教室,每月辦好一期主題黑板報。

8,校園文化資源的利用。在教學樓過廊展示中外著名教育家、名人名言、中國與世界科學家及成就展,開闊學生眼界,陶冶學生情操,讓學生在潛移默化中受到教育和薰陶。

9,積極開展德育常規教育,豐富德育活動內容。

10,積極開展心理教育活動和學校德育常規活動。

第二塊,教學活動的協調(教工作精細化)

1,抓好起始年級學生的學習習慣和行為習慣。

2,增強抓好起始年級的意識。要在養成教育上狠下工夫,新生入學,就要確立“抓習慣、抓常規、抓銜接”的工作思路,圍繞學生的“環境適應、管理適應、教材適應、教法適應、心理適應”和“低

年級與高年級知識的銜接、能力的銜接、學習方式的銜接”開展工作。

3,堅持課堂效率的提高是精細化管理的核心:堅持課高效率為核心。向45分求質量。

4,嚴格按計劃完成教學內容,減少課堂無效時間,科學合理地處理課堂教學的調控進度,加大密度,挖掘深度,拓展廣度,選題精度,訓練力度。處理好“六個度”,是課堂教學“突出關鍵步驟,實現高效教學”的精細化要求。

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