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【必備】愛崗敬業演講稿範文集合十篇

欄目: 演講稿 / 釋出於: / 人氣:2.16W

演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在現在的社會生活中,越來越多人會去使用演講稿,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編精心整理的愛崗敬業演講稿10篇,歡迎大家分享。

【必備】愛崗敬業演講稿範文集合十篇

愛崗敬業演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!

時光轉瞬即逝,轉眼間我參加工作已經七年了,經歷了春的絢麗、夏的燦爛、秋的深沉、冬的明淨,心中的感動、信念和自豪在一天天的沉澱。今天,我演講的題目是:《愛崗敬業,把工作當成一種幸福》。

如果說生命是一艘船,工作則是這艘船上的帆。如果說生命是一首歌,工作則是這首歌中的旋律。人的一生,可以沒有很大的名望,可以沒有很高的職位,也可以沒有很多的財富,但,不能沒有工作。有人把工作當作謀生的手段,有人把工作當作創業的平臺,也有人把工作當作一種負擔。而我,要把工作當作一種幸福。

工作崗位是展示自我價值的天地,是實現人生價值的舞臺。只有愛崗敬業,在平凡的崗位上,以主人翁的姿態,兢兢業業、盡職盡責,全心全意的為人民服務,這樣才能實現自己的人生價值。

記得七年前,當我走進廣電中心的大門時,父親語重心長的對我說:“孩子,這份工作來之不易,你一定要珍惜,好好工作!”看著白髮蒼蒼的老父親,我含著淚回答:“我一定會!”。就這樣,我抱著一顆感恩的心在電臺一干就是七個年頭。七年我走過不同的崗位,學會了很多東西;七年讓我懂得了“一份耕耘,一份收穫”的人生真諦;七年的積累,更讓我燃起了對未來生活的美好憧憬。

今年,我從廣告中心調到辦公室,面對嶄新的工作,我一度迷茫、困惑、無措,甚至退縮,是同事們的鼓勵給了我前進的信心與動力。辦公室是電臺工作的視窗,從一點一滴的小事做起,從接待來訪的“一臉春風相迎,一把椅子相坐,一杯茶水相待,一片熱忱辦事,一句好話相送”做起,認真督辦好各類檔案的傳送及車輛費用的統計工作,增進團結,開展好思想、政治和業務學習,在工作中我不但體會到了樂趣,贏得了信心,也更加深愛我們這個集體。

工作也給了我一種與生活別樣的幸福。今年“6.1兒童節”前夕,電臺舉辦了“我為殘疾兒童建書屋”大型愛心公益活動,動員社會各界愛心人士為渭南的殘疾兒童捐贈書籍。在活動開展過程中,辦公室全體人員團結協作,緊密配合,積極發揮自己的作用。記得在揭幕儀式的前一天,我們累計收到社會各屆人士捐贈給殘疾兒童的6000餘冊圖書,為了能讓這些書籍完好、漂亮的送到殘疾兒童手中,大家頭頂烈日,不畏酷暑,在樓下的小廣場上,整理書籍,有分門別類的,有捆綁書籍的,分工明確,相互配合,不知不覺間,下班時間到了,沒有一個人喊累,沒有一個人喊餓,更沒有一個人離開,都自覺的加班加點,認真地完成自己手中的工作,一直忙碌到晚上10點,也沒有一句怨言,看著這群忙碌中的身影,我腦海中忽然浮現了一句話,我想它是此刻最真實的寫照。那就是:“忘我工作中的人是最可愛與可敬的”。6.1那天,當我們把一捧捧用紅絲帶捆綁的整整齊齊的書籍送到那些殘疾兒童手中時,我們由衷的笑了,這笑中包含了太多太多,有欣慰、有自豪、有滿足;當看到聾啞孩子們身穿潔白的紗裙,佩戴著火紅的紅領巾,在舞臺上表演手語舞蹈——《感恩的心》時,一霎那,我的心靈深處被深深的震撼了,看到他們那一張張燦爛的笑臉,從內心深處為自己是一名媒體人而自豪,為自己工作在渭南人民廣播電臺而倍感幸福!

愛崗敬業,就是把工作當作一種幸福;在普通瑣碎的日常工作中體現人生價值,用自己的行為詮釋對職業的尊重和熱愛。我知道我沒有驚天動地的業績、沒有可歌可泣的詩篇、沒有豪言壯語,可我也知道,我的每一滴汗水,都將融入到電臺的巨集偉篇章,我的每一分光熱,都將注入到廣電事業的燦爛輝煌。做好本職工作,就是從一點一滴的小事做起,把一分一秒的時間抓牢;只有算準每一個數,填好每一張表,接好每一個電話,做好每一份記錄。 在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任,少一些懶惰,多一些上進,做一顆平凡而偉大的螺絲釘!

一個人的力量是渺小的,一個人的聲音是微弱的,我相信,只要我們每個電臺人都能愛崗敬業,從“我”做起,從小事做起,從現在做起,這就是一種幸福!這就是一份成就!同事們,讓我們攜手並肩,以更加堅定的信心,更加高昂的熱情,更加飽滿的精神,更加勤奮的工作,在平凡的崗位上放大這種幸福、延伸這種幸福!謝謝大家

愛崗敬業演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!

記得法國作家盧梭說過:“榜樣!榜樣!沒有榜樣,你永遠不能成功地教給兒童以任何東西。”法國作家羅曼,羅蘭也說過:“要撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光。”我想,我們每個教師的師德就如同這裡的“榜樣”和“陽光”。俗話說,親其師,則信其道;信其道,則循其步。喊破嗓子不如做出樣子,所以說教師是旗幟,學生如影隨形般地追著走;教師是路標,學生毫不遲疑地順著標記前行。

孔子說過:“其身正,不令則行。其身不正,雖令不從。”我們教師若不是路標,你講的道理再透,教育的形式再好,藝術性再強,都是無根之樹、無源之水、無雨之雲、無光之燈!每個教師的一舉一動、一言一行、一思一想、一情一態,都清晰而準確地印在學生的視網膜裡、心光屏上,都有意或無意地進行著現場的觀摩表演,這就是無聲路標的示範性,這種示範性將在學生的心靈深處形成一股排山倒海般的內化力。沒有什麼比師魂的陽光更有無窮的魅力的了。沒有什麼比師行的榜樣更有無比的功能的了。

常言道,學高為師,德高為範。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世範。師德是教師最重要的素質,是教師之靈魂。今天,面對全面建設小康社會的新形勢、新任務,面對課程改革的新標準、新要求,我們應該進一步加強師德修養。首先,我們要自覺創造教師職業內在的尊嚴與幸福。讓自己有價值、有尊嚴地活著,應成為我們的職業立場。只有這樣,我們在喧囂的花花世界才不至於輕易迷失自己。比如,在面對家長物質上的“尊重”時,面對市場經濟的遍地誘惑時,我們該如何固守自己的價值觀念,堅持自己的生活信條呢?我想最關鍵的還是,你是否找到了從事這個職業的尊嚴、價值與激動人心的幸福?如果找到了,面對家長,我們將成為他們思想上的朋友、育人中的夥伴。

只有這樣,樸素而平凡的教師生活才會變得充滿智慧與人格的挑戰,天天面對的學生在我們眼中才會每天都是新的。這就是教師獨有的享受。也只有這樣,教師職業才能真正成為令人羨慕和富有內在尊嚴的職業。第二,我們要在真實的道德衝突中實現道德的發展。教師也是真實生活情境的個體,在那些複雜而難以取捨的道德衝突面前,有時侯,要做出正確的判斷很難。但只有這樣的真實經歷,才真正考驗著我們的道德。我只想說,“德”是一個人內心對自己的要求,底線高了,“品”自然就高。一些失誤往往就是因為降低了自己的底線,只有在真實的經歷中自己與自己對抗,師德素養才會有所提高。第三,我們要堅持學習,不斷豐富發展自己的精神世界。師德不是靠講出來的,而是靠內心世界的豐富、文化底蘊的提升、人格素養的完善。所謂德者,得也。教師師德的提升,關鍵還在於文化、藝術、心理、社會等諸多精神營養的植入。

教師對學生的愛,不能侷限於個別的物件,而是面向全體學生。教師所肩負的是對一代人的教育使命,並非對個別人的教育任務。這種責任和愛能超越一切,匯聚成一股無可阻擋的力量,當然,教師對學生的愛,不是無原則的,而是始終與對學生的嚴格要求相結合的。要愛中有嚴,嚴中有愛,愛而不寵,嚴而有格,嚴慈相濟,平等對待每一個學生,尊重學生的人格。這才是合格的教師。

我是美德麗幼兒園的一名普通老師,美德麗幼兒園是一所美麗的學校。綠樹成蔭,一塵不染,孩子們在操場上散步,燕子在天空飛翔。我們以“愛崗敬業,無私奉獻,愛校如家,愛生如子”的師風來鞭策自己。

孩子們純潔的心、聖潔的情、深厚的意,淨化了我的心靈,激起了我對教育事業深深的愛,我真正地體會到了一個教師最大的幸福和快樂。我感到自己是一個生活在花叢中的人。

教師是綠葉,因為愛,才能一生與花相伴。師愛像滴滴甘露,即使枯萎了的心靈也能甦醒;師愛像融融春風,即使冰凍了的感情也會消融。最後,我想用一首詞來結束今天的演講:《調寄滿江紅》暑日初收,金秋夜,思緒縈繞。為師表,筆端心熱,付與芳草。四季辛勞暮與早,蠟炬成灰光多少?血和汗,看人才風貌,全知曉。愛深沉,花繁葉茂。鬢為霜,人自豪。奉獻歌高唱,餘音嫋嫋。滔滔長江浪推浪,資水留下聲聲好!齊努力,建神州偉業,丹心照!

愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的各位領導:

您們好!

我演講的題目是:計生員競聘和大比武讓我的青春閃光。

我叫黃榮華,是雲河鎮新風村的計生員,今天有幸向各位領導講述我在計劃生育用人機制改革和計生委員大比武活動中的感受和體會,感到十分高興。因為我在擔任村計生委員之前,是一位有著10年教齡的民辦教師,然而,隨著教育體制的改革,只因我的教齡差了一年而被迫下崗了。我永遠忘不了xx年那個中秋節,當別人舉家團圓歡樂的時候,我卻離開了我所熱愛的學校和可愛的孩子們。中秋的皓月呵!是那麼皎潔明亮,而我的心情卻十分沉重,真不知道今後的路該怎麼走,我痛苦、我彷徨。就在我整日無所事事的時候,忽然有一天,村裡的大喇叭傳出了村計生委員要競聘上崗的訊息,當時我的心頭一震,天生不服輸的性格促使我決定報名參加競聘。當一名計生員不也是體現我能力的機會嗎?想到這裡,我心裡的惆悵頓時一掃而光。

第二天,我便報了名。參加報名競聘的共有9人,經過筆試、競職演說,最後經過村民選舉,我順利地當選為村計生委員。當我接過大紅的村計生委員聘書時,我的心情萬分激動。這不僅僅是簡單的一紙聘書,更是沉甸甸的責任與群眾的期望,我深感自己責任重大。教育體制的改革,使我無奈地離開了教師隊伍,計劃生育用人機制的改革,又使我榮幸地走上了計生員的工作崗位。

xx年,我市全面開展了村級計生委員“大比武”活動,大比武要進行“比創新、比知識、比綜合、比服務、比宣講、比管理、比敬業、比實績”,實行千分考核,每次比武和平時工作考核都要進行打分,按年度累積分評出紅旗手、單項能手、合格和試用期四個檔次。試用期為半年,沒有改進的就要被淘汰出計生員的崗位。我自認為當過教師,素質不錯,但在第一次參加全市計生員大比武時,我卻連個單項能手都沒評上,我的心靈受到了極大的震憾,真正體會到了“天外有天、人外有人”這句話的含義。

這次大比武,比出了我的差距,也比出了我的動力。回村後,我便努力學習、刻苦鑽研業務知識,虛心求教,熟練掌握為群眾服務的技能和技巧,按照大比武對村級計生員的要求,我踏踏實實地為群眾搞好服務。去年,在一次“三查”服務中,查出我村李貴香患有子宮肌瘤,需要立即手術治療,但她家庭貧困,拿不出治療的費用,我和丈夫商量後,毫不猶豫地賣掉家中的一窩仔豬,湊齊了20xx元錢,為她墊上了醫療費,她拉著我的手淚流滿面地說:“妹子,你的大恩大德我一輩子也忘不了哇”。

由於我的勤奮和努力,我的服務水平和業務能力逐步提高,在全市第二次大比武競賽中,我取得了全能第三名的好成績,並榮獲了鎮大比武“紅旗手”的稱號。受到了計生局領導的表揚和鼓勵。由此我的工作勁頭更足了。為了給群眾搞好宣傳教育服務,提高群眾的接受率,我抓住農閒時間,把村民分成十個小組,晚間備課,白天講課,由於勞累過度,發起了高燒,在一次講課中,競暈倒在講臺上。

我為村民熱心服務的敬業精神贏得了村民的愛戴和擁護,群眾對我的工作越來越滿意了。去年底,我村計生工作由原來處於全鎮的中等水平村,一躍進入了全地區一星級服務村的行列,實現了工作的新飛躍。實踐使我深刻地感到,計劃生育用人機制的改革工作,給計劃生育工作注入了生機和活力。也使我找到並找準了自己的位置,真正實現了我的人生價值。

螢火蟲的光線儘管是那麼弱小,但它畢竟給黑夜帶來一絲光亮;禮花的生命雖然是那樣短暫,但它畢竟給夜空帶來燦爛和輝煌。我願用有限的生命,為廣大育齡群眾服務。我願做暴風雨中的海燕,在廣闊無垠的天空中,迎著計劃生育綜合改革的大潮,展翅飛翔,高高地飛翔!

謝謝!

愛崗敬業演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!今天我演講的題目是《愛我所愛 無悔青春》。“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏。”是杜甫一生的夢想;“王師北定中原日,家祭無忘告乃翁。”是陸游畢生的夙願;“少無適俗願,性本好為師。”這位就是我,一個普普通通的師範生的夢想。如今,我終於如願以償,成為一名光榮的人民教師!

既然選擇了這份事業,就要愛我所愛,樂於奉獻。既然選擇了這個崗位,就要真心愛崗,全力敬業。把自己的理想、才華、青春和熱血毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇!

記得今年九月份,我帶著滿腔熱血來到這所為之魂牽夢縈的南百祥國小,有幸結識了張校長,同時也結識了許多一直在教育一線的老教師、老前輩。雖然這裡校舍簡陋、條件艱苦,但因為張校長對我生活上的關心幫助,更因為前輩們對我工作上的耐心指導,使我感受到這個大家庭的溫暖,更讓我很快的融入這個新集體。

在學校領導和各位老教師的影響下,我深深體會到愛崗敬業的真正內涵。愛崗敬業就是要滿懷激情地投身工作,愛崗敬業就是要兢兢業業地做好本職工作。那麼怎樣才是愛崗,如何才是敬業呢?

首先,要紮紮實實地做好本職工作。對於學校安排的工作,我們要盡職盡責,努力完成;工作中遇到困難和挫折,我們應自我激勵,勇往直前;當接人待物,為人處世時,我們應時常自我反省,見賢思齊,見不賢而內省。

其次,要勇為人先,爭創一流的教學成績。作為一名人民教師,我的價值觀其實很簡單:一心一意抓教學。在平時的工作中,永遠把教學放在第一位。如果我的努力,能得到領導的肯定,同事們的認可,就足以使我欣喜萬分!因為你們的肯定和認可就是我在平凡崗位上無怨無悔的動力所在。

教師的職業是平凡而瑣碎的,也是清貧而艱辛的。然而,我深深地懂得,教育是愛的事業,教師職業是神聖的,純潔的,偉大的。為了這份神聖,這份純潔,這份偉大,我願為其奉獻一生,無怨無悔。

我要讓我的生命在學生身上延續,讓我的價值在學生身上體現!我要用耐心在那片希望的田野上努力耕耘;我要用責任心點燃每一個學生的`夢想;我要用愛心托起他們飛翔的翅膀!

我願做一位用生命在歌唱,用生命在實踐,用生命在創新的優秀的人民教師!

我的演講到此結束,謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇5

各位領導,各位朋友:

下午好!

今天我演講的題目是:我愛公司,我與公司共成長。

有句語叫做:“萬涓細流,終成大海”各位也許從我的名字中可以看出來。如果把xx比作一片大海,那我就是匯成這片大海的一條涓涓細流,xx高爾夫球會也許註定是我奮鬥的地方。今天站在這裡,我所要表達的是一條小溪對於大海的禮讚與崇敬之情。

記得兩個多月前,因緣湊巧,我從遙遠的湖北來到了的xxxx,來到了xx。忐忑,不安,浮躁,擔憂各種負面情緒鋪面而來,揮之不去。然而兩個月過後我很快的適應了這裡,我感受到同事們的友善與幫助,領導的關心與支援。我覺得自己深深的愛上了這裡。我慶幸自己找到了一個值得與之共同進步~共謀發展的企業——高爾夫球會。

我愛公司,在於公司有:“海納百川,與時俱進”的博大胸懷與進取精神。xx球會是國內最早的高爾夫球場之一,xx有著非常完善的培訓體系,球會每一段時間都會派員工到各球場進行交流與溝通,這樣不僅改善了我們與其他球會的友善關係,同時也能揚長避短,共同進步。目前我們球會在國內外有十幾家聯盟球會。對內常會組織專業培訓及技能培訓,使員工的專業知識和業務能力不斷的提高,並很好的運用到平時的工作實踐中。

由於從事銷售的關係,我們需要經常與外國客戶交流溝通,因此掌握一門熟練的外國語言非常重要。

我愛公司,在於公司有著良好的企業文化,處處洋溢著一個企業對於員工的人性關懷。在這裡,你能充分感受到家庭的溫暖,體會到組織的關心。我上司百忙之中,利用自己休息的時間帶著我們一步一步的去了解並熟悉自己的業務,很有耐心的解答我們提出的各種問題,而我也在他的指導下在最短的時間內熟悉了公司的業務以及公司的產品。銷售是一個很有挑戰的工作,心態很重要。我很感激人事部的副經理,每隔一段時間,都會詢問這段時間的工作狀態,遇到的問題,給我提出很好的建議,給了我無窮的鼓勵,幫助與支援,通過這兩個月,我深刻的體會這個企業對人才的關心與培養,在這樣的一個環境下,我一定能夠更快的成長,早日實現個人工作目標。以好的成績來回報企業對我的栽培。

我愛公司,我願與公司共成長,公司給了我的職業生涯的開端,給了我展示自己人生價值的空間,使我更加堅定了信心去搏擊風浪,在挑戰中成長,造就我理想中的寫意與飽滿的人生。

“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園!”讓我們在公司領導的帶領下,以“誠實求實,勇於創新,協作奉獻,追求卓越”的企業精神,堅持“滿足客戶需要,追求完美一流的企業信念,開拓進取、奮發有為,讓我與xx球會一同走向一個更加輝煌、燦爛的明天。

謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇6

尊敬的領導們、同事們:

大家好!

我叫,是農村合作銀行的一名普通員工。非常感謝領導給我這次展示自己的機會,今天我演講的題目是“創先爭優譜華章,愛崗敬業創輝煌”。自從加入農村信用社這個大家庭以來,我就把自己的命運與信用社緊緊的聯絡在一起。多年以來,在領導的關懷和同事們的幫助下,我逐漸成長為一名合格的信用社員工。

在農村信用社前進的道路上,曾面臨了許許多多的困境和挫折,但信用社積極應對複雜多變的經濟形勢,迎接金融挑戰,始終牢記服務“三農”、支援地方經濟社會發展的重要使命,堅定不移地把加快發展作為首要任務,壯大規模、提升質量,毫不動搖的支援“三農”和經濟社會發展。幾十年風雨歷程一路走到今天,能夠取得現在的輝煌,是和在做的各位領導以及同事們的努力分不開的。

在我的身邊,也有著這樣一位老同志,他任勞任怨、默默奉獻,在鮮紅的黨旗下履行著共產黨員的義務和職責,一心撲向農村信合工作,經年累月的戰鬥在信合事業第一線,無私奉獻著自己的青春年華。他是一位老行長,他叫覃吉,他在信用社工作三十多年來,一直紮根基層,分別擔任過出納、信貸、分社主任等崗位,如今已退居二線做一名普通的信貸員。在工作中,覃吉同志時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,在平凡的崗位上忠實踐行堅持服務“三農宗旨”。有一次,覃吉同志在鄉下跑業務時,家裡人打電話來說他的妻子突然發高燒,正在送往醫院的路上,要覃吉同志馬上回來照顧妻子。因為孩子上班忙,沒有時間照顧,覃吉同志很著急,作為一個丈夫此時此刻應該馬上放下一切回到妻子身邊去,身邊的同事也都勸他回去照顧妻子,可當時正值信用社業務繁忙時期,離不開人。覃吉同志還是選擇了工作,堅守在自己的崗位上奮戰數天,為信用社的貸款業務作出了驕人的貢獻。那幾天忙過後,覃吉同志才去醫院匆匆探望了妻子一次,然後又回到信用社開始自己的工作。覃吉同志以高度的社會責任感和無私奉獻的精神深深感召著全社職工,職工們的思想也有了很大的提高,更加自覺地為信合事業勤勤懇懇、兢兢業業地工作,使信用社的業務也邁向了更新的臺階。這些只是覃吉同志業績中的一小部分,他的事蹟時時感召著我,激勵著我,讓我更加深刻的理解了愛崗敬業、無私奉獻的內涵,更加堅定了投身農村信合事業的信念。

在我的周圍,還有無數個兢兢業業工作,無私奉獻的同志;有無數個默默堅守平凡崗位,不辱使命的同志;他們用自己的青春和熱血,在農村信用社改革前進的道路上付出了自己的汗水;他們日復一日,年復一年,恪盡職守,在信合大地上發揮著自己的光和熱。雖然沒有華麗的詞語讚美他們,沒有輝煌的事蹟歌頌他們,但他們有著一個共同的信念,那就是牢記“團結和諧,愛國奉獻,開放包容,創新爭先”這十六字精神,為農村信合事業服務!

正是因為有了信用社全體同仁的努力,農村信用社取得了令人驕人的業績成果,20xx年3月底和20xx年6月底全區農合機構存款分別突破1000億和20xx億大關,而截止今年3月底,全區農合機構存款餘額已達到3040億元,是區聯社剛成立時的6倍多,成為首家突破3000億存款大關的金融機構,多項指標達到全區同業第一。

“團結和諧、愛國奉獻、開放包容、創新爭先”,這十六個字作為一種精神,深深的紮根在我們大地這片熱土,以及我們每個人民心中。不管在什麼時候、什麼情況下,我們都必須要牢記精神!我們要凝聚在十六字精神的旗幟之下,繼續發揮愛崗敬業、無私奉獻的精神,積極投身到未來的工作中去!為農村信合事業做出自己的貢獻!力爭在未來的工作中再續輝煌!為農村信用社的發展貢獻自己的力量!為我們建設和諧添磚加瓦!

愛崗敬業演講稿 篇7

各位領導、同志們、大家好:

這位看似平凡卻內心偉大的煤礦工人,用串串珍珠似的感人肺腑事蹟,譜寫著當代煤礦工人的壯麗人生.在我們的腦海裡烙下了永不沫滅的印記,給我們的工作和生活等方方面面都帶來了食糧似的啟迪."勿以惡小而為之,勿以善小而不為","做一件好事並不難,關鍵是堅持做一輩子的好事".吳如用他大半生持操勤奮,淡泊名利,居敬窮理,豁達沖淡的執著追求,為我們這些不同崗位上工作的人們,立下了一面晶瑩剔透的人生銅鏡,"以人為鏡,不以明過失".這就是吳如,就像不知名的小草,靜靜的生長,默默的奉獻,卻是如此的真實,鮮活,高大,他把自己的青春,心血,智慧都豪無保留的奉獻給了礦山!獻給了人民!

"我有兩個家,一個在井上,一個在井下,只要把井下也當成家,想不奉獻都不行."這句話讓我們明白了有一種精神叫奉獻.在礦山工作25年,每年值勤350天以上,下井330天以上,每個班要在井下幹12小時以上;升井不空手,每次回收廢舊物品必須在15公斤以上,有時要在巷道里跑上兩三公里,常比同班工友晚升井兩三個小時,幾十公斤的工字鋼,一般兩人抬一根,他卻一人扛一根,一個班別人抬6根,他卻扛8根……此刻這一串串枯燥的數字是如此具體,無不浸透著吳如的汗水和辛勞,無不閃爍著勞動的光芒和光榮.

他無論幹什麼事,都有聲有色.他把"人"字寫的飽滿而有活力;他把"品"字寫的端正而有激情.且不說他的動機在哪裡,就他那一時一地,一時一事的不停息的在做事,就讓我們感到汗顏,感到了差距,感到不足……吳如離我們太近(他做的事,我們都能做);吳如又離我們很遠(他做的事,我們都不能堅持),他的偉大之處就在於此.吳如是我們做事的一面旗幟,做人的一面鏡子,處理問題的一把尺子和一杆秤.

做好自己的事,並把它做得最好,並不是件易事,需要付出,需要創新,需要智慧.付出就意味著犧牲和奉獻,就意味著比別人多吃些苦,多操些心,少些悠閒自在,少些吃喝應酬;創新就意味著探索與實踐,就意味著比別人多想多動腦,想出新的理論,走出新的路子,少些等,靠,要,少些坐享其成,不求進取;智慧,就意味著學習與思考,就意味著比別人多看書,多學習,勤于思考,少些浮燥,少些酒場,牌場,把僅有時間用於學習和思考上.

做好自己的事,並把它做的最好,需要有高境界和高度責任心.在某個領域(方面)在某個範圍想把事做的最好,要追求高境界,把最好的成績作為自己不懈的追求,力求完美無憾.正像吳如說的那樣:我感到別人比我做的更好,我要努力去做.吳如正是把"超越他人,超越自我"作為追求.學習吳如,不能臨淵羨魚,而要去做.做好自己的事,就是凡事預料,謀劃好;做好自己的事,就是緊扣環節,落實好;做好自己的事,就是注重細節,操作好;做好自己的事,就是力求創新,效果好

"非淡薄無以明志,非寧靜無以致遠",正是這種精神,這種境界,感動著我們,感動著社會,感動著在座的每一個人.吳如,是平煤的驕傲,是平煤人的驕傲!

我堅信,如果我們每個人,每個企業都像吳如那樣,都做好自己的事,並把它做到最好,我們的事業一定會興旺發達,我們的未來一定會更美更好!

愛崗敬業演講稿 篇8

尊敬的各位領導,各位老師:

下午好!

我今天的演講題目是《愛崗敬業、奉獻青春》。

我記得雷鋒日記中的有這樣一段話:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你生活的崗位?”這段話告訴我們,無論在什麼樣的崗位,無論做著什麼樣的工作,都要愛自己的崗位,都要發揮最大的作用,都要做出最大的貢獻。當前,全省系統正在的開展“愛崗敬業共建和諧”主題教育活動,更使我對人生價值有了更深地認識,對愛崗敬業有了更深地理解,對今後目標有了更明確的方向。

愛崗,首先要敬業。所謂敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,忠於職守,盡職盡責。我國古代思想家非常提倡敬業精神,孔子稱之為“執事敬”,朱熹解釋敬業為“專心致志,以事其業”。我想,崗位就意味著責任。我們要高標準、高質量地完成工作,必須要有強烈的職責意識,必須要有認真負責的態度。我們每個人都有自己的崗位,都承擔著繁重的工作,沒有較強的敬業精神和工作責任心就不可能做好本職工作。“不愛崗就會下崗,不敬業就會失業”!作為一名檢驗檢疫的職工,我們唯有時刻保持憂患意識,以局為家,敏思好學,愛崗敬業,才對得起自己的工作,才保得住自己的崗位!

愛崗,其次要精業。所謂精業就是要“幹一行、愛一行、精一行”,成為本專業精通業務的行家裡手。只有精業,工作才有底氣,事業才有生氣。一個人,人生不同的階段,有不同的崗位。不同的崗位,就有不同的業務。我們要成為本專業的行家裡手,就必須勤於學習、善於學習.因為主動向書本學,才使我對各項政策法規常和業務知識有了更深刻的理解;因為虛心向老同志學,才使我對薪酬計算方法和薪酬管理思路技巧有了進一步的掌握;因為帶著問題用心學,邊幹邊學,邊學邊幹,以幹促學,以學促幹,才使我越來越勝任目前的崗位。

愛崗,還要奉獻。“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”,這就是對奉獻的最好註解。正如日本著名的“松下電器”創始人松下幸之助說的那樣---“上天賦予的生命,就是要為人類的繁榮和平和幸福而奉獻。”檢驗檢疫給我們提供了展示自我,實現人生價值的空間舞臺。因此我們珍惜她,要以自己的努力工作來回報檢驗檢疫。因為,一滴水,只有融入大海才不會乾涸,一個人,只有將個人的價值與單位的利益結合起來,聰明才智才會充分發揮,生命價值才得以完美展現。所以,講大氣、講奉獻,這應該成為我們所有人的精神追求!

朋友們,愛崗是我們的職責,敬業是我們的本分,青春是我們的資本,奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望,愛崗敬業,共建和諧,把青春年華奉獻給光榮的檢驗檢疫事業,共同建設更加美好的明天!

愛崗敬業演講稿 篇9

現在人們一提起愛崗敬業,往往第一感覺就是這個人腦袋是不是缺根筋,哪個地方出問題了。其實,我們每個人都在做著一份工作,差別就是工作性質和長短不同。工作不光給我們帶來一份工資,還會給我們帶來社會地位和榮譽感。

最近,xxx在學華泰的xxx和王道村的xxx,他們一個白手起家,把一家虧損的小造紙廠辦成了國家大型企業,另一個跟村民一起,將一個窮村帶成十里八鄉的富裕村。有人說,位置不一樣啊,人家是老總和村支書,我們是小兵一個,怎麼能幹出這麼大的成績來呢?

不錯,我們每一個人都是再平凡不過的普通人,每天大多數時間都是在重複著單位——家庭,兩點一線的生活,每天都幹著手頭上的普通工作,一輩子也不會遇到什麼驚天動地的事情。有人會想,多我一個不多,少我一個不少,沒有我這個人,這個世界也不會有什麼變化。

朋友,如果你這樣想,我會說,你錯了。我們每個人來到這個世界上,就必然會在這個世界留下印跡。有句詩說過:沒有誰能像一座孤島/在大海里獨踞/每個人都像一塊小小的泥土/連線成整個陸地/如果有一塊泥土被海水衝擊/歐洲就會失去一角/這如同一座山岬/也如同你的朋友和你自己/無論誰死了/都是自己的一部分在死去/因為我包含在人類這個概念裡/因此我從不問喪鐘為誰而鳴/它為我,也為你。

每天我們醒來,從洗臉、涮牙用的水到吃的飯,再到從路上平安的到上班的地方,都是因為很多人在默默付出才能做到的。正是因為每個人的辛勤工作,我們才能正常的工作、學習和生活。

所以,好好幹好手頭的工作吧,為大家,也為你我。

愛崗敬業演講稿 篇10

各領領導,同志們:

大家好!

同志們,新的一年,新的機遇和挑戰接踵而來。現代工業的強音打破了黃土高原小山村的沉寂,也讓秦風猶在的關中平原增添了幾處賞心悅目的靚麗風景。延長在登上800億元的高地之後,今年延長石油又為自己標定了攀登高度:年油氣當量達到1200萬噸、實現銷售收入1000億元。按照“保油、增氣、擴化”(保持石油產量的平穩持續增長,增加天然氣產量,大力發展綜合化工、精細化工等產業,延長產業鏈條)的基本方針,目前延長石油集團已制定了產業調整和“十二五”發展規劃綱要,計劃到20xx年保持年均20%以上的增長速度,總投資3500億元建設10大類50多個專案,努力攀登“十二五”末實現銷售收入20xx億元、利潤150億元以上的新高峰。

歷史悠久的延長石油文化,為企業發展凝聚了不竭動力。“羊肚子手巾三道道藍,見個面面容易拉話話難”,陝北“信天游”道出了延長石油人的艱苦。在鄂爾多斯盆地的千里油氣區、在黃土高原的大山溝壑,在毛烏素沙漠的腹地,那裡有延長石油的隆隆鑽機、汩汩油井以及頭戴鋁盔、身著工裝的延長石油職工。數以萬計的延長石油人終年與荒山為伴、以井站為家。在“一個基地,四個園區”的建設工地,成千上萬的工程建設者,遠離家鄉,住簡易棚,吃大灶飯,夜以繼日,鬥酷暑、戰嚴寒,與時間賽跑、與困難抗衡,創造著工程建設的“延長速度”……延長石油的發展離不開代代相傳的“埋頭苦幹”精神。在延長石油發展的不同歷史時期,這種精神不斷賦予艱苦創業、自強不息、百折不撓、克服困難等新的內涵,昇華到新的境界,凝結成了以“埋頭苦幹、開拓創新”為核心的新時代的企業精神。這是延安精神在延長石油的集中體現,也是延長石油發展的精神支柱。在建設國內一流、世界知名的大型石油煤化工企業的程序中,延長石油全力推進“戰略、品牌、文化”三位一體協調發展,加快企業文化建設,促進“埋頭苦幹”的特色文化與世界先進企業文化的大融合。通過企業文化的融合,增強了廣大職工的自信心和自豪感,激勵著新時代的延長石油人,銳意進取,開拓創新,為企業持續發展提供了強大的精神動力。

每一個春天的到來,都是一個天地四季的輪迴;每一次質的跨越,都是一種能量的積蓄,也意味著一種發展模式的創新。“科技創新”、“人才強企”、“管理奠基”、“環保與節約並重”、“文化引領”並稱為延長石油打造國內一流、世界知名的大型石油煤化工企業的五大戰略,推動了企業發展模式新一輪創新熱潮的到來。

隨著以“一個基地,四個園區”為先驅的一大批工程專案的建成投產,延長石油打造世界企業500強的基礎將更加牢靠,一個國內一流大型石油煤化工企業將在陝西誕生,一個世界知名的現代化綜合能源化工集團將在中國的西部崛起!我們每一個石油人,都要不斷地加強自身專業技術學習,勤于思考,勇於實踐,及時掌握和了解相關行業的先進理論和技術,立足於崗位,針對生產實際需求充分發揮技術帶頭的作用,在技術創新活動中做出卓越貢獻和重大作為。從而不斷提高延長石油企業的凝聚力和向心力。

讓我們唱響“眾志成城,延長崛起”的主旋律,鼓足勇氣,充滿信心,迎接挑戰,打造延長的輝煌!“當好主人翁,為延長做貢獻”,我相信,勤勉好學、銳意進取、胸懷祖國的延長石油人,一定會在今後的工作中一天比一天做得更好,實現自身價值,不斷超越自我,讓飛揚的青春綻放出更加燦爛奪目的亮麗火花!謝謝大家!