在社会发展不断提速的今天，各种岗位职责频频出现，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的销售顾问的岗位职责，希望对大家有所帮助。
岗位要求：
1、22-45周岁，可接受应届毕业生；
2、学历：大专及以上；
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；
5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先
二、服务项目：
1、银行业务:平安银行所提供的'相关产品及服务，如信用卡、贷款业务等；
2、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)；
3、财产保险（车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等）；
4、证券业务及产品：股票债券基金；
5、信托业务及产品：财产信托计划、资金信托计划；
6、平安好车；
7、平安好房；
8、平安金管家。
1、新车合同管理；
2、OA系统各项流程的操作处理
3、处理销售各类信息，报表，各类销售数据整理与汇总；
4、进行销售库存统计，汇总及分析，实时更新并汇报至部门经理；
5、车辆的`调度协调；
6、完成上级主管交办的其他工作内容。
岗位职责：
1、在展厅经理、销售主管的指导下，制定当月个人销售目标分解表并提交展厅经理，月度总结计划的落实情况；
2、每日按展车清洁分配表做好展车的清洁工作；
3、执行新客户开发工作；
4、热情接待客户，对客户进行需求分析，找到客户关注点并记录客户的基本信息和需求；
5、围绕最关注的地方向客户进行六方位产品介绍，让客户了解产品的特性，与竞品相比的优势并说明客户带来的利益；
6、主动邀请客户进行试乘试驾；
7、针对客户需求销售装潢、保险等附加值产品；
8、积极解答客户提出的关于产品性能、价格、服务等方面的问题；
9、提供产品及各项服务的报价，有技巧的`进行议价谈判并严格遵守公司规定的销售政策；
10、向客户详细解释并签署各项书面合同及规范的书面文件，履行对客户的承诺；
11、按照标准的交车流程和话术对客户的车辆进行交付并确认客户是否满意；
12、对基盘客户进行回访，了解并解答客户在车辆使用中遇到的问题，努力提高基盘客户推介率；
13、严格按照SGM汽车DSM系统操作规范执行DSM系统的录入工作；
14、随时更新DSM系统的资料并利用其深入挖掘客户需求，做好客户回访、邀约工作；
15、随时为客户提供咨询，建立销售顾问在客户心中的专业形象；
16、准时参加早会、夕会；
17、每周总结销售STAR并在周例会上相互交流；
18、配合执行各类市场活动。
销售技术员:
1、制度计划目标,定量定质的拜访客户,挖掘有市场潜力的客户;
2、不断学习行业知识,不断提高自身业务素质;
3、完成销售环节的报价、项目跟踪、投标、签订合同等,协调合同的'执行;
4、按公司汇报制度进行日常工作报告登记,及时反馈客户需求
任职要求:
1、两年以上销售工作经验
2、出色的沟通能力,能自信、成熟的与客户交流,身体健康,性格开朗,可以适应出差;
3、有竞争意识,能够承受工作压力并独立计划和开展工作
4、有销售外墙保温材料及懂得相关保温材料技术知识的优先。
岗位职责：
1.与顾客沟通、满足顾客需求,达成销售业绩
2.掌握苹果全线产品专业知识
3.客户维护
4.店面货品管理、陈列
任职资格:
1.中专以上学历,20-30周岁,形象气质佳
2.具备pc基础知识,有零售行业工作意愿,并有志在连锁零售行业长期发展
3.语言表清晰,沟通能力强,有亲和力有服务意识
4.适应力强,能吃苦,工作细致,为人诚实,敬业
5.适应快节奏的工作环境
6.有电子产品销售经验或品牌专卖店销售经验者优先;对苹果品牌有了解,苹果爱好者及数码爱好者优先
素质模型:
1.忠诚、可信、实干、进取
2.具备高度的责任心和敬业精神、强烈的团队的意识
3.良好的.沟通能力与协作精神
4.善于思考、善于学习、对工作充满激情与热情、能承受一定压力
5.认同企业文化和发展方向
岗位职责
1)形象气质佳,男生173cm以上,女生162cm以上,简历要附上生活照;
2)年龄20-32岁
3)大专以上学历
4)有1年以上销售经验,主管要有相关的销售管理经验
任职条件
1、积极主动熟悉项目、产品、了解市场,负责公司楼盘销售;
2、现场引导、服务客户购买,为客户提供投资、置业的`专业化、顾问式服务,促进客户成交;
3、负责客户开发与积累,拓展新的目标客户和渠道,力争达成公司销售目标岗位职责
1)形象气质佳,男生173cm以上,女生162cm以上,简历要附上生活照;
2)年龄20-32岁
3)大专以上学历
4)有1年以上销售经验,主管要有相关的销售管理经验
任职条件
1、积极主动熟悉项目、产品、了解市场,负责公司楼盘销售;
2、现场引导、服务客户购买,为客户提供投资、置业的专业化、顾问式服务,促进客户成交;
3、负责客户开发与积累,拓展新的目标客户和渠道,力争达成公司销售目标
（1）负责面向客户的销售工作。
（2）热情接待用户，认真听取和记录用户有关信息。
（3）为用户提供力所能有的服务项目，做好跟踪服务及建立用户档案。
（4）定期向销售经理汇报工作。
（5）严格执行汽车销售公司对特约经销商销售业务的各项规章制度。
（6）积极主动宣传汽车产品及产品特点，向客户主动发放销售宣传资料。
（7）积极参与对汽车销售市场的调查与开拓，掌握公司及其他同类型轿车的各种信息，进行市场预测和订货预测，并反馈销售经理。
（8）对出现的客户投诉等问题要及时反馈到销售经理，不能推诿用户。
（9）积极参加销售人员的业务培训、业务考核，并主动进行服务思想、服务态度及服务作风的自我教育。
（10）经常性地查阅微机，了解汽车的经营情况。了解汽车的.储备定额和最低库存量。
（11）完成销售经理交办的临时工作任务。
岗位要求：
1、全日制专科及以上学历，20-35岁之间；
2、敏锐的洞察力、高抗压能力、高敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力；
3、沟通能力强、有亲和力者优先；
4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。
岗位要求
1.21-35周岁，统招二本院校学历及以上，国外学历TOP500，具有较强的学历能力；
2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力；
3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；
4.愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力；
5.愿意参加公益活动，具有爱心和感恩之心；
岗位职责
1.新员工入职，熟悉了解产品信息（所在高端楼盘项目+金融产品等）；
2.详细了解客户的核心诉求，精准匹配合适的产品信息；
3.与客户面对面沟通，通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息，带客户看房、讲盘，通过市场数据分析，进行磋商、谈判，促成产品成交等；
工作时间：
1）：早上8：30--晚上18：30，做六休一
2）：大专及以上学历，同时欢迎广大应届毕业生的加入
3）：年龄18到35岁，公司提供免费系统的培训，同时欢迎广大优秀房产销售人员加入
4）：热爱销售，热爱房产行业，勇于挑战自己，挑战高薪
5）：勤奋敬业，有较强的'服务意识、愿意与企业共同发展
6）：愿意接受挑战，具备吃苦精神，独立思考、分析能力
7）：具备良好的语言表达能力与沟通能力，有亲和力和强烈的成功欲望
1.新员工入职，熟悉了解所在的高端豪宅项目；
2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题；
3.与客户沟通，详细了解客户的.需求，了解公司产品，高效匹配；
4.与客户进行商务磋商、谈判，促成豪宅成交；
5.为客户提供豪宅市场分析报告、价值对比分析报告等；
职位要求：
1、形象气质出众，谈吐自然，高雅，有亲和力，有好的语言技巧。
2、良好的沟通能力，清晰的.思路，情商高，悟性高。
3、对工作认真负责，有很强的团队精神。
4、对时尚潮流有独到见解，有很好的审美。
5、对婚礼高定行业有一定的了解。
6、大专以上学历，有一定的销售工作经验。
岗位职责
1、负责在公司网络平台上对顾客介绍产品，并对顾客进行专业咨询和讲解；
2、进行销售产品在线上的日常盘存管理，协助销售团队完成销售目标；
3、代表公司品牌形象，传播公司品牌信息、营造良好的企业与顾客之间的桥梁。
任职资格
1、皮肤好，形象佳，反应灵敏、口齿伶俐；
2、熟悉化妆品行业，掌握基本医学、美学知识，有较强的营销能力者优先；
3、具有较强的工作协调能力，敏锐的观察力，富有逻辑性和技巧性；
4、具有较强的语言表达能力和亲和力，能够与顾客深入沟通。
根据公司提供的优质客户资源，负责在互联网线上销售（客户是主动的，通过微信与我们联系）。根据客户的身体状况或者疑问，提供专业的解决方案，解答客户疑问同时，引导客户消费。
2、熟悉微信的运营，有相关的线上销售经验；
3、为客户提供专业的体咨询服务；
4、达成销售意向，成功推荐所经营产品；
5、维护好老客户，及时解决顾客的咨询。
任职资格：
1、口齿清晰，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的.热情；
3、具备较强的学习能力和沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、打字速度30字/分钟以上。
工作职责:
1、 参与策划、组织、实施各类培训产品的线下线上的市场推广活动,主动开拓各类个人客户渠道,多方面拓展客户资源;
2、 负责通过电话营销、解答客户各类产品咨询,定期拜访来维护现有客户和开发潜在客户;
3、 负责完成相关培训产品及项目的整个培训流程,包括前期准备、培训人员安排、行政协调、客户服务、实践辅导、考核认证等相关工作;
4、 参与相关培训产品的市场可行性分析、运营体系更新、市场策划及营销;
5、 完成公司安排的其他工作。
任职要求:
1、 大专及以上学历,具备1年及以上产品销售工作经验;
2、 良好的沟通能力、学习能力和服务意识,敢于开拓、乐于与人交往;
3、 有强烈的'事业心和创业精神,优异的团队协作精神,高度的责任感和抗压力;
4、 良好的职业素养及职业道德,高度的自律性和纪律性;
5、 教育培训、猎头、咨询等行业销售经验优先。(优秀者可作为纳入管理后备库或作为区域产品经理任用)
1、发掘分析客户招聘需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案；
2、把握销售机会，与客户谈判促成合作；
3、执行公司的'销售策略及政策，积极向公司提出意见，维护企业形象；
4、畅通无阻、客观公正的晋升机制，面向全国、足以展现你个人价值的职业平台；
5、发掘分析客户招聘需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化智慧养老难题解决方案；
1、在工作时间内，一律着工作装，佩戴工作牌，保持良好的形象；在参加各种重要会议及各种重要活动时，必须保持公司标准着装；
2、每天晨会期间销售顾问向销售经理汇报前一天的客户接待情况、意向客户级别情况和接收订单情况；
3、销售顾问按顺序接待客户，并严格按照客户接待流程热情大方，认真、专业的向客户介绍产品和提供各项服务；接待台的销售顾问必须严格填写来店（来电）客户登记表，来店（来电）客户登记表的必填项不能留有空白，留的电话客户必须按要求建卡，（客户不留电话的除外），信息来源项必须认真填写；
4、销售顾问应技巧性的向客户索要电话以方便跟进客户，并按规定认真建立填写两表一卡，销售顾问应保持跟进卡的清洁，不能在跟进卡上乱写乱画；
5、销售顾问每天及时回访客户，至少跟进六个意向客户，客户跟进卡每天下午５：００送到销售经理处检查签字；
6、销售顾问严格执行公司的报价及优惠政策，不允许向客户高报价，不允许未经销售经理同意而向客户优惠或赠送公司制定的优惠政策以外的价格或装饰品；
7、销售顾问应保持办公场所的清洁，办公服务器应有序放置。办公电话不能公话私打，办公室内不能谈与工作无关的话题；
8、销售顾问交易完成后，并认真介绍售后人服务人员及售后相关责任人员，交车完毕后的一小时内应向客户打感谢电话；
9、认真完成上级领导交给的'其他工作；听众管理、服从分配、遵章守纪、与同事之间团结互助，不做有损公司信誉和利益的事情；
10、销售部员工应爱护公司的财物和安全操作，工作期间因为个人的原因或操作失误导致其人身受到伤害和公司财产受到损坏造成的经济损失由员工个人负全部责任。
1.负责接听公司热线和校区来电;记录、统计每日来电情况;
2.根据现有客户名单展开外呼业务，进行有效的电话销售;
3.预约潜在客户，实现到店试听体验;
4.预约未到店者的电话二次跟踪工作;
5.负责到店体验已报名客户的'售前接待，售后的协助与相关服务。
6.负责客户资料库数据及时更新;客户信息的收集与整理;
7.负责完成报名客户的持续续报课程。
8.负责完成已报名客户的课程安排及消耗，电话跟踪以及定期追访。
9.协助完成每月新生报名计划;
10.协助市场部做好市场推广活动;
11.参加公司组织相关活动及各种培训课程。
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