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  • 人力资源从业者胜任素质
    发表于:2018-02-23
    正如完美的生活势必有完美的婚姻所支持,完善的企业管理也离不开人力资源管理的支撑。当人事管理蜕变为人力资源管理并跃入企业的战略高度时,作为人力资源管理载体的人力资源从业者本身来...
  • 外贸从业者面试:英文自我介绍范文及面试技巧
    发表于:2016-03-18
    外贸业务人员是从事对外贸业务的销售人员。对于我国外贸经济的发展起到一定推动作用,因此外贸面试自我介绍中需要涵盖面试者全方位的特点及优势。接下来就和大家分享简单的一个简单的面...
  • 金融从业者的核心竞争力在哪
    发表于:2016-09-30
    导语:作为一个金融业从事人员,你知道你们自己的核心竞争力在哪,到底应该如何培养嘛?下面本站小编给你讲讲吧。作为一个金融从业人员,我在清晨冥想的片刻,经常会思考的一个问题是:你的核心竞...
  • 薪酬的角度谈谈关于人力资源从业者的职业生涯
    发表于:2014-09-09
    我们经常会这么调侃这些做人力资源的人:作为职能之一,人力资源部的人为别人做职业生涯规划是很平常的事情,其中谈得最多的是,人员要分层分类,要建立多通道的职业发展路径,打破玻璃天花板,让每...
  • 人力资源从业者如何提高自身修养
    发表于:2015-12-13
    人力资源部门一般分为招聘、绩效考核、培训和薪酬福利四个区块,每个区块对于人才的要求都不太相同,所以要找到最适合自己的发展方向。人力资源部门一般分为招聘、绩效考核、培训和薪酬福...
  • 酒店从业者工作情况的心得体会
    发表于:2022-10-13
    当我们积累了新的体会时,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,这样能够培养人思考的习惯。应该怎么写才合适呢?以下是小编精心整理的酒店从业者工作情况的心得体会,希望对大家有所帮助。...
  • 报关员从业者的七大宝贵工作经验
    发表于:2016-09-08
    在从事报关员这一份职业时,如何才能做得更好呢?这时候,就需要一定的工作经验,工作经验是需要在工作中日积月累才能得出来的。下面yjbys考试吧小编采访了一名报关员从业者,她提供了作为一名...
  • 人力资源从业者如何提升自己
    发表于:2016-02-25
    导语:人力资源部门一般分为招聘、绩效考核、培训和薪酬福利四个区块,那么人力资源师在这些方面应该如何提高自己呢?一起了解一下吧。招聘部门偏重要求:有良好的沟通、策划、组织能力,且需要...
  • 如何解决人力资源从业者最头痛的五件事
    发表于:2016-12-10
    导语:最让人力资源从业者头疼的五项事情如下文所示,作为人力资源从业者的你中招了吗?假如中招了,我们到底应该怎么做?1.陷入纷繁芜杂的条例和政策的泥潭中2.被众多的人力资源管理体系所烦...
  • seo从业者面试前准备及面试技巧
    发表于:2014-09-08
    众所周知,seo网站优化工作很多时候由于各种原因不得不放下现在去选择一份新的工作。所以今天小编就给大家讲讲seo从业者面试前准备及面试技巧,一起来看看吧。seo从业者面试前准备及面试...
  • 法律从业者的名言警句
    发表于:2021-12-21
    在日常学习、工作和生活中,大家都接触过比较经典的名言警句吧,名言警句主要用来激励和告诉当事人某些道理,提醒人们在生活中时刻保持着某种精神品格。什么样的名言警句才具有借鉴意义呢?以...
  • 2016年银行从业者必备的系金融知识汇总
    发表于:2016-09-21
    银行从业资格考试是由中国银行业从业人员资格认证办公室负责组织和实施银行业从业人员资格考试。那么作为银行从业者要学习的金融知识有哪些呢?跟本站小编一起来看看吧!1、什么是银团...
  • 证券从业者如何培养自身能力
    发表于:2014-11-16
    导语:优序融资理论(PeckingOrderTheory)为什么在A股市场无效?而且越到金字塔的顶端,对于专业知识的要求更高。当然,专业知识只是核心竞争力最基础的部分。我们还需要哪些能力?1、撮合能力...
  • 谈SEO从业者如何利用SEO服务创业
    发表于:2016-08-26
    大家好,我是老男孩SEO工作室的石头。几乎所有的SEO从业者都有自己的创业梦,不管是因为什么原因,有梦想有目标总是好的。但真正付诸行动的人比较少,这也许就是成功者与失败者的根本原因,石头...
  • 从管理者到领导者
    发表于:2016-01-27
    引导语:从管理一个部门到领导整个公司,是职场人一次重要的职务升迁。下面是yjbys小编为你带来的从管理者到领导者,希望对你有所帮助。开始跨部门管理多个业务版块,第一次负起盈亏责任,但这...
  • 2017基金从业考点:投资者类型和特征
    发表于:2015-11-18
    引导语:投资者是指在资本市场,从事投资的人们。投资者付出的是资本,承担的是商业风险,收取的是盈利,从经济学的角度,投资者关心的是投资回报率,重视的是风险管理。以下是本站小编分享给大家的...
  • 从管理者向领导者有哪些转变
    发表于:2019-06-11
    领导力需要有高度的灵活性去调和各种标准,慢慢形成一个整体的模式。这需要个人的努力,包括忘记在管理者生涯中已经学习、掌握到的很多东西。下面,小编为大家分享从管理者向领导者的转变,希...
  • 期货从业考点:机构期货投资者
    发表于:2014-11-29
    下面yjbys考试网小编为大家讲述了期货从业考点:机构期货投资者,欢迎浏览。(一)特殊单位客户和一般单位客户在我国金融期货市场上,将机构投资者区分为特殊单位客户和一般单位客户。特殊单...
  • 期货从业知识:个人期货投资者
    发表于:2014-11-28
    根据进入期货市场的目的不同,期货投资者可分为套期保值者与投机者。按照投资者是自然人还是法人划分,可分为个人投资者和机构投资者。下面yjbys考试网小编为大家分享了期货从业知识:个人...
  • 社会工作者可从事什么职业
    发表于:2016-07-02
    导语:社会工作通过自己的服务,也可以在社会上弘扬服务和慈善精神,促进互相关爱的良好的社会风气的形成,促进社会和谐。这样,社会工作就直接或间接地发挥着促进社会和谐的功能。什么是社工师...
  • 基金从业知识点:投资者教育工作
    发表于:2015-11-18
    下面yjbys考试网小编为大家整理了基金从业知识点:投资者教育工作,欢迎大家浏览。投资者教育,是指针对个人投资者所进行的有目的、有计划、有组织地传播有关投资知识,传授有关投资经验,培养...
  • 从管理者到领导者的七步之遥
    发表于:2019-11-22
    从管理一个部门到领导整个公司,是职场人一次重要的职务升迁:开始跨部门管理多个业务版块,第一次负起盈亏责任,但这一转变过程令许多人饱受艰难和挫败。下面,小编为大家分享从管理者到领导者...
  • 如何从一个管理者成为领导者
    发表于:2015-12-12
    引导语:任何组织,团体乃至国家,都必须既有管理,又有领导。如果只有管理而无领导,管理的愿望和目的就难以达到,在新的环境下,变革日益成为维系生存,增强竞争力的必要条件,而更多的变革总是要求更...
  • 从管理者到领导者的七种质变
    发表于:2017-12-19
    引导语:从复杂问题或危机中跳出来,依赖经验丰富的团队去驾驭整体、放眼全局,从而进入一个更高的领导层面。下面是yjbys小编为你带来的从管理者到领导者的七种质变,希望对你有所帮助。1从专...
  • 从管理者到领导者只需7步
    发表于:2015-08-28
    引导语:从管理一个部门到领导整个公司,是职场人一次重要的职务升迁。但是要想成为一位有作为的领导者,过程是很艰难的,因为你必须要有全局观,更要经得起磨炼和考验。从专才到通才要想具备领...