有关三薪的精选

2018年法定节假日三薪是哪几天

发表于：2014-08-01

在法定节假日大家都会放假，但是有的特殊的工种可能需要加班，在法定节日加班，是有三薪的。在2018年里，法定节假日三薪具体是哪几天呢？我们一起看看吧。法定节假日三薪的意思三薪是全国节假日...
2022年法定节假日三薪是哪几天

发表于：2023-12-05

可能有些节假日也需要上班的在职人员对于2022年法定三薪的时间比较在意，法定节假日的安排一般都是有国家官方发布的，发布时间一般在11月份到12月份之间，那么2022年法定三薪是哪几天？下面是...
2023年中秋国庆假期三薪是哪几天

发表于：2023-10-07

“中秋”一词，最早见于《周礼》。根据我国古代历法，农历八月十五日，在一年秋季的八月中旬，故称“中秋”。下面是小编为大家收集整理的2023年中秋国庆假期三薪是哪几天，希望对你有所帮助。20...
员工薪酬福利制度三篇

发表于：2015-10-30

篇一：员工薪酬福利制度第一章总则第一条为使本公司员工的薪金管理规范化、国际化，特制定本制度。第二条本公司有关职薪、薪金计算、薪金发放，除另有规定外，均依本制度办理。第三条本公司员...
人力资源薪酬制定的三个原则

发表于：2015-12-14

如何实现人力资本支出与企业发展的平衡，成了大多数企业主的困扰。下面是yjbys小编分享的一些相关资料，供大家参考。在薪酬的制定上，一般会遵循三个原则：自我公平、外部公平以及内部公平。...
财务加薪申请书三篇

发表于：2015-07-14

篇一：财务加薪申请书范文尊敬的上级领导：您好!我叫??，男，，中共党员，今年28岁，日生于廷牌镇高潮村定龙组。专业，同年10月在XX工作，一直从事办公室的文字材料撰写、收发公文和协调处理各项相关工...
2017三级人力资源师考点：薪酬

发表于：2015-11-07

薪酬泛指员工获得的一切形式的报酬。薪酬的内容：包括薪资、福利和保险等各种直接或间接的报酬。下面yjbys小编为大家准备了薪酬的文章，欢迎阅读。薪酬相关的其他概念报酬：员工完成任务后，...
薪酬谈判准备工作及谈薪技巧

发表于：2016-10-02

HR薪酬谈判准备工作：1、公司应有较完善的薪酬体系、合理的工资沟通、科学且有激励性的提成奖励办法，这些都是应聘者关注的，希望能了解到的。2、对于拟招聘岗位有着明确的岗位说明书JD，包括...
三年级语文《卧薪尝胆》知识点

发表于：2015-02-11

1、这是一篇中国历史故事。课文叙述了春秋时期吴王夫差和越王勾践之间征战胜败的故事，越王勾践败不馁，忍辱负重，卧薪尝胆，最后转败为胜，吴王夫差非常骄傲，不听忠言，放虎归山，最终被越国灭掉。...
薪酬绩效总监岗位职责三篇

发表于：2014-08-25

1薪酬绩效总监岗位职责1、负责本部门的全面工作，包括薪酬、福利、绩效管理、员工关系、员工管理等职能模块工作；2、制定公司人力资源的战略规划，并监督执行，负责建立畅通的沟通渠道和有效...
跳槽加薪比内部调薪高的原因

发表于：2015-11-08

很多时候饿哦们都可以看到跳槽加薪比内部调薪高的情况，这是怎么回事?下面为您精心推荐了跳槽加薪比内部调薪高的基本原因，希望对您有所帮助。跳槽加薪比内部调薪高的主要原因一、入职时，...
职场攻略：争取高薪的三个技巧

发表于：2015-04-14

教育也有持有证书也参加了，但为什么简历投不会有回音？经验越来越多的东西变得更好，顺利，但为什么没有看到工资的增长？工作一直兢兢业业，认真负责，怎么会突然击中了玻璃天花板，无法上升吗？想到跳...
如何处理由高薪岗位调至低薪部门的薪酬的方法

发表于：2019-08-21

某民营企业工艺技术人才稀缺，迟迟招不到人，于是从车间中挑选了一位技术较好的员工调到工艺部，该员工同意调动，对工作也能胜任，但比较看重薪资。他在车间每月可以拿到7000多块钱，调到工艺部后...
调薪申请书

发表于：2023-02-28

在这个高速发展的时代，我们每个人都可能要用到申请书，正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。那么相关的申请书到底怎么写呢？下面是小编帮大家整理的调薪申请书，欢迎大家借鉴与参考，希望对...
三年级语文知识点：《卧薪尝胆》

发表于：2017-08-13

1、这是一篇中国历史故事。课文叙述了春秋时期吴王夫差和越王勾践之间征战胜败的故事，越王勾践败不馁，忍辱负重，卧薪尝胆，最后转败为胜，吴王夫差非常骄傲，不听忠言，放虎归山，最终被越国灭掉。...
提薪申请书

发表于：2023-06-20

在当今社会高速发展的今天申请书与我们不再陌生，我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。为了让您在写申请书中更加简单方便，下面是小编帮大家整理的提薪申请书，仅供参考，希望能够帮助到...
月薪三千的女人和月薪三万的女人，到底差在哪？

发表于：2018-01-17

这篇文章用三个励志的职场奋斗故事来向为什么讲述月薪三千的女人和月薪三万的女人，到底差在哪这个主题。下面是小编给你介绍的月薪三千的女人和月薪三万的女人美文，希望对你有帮助。同样...
留学之北美薪资前三的商科专业

发表于：2019-09-11

关于留学专业你知道多少?你是否了解北美的高薪商科专业?下面就让小编为大家讲解一下吧。根据美国大学与雇主协会的最新数据统计显示，2016年商科学士毕业生的起薪排名前三的毕业专业按序...
薪酬谈判的三大禁忌

发表于：2018-05-02

讨论薪酬是工作面试过程中更细腻的部分之一。你可能会被问及你的薪金要求是什么，然后得到令人沮丧的结果。或者，你可能会获得理想的工作，但却有着噩梦般的薪水。幸运的是，你并不需要一个谈...
薪酬设计的三个核心问题是什么

发表于：2015-07-10

引导语：进行薪酬设计，减少内部矛盾，薪酬涉及到每位员工的切身利益，极易引起员工的不满和不公平感。以下是本站小编分享给大家的薪酬设计的三个核心问题是什么，欢迎阅读!薪酬设计的三个核心...
薪水及薪水谈判技巧

发表于：2015-04-14

面试的过程中总是少不了薪酬谈判的环节，在这个环节里，职场人如何与hr或老板斗智斗勇呢？有人说要掌握好一些薪酬谈判的技巧，也有人说必须要注意一些事项，那么如何进行薪酬谈判呢？方法如下：面试...
三年级语文卧薪尝胆课堂实录

发表于：2017-08-17

师：同学们的英文歌唱的真好，可老师一句都没听懂。（生笑）同学们是三（3）班吧？三好啊！江总书记给我们提出了三个代表，学校里要评选三好生，取得一次冠军不希奇，三连贯就了不起了，小队长一条杠，中队长二...
薪酬管理之薪酬模式探究

发表于：2016-06-13

引导语：二人同心其利断金，办学的路上正度与您同行，上期我们谈了薪酬设计的要素与流程，今天继续与您谈薪酬，接下来我们会推出一些列有关薪酬的内容，期望对您的机构有所帮助。薪酬是人力资源务...
面试谈薪水三大技巧

发表于：2015-12-27

要善于发问应聘者谈薪酬是有一定技巧的。第一步是了解对方可以提供的薪酬幅度是多少，这里的关键是善于发问，让对方多讲，而自己了解足够的信息。当经过几轮面试后，面试官会问应聘者：“你还有...
薪水及薪水谈判的技巧

发表于：2018-05-03

面试的过程中总是少不了薪酬谈判的环节，在这个环节里，职场人如何与hr或老板斗智斗勇呢？有人说要掌握好一些薪酬谈判的技巧，也有人说必须要注意一些事项，那么如何进行薪酬谈判呢？方法如下：面试...